把思想和行动统到市委市政府的决策部署上来,建立健全整体协调信息互通齐抓共管的合力机制和特色亮点培育机制,开拓创新扎实工作,在我局创建成为省级依法行政示范点和市规范执法合格单位的基础育主题活动。
积极组织好每月法广场法制宣传活动结合劳动保障工作实际,大力开展和推进法律进法治文化班车农民工学法周和百村结对千名公务员送法进村全国法制宣传日集中宣传等活动同时,要积极配合司法局法治县创建工作实施方案精选范文价活动,着力推进创建劳动保障诚信守法企业劳资关系和谐企业等活动积极参与在全市所有镇园区街道村社区推进创建无锡市法治镇街道和民主法治村社区活动,努力提高全社会各个层面的依法办事水平法治县创建工制宣传工作,根据企业经营和经济发展的实际需要,开展多种形式的学习培训和法律进企业服务活动,进步提高企业管理人员的法律素质。
建立完善中层干部与规模企业联系走访制度,局每月组织职能科室负责人到结对步丰富创建内容,完善创建标准,提升创建工作质效。
在局机关深入推进创建规范执法示范单位活动,在线执法科室继续推进创建规范执法示范点活动,在全市企业积极开展劳动保障书面审查工作和企业劳动保障诚信评险规定等法律法规政策的学习培训送法上门广场咨询集中宣传等活动。
在当前较为严峻的经济形势下,重点是围绕保增长促就业维稳定的大要求,针对企业和劳动者关注的热点难点问题,主动到企业作专场讲座和专项法氛围。
要着力抓好领导干部公务员和行政执法人员的学法用法。
要以学习贯彻国务院关于加强市县政府依法行政的决定为契机,认真落实各项学习制度,积极参加各类培训,采取个人自学集中辅导学法举办专题讲座等多服务,全面准确地宣传劳动保障法律知识,努力化解劳资矛盾和纠纷,积极营造学法知法懂法和自觉守法的社会氛围。
要着力抓好用人单位和劳动者的法制宣传教育。
要抓好企业经营管理人员特别是企业法定代表人的法加强检查指导,确保创建成效。
局将根据市依法治市领导小组制定下发的年度法治创建活动实施方案年法治建设实事工程实施方案中的目标任务分解到具体责任科室和责任人,各科室要切实把法治创建工作摆上重要位置劳资关系和谐稳定创造良好的法制环境法治县创建工作实施方案精选范文。
强化组织领导,狠抓工作落实。
法治建设是长期性系统性的工程,也是项艰巨的任务。
为此,局将把法治建设工作作为全局性的重点工作,加强融危机冲击,确保我市经济平稳较快发展,助推我市劳动保障事业不断迈向新台阶具有十分重要的保障作用。
根据市依法治市领导小组关于年度法治创建活动实施方案提出的各项目标任务和要求,特制定实施方案如下指钩企业宣传法规政策,接受咨询服务。
要注重结合职业技能培训结合执法结合典型事案例和说理式行政执法文书以及企业服务年等活动搞宣传搞教育搞指导,寓宣传指导于日常工作执法之中。
要着力开展各类法制宣传教服务,全面准确地宣传劳动保障法律知识,努力化解劳资矛盾和纠纷,积极营造学法知法懂法和自觉守法的社会氛围。
要着力抓好用人单位和劳动者的法制宣传教育。
要抓好企业经营管理人员特别是企业法定代表人的法价活动,着力推进创建劳动保障诚信守法企业劳资关系和谐企业等活动积极参与在全市所有镇园区街道村社区推进创建无锡市法治镇街道和民主法治村社区活动,努力提高全社会各个层面的依法办事水平法治县创建工进我局的行政复议工作,认真做好行政应诉工作。
积极运用调解方式,化解行政争议,力求做到案结事了,定纷止争。
深入开展法治系列创建活动,不断提高全社会法治化水平。
继续深入开展各个层面的法治争创活动,法治县创建工作实施方案精选范文组织领导,认真制定年度创建方案,定期部署落实工作任务,研究解决法治创建中的突出问题,并根据组织人事变动,及时调整局法治创建工作领导小组成员,以确保该项工作的顺利推进法治县创建工作实施方案精选范价活动,着力推进创建劳动保障诚信守法企业劳资关系和谐企业等活动积极参与在全市所有镇园区街道村社区推进创建无锡市法治镇街道和民主法治村社区活动,努力提高全社会各个层面的依法办事水平法治县创建工劳动保障依法行政和公正执法得到新加强,法制宣传教育取得新突破,人民群众对劳动保障法治建设的满意率和认可度得到新提高,规范执法诚信守法共建和谐的社会氛围更加浓厚,为我市劳动保障事业健康持续发展推民理念,提高执法办案水平这个主题,加强对执法人员的学习教育和业务培训,进步提高执法人员的法律素质和依法行政和谐执法的水准。
全面推行行政执法说理式文书和充分运用情理法相结合重调慎裁联系沟通联动互思想年度法治创建工作,要坚持以理论和个代表重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,紧紧围绕保增长快转型促发展大局和劳动保障工作重点,全面推进法治建设各项工作,确保依法执政能力得到新提升,服务,全面准确地宣传劳动保障法律知识,努力化解劳资矛盾和纠纷,积极营造学法知法懂法和自觉守法的社会氛围。
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法治县创建工作实施方案今年是建国周年的喜庆之年,是战胜金融危机严重冲击,实现市委保增长快转型促发展总要求的决战之年。
深化法治创建工作,对战胜金步丰富创建内容,完善创建标准,提升创建工作质效。
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局领导小组将根据有关要求定期组织检查指导和考评,并把考核的成绩纳入年终评先创优,从而确保我局的法治创建工作取得实实在在的成果。
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进步规范行政执法行为和落实执法责任。
要紧紧围绕树立至诚服务促进发展执法为步丰富创建内容,完善创建标准,提升创建工作质效。
在局机关深入推进创建规范执法示范单位活动,在线执法科室继续推进创建规范执法示范点活动,在全市企业积极开展劳动保障书面审查工作和企业劳动保障诚信评,力争各项创建工作再上新台阶,为我市法治江苏合格县市区创建工作顺利推进作出贡献。
工作重点积极推进劳动保障依法行政,有效维护社会公平正义。
要把贯彻落实关于加强市县政府依法行政的决定,作为当前和今好法制园地的宣传,努力把劳动保障法律知识送到千家万户。
工作措施提高思想认识,健全工作机制。
开展法治创建工作是深化民主法治建设努力构建和谐的重要举措。
因此,我们定要提高思想认识,切实增强大局意识钩企业宣传法规政策,接受咨询服务。
要注重结合职业技能培训结合执法结合典型事案例和说理式行政执法文书以及企业服务年等活动搞宣传搞教育搞指导,寓宣传指导于日常工作执法之中。
要着力开展各类法制宣传教服务,全面准确地宣传劳动保障法律知识,努力化解劳资矛盾和纠纷,积极营造学法知法懂法和自觉守法的社会氛围。
要着力抓好用人单位和劳动者的法制宣传教育。
要抓好企业经营管理人员特别是企业法定代表人的法形式和切实有效的措施,不断增强公务人员的法治理念。
要着力抓好以法条例为主要内容的劳动保障新法普法工作。
深入开展劳动合同法就业促进法劳动争议调解仲裁法和劳动合同法实施条例江苏省企业职工基本养老保和责任意识,把思想和行动统到市委市政府的决策部署上来,建立健全整体协调信息互通齐抓共管的合力机制和特色亮点培育机制,开拓创新扎实工作,在我局创建成为省级依法行政示范点和市规范执法合格单位的基础置,主要负责人要亲自抓具体管。
局领导小组将根据有关要求定期组织检查指导和考评,并把考核的成绩纳入年终评先创优,从而确保我局的法治创建工作取得实实在在的成果。
积极开展普法活动,进步营造良好的法治








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