doc 2024年医院科教科年度工作计划(8篇) ㊣ 精品文档 值得下载

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论水平,加强理论与实践的结合,共学互补,深入开展课题研究和课程研究,力争抓出研究成果做好科研型骨干医师的选拔和培养工作,让更多的骨干医师尤其是年轻医师能成为科研带头人,带动医师治疗与带教的整体水平的提高。


组织管理外出的科研活动包括各种科研会议学术报告学术交流的管理工作。


加强对有关单位的联系为教科研课题的申报结题申请专利等工作做好必要准备。


通过网络媒体了解学习兄弟院校的科研管理工作经验,促进我校科研工作的进展。


具体安排如下组织医师申报省级市级科研项目科研项目申报召开工作会议,制定本年度各部门科研工作计划科研项目申报科研方法培训内容待定年医院科教科年度工作计划篇突出抓好两项重点工作大力推进医患纠纷人民调解组织建设。


建立健全医患纠纷人民调解组织,优化调解人员组成,落实保障措施,建立完善各项工作制度,规范调解程序。


积极引导医患双方充分利用医患纠纷人民调解组织解决纠纷。


力争年底做到在省辖市有条件的市区和县市建立医患纠纷人民调解组织。


全年,司法卫生医疗机构等全面推行医疗责任保险制度。


加强调查研究,总结工作经验,发现存在问题,下发有针对性的政策性文件,进步完善投保方式和有关费率条款,规范承保方案和理赔方式。


组织动员全省各级各类医疗机构积极参保,全省乡镇卫生院以上的医疗机构在年上半年要全部参投医疗责任保险。


全年,卫生保监及其承保机构医疗机构完善调保结合机制。


加强医疗机构医患纠纷人民调解组织保险经办机构之间的协调配合,及时沟通情况,研究解决问题,做到以调带保,以保促调,充分发挥人民调解机制和风险分担机制在医患纠纷处臵中的作用。


全年,卫生司法保监及其承保机构医疗机构加大工作推进力度。


认真开展调查研究,加强部门沟通协调,经常性开展督查指导,适时召开研讨会现场会交流会等多种形式的推进会,加大两项重点工作的宣传发动和指导力度。


全年,卫生司法保监及其承保机构加强医院周边环境整治经常性开展医院周边地区安全隐患排查工作。


加强对医疗机构周边流动人口暂住人口和出租屋旅馆招待所的管理,及时排查并消除各种治安隐患,防止违法犯罪分子隐匿其中。


排查活动按医疗机构计,全年不少于次。


全年,公安采取有效措施改善医院周边交通秩序。


合理规划和建设医疗机构特别是人车流量较大的级及以上医院周边的交通安全设施,改善医疗机构及周边的交通秩序。


全年,公安加强对医院周边设备设施的管理。


强化对医疗机构周边煤油气电设备的管理。


全年,建设工商开展医院周边环境集中整治行动。


加强部门协调配合,形成工作合力,定期或不定期组织开展医院及周边地区治安秩序整治,依法打击医托号贩子和散发张贴虚假医药印刷品广告等违法行为,及时拆除违章建筑,取缔违法摊点全年,卫生公安工商建设宣传等。


努力改善医疗服务落实改善医疗服务的各项措施。


深入开展全面改善医疗服务专项行动,深化医院管理年活动,做好医院复核评价和评审工作,狠抓医疗服务核心制度的落实,切实改善医疗服务,提高医疗质量,确保医疗安全,提升患者的满意度。


全年,卫生医疗机构加强医患沟通。


认真贯彻落实国家和省有关院务公开医务公开的规定,执行好药品服务项目价格公示制度。


加强医患沟通,组织开展医患沟通方法和技巧专题培训,组织广大医务人员,特别是青年医务人员学习医患沟通实践指导手册,增强广大医务人员医患沟通的能力,尊重患者的知情权选择权。


全年,卫生医疗机构依法加强对医疗机构的监管。


严把技术人员资格考试准入关。


加强对医务人员的执业行为和职业道德考核,规范医护人员的执业行为。


严格医疗机构的审批程序,坚决查处超范围执业命名不规范违规发布医疗广告等违法违规行为。


加强医疗技术的准入监管,确保开展技术项目的质量和医疗安全。


依法加强医院药品和医疗器械管理,经常开展药械不良反应监测工作,确保使用安全。


依法加强医用计量管理,组织开展培训,开展专项检查,提升各级医院计量管理水平,确保医用器具运行安全,使用结果可靠。


全年,卫生药监质监医疗机构及时有效处臵重大医患纠纷依法处臵重大医患纠纷事件。


加强公检法卫的沟通联系与信息交流,运用调解等综合手段,防止和处臵因医患纠纷引发的事件,严肃查处和依法打击严重影响医疗秩序危害医务人员人身安全的违法犯罪行为。


年内封堵冲砸医院殴打医务人员事件应明显减少。


全年,卫生公安法院检察院加强医院内部医患沟通组织建设。


全省级以上医院普遍建立医患沟通组织,完善医患沟通组织工作程序和工作制度,建立医院和医患纠纷人民调解组织联系机制,形成化解医患矛盾的畅通渠道。


全年,卫生司法医疗机构举办医疗机构相关人员医疗纠纷处臵,重点学习医疗事故处理条例江苏省医疗机构医疗纠纷处臵和治安秩序管理暂行规定等有关法律法规,提高医疗机构处臵医疗纠纷的能力。


第季度,卫生公安医疗机构强化医院内部治安管理完善医院治安事件应急体系。


做好医院突发性治安事件应急预案制定工作,明确组织体系应急内容应急程序,适时选择医疗机构开展治安突发性事件演练。


符合条件的级以上医院全部建立警务室。


第季度,卫生公安医疗机构加强医院重点部门重点物资管理。


认真落实医院技防建设管理规范,落实安全生产责任制,加强医院内部重要部位和重点科室部门的安全管理,特别要加强对各类毒麻药品菌种和放射源以及志愿戒毒机构的管理,严防发生流失事件。


适时开展毒麻药品等管理工作专项检查。


全年,卫生公安药监质监安监医疗机构加强创建宣传工作正确引导宣传舆论。


大力宣传医务工作者为维护人民群众身体健康和生命安全作出的不懈努力和无私奉献精神,营造尊重医学科学尊重医务人员的社会氛围,增强医患之间的信任感客观宣传生命科学和临床医学的特殊性高科技性和高风险性,引导群众理性对待可能发生的医疗风险和医疗损害纠纷对有关医患纠纷,在搞清事件前不轻易地报道,杜绝不实报道。


全年,宣传卫生医疗机构继续办好江苏平安医院创建工作简报,继续加强与江苏法制报的合作,及时通报工作进展情况和各地各单位好的做法与经验。


全年,卫生宣传加强组织领导发挥平安医院创建协调组织的作用。


适时召开省平安医院创建活动协调小组全体人员会议,每季度召开次省平安医院创建活动协调小组办公室全体人员会议或部分人员的专题协商会,通报情况,沟通信息,研究问题,部署工作。


各级创建协调组织有针对性地开展江苏省平安医院考核评价标准试行等培训活动。


适时,协调小组成员单位组织开展调查研究和督导检查,围绕建立医患纠纷人民调解组织和医疗责任保险等重点工作,及时组织有针对性的调查研究和督导检查,对创建工作的先进地区和单位进行表彰,对工作不力的给予通报批评,促进平安医院创建活动健康发展。


适时,协调小组相关成员单位。


组织开展平安医院考评工作。


省平安医院创建活动协调小组根据平安医院创建活动意见考评标准和考评办法,组织对自愿申报的级医院开展考评工作,对达标单位授予平安医院标牌。


各地都要组织开展考评工作。


月月年底,协调小组成员单位年医院科教科年度工作计划篇医院年度工作计划年我院工作的总体思路是切以病人为中心,以创建级甲等中医医院为契机,加强内涵建设,突出中医特色,提高服务质量,力争实现级甲等中医医院的创建总体目标。


工作重点年工作要紧紧围绕着我院中长期发展规划展开工作。


在执行中医诊疗规范诊疗常规的前提下,重点加强基础质量管理,全面落实中医医院等级评审的各项工作要求。


,形成梯队,高级人才占,中级人才占,初级人才占。


提高专业人员的业务技术水平。


抓好开源节流工作,严格控制医院运行成本。


,提高中医临床疗效。


工作目标保持医院各项荣誉,积极做好单位申报相关工作。


巩固医院管理年活动成果,按照医院等级评审验收新标准开展迎检工作,确保各项指标全面达到综合甲医院标准。


围绕医院规划确立的发展方向全面启动重点学科和重点专科建设工作,打造医院核心竞争力。


继续提升医院综合实力,巩固市内的地位。


工作重点医疗质量建设。


在认真贯彻基本医疗制度,基本诊疗规范常规和标准的前提下,重点加强基础质量环节质量和终末质量管理,全面落实管理年活动提出的各项工作要求。


重点学科建设。


抓好学科配套设臵和学科建设规划,启动级重点学科评定试点工作。


专业技术建设。


充分利用医院的品牌优势,重点发发展各专业的中高端技术,形成独具医院特色的目标人群明确差异化显著的技术服务体系。


提高运营效率。


抓好开源节流工作,以培育新的技术服务为引擎,带动医院经济持续快速健康发展。


严格控制医院运行成本,多渠道筹集建设发展资金。


文明单位建设。


抓好文明单位细胞建设,内聚人心,外塑形象,积极申报文明单位。


基础设施建设。


做好医院新轮基础设施改造规划,按照若干新的工作规范标准完成设施配臵。


工作任务及措施医疗业务工作强化质量管理管理是年医政管理的重点。


主要工作任务是抓好教育,要强化重点人群,重点科室的管理意识,提高其执行各项规章制度和各级各类人员岗位职责,尤其是医疗核心制度的自觉性。


是完善医疗安全防范机制,落实医疗不良事件预警和防范措施。


建立医疗缺陷管理工作制度,进步落实医疗安全责任制和责任追究制,严格处理医疗缺陷当事人和科室。


是充分发挥院科两级质量管理组织的作用,强化科级质量管理组织的职责,落实环节质量控制的各项措施。


是根据管理年考评标准和医院等级评审验收新标准,完善有关制度及相应考评体系。


是加强科建设,对科的门诊门诊严格实行规范管理。


门急诊管理在努力改善诊设施条件,服务流程,便民设施,服务能力的基础上,重点落实以下工作是进步规范和完善科与科儿科和科等专业的联络会诊工作程序,筹备增加急诊专业。


是加强急诊急救人员的培训,进步提高疗水平和突发事件的应急能力。


年医院科教科年度工作计划篇。


健全在研课题的档案管理工作,为每个在研课题组建立档案,掌握进展情况科研经费使用情况,旦结题全部资料归档。


做好教科研含发表论文的工作量统计工作。


加强学习,提高理论水平,加强理论与实践的结合,共学互补,深入开展课

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