及到的具体问题，认真梳理，充实专项整治工作内容，加强总体谋划工作推进和协调指导，明确专门力量负责专项整治，对重点问题及时调度，难点问题集中进行了会诊。逐步推进整治项目。对照专项整治各项任务，特别是推进工作滞后落实不力和庸懒散托问题，结合实际确定重点整治项目，明确目标要求，细化推进措施，做到了定项改项改项成项及制度建设情况提高思想认识，强化组织领导我街道组织全体人员，召开专题会议，传达文件精神，统思想认识，成立了以党工委副书记任组长，其他班子成员任副组长，的不作为不担当问题整治领导小组，负责此项工作的开展督查等工作。把手负总责，副组长负责与各科室负责人情况汇总通报等事务。按照谁主管谁负责的原则，切实履行岗双责，解决好分管科室存在的问题，责任到人，所有党员身，综合整治，加大源头数据审核，制定并严格执行分工作法即将个月时间分为份，份搞统计报表份搞基层调研份搞统计分析资料撰写。制定出台西宁市统计局统计分析和政务信息管理办法，激发全体干部的工作热情和动手写作能力，加强对统计分析和政务信息工作的精细化管理，不断提高统计分析研究水平。立足把握大数据构建大统计提供大服务，区分不同需求，积极创新服务方式，提升统计服关于开展干部不担当不作为问题专项整治行动自查报告精选范文政建设。健全完善防范措施，修订完善制度，加大监督力度，形成长效机制。通过认真深入开展不作为不担当问题专项整治行动，结合工作实际逐步建立廉政谈话制度车辆管理制度请销假制度等整套的长效管理机制，抓好常态工作，突出重点工作，确保高质量高标准完成上级指派的各项任务，为群众提供更专业。有序的服务保障特别是针对便民服务大厅的工作人员实行岗制度，首问负责制整治各项任务，特别是推进工作滞后落实不力和庸懒散托问题，结合实际确定重点整治项目，明确目标要求，细化推进措施，做到了定项改项改项成项。建立整治项目责任制，将存在的突出问题与领导干部个人责任联系起来，与人对应与事对应，使整治项目具体落地。认真开展自查自纠。结合统计工作实际，对照个方面的整治内容，认真查找统计干部在转作风抓落实做表率，提升执行落实能力方面，每人每天培训住宿用餐标准符合有关规定的要求。关于开展干部不担当不作为问题专项整治行动自查报告精选范文。是进步强化管理。严格贯彻落实岗双责，领导干部带头严格执行。要坚持以人为本，带头改进工作作风，带头执行单位考勤制度，带头深入群众调查研究，带头密切联系群众，带头解决群众实际问题。严格工作纪律，严格考勤制度，对违反规定的进行严肃处理。是进步加强廉干部职工做了个人承诺，保证不出入私人会所及只对少数人开放的餐饮服务休闲娱乐美容健身等场所。通过自查，我局领导干部参加培训均由省统计局市委组织部市人社局等单位统安排今年初我局举办了期全市统计业务培训班，培训地点在青海大学，每人每天培训住宿用餐标准符合有关规定的要求。关于开展干部不担当不作为问题专项整治行动自查报告精选范文。局党组书记局长切实承担较上年同期精简文件期简报期，同比减少和整治清理了评比达标表彰项目项，清理率为。对查处统计违法案件查处不够有力的问题，进行了深入贯彻执行统计法和统计违法违纪行为处分规定的学习，进步加大对统计违法案件的查处力度。通过自查，我局在公务活动中无赠送或接受礼品礼金和各种有价证券等现象，无公款送节礼贺卡，索取接受或侵占管理和服务对象以及其他与行使职权有关单位或责任人的责任，班子各成员及处室负责人逐项自查履职尽责情况，对照市委市政府梳理的权力清单，逐项检查存在的问题。同时对照群众路线教育实践活动民主生活会上查摆出的突出问题和开展批评涉及到的具体问题，认真梳理，充实专项整治工作内容，加强总体谋划工作推进和协调指导，明确专门力量负责专项整治，对重点问题及时调度，难点问题集中进行了会诊。逐步推进整治项目。对照专项是进步强化管理。严格贯彻落实岗双责，领导干部带头严格执行。要坚持以人为本，带头改进工作作风，带头执行单位考勤制度，带头深入群众调查研究，带头密切联系群众，带头解决群众实际问题。严格工作纪律，严格考勤制度，对违反规定的进行严肃处理。是进步加强廉政建设。健全完善防范措施，修订完善制度，加大监督力度，形成长效机制。通过认真深入开展不作为不担当问题专项整治行化主题教育活动为载体，切实增强担当意识和责任意识，推动党组织和机关党员事不避难勇于担当生机活力。特别是针对便民服务大厅的工作人员实行岗制度，首问负责制，限时承诺制，次性告知制度。坚决杜绝门难进脸难看事难办或门好进脸好看事不办现象。密切联系群众，增强能力素质外树良好形象，建设政治坚定求真务实开拓创新作风优良的干部队伍。存在问题我街道通过认真贯彻落实学习。认真贯彻落实上级文件精神，深入开展不作为，不担当问题专项整治行动，在思想和行动上与党中央保持高度致。从小处着手，从小事做起，从现在做起，从身边事做起，推动不作为不担当问题专项整治行动向纵深发展。整改成效通过系列的自查自纠，达到了转变作风改进工作提质提效的效果，切实增强了机关工作人员对宗旨意识责任意识工作态度群众观念等方面的认识，牢固树立了农保工在的问题与不足，查清楚了问题的具体表现严重程度，区分轻重缓急，列出了详细的整改清单建立了整改台账是关于门难进脸难看事难办的问题整改。来我局办事的群众大都是咨询数据，我们都热情接待，由综合处统按程序提供，没有对群众态度生硬口大气粗，推诿扯皮吃拿卡要的现象。是数据质量进步提高服务能力进步提升的问题。针对社会各界对提高统计数据质量提出的意见建议，立足自责任人的责任，班子各成员及处室负责人逐项自查履职尽责情况，对照市委市政府梳理的权力清单，逐项检查存在的问题。同时对照群众路线教育实践活动民主生活会上查摆出的突出问题和开展批评涉及到的具体问题，认真梳理，充实专项整治工作内容，加强总体谋划工作推进和协调指导，明确专门力量负责专项整治，对重点问题及时调度，难点问题集中进行了会诊。逐步推进整治项目。对照专项政建设。健全完善防范措施，修订完善制度，加大监督力度，形成长效机制。通过认真深入开展不作为不担当问题专项整治行动，结合工作实际逐步建立廉政谈话制度车辆管理制度请销假制度等整套的长效管理机制，抓好常态工作，突出重点工作，确保高质量高标准完成上级指派的各项任务，为群众提供更专业。有序的服务保障特别是针对便民服务大厅的工作人员实行岗制度，首问负责制待。较上年同期压缩公经费。严格对照关于进步整治会所中的歪风的通知要求，强化廉政自律意识，在全局干部职工中进行了会员卡清查清退工作，每名干部职工做了个人承诺，保证不出入私人会所及只对少数人开放的餐饮服务休闲娱乐美容健身等场所。通过自查，我局领导干部参加培训均由省统计局市委组织部市人社局等单位统安排今年初我局举办了期全市统计业务培训班，培训地点在青海大关于开展干部不担当不作为问题专项整治行动自查报告精选范文济区党工委关于不担当不作为问题整治工作，机关作风建设有了进步加强，但仍存在些问题和不足是干部队伍思想作风教育需加强是监督考核力度需加强。下步打算是进步深入学习。认真贯彻落实上级文件精神，深入开展不作为，不担当问题专项整治行动，在思想和行动上与党中央保持高度致。从小处着手，从小事做起，从现在做起，从身边事做起，推动不作为不担当问题专项整治行动向纵深发政建设。健全完善防范措施，修订完善制度，加大监督力度，形成长效机制。通过认真深入开展不作为不担当问题专项整治行动，结合工作实际逐步建立廉政谈话制度车辆管理制度请销假制度等整套的长效管理机制，抓好常态工作，突出重点工作，确保高质量高标准完成上级指派的各项任务，为群众提供更专业。有序的服务保障特别是针对便民服务大厅的工作人员实行岗制度，首问负责制在工作实践中做理论学习的先行者，做保持党的纯洁性的忠实执行者，做执政为民的实践者。是加强组织建设，不断提高党支部的战斗力。按照中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定新要求，把开展活动的成效作为推动党建工作科学化水平的进步提高，以创新完善机关党组织工作机制和机关党员干部队伍建设为抓手，以学习型服务型创新型正气型机关建设为要求，以担当文以来整治会议偏多规模偏大时间偏长，陪会人员多会议成本高效率低的问题，较上年同期精简会议次，减少比例为整治文件和各种信息简报偏多问题，较上年同期精简文件期简报期，同比减少和整治清理了评比达标表彰项目项，清理率为。对查处统计违法案件查处不够有力的问题，进行了深入贯彻执行统计法和统计违法违纪行为处分规定的学习，进步加大对统计违法案件的查处力度。通过自查作人员的责任意识担当意识和奉献意识，努力打造支政治坚定作风正派业务精湛纪律严明无私奉献求真务实执法为民的农保队伍。下步打算是进步加强思想和组织建设，牢固树立理想信念和为民服务理念。继续深化学习教育，组织机关党员继续深入学习个代表重要思想科学发展观等理论，深入领会学习党的群众路线教育实践活动实质和根本要求，进步强化担当意识和奉献意识教育，激励全体农保干责任人的责任，班子各成员及处室负责人逐项自查履职尽责情况，对照市委市政府梳理的权力清单，逐项检查存在的问题。同时对照群众路线教育实践活动民主生活会上查摆出的突出问题和开展批评涉及到的具体问题，认真梳理，充实专项整治工作内容，加强总体谋划工作推进和协调指导，明确专门力量负责专项整治，对重点问题及时调度，难点问题集中进行了会诊。逐步推进整治项目。对照专项限时承诺制，次性告知制度。坚决