doc 党建论文(20篇范文) ㊣ 精品文档 值得下载

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,探索创新高校学生党建工作新理念新方法,适应新形势下对高校学生党建工作的新要求。


新形势下大学生党员发展工作的重要意义大学是各种思想最为活跃的地方,历来是党的建设的重要阵地。


在当前我国进人全面建设康社会,加快推进社会主义现代化的新的发展阶段,做好大学生党员发展工作具有重要的战略意义。


是在大学贯彻个代表重要思想的必然要求积极在高校大学生中发展党员,使批又批的青年大学生在政治上和学业上不断进步,才能源源不断的培养出创造先进生产力的知识分子群体和核心竞争人才,才能确保高校完成它在传播发展创造先进文化方面肩负的重大使命。


做好高校党员发展工作,坚持用党的理论武装大学生,用党的知识教育大学生,用党的事业吸引大学生,用党的号召凝聚大学生,才能使个代表的重要思想成为高校思想建设的主旋律,使为党和人民的事业而奋斗成为当代大学生的最强音。


为实施科教兴国和人才强国战略提供坚强的组织保证未来我国将面临着激烈的国际竞争,归根到底是人才的竞争,社会主义事业的前途和命运系于大批接班人的政治素质和执政能力,做好高校的党员发展工作,既可为国家培养输送人才,又可为党的事业培育合格接班人,从而为实现科教兴国和人才战略提供坚强的组织保证。


能有效地改善党员队伍的整体结构和分布高校发展的学生党员,年龄大都在岁左右,是党员队伍中最为年轻的群体,他们加入党组织后可以为党的事业工作和奋斗十年。


多发展符合条件的大学生党员,必将有力地改善党员队伍的整体年龄结构。


高校学生是社会高知群体,每年在高校发展批党员,可以很好地改善党员队伍的文化结构。


而且由于高校专业设臵的多样性,发展的大学生党员毕业后,随着他们走上工作岗位,同时也就改变了各个行业的党员比例和分布状况。


此外,大学生充满活力,富有朝气,在工作岗位具有很强的感染力,能给所在的基层党组织输人新鲜血液,增添生机与活力。


新形势下大学生党员发展工作中存在的问题在新的历史条件下。


高校党建工作面临着许多新情况新问题,按照个代表的要求,大学生党员发展工作存在着些亟待解决的问题。


学生个人的问题经过高中阶段紧张的学习之后,走进高校的学生追求各异,相当部分人只注重文化知识而忽略了政治理论的学习,由于社会不良风气的影响,对党产生了认识从而形成不正确的入党动机。


部分同学的入党动机是与个人的名利和发展联系在起。


有的入党是为了当干部有的将入党作为毕业时找工作的增值筹码有的将入党简单看作增光彩有的没有树立全心全意为人民服务的思想,以至于部分同学入党后不履行党员义务,起不到先锋模范带头作用,甚至在同学中给党员造成不良影响。


党的工作的过程问题工作方式和观念陈旧,对培养现代人才思考不够。


党组织应该吸引现代型的优秀人才入党,但部分党建工作者思想观念陈旧,对主动适应社会社会活动能力强的学生报有成见,在入党标准上出现把握尺度不准,他们的所谓优秀学生标准仍然是考试成绩优秀听老师话老实稳重等。


新形势下大学生党员发展工作面临的挑战国际环境新变化带来的问题和挑战世纪末东欧剧变和苏联解体,社会主义制度在与资本主义制度斗争中受到了挫折,世界共产主义运动处于暂时低潮。


同时,在全球化背景下,中国与世界各国的联系日益密切,两种制度文化有机会产生剧烈碰击。


在此背景下,西方各国加紧对我国实行西化分化,通过各种途径向我国传播资产阶级的政治观点价值观念生活方式等,这些都冲击着我国传统的主流意识形态。


我国高校有些学生不能客观地判断国内外形势,不能正确分析和看待苏联和东欧巨变的根本原因,面对我国发展中的困难和社会生活中的矛盾,容易产生对共产主义的怀疑,对共产党领导下的社会主义制度感到悲观失望。


当代大学生思想活跃,容易接受新生事物,但鉴别能力较差,容易受到腐朽落后东西的迷惑。


部分大学生,包括学生党员的理想信念和政治立场产生了动摇。


国内环境新形势带来的问题和挑战目前,我国正处于社会全面转型期,经济成分组织形式利益关系和分配方式复杂多样化,在给我国经济带来无限生机和活力的同时,但我们也遇到了许多社会问题,人们思想活动的自主性选择性可变性增强,但市场经济活动极易诱发的自由主义分散主义拜金主义享乐主义和利己主义,党员干部违法违纪犯罪行为仍然存在,也在影响着大学生对共产党和社会主义制度的信任,特别是高校学生党员遭遇到就业难或类似家庭困难这类问题时,他们容易产生不信任感。


加之,随着改革的不断深入,其中反映出的些社会深层次矛盾,社会上的种种不良现象也会对大学生产生影响。


网络技术的发展对高校党建工作形成挑战随着信息技术的迅速发展,互联网作为信息传播新的媒体,越来越成为高校师生获取知识和各种信息的重要渠道,极大地缩短了知识和信息传播的时间和周期,成为人们获取信息和与外界交流的种重要方式,由于互联网是开放的,信息庞杂多样,精华糟粕并存,西方文化通过网络潜移默化地影响着人们的思维方式价值观念和伦理道德。


高校校园网的开通,给师生上网提供了方便,对师生员工的政治态度道德风貌和价值取向发生着广泛和深刻的影响,有些负面的内容通过网络在校园内传播,不仅使自制力较差的大学生容易受到误导,而且也在不知不觉的渗透中影响到党员和教职工群众的思想意识。


如果管理不好,不健康的甚至反动的信息就可能乘虚而入,对他们的身心健康造成危害。


如何尽快运用好这渠道,有针对性地加大网上正面宣传的力度,切实有效地防止各种有害信息的传播,是新形势下高校党建工作亟待开拓的新域,在定程度上可以说,对网络技术带来的挑战,有针对性地做好引导工作,是关系到高校能否培养出合格的社会主义建设者和接班人的大事。


高校学生党建工作对象自身新变化的问题和挑战高校学生党建工作的对象包括学生党员入党积极分子等大学生。


当前大学生普遍是后的独生子女,对这社会群体特点的认识还不是很充分,对他们的教育培养还存在定的问题。


由于家长的溺爱,使他们产生了情绪不稳意志薄弱任性依赖等缺点,他们的社会阅历心理稳定性挫折承受力比较差,对深层次问题理解不透彻,当现实社会与老师上课的教学内容不致,甚至相互矛盾时,他们容易产生逆反心理。


加之,部分大学生从小受应试教育家庭环境的影响,人生观和价值观出现偏差,很多学生不愿意入党,或者入党的动机功利性比较强,就是为了将来好找工作,为了考公务员等。


大学生中普遍存在组织上入党和思想上入党不致的现象。


当代大学生的这些新特点对于接受党的教育,成为党的坚定追随者无疑是种障碍作用。


解决新时期大学生党员发展工作面临问题的对策对当前高校学生党员发展工作存在的问题,应进行客观的分析和认真的思考,采取相应对策,把大学生思想政治工作做细做活,把高校学生党员教育和发展工作做深做实。


大学生党建工作要早抓大学生在校时间比较短只有年,但在人才培养工程中却处于关键阶段,因而不能有丝毫放松。


培养入党积极分子更要从新生做起,争取早选苗早培养早成熟早发挥作用,这样可以给高校思想政治工作注入新的活力。


新生入学后由党总支书记讲系列党课,使学生入学就接受理想信仰教育,引导他们用正确的方法去认识事物,澄清思想上的模糊认识,激发其积极入党的愿望。


组织新生与学生党员座谈,使他们看到身边的榜样并认识到入党并不是高不可攀,通过学生党员介绍自己的亲身经历,消除新生对党的神秘感,帮助其树立正确的认识。


组织入党申请大家谈,让新生对是否提出入党申请进行讨论。


通过座谈,沟通思想调整认识,使新生尽快加入申请入党人队伍。


邀请关工委老同志讲党课。


针对学生思想上普遍存在的问题,邀请有深厚理论功底的老同志做深层次的分析讲解,帮助他们端正入党动机。


加强对入党积极分子的培养,保证党员质量分层次加强理论教育,不断提高入党积极分子的理论水平和思想觉悟,端正入党动机。


随着扩招后学生基数的增加,入党积极分子的数量也大幅度增加,由学校统组织入党积极分子培训已满足不了大学生涌跃参加培训的要求,再者通过上大堂课也难以达到预期的培训目的。


为进步规范入党积极分子培训工作,确保培训质量,学校党委明确规定具体的培训工作由各院系党委党总支负责,党委组织部对培训对象的条件培训内容培训的纪律和要求培训时间和方式作出原则规定,并负责做好培训工作的督促检查和落实工作。


各级党团组织以个代表重要思想为指导,把讲话讲话和大报告等作为党章马列主义学习小组和邓小平理论学习小组的重要内容,举办各种形式的学习活动,及时为人党积极分子订购学习资料,不断提高入党积极分子的思想觉悟和理论水平。


为保证培训质量,避免培训工作流于形式,可实行党的基础知识测试制,定期对接受培训的入党积极分子进行党的基础知识测试。


测试题范围涵盖党的基础知识基本理论基本路线和时事政治,测试工作由党委组织部统组织实施,对测试合格的学生颁发入党积极分子结业证书,加强信息化建随着信息技术和互联网的蓬勃发展,信息化渗透到我们生活的方方面面,成为社会发展的潮流和趋势。


高校党建工作要主动迎接挑战,积极探索运用现代科学技术手段来创造构建党建和思想政治工作的新载体。


积极推进党建信息化,在加强网络管理的同时,努力建成批具有定规模和影响力的党建工作网站,推出批导向正确体现时代特色符合师生员工心理要求的主页和栏目,扩大教育覆盖面,增强教育辐射力,增强党组织的吸引力凝聚力创造力和战斗力。


充分利用现代信息技术网络技术等新方法新手段,建立各类信息数据库,利用计算机技术进行数据分析比较,掌握党建工作发展趋势和动态。


党建论文范文参考篇当前,企业尤其是已建立了现代企业制度的改制企业,正处于发展的关键时期,企业党建和思想政治方面的改进与加强亦刻不容缓。


改制企业党建和思想政治工作现状企业党建和思想政治工作不够深入近年来,些职工受西方价值观人生观生活方式种种因素影响,个别企业人员缺乏追求崇高理想的坚定信念。


是业务上虽然能够履行工作职责,但争创流业绩的进取精神不够。


是些老同志只满足于做份内的事,

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