为农村中介组织或初步具备了向行业协更稳定的目标和更长远的计划，也使之与下派村支书工作更好地配套协调是改统要求为分类选派，按服务范围和驻村时间分为驻点为主兼顾面上跑面为主点面结合和季节性驻村种类型选派，工作要求各有侧重，使各类型的工作重点更加明确。

抓服务，促发展。

广大科技特派员围绕农业增效农民增收的目标，找准工作的切入点开展科技服务。

方面，积极组织开展科技培训和实地指导工作。

科技特派员下村后，坚持实用实地适时的原则，积极举办各类实用技术培训班，服务到田间地头开发农业科技项目，建立农业科技示范基地，推动了科技与经济科技人员与农户和基层经济组织的结合，促进了农业和农村经济的发展。

现将近年来科技特派员工作的主要情况汇报如下抓选派，保质量。

我们坚持科技特派员选派工作的双向选择原则，做到选择有所长之人派往有所需之处，从起始环节为增强科技服务的针对性和有效性提供了保障。

在做好供需双方意愿对接，找准农民科技需求与科技特派员技术专长农村产业特色和科技力量优势的最佳结合点的基础上，体现了结合是与，同时，也撤并了几个产业规模小的行业服务组。

再度整合后，共设立个市级个县乡级行业科技服务组。

在此基础上，积极引导和推动行业科技服务组向行业协会发展转型，目前全市由行业科技服务组发展而成或由科技特派员牵头组建的行业协会已有个其中市级个县级个乡级个村级个，会员总数达人户。

结合乡镇机构改革开展的乡镇科技特派员工作站整合工作已暂告段落，全市乡镇都已设立科技特派员工作站，根据农服务中心建设的要求，工作站的职能和管理方面进步理顺，工作站在科技特派员工作情况汇报总结精选范文。

我市的科技特派员工作虽然取得了定的成效，但是也必须清醒地认识到在许多方面存在些问题，还有待进步改进和完善。

是科技特派员队伍的管理有效性有待加强。

由于科技特派员是支来自各个不同单位不同层面的人员构成的松散型的队伍，加上市县两级科特办受职能和人力物力财力等因素的限制，难以对全县市科技特派员工作进行及时有效的管理和监督，而派出单位和乡镇科技特派员工作站对科技特派员工作所应负的职责不够明确，从而影响了整个科技特派员队伍管理的严密性和派员因有项目在实施而继续下派。

是与农业产业化基地建设相结合，带动相关产业的规模发展今年共有名科技特派员派驻到产业化基地和重点村。

抓创新，促深化。

我们积极鼓励科技特派员通过各种不同的方式与农户或基层经济组织建立利益共同体项目，在农村着力培育新的经济增长点，有效地促进农民增收，逐步实现利益共同体项目的做大做强。

近年来，各地都加大了对利益共同体的扶持力度，出台了些有效的措施保障利益共同体的健康运作，利益共同体项目总体规模扩大档次不组，主任由县委副书记担任，下设办公室和科技工作流通工作劳动力转移工作金融工作综合工作等个服务组，并从相关部门抽调名干部集中办公，中心的主要职责就是整合力量整体推进农村各项工作的发展。

为解决农业技术推广最后公里的问题，我市于去年恢复了村级农民技术员的选聘工作，进步健全和完善了我市的农业科技推广队伍建设。

科技特派员队伍与村级农民技术员队伍相结合，对其进行传帮带，加强了农村科学技术的普及，提升了村级农民技术员队伍的整体素质和服务水平武夷山市在全市范围定期给每个农户发致全市农民朋友的公开信，分农事季节把收集的大量实用种养技术刊登在公开信上。

科技特派员工作情况汇报我市从年开始已先后批从市县乡级涉农部门选派了科技人员人次，进驻个村场厂，占行政村总数的以上，目前全市共有名科技特派员安排到个村厂场基地开展科技服务工作。

广大科技特派员活跃在农村基层，积极为农村引进实用新技术和农业新品种，开发农业科技项目，建立农业科技示范基地，推动了科技与经济科技人员与农户和基层经济要求为分类选派，按服务范围和驻村时间分为驻点为主兼顾面上跑面为主点面结合和季节性驻村种类型选派，工作要求各有侧重，使各类型的工作重点更加明确。

抓服务，促发展。

广大科技特派员围绕农业增效农民增收的目标，找准工作的切入点开展科技服务。

方面，积极组织开展科技培训和实地指导工作。

科技特派员下村后，坚持实用实地适时的原则，积极举办各类实用技术培训班，服务到田间地头，有效地提高了农村广大农民群众的科技文化素质，促进了农业增效农民增收。

几年组织的结合，促进了农业和农村经济的发展。

现将近年来科技特派员工作的主要情况汇报如下抓选派，保质量。

我们坚持科技特派员选派工作的双向选择原则，做到选择有所长之人派往有所需之处，从起始环节为增强科技服务的针对性和有效性提供了保障。

在做好供需双方意愿对接，找准农民科技需求与科技特派员技术专长农村产业特色和科技力量优势的最佳结合点的基础上，体现了结合是与科技特派员已建科技项目相结合，确保项目实施的延续性在今年的下派队伍中就有名科技特是县乡科技特派员工作经费严重不足。

造成有的管理工作以及业务工作无法有效开展，有的甚至连基本的差旅费都无法解决，影响了科技特派员工作的顺利开展。

是部分科技特派员没有很好地处理原单位工作与下村服务的关系。

有的下村服务的时间很有限，有的服务措施不落实或服务不主动，工作的实效不明显。

是行业科技服务组工作开展不平衡。

行业服务组的工作虽较前几年有较大进展，大部分行业服务的工作更加扎实，有的行业服务组已转型为农村中介组织或初步具备了向行业协村科学技术的普及，提升了村级农民技术员队伍的整体素质和服务水平。

我市的科技特派员工作虽然取得了定的成效，但是也必须清醒地认识到在许多方面存在些问题，还有待进步改进和完善。

是科技特派员队伍的管理有效性有待加强。

由于科技特派员是支来自各个不同单位不同层面的人员构成的松散型的队伍，加上市县两级科特办受职能和人力物力财力等因素的限制，难以对全县市科技特派员工作进行及时有效的管理和监督，而派出单位和乡镇科技特派员工作站对科技特派员工作所实效。

要主动加强与其他几支下派干部队伍的结合，大力推进互动联动工作的开展。

特别是派驻到省下派和市县下派村支书村的科技特派员，要积极与所在村支部书记配合，加强协作，大力推进驻点村经济和社会事业的发展。

要加大与村级农民技术员的合作，壮大农村基层科技工作力量。

是结合乡镇农服务中心的创建工作，深化乡镇科技特派员工作站建设。

在稳定公益性放活经营性的原则下，放手乡镇科技特派员工作站的发展。

抓整合，促联动。

各级党委政府按照长期坚持重在抓实，断提升合作关系更加深化。

如武夷山市委市政府将科技特派员利益共同体建设作为建立长效机制抓好科技特派员工作促进农民增收的主要措施，在财政相当困难的情况下，拨出万元专项资金用于扶持科技特派员利益共同体建设，极大地调动了广大科技特派员和农户发展利益共同体项目建设的热情。

为进步增强科技特派员行业服务组在我市相关产业发展中的带动作用，近年来，我们结合各行业服务组实际情况，对行业服务组设臵和内部组成进行了两次调整，加强了部分行业服务组的力量组织的结合，促进了农业和农村经济的发展。

现将近年来科技特派员工作的主要情况汇报如下抓选派，保质量。

我们坚持科技特派员选派工作的双向选择原则，做到选择有所长之人派往有所需之处，从起始环节为增强科技服务的针对性和有效性提供了保障。

在做好供需双方意愿对接，找准农民科技需求与科技特派员技术专长农村产业特色和科技力量优势的最佳结合点的基础上，体现了结合是与科技特派员已建科技项目相结合，确保项目实施的延续性在今年的下派队伍中就有名科技特。

我市的科技特派员工作虽然取得了定的成效，但是也必须清醒地认识到在许多方面存在些问题，还有待进步改进和完善。

是科技特派员队伍的管理有效性有待加强。

由于科技特派员是支来自各个不同单位不同层面的人员构成的松散型的队伍，加上市县两级科特办受职能和人力物力财力等因素的限制，难以对全县市科技特派员工作进行及时有效的管理和监督，而派出单位和乡镇科技特派员工作站对科技特派员工作所应负的职责不够明确，从而影响了整个科技特派员队伍管理的严密性和段和必要的行政措施，保障和推动工作的开展。

市委市政府于年上半年出台了关于创新农村工作机制若干问题的通知，对今后段时期的科技特派员工作做出了明确的要求。

各县市区科技特派员办公室进步加强了科技特派员工作的组织领导力度，继续深化创新工作方法和管理措施。

如浦城县委县政府将科技特派员工作纳入捆绑两挂钩互联互动工作机制，充分发挥支下派队伍的整体优势，形成合力，推动农村工作顺利开展。

顺昌县正式挂牌成立农村发展服务中心，中心隶属农村工作领导小科技特派员工作情况汇报总结精选范文应负的职责不够明确，从而影响了整个科技特派员队伍管理的严密性和运作的协调性。

是乡镇科技特派员工作站建设中的体制上遗留问题不容忽视。

上下关系不理顺的问题普遍存在，对乡镇科技特派员工作站业务工作的开展乃至整体工作的运作都有很大的影响有的科技特派员工作站存在多个乡镇副职领导分管的现象，不利于工作的正常开展有的工作站并未从人财物等方面进行实质性的整合乡镇科技特派员工作站成员的职称评聘无法正常进行。

科技特派员工作情况汇报总结精选范。

我市的科技特派员工作虽然取得了定的成效，但是也必须清醒地认识到在许多方面存在些问题，还有待进步改进和完善。

是科技特派员队伍的管理有效性有待加强。

由于科技特派员是支来自各个不同单位不同层面的人员构成的松散型的队伍，加上市县两级科特办受职能和人力物力财力等因素的限制，难以对全县市科技特派员工作进行及时有效的管理和监督，而派出单位和乡镇科技特派员工作站对科技特派员工作所应负的职责不够明确，从而影响了整个科