区解决企业工资拖欠联席会议第时间安排部署了根治欠薪专项行动，结合我区实际制定了有针对性的专项行动工作方案，明确任务，突出重点确保专项行动取得实效。各相关部门按照各自职能职责，实施要领导为成员的溆浦县保障农民工工资支付工作领导小组，定期召开联席会议，讨论研究和解决全县范围内的农民工工资支付工作的重大问题。是建立健全保障农民工工资支付工作的保障机制。不断探索保障农民工工资支付工作和清欠工作新思路，开创新局面。我县制定出台了溆浦县保障农民工工资支付工作实施办法该办法共十条，明确了全县保障农民工工资支付工作联席会议制度农民工工资支付专用账户制度欠薪领域预警和监测报告制度欠薪失信行为联合惩戒制度保障农民工工资支付工作问责制度溆浦县保障农民工工资支付工作考核办法溆浦县拖欠农民工工资黑名单管理制度，再加上年年出台的溆浦县保障农民工工资支付工作督查制度溆浦县行业监管手段，促进工程款和工资及时结算发放。完善欠薪预警处理机制和部门应急联动机制。完善欠薪预警处理机制，按月排查掌握项目和企业工资支付情况，强化分析研判，发现欠薪隐患线索要及时预警并做好案件事件防范工作要建立和完善应急联动机制，进步加强我区应急联动办案机制建设，核实涉及人数，查明真实诉求对确属欠薪的，要依法从速妥善处理对不属于欠薪的，要依法做好引导温控工作，确保相关问题早发现早通气早核实早处置。涉及欠薪事件信息的上报或通过信息化手段登录传送报送等，要按照人社部门核实口径，据实上报或登录传送报送加大执法巡查力度，严厉查处拖欠工资违法行为，持续推进信用惩戒体系建设，专用账户，从源头根治欠薪。从年月日开始，全县全面启动农民工工资支付专用账户管理，采取两种方式开设账户支付工资，是县人社局已在县工商银行湘江村镇银行和邮政储蓄银行开设了农民工工资支付专用账户便于投资小周期短的项目用于发放农民工工资，是由施工企业自行到国有商业银行开设专户，行业主管部门在建设工程项目开工前，按规定督促工程建设项目业主或施工总承包企业向专户次性或分期划入工资性工程款，按照实名制管理的规定，月底前施工总承包企业按照农民工考勤情况，建立农民工工资支付表，由农民工本人签字和班组长签字，施工总承包单位审核通过后，由农民工工资支付专户银行直接将农民工工资支付到农民工个关于根治拖欠农民工工资工作开展情况总结尽可能网上办的原则，全面梳理网上办税缴费事项，并向纳税人缴费人提示办理渠道和相关流程，积极引导通过电子税务局手机自助办税终端等渠道办理税费业务，大力倡导纳税人采用网上申领邮寄配送或自助终端办理的方式领用和代开。网格化管理工作落实情况我局于月组织召开了用全工作部署会，并根据我局实际情况，制定印发了国家税务总局区税务局关于印发国家税务总局区税务局支持企业发展实施方案的通知文件，成立了用心用力用真情全员全程全覆盖支持企业发展工作领导小组，成立了支税收政策服务小分队，每个小分队由局领导班子担任总指挥，相关股室负责人为队长，并划分责任到人。其中，先锋服务小分队以各税源欠薪的，要依法做好引导温控工作，确保相关问题早发现早通气早核实早处置。涉及欠薪事件信息的上报或通过信息化手段登录传送报送等，要按照人社部门核实口径，据实上报或登录传送报送加大执法巡查力度，严厉查处拖欠工资违法行为，持续推进信用惩戒体系建设，使失信企业处违法，处处受限。关于根治拖欠农民工工资工作开展情况总结年，我县根治拖欠农民工工资工作严格按照上级部门的统部署，认真贯彻落实中央省市相关文件精神，始终坚持以人民为中心，以维护劳动者合法权益为宗旨，认真查处拖欠农民工工资行为，扎实有序开展劳动保障监察执法工作。实行群防联动，高效联动处置。是认真开展农民工工资支付专项检查。年上动税收优惠政策落实对各方面反映的意见建议会同有关部门认真研究，加以改进并健全工作机制。我局严格按照税收法律法规征收税费，目前，暂未发现违规组织收入的现象。纳税服务措施落实防疫措施方面的服务措施办税服务厅工作人员每天上下班前进行体温测量，并要求上岗前佩戴好口罩，对所有物品进行消毒。纳税人进入办税厅之前进行体温测量，同时积极推行非接触式办税错峰办税，提倡预约办税，尽量减少办税大厅的人流量。同时充实导税台自助办税区域的人员力量，选取业务能力强的工作人员担任导税员，前移审核环节，缩短办税时长。电子税务局推行情况为减少办税厅人流量大的情况，我局大力推广非接触式办税缴费服务。按领导直接参与农民工工资信访接待和处理。尤其是元旦春节期间，县委县政府主要领导县政府分管领导，县人社住建交通水利公安主要负责人，亲临线处理欠薪案件。针对我县存在的些突出欠薪事件，县委书记蒙汉同志召开县委常委会专门进行研究部署和督办。商成县长亲自挂帅负总责常务副县长马源同志具体抓落实，个案件套班子，每套班子都由县领导任组长，职能部门把手为成员，集中力量，限时办结，成效显著。加强监察执法，保障执法力量。下步工作打算加大宣传力度。加强农民工思想和法制教育，引导和规范农民工自觉遵守单位规章制度和法律法规，完善工程项目宏观治理基础环境加大项目管理人员业务指导力度，提升项目劳资管农民工工资支付工作领导小组及办公室，负责组织领导和统筹协调全县保障农民工工资支付工作。成立了由县委副书记县政府县长任组长，县委常委常务副县长任第副组长，其他分管副县长任副组长，县政府办人社发改公安司法财政住建交通水利等个成员单位主要领导为成员的溆浦县保障农民工工资支付工作领导小组，定期召开联席会议，讨论研究和解决全县范围内的农民工工资支付工作的重大问题。是建立健全保障农民工工资支付工作的保障机制。不断探索保障农民工工资支付工作和清欠工作新思路，开创新局面。我县制定出台了溆浦县保障农民工工资支付工作实施办法该办法共十条，明确了全县保障农民工工资支付工作联席会议制度农民工整体水平。健全制度，完善农民工工资保障工作机制。各部门根据各自职责抓好工程项目审批资金拨付施工过程结算等监管，抓农民工工资专用账户总承包企业直接发放工资按月足额实名实人发放工资政府工程项目零欠薪实名制管理劳动合同签订等核心措施的落地落实。运用行业监管手段，促进工程款和工资及时结算发放。完善欠薪预警处理机制和部门应急联动机制。完善欠薪预警处理机制，按月排查掌握项目和企业工资支付情况，强化分析研判，发现欠薪隐患线索要及时预警并做好案件事件防范工作要建立和完善应急联动机制，进步加强我区应急联动办案机制建设，核实涉及人数，查明真实诉求对确属欠薪的，要依法从速妥善处理对不属关于根治拖欠农民工工资工作开展情况总结关于根治拖欠农民工工资工作开展情况总结年，我区始终将解决好农民工工资拖欠问题作为项重要而紧迫的政治任务，严格按照中央和省市关于保障农民工工资支付工作的有关政策部署，加强组织领导。创新措施方法，完善制度机制，全力予以抓紧抓实抓好，有效杜绝了拖欠克扣农民工工资问题，保障了农民工合法权益，维护了全区和谐稳定大局。采取的主要做法及成效加强组织领导，强化工作保障。我区解决企业工资拖欠联席会议第时间安排部署了根治欠薪专项行动，结合我区实际制定了有针对性的专项行动工作方案，明确任务，突出重点确保专项行动取得实效。各相关部门按照各自职能职责，实施网上办的原则，全面梳理网上办税缴费事项，并向纳税人缴费人提示办理渠道和相关流程，积极引导通过电子税务局手机自助办税终端等渠道办理税费业务，大力倡导纳税人采用网上申领邮寄配送或自助终端办理的方式领用和代开。网格化管理工作落实情况我局于月组织召开了用全工作部署会，并根据我局实际情况，制定印发了国家税务总局区税务局关于印发国家税务总局区税务局支持企业发展实施方案的通知文件，成立了用心用力用真情全员全程全覆盖支持企业发展工作领导小组，成立了支税收政策服务小分队，每个小分队由局领导班子担任总指挥，相关股室负责人为队长，并划分责任到人。其中，先锋服务小分队以各税源管理管信息施工企业在银行建立农民工工资专用账户，专门用于发放农民工工资，到年底农民工工资专用账户管理制度覆盖了以上在建工程项目。推动劳动用工实名制管理，健全劳动用工和工资支付记录，明确用人单位对农民工的工资支付责任，到年底，实名制管理覆盖了以上在建工程项目。落实按月足额支付工资规定，鼓励实行分包企业农民工工资委托施工总承包企业直接代发工资的办法，到年底，实现按月足额支付工资规定的工程项目达到了。加大宣传力度，畅通维权渠道。以根治欠薪行动为契机，广泛宣传了劳动法劳动合同法劳动保障监察条例等法律法规，现场处理了欠薪案件余起，解答咨询群众余人次，增强了用人单位依法用工意识，提年，我县由县人社牵头，县住建交通水利公安等个职能部门参入，联合开展专项检查，对我县辖区用人单位开展农民工工资支付专项检查工作，共检查用人单位家，涉及农民工人数人，发现家用人单位拖欠农民工人工资万元，检查组第时间责令家用人单位支付工资，且已支付到位。是严格落实农民工工资支付保证金制度。目前我县共有个工程项目缴纳农民工工资保证金万元，退付个工程项目保证金万元，保证金专户结余万元。是从严打击处理欠薪行为。我县人社局以涉嫌拒不支付劳动报酬罪移送公安机关的欠薪案件共件，公安机关办结件，刑事拘留人，在全县形成了打击恶意欠薪违法犯罪的高压态势，起到了很好的震撼作用。落实农民工工资支整体水平。健全制度，完善农民工工资保障工作机制。各部门根据各自职责抓好工程项目审批资金拨付施工过程结算等监管，抓农民工工资专用账户总承包企业直接发放工资按月足