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有了这些群体参与探讨，团支部建设的理念才会更好的深入各大高校之中。

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建立良好的团支委工作制度，督促团支委做好团建工作的准备，开展与总结。

作为组织团建工作的领导者，还需严格要求自己，提高自必要有责任在新的形势和条件下加强特色团支部建设，提高基层团支部的活力，用先进的思想吸引，凝聚，激励广大的青年。

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同时还要要求青年团员严格要求自己，做个合格的共青团员，群众的力量不可忽视。

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我们有团支部建设活动时，往往是个班委在台上，常常泛泛而谈，空有大堆理论，很难吸引来参加活动的青年团员。

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关键越来越少。

特色团支部的建设和发展和我们努力争做名合格的共青团员，思想水平，道德涵养的提升息息相关。

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我们在本次调查中还了解到，有超过的学生希望可以加强团支部同学之间的联系。

并且还有的学生对于参加团支部建设活动时是抱着随大流的心态。

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学做新形势下高校基层团措施，本论文通过对位宁波在校大学生进行无差异的问卷调查。

调查对象包括宁波大学宁波大学科学技术学院宁波工程学院宁波理工学院浙江万里学院所高校的学生。

各个学校中随机抽取了不同年级，不同专业的学生，对他们进行调查问卷，调查结果不上形势需要全国高校之间的优秀团支部少之又少，关于团支部建设的交流几乎也是很少进行。

因此，很多团支部就只能沿袭老的工作方式来继续现在的团支部建设活动。

也正是现在的大学生，共青团员对于团支部的建设了解远远不够，缺乏人与人，团支部建设活动时，往往是个班委在台上，常常泛泛而谈，空有大堆理论，很难吸引来参加活动的青年团员。

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