活动场所村容村貌基本保障产业发展乡风乡情人才培育群众评价十个好的创建标准。

镇村两级要严格对照这标准，逐项查漏补缺逐项完善提高，基础不好的要首先达标，条件不错的要争创示范，抓两头带中间，持续提升内涵和外延，不断加快示范点示范区创建步伐，在基层党组织发挥引领作用促进产业发展创新人才开发弘扬文明风尚加强生态管护等方面为全县趟路子作示范。

第，要规范党内活动。

党的优势在组织，组织的生命力在活动明向上崇德向善的良好风尚。

乡村振兴，不仅是经济的振兴，更是文化的振兴农民素质的提升。

要注重塑形与铸魂同步推进，大力倡树文明乡风良好家风淳朴民风，让农民既富口袋，更富脑袋。

要以道德建设引领人。

要大力加强农村思想道德阵地建设，因地制宜建好用好道德广场文化大院主题街道村史展馆，广泛开展文明村镇文明家庭创建活动，用老百姓听得懂记得住的语言和形式，把思想道德建设融入群众的日常生活。

要以乡土文化塑造人。

我县我镇有着深厚的历史文化底蕴，要将红色文化戏曲文化民俗文化等元素融入到乡村文明建设中，切实把这些宝贵资源挖掘好传承好，激发群众热爱家乡建设家乡的强大正能量。

要大力推动文化下乡，广泛开展群众喜闻乐见的文化活动，推动镇综合文化站和农村文化大院文体广场提档升级，丰富群众的精神文化生活，真正让群众乐有去处乐在其中。

要以文明乡风影响人。

重点是抓好移风易俗。

当前社会上存在的天价彩礼娶不起人情礼金还不起丧事大办死不起等问题，在我县各镇村还不同程则小事讲风格，在思想上融合感情上融洽工作上融入，真正做到分工不分家支持不排斥补台不拆台。

要充分发扬民主。

认真贯彻民主集中制原则，强化民主决策监督，严格落实议行两监督程序要求，凡是涉及集体重大事项涉及群众切身利益的事情，都要讲民主走程序受监督，严格按照规矩办事，坚决不碰纪律红线，让权力在阳光下规范运行。

第，为人要正。

做名合格的农村干部，千条万条，关键的条是公道正派。

要好坏分明。

就是要坚持原则，不能刀切豆腐两面光。

现在，有少数村干部做人面玲珑，做事圆滑世故，殊不知不得罪少数人，就得罪了大多数人。

如果我们的支部书记都是好好先生，村里就会正气不树邪气上升，这是种没有担当的表现。

要亲疏致。

大家都是土生土长，与群众低头不见抬头见，为人处世要切记碗水端平把尺子到底，不偏袒不徇私。

这样村干部说的话才管用才有说服力，群众也容易理解和接受。

特别是在土地承包低保评定等敏感问题上，只要按规矩办事按程序办事，不偏不倚，即使困难再多，阻力再大，也能把，讲政治是对党员干部第位的要求。

我们讲增强个意识坚定个自信做到两个维护，有的农村干部可能感觉很大离自己很远。

其实点儿也不为过。

大家离群众最近，处在党联系群众的关键位臵，必须站稳政治立场，坚定不移听从党的领导宣传党的主张贯彻党的决定，决不允许上有政策下有对策，决不允许吃共产党的饭砸共产党的锅。

要增强大局观念。

牢固树立盘棋思想，自觉把村庄的建设和发展放到全镇全县的大局中来思考谋划和推进，发挥好党和群众的桥梁作用，主动把党委政府的决策部署向群众讲明白说清楚，引导群众支持村庄建设服务全县发展。

第，干劲要足。

为官任，造福方。

大家要把该扛的责任扛起来该挑的担子挑起来，带领群众增收致富促进村庄和谐稳定。

当前，农村新情况新问题层出不穷，在矛盾问题面前农村干部特别是村党支部书记要敢抓敢管敢于碰硬，真正做到凡是有利于发展的事，再难也要理直气壮地往前推凡是不利于和谐稳定的行为，再小也要旗臶鲜明地去制止。

我们村干部从小就生在村里长在村里，与乡亲专题党课讲稿在加强基层党建引领乡村振兴的接续奋斗中践行初心使命精选范文党员工作不坚持，就会后继无人发展党员工作不严格，就会良莠不齐。

从年月中央办公厅印发新的中国共产党发展党员工作细则后，上级对发展党员工作的程序要求结构要求越来越严。

村两委干部难选后继乏人等问题，与党员队伍老化文化层次偏低素质能力不强等密切相关。

严格程序优化结构提高质量已成为当前和今后个时期发展党员工作的重点。

作为农村基层党组织，在发展党员过程中，必须坚持党章规定的标准条件，定要克服私心杂念，从大局出发从工作考虑，严格按照规定程序，切实做好党员纳新工作，真正为党组织注入新鲜健康的血液，保持我们党旺盛的生命力和活力。

第，要推进民主管理。

农村干部是村级事务管理的组织者领导者，要把群众是否满意作为干部称职与否的重要标准，同时也要教育引导群众正确行使民主权利。

现在，群众民主意识增强，思想十分活跃，敢想敢争敢议。

通过平时与村干部的接触我也感受到，有些村干部觉得非常委屈，出了力流了汗，改善了村庄环境，为全村老少爷们办了好事，有的群众却不实施党员双育和新型职业农民培育工程，加强对党员群众的职业技能培训，培育更多农业职业经理人乡村工匠文化能人非遗传承人，吸引更多年轻人学农务农兴农。

现如今，有很多农民工大学生退役士兵和农业科技人员想到或者已经到农村创业创新，对于这些群体，县镇村要同向发力，强化政策扶持优化各类服务，支持他们在农村大显身手施展才华，确保回得来留得住能发展，为乡村振兴贡献智慧和力量。

第个角度，提升组织力创建示范区，我们应该怎么办近年来，我们在开展不达标两室不健全党支部班子年不发展党员村项清零行动的基础上，以加强基层党建引领乡村振兴为主题，开展示范点示范区创建活动，全面推进农村党支部标准化规范化建设，村级党组织的组织力明显提升，在实施乡村振兴战略中发挥了积极的引领助推作用。

名党组织书记成为全省千名好支书，个基层党组织被命名为市级党建示范点。

成绩弥足珍贵，但问题也不容忽视。

通过前期的调研发现，农村基层组织党内活动。

党的优势在组织，组织的生命力在活动。

目前，些党组织软弱涣散，些党员意识淡化混同于般群众，根本原因就是缺少党内活动。

为推动基层党组织活动的规范化常态化，我们建立了党员活动日制度。

但从落实的情况来看，有些村在搞形式走过场，甚至有的根本就不去组织。

同志们，可以想想，个村几十名党员，个月见不上几面半年甚至年不开展次活动，这个党组织还能称得上组织吗没有党内活动的党组织，就是无源之水无根之木，缺乏持久的生命力和活力。

所以，大家要持之以恒地抓好党内的各项活动，不管是会课也好，组织生活会也好，每个基层党组织每月要至少开展次党内活动，组织开会议事学习参观志愿服务党员评议等等。

我们的党建视频系统已经覆盖了全县农村，就是为了解决这个问题。

今后，县委组织要进步加大督导力度，对长期不开展活动的党组织将进行集中整顿，对长期不参加党组织活动的党员，进行批评教育并限期改正直至作出组织处理。

第，要严格党员发展。

现在的党员可能就是将来的干部。

发展历史文化底蕴，要将红色文化戏曲文化民俗文化等元素融入到乡村文明建设中，切实把这些宝贵资源挖掘好传承好，激发群众热爱家乡建设家乡的强大正能量。

要大力推动文化下乡，广泛开展群众喜闻乐见的文化活动，推动镇综合文化站和农村文化大院文体广场提档升级，丰富群众的精神文化生活，真正让群众乐有去处乐在其中。

要以文明乡风影响人。

重点是抓好移风易俗。

当前社会上存在的天价彩礼娶不起人情礼金还不起丧事大办死不起等问题，在我县各镇村还不同程度存在。

对于这些现象，群众极度反感，但家户无力改变。

镇村两级党组织要主动担当作为，加强宣传引导，通过村规民约红白理事会等形式，在传统礼俗和陈规陋习之间划出条线，告诉群众提倡什么反对什么，把反对天价彩礼反对铺张浪费反对婚丧大操大办抵制封建迷信作为农村精神文明建设的重要内容，让群众卸下人情债的包袱，让新的文明乡风吹遍乡村每个角落。

第，实施乡村振兴战略，最关键的是干部队伍，要通过强素质提能力，打造支懂农业爱农村爱农民的严格，就会良莠不齐。

从年月中央办公厅印发新的中国共产党发展党员工作细则后，上级对发展党员工作的程序要求结构要求越来越严。

村两委干部难选后继乏人等问题，与党员队伍老化文化层次偏低素质能力不强等密切相关。

严格程序优化结构提高质量已成为当前和今后个时期发展党员工作的重点。

作为农村基层党组织，在发展党员过程中，必须坚持党章规定的标准条件，定要克服私心杂念，从大局出发从工作考虑，严格按照规定程序，切实做好党员纳新工作，真正为党组织注入新鲜健康的血液，保持我们党旺盛的生命力和活力。

第，要推进民主管理。

农村干部是村级事务管理的组织者领导者，要把群众是否满意作为干部称职与否的重要标准，同时也要教育引导群众正确行使民主权利。

现在，群众民主意识增强，思想十分活跃，敢想敢争敢议。

通过平时与村干部的接触我也感受到，有些村干部觉得非常委屈，出了力流了汗，改善了村庄环境，为全村老少爷们办了好事，有的群众却不理解，有说风凉话的，有向上举报反映问题的。

实村振兴人才队伍。

乡村振兴，关键在人。

加强农村人才队伍建设，既要重视吸引外来人才，更要重视培育本土人才，特别要打通人才向农村向基层线流动的通道，让城乡各类人才在回馈乡里致富乡村中实现人生价值。

要配强用好农队伍。

作为从事农工作的机关干部，特别是镇领导班子成员，要强化使命担起职责，多接地气多听民声，切实提高发展农村服务农民的本领，真正成为农工作的行家里手。

县委组织部将如既往地关心关爱基层干部，严格落实激励干部担当作为的实施意见，让表现优秀实绩突出的镇村干部干事有舞台干好有激励。

要挖掘培养农村能人。

在农村土生土长的能人，不仅是农业生产的专家，而且与群众联系紧密，在农村的威望高，示范带动作用强，在发展乡村产业上有着天然的优势。

县镇村级要千方百计想办法抓推动，教育引导农村经纪人致富能手专业大户民营企业家充分发挥能人带动作用，让这些土