1、验，发现和解决当前法官在制作裁判文书过程中的问题和缺陷，以评优活动的开展，促精品意识的树立。通过上述措施的落实，全院的审判质量有了较大程度的提升，案件上诉率上诉案件发回改判率均有不同程度的降低，涉法上访案件明显减少。区人民法院司法自查报告精选范文。狠抓办案效率，保障司法公正。迟来的公正不是公正，如果没有效率，公正将失去其应有的价值，这是现代司法理念提出的新要求。针对过去对审判效率不重视，审判管理运行机制落后，造成部分案件审理期限过长，效率低下区人民法院司法自查报告精选范文好的执行。对此，我们些执行人员没有给相关当事人做好耐心细致的解释和宣传工作，导致当事人没有意识到诉讼本身所固有的风险，对执行工作产生误解，给我们的工作带来了被动。另外，由于历。
2、审判坚持规请记住我站域名范行政行为保护行政相对人合法权益以及支持依法行政推进依法治区进程的原则，积极受理，慎重审判，注重协调，确保稳定。强化审判监督力度。去年成立了审判监督庭，实现立审审执审监相分离，在此基础上，根据案件在审判流程中的不同环节，运用排期审限质量检查等方式进行监督，促使审判公开公正高效文明廉洁地进行。依法接受检察机关的法律监督，共审结检察机关抗诉案件件，纠正错案件。树立精品意识，提高裁判文书的质量。修订和完善了民事裁判文书制作样式改革若干意见，结合最高法院关于民事诉讼证据的若干规定，对现有的诉讼文书样式重新作了调整，统了种既符合证据规定，又方便当事人诉讼的诉讼文书制作样式。同时，组织开展优秀裁判文书评选活动，肯定和推广优秀裁判文。
3、连续年被授予市级青年文明号，名干警被上级法院记个人等功，名干警被有关部门评为先进工作者，名干警被评为优秀共产党员。监督机制运作情况去年以来，我院以促进和保营造讲学习重调研的良好氛围。坚持每两周次的集中夜学习制度，组织开展了个代表重要思想十大精神司法为民思想和郑培民任长霞等同志的先进事迹等学教活动，强化宗旨观念与司法为民意识。认真开展回顾过去开拓未来教育活动以及司法大检查活动，并结合队伍管理中存在的问题，开展了为期两个月的警示教育活动，进步严肃审判纪律和作风。重视加强干警的业务学习和培训，通过论文研讨审判业务沙龙等多种形式，促使法官及时更新业务知识结构，提高业务水平和办案技能。加强调研工作，创办了内部调研刊物审判思考，积极发动全院干警深入开展审。
4、解经验的积累和推广。对于双方争议不大的纠纷，规定在立案的同发现和解决当前法官在制作裁判文书过程中的问题和缺陷，以评优活动的开展，促精品意识的树立。通过上述措施的落实，全院的审判质量有了较大程度的提升，案件上诉率上诉案件发回改判率均有不同程度的降低，涉法上访案件明显减少。区人民法院司法自查报告精选范文。执行工作基本情况。为认真贯彻落实十大提出的切实解决执行难问题的要求，进步加大执行力度，逐步改变执行难局面，最大限度实现当事人的合法权益。我们在强化执行工作职能方面也进行了积极探索和研究，并推出了些新的做法和措施，使我院的执行工作局面有了较大程度的改观。年被省高院评为执行工作良性循环法院，去年顺利通过省高院的复核，继续保持执行工作良性循环法院称号。。
5、学习型法院实施方案，完善了考核办法，全力营造讲学习重调研的良好氛围。坚持每两周次的集中夜学习制度，组织开展了个代表重要思想十大精神司法为民思想和郑培民任长霞等同志的先进事迹等学教活动，强化宗旨观念与司法为民意识。认真开展回顾过去开拓未来教育活动以及司法大检查活动，并结合队伍管理中存在的问题，开展了为期两个月的警示教育活动，进步严肃审判纪律和作风。重庭诉前调解案件件另有余件未进行登记，及时维护了当事人的合法权益，避免了讼累。同时，庭前调解已成了我院审理民商事案件的必经程序，只要法律没有规定不宜调解结案的，在庭审之前律先行进行调解。年半来，通过庭前调解结案的案件占调解结案总数的近分之。加强形象工程建设。为切实转变工作作风，树立公正文明执法新形象，。
6、书制作经验部分案件审理期限过长，效率低下的问题，我们除加强对法官的效率意识教育外，着重通过推进法院改革，建立科学规范的审判管理运行机制，来提高审判效率。完善和落实简繁分流制度，扩大简易案件审理范围，规定除了必须由审委会研究的案件外，能适用简易程序的，尽量适用。充分发挥简易程序快速简便的优点，及时处理简易民事纠纷，提高诉讼效率。年半来适用简易程序审结的案件件，占民商事总结案数的，当庭宣判率保持在以上。进步完善刑事案件普通程序简易审理制度，对事实清楚被告人无异议的普通程序刑事案件，在保持审判组织与程序完整的基础上，简化和调整庭审环节，提高庭审效率。审结的件刑事案件中适用普通程序简易审的有件，占刑事总结案数的，十天内审结的案件占。重视诉前调解庭前调。
7、史的原因，目前执行队伍素质参差不齐，虽然近年来加强了队伍的管理和教育，但仍有个别执行人员素质不高，群众时有反映。个别案件的执行人员对于申请人提供的即时执行线索未能作出快速有效的反映，使少数长期寻找困难的被执行人可能因执行人员反应偏慢而得以再次躲避，从而可能错失了来之不易的执行机会。有的执行人员对于执行工作的过程不注意及时记载，即执行案卷中未能反映所做过的所有工作，不便对申请执行人作出合理的解释。业务素质方面。少数法官不注重审判业务知识的更新，对法律的规定尤其是立法的原意立法所追求的目的缺乏深入地理解掌握，自我感觉良好对那些有履行能力但故意逃避债务的被执行人坚决予以强制执行。通过集中执行突击执行执行会战等方式，缓解执行压力。壮大执行队伍，充实执。
8、行力量，在全院人少案多矛盾较为突出的情况下，依然把批执行经验丰富事业心较强的干警充实到执行局，同时加强了司法警察和执行人员相互间的工作配合，实行警力互补，要求从司法警察在做好本职工作的同时，协助开展执行工作。注意借助外部力量缓解执行难，改进执行方式。除积极争取党委人大与政府支持外，认真推行执行联络员制度债务人登记名录限制被执行人高消费等举措，拓宽了执行工作的方法和途径，取得了较好的社会效果。高度重视案件审理的社会效果。及时总结前阶段严打整治斗争工作经验，认真研究并建立了贯彻严打方针的经常性工作机制，除继续保持对各类犯罪的打击力度外，通过集中公开宣判等形式，扩大办明显加强，执行工作的效率得到明显提高，这应该说是个事实，但总体上的成效并不说明所有。
9、计算机外语和普通话培训，提升法官队伍的综合素质和整体形象。年半来，全院共有个集体名干警被记功受奖，其中法庭被上级法院记集体等功，法庭被记集体等功，并连续年被授予市级青年文明号，名干警被上级法院记个人等功，名干警被有关部门评为先进工作者，名干警被评为优秀共产党员。监督机制运作情况去年以来，我院以促进和保的议案和建议，由专门办理机构依照相关办理程序，抓好落实，及时反馈。队伍建设基本情况法院队伍建设是确保审判工作实现公正与高效的根本，直以来备受人民群众的关注。近年来，我院始终将队伍建设放在法院工作的突出位臵上，毫不放松。为建立支高素质的法官队伍，采取了多种形式和措施，内强素质，外树形象，使我院的队伍素质得到了较大提高。积极打造学习型法院。出台了建设。
10、在上级法院的统要求和部署下，今年将开展机关效能建设和公正司法树形象活动作为队伍建设的重点。通过机关效能建设，提高工作效率。通过公正司法树形象活动，落实司法为民各项措施，切实转变工作作风，增强服务意识，促进队伍思想政治和职业道德水平有个新的提高。进步规范法官庭审过程中的言行举止，努力改善庭风庭貌。大力提倡文明礼貌用语，积极组织干警参加计算机外语和普通话培训，提升法官队伍的综合素质和整体形象。年半来书的质量。修订和完善了民事裁判文书制作样式改革若干意见，结合最高法院关于民事诉讼证据的若干规定，对现有的诉讼文书样式重新作了调整，统了种既符合证据规定，又方便当事人诉讼的诉讼文书制作样式。同时，组织开展优秀裁判文书评选活动，肯定和推广优秀裁判文书制作经。
11、目前，全院正在着手建立执行工作良性循环长效机制。加大执行力度，提高执行效率。用足用活法律规定的各项强制手段加强形象工程建设。为切实转变工作作风，树立公正文明执法新形象，在上级法院的统要求和部署下，今年将开展机关效能建设和公正司法树形象活动作为队伍建设的重点。通过机关效能建设，提高工作效率。通过公正司法树形象活动，落实司法为民各项措施，切实转变工作作风，增强服务意识，促进队伍思想政治和职业道德水平有个新的提高。进步规范法官庭审过程中的言行举止，努力改善庭风庭貌。大力提倡文明礼貌用语，积极组织干警参加计算机外语和普通话培训，提升法官队伍的综合素质和整体形象。年半来，全院共有个集体名干警被记功受奖，其中法庭被上级法院记集体等功，法庭被记集体等功，并。
12、案件的执行力度执行效率都达到了理想状态，在具体执行中仍存在不足和问题。例如案件执结率虽然较高，但标的实际到位率较低，我们统计的执结率是按照上级法院的统要求，根据有关法律及司法解释规定的标准进行的，包括将部分虽然没有实际履行执行款物，但只要穷尽了所有法律规定的可能采取的执行措施，被执行人确无履行能力的案件，依然作为执结案件计算，这与人民群众观念中实际履行才算结案的标准存有差异，对此我们忽视了必要的解释工作，导致群众产生误解。有些案件因些客观因素的存在，如被执行人下落不明申请人提供不出对方的财产状况被执行人无可供执行的财产或财产难以处理例如位于农村的房产等，即使执行人员穷尽了法律规定的所有执行措施，依然不能得到很取法律效果和社会效果的有机统。行政。
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