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制度，稳定和完善农村土地承包关系，保障农民工土地承包权益，不得以农民进城务工为由收回承包地。
农民工土地承包经营权流转，要坚持依法自愿有偿的原则，任何组织和个人不得强制或限制，也不得截留扣缴或以其他方式侵占土地流转收益资金。
加大农民工维权监察执法力度强化劳动保障输出较多的县市区在农民工主要输入地建立驻外劳务工作机构，承担农民工有序流动和维权服务。
各级政府要将驻外劳务机构人员经费和必要的工作经费足额列入财政预算，及时拨付到位，并根据工作业绩给予定奖励。
要加快金保工程建设步伐，逐步实现市县乡镇街道社区劳动就业管理服务和社会保障信息网络联通。
进步加强农民转移就业服务工作各级公共职业介绍机构要向农民工免费提供政策咨询就业信息就业指导和职业介绍，各级政府要积极开展劳务输出示范县市区的创建活动，培育劳务品牌，并与输入地加强协作，建立劳务输出基地，开展有组织的输出，提供培训鉴定转移就业权益保护位体的综合服务。
鼓励发展各类就业服务组织，加强就业服务市场监管。
依法规范职业中介劳务派遣和企业招用工行为，严厉打击以职业介绍或以进农村富余劳动力向非农产业转移和在城镇稳定就业。
期间，全市组织农民工培训万人以上，转移就业万人以上。
积极稳妥地解决农民工社会保障问题。
坚持分类指导稳步推进，优先解决与用人单位建立劳动关系的农民工基本纳入工伤保险和医疗保险。
逐步扩大农民工参加养老失业保险覆盖面。
切实维护农民工合法权益。
着力解决好当前农民工面临的工资报酬休息休假劳动安全等突出问题，尽快建立保障农民工合法权益的政策体系和执法监督制度，形成保障农民工权益的长效机制。
建立惠及农民工的城乡公共服务体制。
逐步把农民工纳入城市公共管理服务体系，统筹解决好他们在城镇落户子女教育计划生育公共卫生居住场所文化生活等方面的问题。
完善就业服务，加强农村富余劳动力转移就业逐步实行城乡平等的就业制度改革城乡分割批和行政收费，不得以解决城镇劳动力就业为由清退和排斥农民工。
民政局解决农民工问题的意见建议市精选范文。
加强农民工职业技能鉴定服务面向农民工推广职业资格证书制度，鼓励引导农民工参加职业技能鉴定。
对参加培训并有鉴定要求的农民工，各级职业技能鉴定机构要本着方便快捷并保证质量的原则，积极提供技能鉴定服务。
鉴定合格的，按规定颁发职业资格证书。
对农民工参加初中级职业资格考核的鉴定费用实行减半收费，减收部分由同级财政给予补贴。
大力发展面向农村的职业教育支持各类符合条件的职业技术院校扩大农村招生规模。
加大对农村应届初高中毕业生实行正规职业技术教育制度。
实施职业教育贫困生资助工程，引导和鼓励各单位和个人对特困生及农民工子女进行资助，帮助其完成学业。
加强技工学校实训基民政局解决农民工问题的意见建议市精选范文，确保农民工工资按时足额发放。
建立健全工资支付制度工资支付保证金制度劳动保障守法诚信制度，从根本上解决拖欠克扣农民工工资问题。
劳动保障部门要完善我市建筑交通水利等行业农民工工资支付保证金制度，所有建设项目未按规定缴纳建设资金和工资支付保证金的，有关部门不得发放施工许可证，不得批准开工报告。
鼓励有条件的地方设立欠薪应急准备金，及时有效地处理因欠薪引发的突发性事件。
对恶意拖欠农民工工资的企业，可依法责令停业整顿降低或者取消资质，直至依法吊销其营业执照，并对有关人员依法予以制裁。
合理确定和提高农民工工资水平农民工应与所在企业同等条件下的职工实行同工同酬。
任何用人单位不得以实行计件工资为由拒绝执行最低工资制度，不得利用提高劳动定额或降低计件单价变相降低进全面铺开加强管理的原则，搞好小城镇规划和建设。
加大对小城镇建设的支持力度，不断加强公共设施建设，完善城镇功能。
明确农民工工作的基本原则和目标任务抓好农民工工作，必须按照公平对待强化服务统筹规划因地制宜立足当前着眼长远的原则，努力实现以下目标任务逐步建立城乡统的劳动力市场和公平竞争的就业制度。
加大农民工就业服务和培训力度，促进农村富余劳动力向非农产业转移和在城镇稳定就业。
期间，全市组织农民工培训万人以上，转移就业万人以上。
积极稳妥地解决农民工社会保障问题。
坚持分类指导稳步推进，优先解决与用人单位建立劳动关系的农民工基本纳入工伤保险和医疗保险。
逐步扩大农民工参加养老失业保险覆盖面。
切实维护农民工合法权益。
着力解决好当前农民工面临的工资报酬休息休假劳动设施，向新招用的农民工告知岗位劳动安全职业危害事项，发放符合规定的劳动防护用品。
对接触职业病危害的作业人员，应组织上岗前在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知农民工本人，发现患有职业病或受职业病危害的农民工应予以及时救治。
不得安排农民工从事禁忌作业。
从事高危行业和特种作业的农民工必须经过专门培训持证上岗。
切实保护女职工和未成年工的合法权益，对介绍和使用童工的违法行为要依法惩处。
有关部门要切实履行职业安全劳动保护和职业病防治监管职责。
发生重大职业安全事故，除惩处直接责任人和企业责任人外，还要追究当地政府和有关部门领导的责任。
健全保障机制，维护农民工合法权益切实解决农民工工资偏低和拖欠问题严格规范用人单位工资支付行为，推行工资按月支付制度根据工作业绩给予定奖励。
要加快金保工程建设步伐，逐步实现市县乡镇街道社区劳动就业管理服务和社会保障信息网络联通。
进步加强农民转移就业服务工作各级公共职业介绍机构要向农民工免费提供政策咨询就业信息就业指导和职业介绍，各级政府要积极开展劳务输出示范县市区的创建活动，培育劳务品牌，并与输入地加强协作，建立劳务输出基地，开展有组织的输出，提供培训鉴定转移就业权益保护位体的综合服务。
鼓励发展各类就业服务组织，加强就业服务市场监管。
依法规范职业中介劳务派遣和企业招用工行为，严厉打击以职业介绍或以招工为名坑骗农民工的违法犯罪活动。
因地制宜促进农村劳动力就地就近转移就业大力发展乡镇企业和县域经济，扩大当地转移就业容量各级政府要把引导和帮助农民就业作为项重要工作来抓员积极参与涉及农民工基本权益的诉讼活动非诉讼协调及调解活动。
鼓励和支持律师和相关法律从业人员接受农民工委托，并对经济确有困难而又达不到法律援助条件的农民工适当减少或免除律师费。
各级政府要根据实际情况安排定的法律援助资金，为农民工获得法律援助提供必要的经费支持。
依法保障农民工职业安全卫生权益各地要严格执行国家职业安全和劳动保护规程及标准。
用人单位必须按规定配备安全生产和职业病防护设施，向新招用的农民工告知岗位劳动安全职业危害事项，发放符合规定的劳动防护用品。
对接触职业病危害的作业人员，应组织上岗前在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知农民工本人，发现患有职业病或受职业病危害的农民工应予以及时救治。
不得安排农民工从事禁忌作业。
从事高危行业依据国家产业政策，不断挖掘农业内部潜力，拓展农村产业就业空间，广辟外出务工经商转移渠道，积极发展就业容量大的劳动密集型产业和服务业，发展农村产业和特色经济，发展农业产业化经营和农产品加工业，吸纳更多的农村富余劳动力在当地转移就业要全面落实发展县域经济和非公有制经济的政策措施，增强县域经济活力。
积极引导发达地区相关产业向我市转移，促进我市农村劳动力就地就近转移就业各县市区要抓住相关产业向中西部转移的有利时机，在产业政策上吸引大中城市沿海发达地区的劳动密集型产业和资源加工型企业向我市转移。
在有利于节约资源和保护环境的前提下，主动承接产业转移，为我市农村劳动力就地就近转移就业创造良好环境。
积极稳妥地发展小城镇，提高产业聚集和人口吸纳能力按照典型引导循序保障农民工的民主政治权利招用农民工的单位，召开职工代表大会要有农民工代表参加，依法保障农民工参与企业民主管理和参加工会的权利。
农民工户籍所在地的村民委员会，在组织换届选举或决定涉及农民工权益的重大事务时，应及时通知农民工参加，保证其通过正当方式行使民主权利。
有关部门和单位在评定技术职称晋升职务评选劳动模范和先进工作者等方面，要将农民工与城镇职工同等对待。
保障农民工的土地承包权要坚持农村基本经营制度，稳定和完善农村土地承包关系，保障农民工土地承包权益，不得以农民进城务工为由收回承包地。
农民工土地承包经营权流转，要坚持依法自愿有偿的原则，任何组织和个人不得强制或限制，也不得截留扣缴或以其他方式侵占土地流转收益资金。
加大农民工维权监察执法力度强化劳动保障实际抓紧研究制定具体措施和办法，确保涉及到农民工的各项政策措施落到实处健全保障机制，维护农民工合法权益切实解决农民工工资偏低和拖欠问题严格规范用人单位工资支付行为，推行工资按月支付制度，确保农民工工资按时足额发放。
建立健全工资支付制度工资支付保证金制度劳动保障守法诚信制度，从根本上解决拖欠克扣农民工工资问题。
劳动保障部门要完善我市建筑交通水利等行业农民工工资支付保证金制度，所有建设项目未按规定缴纳建设资金和工资支付保证金的，有关部门不得发放施工许可证，不得批准开工报告。
鼓励有条件的地方设立欠薪应急准备金，及时有效地处理因欠薪引发的突发性事件。
对恶意拖欠农民工工资的企业，可依法责令停业整顿降低或者取消资质，直至依法吊销其营业执照，并对有关人员和工业园区，可建设统管理供企业租用的农民工宿舍。
鼓励用人单位和农民工个人缴存住房公积金。
有关部门要加强监管，保证农民工居住场所食堂符合基本的卫生和安全条件。
加强组织领导，引导各方力量共同做好农民工工作加强对农民工工作的领导做好农民工工作，是各级人民政府的重要职责，各地要切实把妥善解决农民工问题纳入当
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