doc 学党史悟初心心得体会范文4篇 ㊣ 精品文档 值得下载

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学悟初心心得体会范文篇是有计划地供应质量合格药品。


保证患者用药安全和质量第是药剂科工作中必须遵循的原则。


根据我院的规模和要求,以及我院的基本用药目录,做到药品有计划合理科学地供应。


同时在药品供应中,注意信息,定期分析和统计各科室的用药情况并迅速反馈,编制出合理的采购计划。


严格把握药品的进货渠道,严防假劣药品流入,保质保量。


是开展临床药学工作,抓好合理用药。


近年来,新药的不断问世,尤其是肿瘤药物品种逐渐增多,如何恰当选用药品,最大限度地发挥药品疗效,降低毒性,减少药物的不良反应,这是药学工作者的新任务。


在科主任的指导下,将临床药学工作纳入药剂科的总体工作目标,定期组织处方分析,做到合理用药。


同时组织好新药的临床试验和老药的再评价,为筛选临床基本药物提出科学依据,尽切力量确保用药的安全有效,最大限度地避免药源性疾病的发生。


是注重人才培养,提高药剂人员素质。


随着现代医学的发展,药剂科的工作由简单到复杂,面临的学科不断扩大,这就要求我们药剂人员不断学习,更新知识。


我科现工作人员参次不齐,药剂科人员培训工作是项重要任务,依据药剂科各级,提出了财务分析报告,为领导决策提供了参考。


今年按财务制度严格控制了支出,与上级主管部门保持了密切的联系,各项拨款及时到位。


到目前为止,全院各项收入,比上年,支出比上年。


务科的日常工作外,还配合其他科室完成了职工大基本保险的投保劳资统计医保报账科室月度核算等工作以及领导临时交办的工作。


电脑网络是现代管理不可少的工具,今年我院新上电脑网络后,财务科是主要使用部门。


通过学习实践,现在本人已能熟练使用,科里多数同志也能正常操作。


年对我院将是充满机遇和面临挑战的年。


如果我能连任财务科主任,我打算从以下方面努力,使财务科的工作再上新的台阶我院财务工作的核心,我认为就是增收节支。


要想增收节支效果显巨,必须在以下方面改革改进。


首先在增收上,我院是国家拨款的公益性医疗保健单位,目前医疗费用的高涨已成为社会的公害,很多病人已看不起病。


建议我院控制大处方贵药品的使用,适当下浮部分珍疗费用,这样有可能单张处方单个病人的收入有所下降,但社会效益提高了,就可以吸引更多的人来我院就珍,总体收入反而可以增加。


我在自学些经济书籍时看到学悟初心心得体会范文篇工作思路与措施首先团委建立青年学习园地。


在厂党委和团委的领导下,把握青年工作的政治方向,带领广大团员青年加强政治理论和业务知识的学习,调动广大青年员工提升自身综合素质的积极性和学习热情。


同时激发青年员工的忧患意识,使青年员工认识到不努力提高自己跟上时代前进的步伐就会被淘汰出局,今天工作不努力,明天就要努力找工作,给自己施压,然后变压力为动力。


定期邀请专业人士举办各种专题讲座,向青年介绍党团基本知识,党和国家的基本路线方针政策,国际国内时事政治,以及加强个人修养的方法如何正视自己的缺点等多方面的知识,帮助青年员工拓展知识层面,树立正确的价值观人生观,提升人格魅力。


其次扩大共青团工作的覆盖面。


要拓展共青团的工作对象,把岁以下的青工全部纳入公司共青团的工作对象。


要以公司党政工联合,走出就团论团的圈子。


工会与共青团工作的对象都是广大职工群众,共青团组织要把工作面辐射到各基层各领域。


要加强共青团组织的片区联合,与工厂内外的共青团组织联合,发展片区活动片区文化,以开阔视野增长才干。


让更多的青年参与团组织活动,壮大共当好大家的服务员和领导的参谋员。


不断提高自己的服务意识,做到爱岗敬业,任劳任怨,为大家提供优质的服务。


主动地站在全局的角度思考问题,发挥好办公室承上启下联系内外沟通左右的桥梁纽带作用,增强工作的预见性,力求想在领导之先,谋在领导之前,当好领导的参谋员。


最后,再次感谢各位领导给了我次展示自我锻炼自己的机会。


此次无论结果如何,我都会如既往地做好本职工作,为我们局的工作做出自己应有的贡献。


谢谢大家,第篇办公室副主任竞岗演讲稿尊敬的各位领导同志们,你们好,首先感谢局领导给我这样次机会参加竞争上岗。


对我个人来讲,我想这不仅是次竞争,更是次对自己的检验学习和锻炼。


下面我就把自己竞争办公室副主任的些想法,向各位领导和同志们汇报下。


我的汇报分为个部分。


个人工作经历本人年毕业于长安大学经济管理学院统计学专业。


从学校毕业后,公路局是我唯的工作单位,在座的各位也是最亲密的同事朋友。


在我工作的年中,各位领导和同志们给了我莫大的关心和帮助,使我从个对公路实践工作所知甚少的青年,到现在成长为个可以独挡面的养护职工。


我深深地感到是有较丰富的农村工作经验,长期农业生产线工作,有成功的喜悦,有失败的教训。


我在平常解决农问题中,本人结合书本知识,虚心向农民学习,从干中学,学中干,逐步积累工作经验,逐渐熟悉农业生产,深知农民所需所想,能够和农民沟通,解决他们所遇困难。


是有较强的工作能力。


在业务工作方面参加过超级稻木范片大棚蔬菜基地建设以及测土配方施肥科技入户植保综防统治等项目实施,并多次任镇项目领导组成员和技术指导组组长,为这些项目在我镇顺利实施做过不少工作,本人的工作能力和成绩也得到上级农业主管部门和镇领导及农民的认可。


本人也多次受到表彰多次被评为先进个人,年被评为黄山市十佳农技员,当任过市农学会代表县科协代表。


在中心工作方面,参加过弄农业税征收两费征收抗洪抢险文明创建联系村等工作,并多次顺利完成组织交办的任务,特别是在联系村工作中,两度担任区瓦山村换届选举指导组组长,顺利完成区瓦山村第届第届村两委换届选举工作,充分展示了本人组织协调能力。


多次在年终考核中评为优秀。


成绩只能代表过去,但留下工作经历和经验,使我有信心有决心来竞选为民第,具有较全面地组织协调工作的素质和能力。


我平时工作识大体,顾大局,处理问题比较周全,团结同志,正确处理与领导和其他同事的关系,做工作,办事情,能够做到思路清晰,行为有度,头绪分明,对领导和同事交办的事情尽可能的作到事事有回音,件件有着落。


第,我有扎实的专业知识基础和较丰富的实践经验。


我平时注重知识积累,从客户自己加,通过自身的努力学习,本人都能尽快进入角色,较快的在短时间内熟悉业务,工作上能独当面。


第,我具有较强的文字功底。


办公室是机关公文处理的管理机构。


从事了多年的办公室工作,我熟练起草了各种报告工作计划工作总结典型事例情况反映会议纪要以及领导讲话稿等材料,并保证了较高的质量,并按照及时准确规范安全的要求,加强了公文处理的程序化和规范化。


较强的文字功底是做好名办公室主任所必须具备的综合素质之。


同时,我还具有真诚随和宽容积极乐观的态度,具有较强的沟通组织与协调能力,这是做好办公室主任不可或缺的。


各位领导,各位评委,办公室主任不仅仅是个非常具有吸引力的工作岗位,更是份沉甸甸的重担。


如果承蒙各位领导和同志依法行政。


按照建设法制社会的要求,自觉地学法用法守法,切实增强法律意识和法制观念,严格遵守国家宪法法律和人大通过的有关决议,依法规范执政行为,维护宪法和法律的尊严,切实做到依法办事,不以言代法以权代法,努力提高执法水平。


自觉接受人大及其常委会的法律监督,人民政协的民主监督,人民群众的社会监督和~监督,保证国家法律和党的方针政策的贯彻执行。


真抓实干。


以对党的事业高度负责的精神,切实增强加快发展的责任感和紧迫感,倍加珍惜极其宝贵的工作时间,珍惜党和人民赋予的权力,埋头苦干,勤奋工作,充分发挥主观能动性,千方百计克服各种矛盾和困难,努力把区委区政府的决策落到实处。


牢记党的宗旨,想问题作决策办事情,切以群众利益为根本出发点和归宿,扎扎实实地为群众办好事办实事坚持群众路线,紧紧依靠群众,放手发动群众,凝聚群众的力量办事业谋发展。


进步转变作风,经常深入基层,深入实际,调查研究,解决问题,狠抓落实,做到摸实情,讲实话,出实招,求实效。


坚决不搞花架子,不搞形式主义,不作表面文章。


工作中坚持高标准,严要求,强化时效观念学悟初心心得体会范文篇我比较注重自身素质的提高,虚心好学,勤奋肯钻,因此做事对自己有信心。


不如。


下步的工作打算总体工作思路我把人事事业当作实现自我人生价值的目标,使个人追求与单位利益致起来,个人目标的实现,就是我对单位和社会的奉献。


如果我当选为科长,我会特别注重科室同事的再学习,带领他们向复合型干部发展,调动大家的积极性,激发同志们的事业心和成就感,齐心协力,开拓进取,内抓管理,外树形象,提高工作效率和工作质量,以科学的管理优质的服务,创造良好的社会效益,同时,在保证社会效益的前提下,通过优质全位的服务来创造可持续的经济效益,争创流科室。


具体来说,我将从如下个方面入手抓工作科学管理抓好工作。


树立正确的管理思想,坚持原则按政策办事,并注意执行政策的导向作用,始终不忘政策制定时的初衷,保证政策执行的效果。


采用科学的管理手段,利用计算机做到,该管的管住,该控制的控制住。


同时把握好宏观管理与微观管理的关系,安排具体工作时要考虑到宏观管理的需要,进行宏观管理决策分析时,要充分利用微观管理的成果。


优质服务为人民。


树立为经济建设服务,为企严格落实规章制度和约束机制,强化内部管理,实行医德监督以身作则,言传身教,起表率作用。


严格落实医院的规章制度,做到职责明确,责任到位。


采取有效措施,保证医德监督到位。


把医德医风纳入科室综合目标管理,作为考核评选评聘职称奖金分配的硬指标。


设立投诉电话医德医风意见箱,使医疗行为置于病人和社会舆论监督之中。


建立有效激励机制,质优则酬优,质优则评优,从正面激励了医务人员的自觉性。


第方面加强学科建设创建技术流科室坚持科技创新提升学科整体技术水平。


内科经过多年的建设,专科诊治水平得到不断提高,治疗手段设备不断增多,技术人员梯队组合亦较为合理。


在此基础上,我们还要积极学习,大胆探索,不断开展医疗新技术新业务。


合理布局,优化结构,加强学科建设把握合理布局优化结构协同攻关互补优势着眼发展的原则,注重多学科结合,坚持只有大协作,才能大突破的发展思路,尝试以内科为骨干,急诊科麻醉科外科骨科等为依托,组成全院急危重病救治中心,形成接力式全方位高水平的急危重病救治体系。


第方面更新管理理念,全面推行成本管理和量化管理。


大胆解假如,竞聘成功,工作上我会以身作则。


个性服从党性,感情服从原则,主观服从客观。


当上级的要求与我实际工作相符时,我会尽最大的努力去完成当上级的要求与科室利益发生冲突时,我会尽我所能从政策法规与工作职责上去找平衡点当我的上属和下属发生矛盾冲突时,我会作为桥梁,去沟通领导和下面职工的关系,我既会站在领导的角度领悟领导的意图,又会让下属感到份尊严。


假如,竞聘成功,我对科室的护理工作将实行人性化的管理。


用有效的管理机制激励人,以自身的行动带动人。


用制度和岗位职责去管理人。


做到大事讲原则,小事讲风格。


对同事多理解,少埋怨多尊重,少指责。


用我的真情和爱心去善待我的每个同事,使她们的人格得到充分的尊重。


并且,我会尽我最大的能力协调科室同事之间的关系,做到不偏心,讲耐心的,献温心。


尽量给我的同事创造个宽松的充分发挥自己的空间。


假如,竞聘成功,我将用拓宽眼界求方法,创新思路求效益的战略眼光,给领导提出创造性的建议,给医院寻找条适合自己持续发展的道路。


我会把引进人才,留住人才,把每个职工当才作为医院生存发展的主体。


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