乡镇信访目标责任书㊣精品文档值得下载

按照各村居信访或反映问题多少进行年终考评，对反映问题多的村组，不能进行评优，驻村居干部村居干部将按定比例进行经济处罚，按或集体上访的。

实行信访工作村村居镇直单位重点管理。

凡当年考核最后名的，列为信访重点管理单位，主要负责人向镇党委政府递交书面检查，并追究相关责任。

设立信访工作单项奖，按考核得分高低对前名分别奖励元。

本责任书期限为年月日至年月日。

乡镇信访目标题处臵不当造成的重大恶性事件考核奖惩本责任书的考核奖惩，由镇信访工作领导小组组织实施具体考核评分细则见附件，考核结果报镇党委政府审定。

乡镇信访目标责任书。

对本村居群众反映问题，要求带回的，在规定时限内无故不到，致使群众在政府或上级机关长时间滞留影响正常工作秩序的乡镇信访目标责任书合的，致使能解决的问题得不到解决的对镇级以上信访部门为解决信访问题所形成的文件决定以种种理由顶着不执行的发生赴地区级以上集体上访的能够解决的问题困推诿，造成恶劣影响或严重后果的。

具有下列情形之的，镇党委除对各村各单位实行党风廉政建设责任制票否决外，还要按照干部将按定比例进行经济处罚，按责任追究办法，情节严重的给予党政纪处分，直至追究法律责任。

泗城镇信访工作目标篇为加强目标管理，落实领导责任，进步做好全镇信访工作，密切党和政府与人们群众的联系，切实维护人民群众的根本利益，为我镇创造良好的社会政治经济环境，镇党委政府赴镇级以上机关集体上访和无理缠访，在规定的时间内不派人赶到现场处臵的。

具有下列情形之的，镇党委对纪检信访工作责任单位给予通报批评，并实行党风廉政建设责任制票否决。

因同信访问题集体赴县上访次的因同信访问题信体来县上访次的需配合查办的信访案件而相关部门推诿不予配本县集体上访后，因处臵不力而势态扩大，造成严重后果的对信访案件处臵不当而受到上级机关追究的对镇纪委为解决信访问题所形成的文件决定不执行造成严重后果的对本单位存在的信访问题能解决而没有解决的，致使矛盾激化，造成闹事罢工罢课或者其他重大事件的。

党员干部在纪检信通报批评，并实行党风廉政建设责任制票否决。

因同信访问题集体赴县上访次的因同信访问题信体来县上访次的需配合查办的信访案件而相关部门推诿不予配合的，致使能解决的问题得不到解决的对镇级以上信访部门为解决信访问题所形成的文件决定以种种理由顶着不执行的发生赴地区级访工作中有违纪违法行为的，按照有关规定追究其责任，构成犯罪的，依法追究其刑事责任。

本责任书式两份，自签署之日起生效。

镇党委书记签字行政村单位负责人签字年月。

检查考核考核按照各村居信访或反映问题多少进行年终考评，对反映问题多的村组，不能进行评优，驻村居干部村居各村各单位还必须认真完成上级交办的其它信访工作任务。

责任追究具有下列情形之的，镇纪委将对责任单位予以通报批评对群众反映的信访问题推拖不管或敷衍塞责，造成矛盾升级的发生集体赴县上访次的包案领导在接到包案通知后，不认真履行职责，致使上访人继续上访的对重大信访信得住，坚决杜绝集体上访，越级上访事件的发生。

注意言行和工作方法，对群众所反映的意见和建议，要做到热情接待，妥善处理切忌态度生更，方法简单粗暴对群众的过激行为，要认真进行教育对少数人的违法行为要及时上报。

各村各单位要积极配合镇级以上纪检信访部门做好跨地区跨部严重后果的对本单位存在的信访问题能解决而没有解决的，致使矛盾激化，造成闹事罢工罢课或者其他重大事件的。

党员干部在纪检信访工作中有违纪违法行为的，按照有关规定追究其责任，构成犯罪的，依法追究其刑事责任。

本责任书式两份，自签署之日起生效。

镇党委书记签字行政村单位负与各村社区镇直机关签订本责任书。

考核指标建立健全信访工作制度不发生去京上访不发生赴省到市集体访，减少赴省到市上访不发生非正常上访控制到县集体访，不发生大规模群体访和异常访化解积案，落实干部包案制开展干部定期接待群众来访信访案件按时报结率，息访率以上无因信访问访工作中有违纪违法行为的，按照有关规定追究其责任，构成犯罪的，依法追究其刑事责任。

本责任书式两份，自签署之日起生效。

镇党委书记签字行政村单位负责人签字年月。

检查考核考核按照各村居信访或反映问题多少进行年终考评，对反映问题多的村组，不能进行评优，驻村居干部村居合的，致使能解决的问题得不到解决的对镇级以上信访部门为解决信访问题所形成的文件决定以种种理由顶着不执行的发生赴地区级以上集体上访的能够解决的问题困推诿，造成恶劣影响或严重后果的。

具有下列情形之的，镇党委除对各村各单位实行党风廉政建设责任制票否决外，还要按照衍塞责，造成矛盾升级的发生集体赴县上访次的包案领导在接到包案通知后，不认真履行职责，致使上访人继续上访的对重大信访信息隐瞒不报，给上级机关工作造成被动或不利后果的因同信访问题集体到县上访次的对上级机关交办限期处理的信访案件，无特殊原因未按时报结的发生乡镇信访目标责任书门或情况复杂的信访案件的调查处理工作。

各村各单位对发生在镇级以上党政机关的群体上访事件，应迅速派员到现场接回上访群众并妥善处理上访问题。

各村各单位对发生在镇级以上党政机关的无理缠访人员，应迅速派员到现场接回，并做好劝控工作。

违反这治安管理处罚法的由公安部门依法处合的，致使能解决的问题得不到解决的对镇级以上信访部门为解决信访问题所形成的文件决定以种种理由顶着不执行的发生赴地区级以上集体上访的能够解决的问题困推诿，造成恶劣影响或严重后果的。

具有下列情形之的，镇党委除对各村各单位实行党风廉政建设责任制票否决外，还要按照速派员到现场接回，并做好劝控工作。

违反这治安管理处罚法的由公安部门依法处理。

做好信情信访上报工作，各村驻村干部及村干部要及时将信情及矛盾纠纷上镇信访办，认真填写信情月报表，坚持做到有事报事，无事报平安。

做好对突发矛盾纠纷工作的应急安排，明确分工，做到发现得早控制考核指标建立健全信访工作制度不发生去京上访不发生赴省到市集体访，减少赴省到市上访不发生非正常上访控制到县集体访，不发生大规模群体访和异常访化解积案，落实干部包案制开展干部定期接待群众来访信访案件按时报结率，息访率以上无因信访问题处臵不当造成的重大恶性事件考核责人签字年月。

各村各单位要积极配合镇级以上纪检信访部门做好跨地区跨部门或情况复杂的信访案件的调查处理工作。

各村各单位对发生在镇级以上党政机关的群体上访事件，应迅速派员到现场接回上访群众并妥善处理上访问题。

各村各单位对发生在镇级以上党政机关的无理缠访人员，应迅访工作中有违纪违法行为的，按照有关规定追究其责任，构成犯罪的，依法追究其刑事责任。

本责任书式两份，自签署之日起生效。

镇党委书记签字行政村单位负责人签字年月。

检查考核考核按照各村居信访或反映问题多少进行年终考评，对反映问题多的村组，不能进行评优，驻村居干部村居县纪委党风廉政建设责任追究的有关规定对其主要责任人和直接责任人追究其相应责任，给予党纪政纪处分。

发生赴地区赴自治区赴京或本县集体上访后，因处臵不力而势态扩大，造成严重后果的对信访案件处臵不当而受到上级机关追究的对镇纪委为解决信访问题所形成的文件决定不执行造成赴镇级以上机关集体上访和无理缠访，在规定的时间内不派人赶到现场处臵的。

具有下列情形之的，镇党委对纪检信访工作责任单位给予通报批评，并实行党风廉政建设责任制票否决。

因同信访问题集体赴县上访次的因同信访问题信体来县上访次的需配合查办的信访案件而相关部门推诿不予配信息隐瞒不报，给上级机关工作造成被动或不利后果的因同信访问题集体到县上访次的对上级机关交办限期处理的信访案件，无特殊原因未按时报结的发生赴镇级以上机关集体上访和无理缠访，在规定的时间内不派人赶到现场处臵的。

具有下列情形之的，镇党委对纪检信访工作责任单位给予奖惩本责任书的考核奖惩，由镇信访工作领导小组组织实施具体考核评分细则见附件，考核结果报镇党委政府审定。

乡镇信访目标责任书。

各村各单位还必须认真完成上级交办的其它信访工作任务。

责任追究具有下列情形之的，镇纪委将对责任单位予以通报批评对群众反映的信访问题推拖不管或敷乡镇信访目标责任书合的，致使能解决的问题得不到解决的对镇级以上信访部门为解决信访问题所形成的文件决定以种种理由顶着不执行的发生赴地区级以上集体上访的能够解决的问题困推诿，造成恶劣影响或严重后果的。

具有下列情形之的，镇党委除对各村各单位实行党风廉政建设责任制票否决外，还要按照任追究办法，情节严重的给予党政纪处分，直至追究法律责任。

泗城镇信访工作目标篇为加强目标管理，落实领导责任，进步做好全镇信访工作，密切党和政府与人们群众的联系，切实维护人民群众的根本利益，为我镇创造良好的社会政治经济环境，镇党委政府与各村社区镇直机关签订本责任书。

赴镇级以上机关集体上访和无理缠访，在规定的时间内不派人赶到现场处臵的。

具有下列情形之的，镇党委对纪检信访工作责任单位给予通报批评，并实行党风廉政建设责任制票否决。

因同信访问题集体赴县上访次的因同信访问题信体来县上访次的需配合查办的信访案件而相关部门推诿不予配责任书。

对本村居群众反映问题，要求带回的，在规定时限内无故不到，致使群众在政府或上级机关长时间滞留影响正常工作秩序的。

因驻村居干部或村居干部失职渎职等原因造成群众越级上访集体上访妨碍公务阻碍公务阻碍交通，造成不良影响的。

对上级机关要求采取措施稳定的重点信访人员，。