的事业。面对‚重要窗口‛的新目标新定位，浙江年轻干部定要始终保持股精气神，让敢为人先敢闯敢拼敢于担当成为自己身上最鲜明最独特最耀眼的标签。要把握好点要忠于职守履职尽责。在其位谋其政在其职履其责。年轻干部担当作为，首先就要对自己的岗位负责为自己的工作担当。我直认为，现在的年轻干部文化水平能力素养虽然有差异，但总体都不错。个年轻干部如果基本面是好的，只要有强烈的事业心和责任心，就能够把本职工作干好。如果眼高手低，在自己的岗位上平平庸庸作为，在平时很难看得出来，在危急时刻关键时刻就很容易显现出来。正所谓‚树活风雨土，人活精气神。‛有什么样的精神面貌，就有什么样的担当作为，就能干出什么样的事业。面对‚重要窗口‛的新目标新定位，浙江年轻干部定要始终保持股精气神，让敢为人先敢闯敢拼敢于担当成为自己身上最鲜明最独特最耀眼的标签。要把握好点要忠于职守履职尽责。在其位谋其政在其职履其责。年轻干部担当作为，首先就要对自己的岗位负责为自己的工作担当。我直认为，现在的年轻干部文化水平能力素养虽然有差异，但总体都不错。个年轻干部如果基本面是好的，只要有强烈的事业心和责任心，就能够把本职工作干好。如果眼高手低，在自己的岗位上平平庸庸得过且过，只想‚坐等伯乐‛，那伯乐是不可能突然上门的。组织对年轻干部的选拔，不是‚伯乐相马‛，而是‚赛场选马‛。你只有在本职岗位上干出色干出彩，才能在赛场上冒出来。年轻干部要发扬敬业精神奉献精神，认真对待手头每项工作，把全部的心思精力都投入进来程。有的领导干部开始就能发现，及时研究源头化解举反。这就是有敏锐性。再比如，危中有机是客观存在的，但并不代表每个人都能化危为机抓住机遇，机遇是给看得见抓得住准备好的人的。年轻干部要保持活跃敏捷的思维，对手头资源优势用心了解对各方面信息保持敏锐直觉，学会用发展的联系的辩证的观点去分析和研究问题，培养自己看海平面‚桅杆‛的本领，对潜在风险科学预判，对看得清苗头的趋势分析透彻，对到来的机遇及时捕捉，不断增强工作的主动性预见性。是灵活抉择精准施策的本领。灵活抉择就是根据不同情况灵活运用不同政策精准施策就是具体问题具体分析，精准出招解决实际问题。换句话说，就是要因地制宜因时制宜因势制宜，刀切最简单最容易，但也最危险。全省各地各部门情况千差万别，每个时期的形势瞬息万变，如果不加分析不与具体实际相结合就匆匆行事，看似雷厉风行轰轰烈烈，实则是表面化简单化绝对化，所以每个年轻干部都需要学会创造性落实，坚持从实际问题出发，透彻了解事情发的群众工作，年轻干部必须在解决具体问题中增长真本领，不能‚空对空‛。方面要把群众的事当成自己的事办，积极参与‚服务‛活动，真心实意为群众谋福利办实事解难题。特别是当前疫情带来了系列民生问题，年轻干部要想群众之所想急群众之所急解群众之所忧，按照中央‚稳‛‚保‛的工作要求，扎实做好群众心理疏导生产生活秩序恢复社会矛盾源头化解困难群众帮扶等工作，帮助群众和企业渡过难关解决燃眉之急。另方面要学会教育和引导群众，不当人云亦云的‚群众尾巴‛，少当单打独斗的‚孤胆英雄‛，多做振臂呼的‚带头先锋‛，带领群众起干，引导群众向前看。第，不干半点马列主义都没有。年轻干部要下好务实之功，始终把实干作为座右铭。在疫情大战大考中汲取智慧提升本领打造与重要窗口相适应的浙江年轻干部队伍车俊精选范文。由于年轻干部经历相对比较浅，存在本领和能力上的不足，遇到重大突发事件，容易心中没数决策犹豫，这在初期是正常现象，只要敢于在疫情防控等斗争实践中经风在疫情大战大考中汲取智慧提升本领打造与重要窗口相适应的浙江年轻干部队伍车俊精选范文愿，尊重客观实际，扎扎实实做些打基础做铺垫利长远增后劲的工作，不干劳民伤财的事，不干急功近利的事，不干违背规律的事。特别是要发扬‚钉钉子‛精神，准确把握变与不变的辩证法，对于认准的事情‚咬定青山不放松‛，久久为功善作善成。第，干事和干净缺不可。广大年轻干部要常照清廉之镜，筑牢拒腐防变的防线。在年轻干部的成长中，诱惑无时不在，特别是些发展前途比较好的年轻干部些手握权力资源的年轻干部，更容易受到‚围猎‛。如果少年得志恃权傲物，缺少对纪律和规矩的敬畏之心，廉洁这条底线就会失守。年轻干部定要吸取教训引为镜鉴，树立正确的权力观地位观利益观，在任何时候都稳得住心神管得住行为守得住清白，绝不能在成长路上摔大跟头滑进深渊。重点是做到个方面要注重‚个慎‛，慎始慎微慎独。俗话说，小节失守，大节难保小洞不补，大洞难堵。从个土特产桌饭条烟张购物卡开始，就会如温水煮青蛙样，步步地让你放松了警惕，等到最后不可自拔。年轻干部随着晋升越顺利职位越高导赏识，做事不愿同群众商量，也不屑于听取群众意见，有的甚至在群众面前颐指气使趾高气扬自我感觉高人等，这是要不得的。年轻干部定要戒掉身上的‚骄娇气‛，把用心服务群众作为立身之本处事之基和为政之要，多到群众中去，多交群众朋友，多向群众学习，在走好新时代群众路线中感悟群众工作的真谛。这里面关键在‚多跑‛，要义在‚贴心‛，就是腿脚要勤快些，每年拿出定的时间深入基层调查研究掌握第手材料，绝不能‚坐着车子转隔着玻璃看‛多到群众家中揭揭锅盖多到田间地头拉拉家常多到生产车间问问情况，听到心里话发现新问题处出真感情，让自己的说话办事做决策真正能够从群众角度去考虑。要靠面对面‚炼‛出来。古人讲，‚宰相必起于州郡，猛将必发于卒伍‛。中央和省委都提出，要让年轻干部多到基层线‚墩墩苗‛，就是因为有了基层线的工作经历，就更清楚地知道什么是群众，如何尊重群众，知道什么叫实事求是。大家要明白这样个道理，多干多学多干多得，成功经验是得，失败教训也是得例，敢于摒弃迎来送往前呼后拥走马观花等不良习气，敢于抵制文山会海繁文缛节痕迹主义等现象，真正静下心来谋实事沉下身来抓落实，决不能深恶痛绝又深陷其中深受其累又乐此不疲，更不能成为形式主义官僚主义的制造者。要用实绩来为自己说话。我们评价个年轻干部水平怎么样，重要的不是看他说什么，而是看他做什么做得怎么样检验个年轻干部能力怎么样，重要的不是看有多大声势，而是看是否能解决问题真解决问题。如果动不动就另起炉灶‚翻烧饼‛，不搞点新的东西，就感觉显示不出自己的‚高明‛之处，动静很大干货硬货很少，最终是经不起历史和实践检验的。如果只会‚花拳绣脚‛做表面文章，避实就虚重显轻隐，喜欢‚锦上添花‛不肯下实功，就不可能得到群众认可，也不可能把事情做出效果如果夸夸其谈只说不做，搞投机耍小聪明，热衷于搞自我包装弄虚作假，最终只会‚搬起石头砸自己的脚‛。年轻干部定要多琢磨事，少琢磨人，有‚功成不必在我‛的胸怀和‚功成必定有我‛的境界，尊重群众意部要保持活跃敏捷的思维，对手头资源优势用心了解对各方面信息保持敏锐直觉，学会用发展的联系的辩证的观点去分析和研究问题，培养自己看海平面‚桅杆‛的本领，对潜在风险科学预判，对看得清苗头的趋势分析透彻，对到来的机遇及时捕捉，不断增强工作的主动性预见性。是灵活抉择精准施策的本领。灵活抉择就是根据不同情况灵活运用不同政策精准施策就是具体问题具体分析，精准出招解决实际问题。换句话说，就是要因地制宜因时制宜因势制宜，刀切最简单最容易，但也最危险。全省各地各部门情况千差万别，每个时期的形势瞬息万变，如果不加分析不与具体实际相结合就匆匆行事，看似雷厉风行轰轰烈烈，实则是表面化简单化绝对化，所以每个年轻干部都需要学会创造性落实，坚持从实际问题出发，透彻了解事情发展的时和势，准确把握政策出台的时和机，对‚是什么为什么怎么样‛做到熟知全知深知，在这个基础上根据实际情况制定正确的战略战术，找到问题的难点症结，精准出台方案，精准推动落实。是收干部必须拿出该有的冲劲闯劲，保持必胜的信心决心，全力以赴锐意进取，拉高标杆追求卓越，各方面工作都要争当马当先的奔跑者往无前的排头兵，为全省全国大局作出更大贡献。要勇于打破坛坛罐罐固有思维。平时干工作，照抄照搬按框框办事，最省事但行不通在非常之时，靠常规套路普通打法，更是办不好。机遇总是眷顾有准备的头脑，创新也不是随随便便就能成功。年轻干部要发挥思维更活跃接受新事物速度快受束缚相对少的优势，大胆尝试，不怕失败不怕嘲笑，打破‚老把式‛思想，破除习惯性思维，勇做第个‚吃螃蟹的人‛，自觉走在改革创新的最前沿。由于年轻干部经历相对比较浅，存在本领和能力上的不足，遇到重大突发事件，容易心中没数决策犹豫，这在初期是正常现象，只要敢于在疫情防控等斗争实践中经风雨见世面壮筋骨长才干，终能把自己锻造成为烈火真金。在当前，年轻干部尤其需要提升以下几个方面的本领是统筹兼顾通盘谋划的本领。对于年轻干部来讲，平时在个阶段主抓项工作，很难看出能力放自如进退裕如的本领。习近平总书记在浙江考察调研时强调‚该管起来就能够迅速地管起来，该放开又能够有序地放开，收放自如，进退裕如，这是种能力。‛应该说，这个功夫不是朝夕之功，是下在平时的。年轻干部要增强这方面的意识和锻炼，注重把握个‚度‛字，精准拿捏‚收‛和‚放‛的关系，从容娴熟切换施策重点，该收的时候收得住收得迅速，该放的时候放得开放得有序，做到及时有力恰到好处，避免矫枉过正过犹不及，避免进退失据宽严皆误。无需回避的是，对于年轻干部而言，与群众打交道的经历和本领是不平衡的，特别是对‚门‛干部而言可能是最不足最短缺的。那么，这个本领要从哪里来我认为，除了学习之外，主要来自个方面要靠心贴心‚悟‛出来。年轻干部定要心里装着人民，人民利益至上。在基层工作过的同