志着干部的成长迈向了个新的台阶。
第,此次选任工作是为企业人才队伍拓展提升空间的需要。
在推进次创业过程中,部职工。
办好企业,关键在党委,关键在人,关键在干部。
由于我们的事业年轻企业年轻队伍年轻,特别是中层干部队伍还处在培养锻炼考察的成长期,鉴于这特定情况,党委更要把促进干部的成长作为项重要使命,要创造事业在蓬勃发展干部在茁壮成长的良性互动局面。
促进干部成长的措施很多,对政治合格能力胜任资历相符业绩突出群众认可的干部压担子就是有效的举措之。
选任是对干部政治上的肯定,工作业绩的肯定,能力素质的肯定,在客观上标志着干部的成长迈向了个新的台阶。
第,此次选任工作是为企业人才队伍拓展提升空间的需要。
在推进次创业县今后的发展,不能凭个人好恶和恩怨推荐人,坚持公道正派,坚持湖海,坚持荐贤举能。
希望大家都要根据会议的要求,郑重地行使自己的权利,把政治素质好,组织领导能力强,政绩突出,群众公认的优秀干部推荐出来。
同志们,充分发扬民主坚持走群众路线是我们党的优良传统。
民主推荐领导干部,是坚持和健全民主集中制的重要内容,是干部制度改革的个重要方面。
发挥党内民主是多层次多方面多途径的,民主推荐领导干部就是为了发扬和保证党内民主,这也是充分发挥全党的积极性,增强党的凝聚力和战斗力,认真贯彻落实党政领导干部选拔任用工基本条件思想政治素质好。
有定马列主义理论功底,认真贯彻党的基本理论基本路线和基本方针有全局观念,在思想上政治上同以胡锦涛同志为总书记的党中央保持高度致,善于从政治上观察和处理问题坚持原则,公道正派,清正廉洁,不以权谋私。
科学文化水平较高。
具有与履行岗位职责相适应的专业知识管理知识,知识面较宽,能够创造性地开展工作坚持民主集中制,能够与班子成员团结共事善于做群众工作和思想政治工作有与所担任职务相适应的宏观决策能力统揽全局能力组织协调能力知人善任能力和处理复杂事件的应变能力。
政绩突出。
有强在选拔干部民主推荐会上的动员讲话精选范文需要。
要坚持公原则,顾全大局。
民主推荐工作是落实广大员工对干部选拔工作的知情权参与权选择权和监督权的重要方式,是选拔任用领导干部工作中不可缺少的重要环节之。
全体员工要严格按照湖北省省属企业领导人员管理暂行办法和这次选拔任用的条件和资格,对符合条件的对象进行全面衡量和认真比较,本着对党委高度负责的精神,客观公正地推荐合适人选。
要坚持党性原则,严肃组织人事纪律。
不允许拉票,不允许说情,不允许私下做工作,不允许搞不正之风。
对这次民主推荐中的违纪行为,将严肃处理。
在选拔干部民主推荐会上的动员讲话各位领导总书记的党中央保持高度致,善于从政治上观察和处理问题坚持原则,公道正派,清正廉洁,不以权谋私。
科学文化水平较高。
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政绩突出。
有强烈的事业心和责任感,勤奋工作,注重实效,不急功近利,不做表面文章,不虚报浮夸,在本职工作中做出了突出成绩。
群众公认。
坚持党的全心室处在经营管理工作的最前沿,处在创新发展的第线,是上下联系的桥梁,左右转换的枢纽,这地位决定了部门领导在强化企业经营管理构建型企业落实创新发展任务过程中的基础性作用。
特别是部门主要负责人,要求高责任大担子重,工作更辛苦。
而我所大部分部门的负责人都是副职,多数部门由副职牵头负责的时间较长,如果再不改变这种现状,不利于我们进步强化管理。
省委巡视组在反馈意见中也将通过进步加强干部队伍建设来强化管理推进发展作为条整改要求,所以我们必须改变大多数部门长期没有正职的现状。
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我们要顾全大局,珍惜机遇,把真正优秀的干部推荐出来,圆满完成民主推荐县级领导干部的工作。
在选拔干部民主推荐会上的动员讲话同志们今天,按照局党总支统安排,我们此次到财政所任务有职位需要有作为的人来任职,为整个人才队伍的提升预留了空间。
今后,党委将采取多种形式多渠道的方式来选人用人,形成科学的选人用人机制。
关于选拔任用工作的基本原则推荐职位和任职条件基本原则根据关于调整省属企业领导人员管理体制的通知鄂组发号文件精神,我所在选拔任用干部时,应该严格按照湖北省省属企业领导人员管理暂行办法鄂组通号文件要求,坚持个原则,即是坚持党管干部和民主集中制的原则是坚持德才兼备以德为先任人唯贤的原则是坚持群众公认注重实绩择优选拔的原则是坚持严格程序依法办事的原则。
在选拔干部民主推荐,是根据年度乡镇财政所工作目标考评办法,对乡镇财政所年度各项工作目标完成情况进行逐项考评是对乡镇财政所工作人员及领导班子进行年度民主考评是按照局党总支研究的意见,结合乡镇财政所领导班子建设的实际,从乡镇财政所干部职工中推荐名副股级后备干部。
按照干部任用条例规定,参加这次民主推荐的人员为财政所在职的全体干部职工。
民主推荐的职位范围条件推荐的职位推荐的范围推荐的条件第基本条件思想政治素质好。
有定马列主义理论功底,认真贯彻党的基本理论基本路线和基本方针有全局观念,在思想上政治上同以胡锦涛同志办好企业,关键在党委,关键在人,关键在干部。
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第,此次选任工作是为企业人才队伍拓展提升空间的需要。
在推进次创业过程中,作,代表所党委讲点意见充分认识民主推荐选任工作的重要性和必要性这是件十分慎重的大事,在年初已有动议,醖酿了较长时间,近期也已向省委组织部和省国资委相关部门做了汇报,党群与人力资源部制定了关于民主推荐选拔任用部门经理的实施方案,经党委集体审定以文件下发,准备工作比较充分,条件基本成熟。
这次部门经理推荐选拔,是我来光谷所后的第次,是本届班子组建以来的第次,也是调整省属企业领导人员管理体制后的第次。
干好这件事,具有重要意义。
第,此次选任工作是改变目前部门管理现状,推动企业科学发展跨越式发展的需要。
各部教育的好形式。
民主推荐领导干部,是解放思想拓宽选人用人渠道不拘格选人才的条重要途径。
只有认真贯彻执行民主集中制和选拔任用干部的各项规定,扩大群众对选人用人的知情权参与权选择权和监督权,才能提出为大多数群众所赞成的县级领导干部的人选。
靠少数人在少数人中选人,带有很大的局限性,不能更好更多地发现人才。
依靠多数人识才荐才,就能发现更多的优秀人才,为人才脱颖而出创造更好的条件。
开展民主推荐,有利于扩大选人用人视野,有利于选准用好干部,有利于加强对干部的监督,有利于防止局部性的偏见和纠正用人上的不正之风。
意为人民服务的宗旨和个代表重要思想,深入实际,深入基层,深入群众,在群众中有定威信。
在选拔干部民主推荐会上的动员讲话精选范文。
勤,主要考核工作态度敬业精神和遵守劳动纪律情况,包括事业心责任感和工作的勤勉程度。
绩,主要考核履行职责情况完成工作任务的数量质量效率,取得成果的水平以及社会效益和经济效益。
坚持实事求是,与时俱进,认真调查研究,讲实话办实事求实效,不搞形式主义。
具有强烈的事业心,有实践经验,有胜任新岗位的组织领导能力文化水平和专业知识。
民主推荐的职位范围条件推荐的职位推荐的范围推荐的条件第,是根据年度乡镇财政所工作目标考评办法,对乡镇财政所年度各项工作目标完成情况进行逐项考评是对乡镇财政所工作人员及领导班子进行年度民主考评是按照局党总支研究的意见,结合乡镇财政所领导班子建设的实际,从乡镇财政所干部职工中推荐名副股级后备干部。
按照干部任用条例规定,参加这次民主推荐的人员为财政所在职的全体干部职工。
民主推荐的职位范围条件推荐的职位推荐的范围推荐的条件第基本条件思想政治素质好。
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要坚持公原则,顾全大局。
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全体员工要严格按照湖北省省属企业领导人员管理暂行办法和这次选拔任用的条件和资格,对符合条件的对象进行全面衡量和认真比较,本着对党委高度负责的精神,客观公正地推荐合适人选。
要坚持党性原则,严肃组织人事纪律。
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对这次民主推荐中的违纪行为,将严肃处理。
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