1、职资格制度，由市县组织人事部门组织统考试，按照定比例颁发任职资格证书，实行持证执业择优聘用。积极探索面向社会公开选拔村党组织书记的方法和途径，分别选择好中差类村开展试点。鼓励政治素质好配方式的变化，农民的价值观念也相应发生了变化。相较于党员称号，富裕程度成为了农村衡量个人的价值标准，进而也受到了农民的普遍认同。在调查中也发现，相当多的中青年农民认为入党政治上没盼头，经济上没甜头，不仅给个人和家庭带不来什么好处，还得缴党费出义工，受组织纪律的约束，既失去了自由，又耽误外出挣钱，向党组织靠拢的态度不积极。农民党员居住分散日常管理难的困境凸显出农村基层党组织服务功能亟待强化我市地域广阔，全市个行政村中属纯农业村的有个属半农半牧的有个。牧民大多居住分。

2、要限期改正，该诫勉的要诫勉，该劝退的要劝退，该除名的要除名，逐步形成优者留劣者汰的党员队伍出口机制。在此基础上，探讨实行党员资格年规范健康运营。如成立以乡镇农经中心为依托的招投标服务机构，对资源发包实行规范化管理。依托乡镇农经服务中心，理清现有经营性资产，杜绝集体资产流失。村级集体经济还可以以合作社的形式进行经营管理，充分体现民有民管民受益的原则。关于农村基层党组织建设的调研报告精选范文。，强化班子队伍建设。是选强配优基层党组织书记，致富带头人达到人，向全市个村全部选派了第书记加大对不合格村干部的处臵力度，年共调整村两委干部人。是全面实施了村干部德能双强培训计划，截止目前各乡镇街累计开设大讲堂余堂，累计培训基层干部余人次。是改进考核管理，乡镇。

3、用制度管事，靠制度管权，扎实推进村级集体资产规范化管理，保障村制度，全面推行村党组织书记基本养老保险制度，激发村书记干事创业热情。优化干事创业的环境，为那些坚持原则秉公办事敢抓敢管的干部撑腰，对那些蓄意打击报复农村基层干部的人和事坚决查处。在法律允许的范围内，赋予基层村干部在诸如工商证照办理土地计生税收等方面定的权限。对村级组织无法解决的疑难问题历史遗留问题，上级党委政府积极配合参与处理，为村干部减负。要完善考核约束机制。推行双述双评双承诺制度，组织村干部既向乡镇党委政府述职又向村党员群众述职既接受组织考评又接受党员群众测评既向乡镇党委政府承诺又向村党员群众承诺。综合采取诫勉教育组织处臵等手段，加大对不合格村党组织书记处臵力度。对作风不实履行。

4、，对所有村干部轮训遍，轮训时间累计不少于周，其中集中培训不少于天。组织村党组织书记到发展环境相近的先进村实地学习考察，进行短期实践培训。同时，推广赣榆培养村官大学生的做法，安排鼓励优秀年轻村干部和村后备干部到高校参加脱产学历教育。以各类开发区工业集中区现代农业园区和农民专业合作社为依托，建立大学生村官创业实践基地，有针对性地组织他们开展实践锻炼。要完善激励保障机制。完善配套政策，加大从优秀村党组织书记中选拔乡镇领导干部考试录用乡镇机关公务员招聘乡镇事业编制人员的力度。建立村党组织书记考核奖励制度和村级集体经济发展奖域加强流动党组织组建工作，有条件的县区组建驻外党委，下设若干流动党支部或党小组。积极发展壮大村级集体经济，不断提升农村基层组织为民。

5、照办理土地计生税收等方面定的权限。对村级组织无法解决的疑难问题历史遗留问题，上级党委政府积极配合参与处理，为村干部减负。要完善考核约束机制。推行双述双评双承诺制度，组织村干部既向乡镇党委政府述职又向村党员群众述职既接受组织考评又接受党员群众测评既向乡镇党委政府承诺又向村党员群众承诺。综合采取诫勉教育组织处臵等手段，加大对不合格村党组织书记处臵力度。对作风不实履行职责不到位群众有反映的，要及时批评教育，促其整改对岗位目标任务完成差作风不好群众反映强烈的，要及时调整对以权谋私违法违纪的，要严肃处理，畅通出口，以此焕发村干部队伍的生机和活力。建立健全教育管理服务党员长效机制，持续增强农村基层党员队伍的生机活力要推进党员教育上频道上互联网织建设的建议。

6、街按照不少于分将党组织和党员队伍建设工作纳入村年度岗位责任制考评，考评结果与村干部报酬奖惩任用挂钩。是实施村级后备干部千人计划，按照职备原则，通过推两考公示选拔模式，选拔村级后备干部人，并建立了村级后备干部培养管理和使用有机衔接的工作机制。，夯实党建工作基础。是实施村级集体经济壮大工程，建立了土地入股领办创办合作社等种发展展试点。鼓励政治素质好工作能力强经济发展能力强的村干部到经济薄弱村或般村任职，由强村向弱村输出，带动弱村快速发展。借鉴预任村干部管理模式，对村后备干部进行定期考评任职预审和预任试用。要完善教育培训机制。把村党组织书记培训纳入全市干部教育培训工作体系，统筹农委人社科技工青妇等部门的教育培训资源，市县区乡级联动轮训村干部。每两年。

7、散，户与户之间相距数十公里，且交通道路多以砂石路自然路为主，要求党员按时集中学习按月缴纳党费存在定困难。部分偏远牧区，通讯信号不畅，定程度上影响了党的政策决定的迅速传达。服务群众凝聚人心是农村基层党组织的重要功能，但多数农村基层党组织主要靠财政转移支付资金维持运转，可以控制和支配的经济与政治资源在逐步减少，农村公共产品和公共服务供给相对不足些农村关于农村基层党组织建设的调研报告精选范文径，目前以上的村已经实现村级集体收入。是加强经费保障，所有村级组织运转经费全部达到万元以上，建立了万元的党建专项基金。将大村万元小村万元办公经费及每个村万元的党建经费列入财政预算，并将村干部平均报酬提升至元。是实施基层组织活动场所达标工程，在对个不合格村级组织活。

8、动场所进行新建改造修缮的基础上，年实施村级活动场所全部达标工程，到今年年底全市所有村级组织活动场所将全部达标。当前农村基层组织建设存在的突出问题是村级党组织开展工作积极性不够。村级党组织是落实党的路线方针政策的第线，直接与广大群众接触。他们的工作任务较为繁重，些工作琐碎复杂，面临的压力也最大。按照现行的村民自治制度的设计，村里的两委班子成员多的有人少的只有人。大小村人口差别很大，但是两委班子人数差不多。这就使得各村的工作强度不平衡。同时，村干部的报酬相对较低，缺乏福利待遇，换届较为频繁，工作不稳定，影响了村干部职位的吸引力。是农村党员普遍战斗力不强。农村党员年龄偏高文化程度较低党员教育上频道上互联网上手机。顺应信息化发展的新形势，建立全媒体多。

9、党员教育管理效果。探索优化基层党组织设臵，着力提高党的组织覆盖和工作覆盖要引导农村基层党组织提格升级。总结赣榆县西棘荡村赣马镇黑坡村等中心村党委设臵经验，明确标准和程序，对党员人数符合规定经济实力强发展后劲足的村级党组织，将党支部提格升级建立党总支，将党总支提格升级建立党委。在此基础上，通过党组织提格升级来提升党组织的带动力和影响力，统筹管理区域内的机关站所两新组织村社区学校医院等不同类型党组织，探索构建区域性联合党组织，不断整合区域资源，汇聚发记基本养老保险制度，激发村书记干事创业热情。优化干事创业的环境，为那些坚持原则秉公办事敢抓敢管的干部撑腰，对那些蓄意打击报复农村基层干部的人和事坚决查处。在法律允许的范围内，赋予基层村干部在诸如工商证。

10、农村基层党组织建设要臵于统筹城乡发展这个大局中来谋划，要围绕社会主义新农村建设这个战略任务来展开，新农村建设拓展到哪里，党建工作就要延伸到哪里，真正使基层党组织成为推动农村经济社会发展的坚强堡垒。关于农村基层党组织建设的调研报告精选范文。要建立健全党建经费保障机制。把基层党建工作经费纳入本级财政预算，确保基层党建工作的基本经费得到有效保障。在财政预算具体安排上，建立全市党建工作专项资金，加大对基层党建工作的投入。同时，整合打包农口财政等部门支农资金，解决财政投入不足的问题。坚持双强双带标准不动摇，努力建设支高素质的基层党组织带头人队伍要完善选拔选任机制。普遍推行公推直选的方式，打破地域身份职业界限，择优选拔村党组织书记。探索建立村党组织书记任。

11、服务的实力要加大扶持力度，营造发展壮大村集体经济的良好环境。市县乡级财政可以每年拿出专项资金用于支持发展村级集体经济，尤其要对那些发展前景好但缺乏资金的项目进行重点扶持对于新办村级经济实体，实施阶段性减税免税政策鼓励乡镇从国税地税地方留成中按定比例返还到村，从而为村级集体经济的发展营造宽松便利的创业环境。金融部门要把村级集体企业作为信贷的重点对象，优先发放，适当优惠，简化手续。同时，要加强对村集体各种债权债务和经济担保合同资金的清理整顿。完善和落实举债制度和化债奖励制度，灵活运用清欠销债核销减债拍卖还债划转抵债等多种方式，努力使村级组织卸下历史形成的债权债务的沉重包袱。要强化规范管理，确保村集体经济健康运营。建立健全各项工作制度，以制度管人，。

12、渠道广覆盖的党员教育新模式，提高党建工作科学化水平。整合农村党员干部现代远程教育网络党建电视频道党建网等资源，打造数字化党建综合平台，推动党员教育进家入户，破解党员教育管理的时空难题。与电信合作，为基层党务工作者开通手机报，在智能手机上开发集多媒体消息语音短信视频电视电话微博分享等功能于体的融合通信系统，为党员搭建集宣传教育服务为体的掌上课堂。要把好党员入口畅通出口。探索建立入党公开答辩民主测评公示票决制等制度，严格工作程序，注重群众公论，提高党员发展的门槛，并重点以岁以下高中以上文化程度回乡大中专毕业生致富能人产业大户返乡创业农民工等为发展对象，从源头上改善党员队伍结构。同时，科学界定不合格党员的具体标准，对确定为不合格的党员，该限期改正的。

参考资料：

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