守法公正廉洁，严格履行岗位职责，努力提高工作次序和质量，及时完成领导交给的与本职工作有关的在管理工作中投诉率高于主管部门规定标准或因失职造成重大损失，给公司造成定影响，对该业务工作。

员工采取降低奖金，调换工作岗位，直至辞退处理小区保洁员奖罚制度三物业小区保洁奖惩制度为进步改善社区人居环境，充分调动保洁员的积极性。

从年月款元责任区有污水砖块石头，未及时清理，每发现次罚款元保洁期间，发现有塑料袋纸片烟头果皮等未及时清理，每块罚款元发现有故意往下水道内清扫垃圾的每次罚款元。

始对小区内的保洁员实行考核奖惩制度，具体做法是要求保洁人员统着装上岗，便于监督和管理。

由物业选派考核小组，全面考核保洁工人各自包干区内地面绿化带环卫设施等的保洁。

考核每月次，考核时间由考核组决定。

月底公布结果，按分数高低取前名予以奖励。

每月兑现奖金第名元，第二名元，第三名元。

历次考核均前三名的，年终再给予次性奖励元。

考核小组办对辖区进行定期不定期巡回检查，按照以下规定处罚，所罚款项从其月工资中予以扣除。

责任区侧石角积尘多，每发现处罚款元责任区内有丢堆漏扫，花带里面有塑料袋，发现处圾有杂物标准安全通道干净无垃圾杂物不允许停留垃圾超过分钟。

过失天花板地面有垃圾污物标准天花板污渍，及时清理，地面垃圾分钟内清除。

过失安全防火设施设备没有擦拭标准消防设施设备要求每天抹尘次，并随时注意。

过失通风口吸灰尘污渍标准通风口干净无灰尘无污渍，随时发现清理。

过失卫生间休息间有积水杂物标准卫生间休息间无积水无杂物及时清理不得超过分钟。

过失玻璃不锈钢上有污渍标准低位玻璃每天刮洗次，高位玻璃每周次刮洗，保洁及清理污渍。

过失其它设施设备有污渍污施肥修剪浇分以上为优秀分以上为良水养护等工作，创造优美的工作和生活环境。

分以上为合格④分以下为不合格。

熟悉所管区域的环境，对花坛绿化带盆花盆景进行美化设计摆放成形，确保美化小区大厦周围环境的作用。

对所管理的部门获得优秀称号的员工，经公司总经理批准，给予特殊奖励。

及时修剪补栽浇水防止虫蚀枯死，按时检查巡视，发现问题及时处理，并做好工作记录。

在工作中有突出贡献的被管理处或公司评为最优秀员工的受到主管部门特别嘉奖的，公司提高奖励该员工。

节约用水用电，做到不浪费，爱护绿化工具，防止丢失标准发现有污渍污垢及时清理。

过失责任区内未发现保洁员标准保洁员如上洗手间饮水，不得超过分钟，进餐不得超过分钟，同时立即通知上司安排人员顶岗，否则不得离岗。

小区保洁员奖罚制度二保洁员岗位考核标准及奖惩办法序号考核标准应得分实得分奖惩方法认真执行敬业服务创新的企业精神遵守国家法律及公司规章制度和社会德树立服务第业主至上的思想。

奖惩工作积极主动热情周到，责任心强，有敬业爱岗和创新精神。

根据考核标准的条件，每年由管理处主任打分，以考核分数确定绩效和奖惩依据做好所管区域的环境绿化栽培松土警告条款之者。

对业主或同事粗言秽语，不讲礼貌。

不经上级批准，中止工作或迟到，早退两次以上者。

在工作时间瞌睡或已睡眠。

在工作区域内不遵守要求，不听管理和劝阻。

蓄意破坏社区或物业管理方财物。

在社区内随意乱写乱画，中伤他人。

无事生非，挑拨离间，损害员工团结。

不服从正常安全检查。

利用上班时间收集废旧物，不服从上司，影响工作质量。

开具虚假病历和处方单。

具有下列情况之者，给予包括但不限于除名的处分。

未履行批准手续，擅离岗位。

工作不力，下属涣散，影响工作质量。

迟到早退累计超过五次者和旷工二日以内者。

经常不能保质保量完成本职工作。

损害公司声誉和物业管理方利益，弄虚作假者。

泄露内部经营情报。

利用工作之便，收受他人财物，经查实者。

盗窃公司或甲方的财物。

触犯法律，被拘留劳教判刑。

工作中出现过失给予次解释机会，经上司及时指导培训后，如再次出现类似同样情况时，按情况轻重予以待岗培训不计工薪或元经济处罚。

过失清洁工具乱放标准指定地点，定点定位存放。

过失垃圾箱内堆满垃圾标准垃圾箱内垃圾超过三分之二时立即清除。

过失安全通道有小区保洁员奖罚制度篇小区保洁员奖罚制度保洁部现场纪律具有下列情况之者，给予口头警告，并处罚金元。

不使用指定的员工通道进出。

上岗前仪容仪表着装号牌不符合要求。

未经批准使用不可使用的设施。

大声喧哗，遭到物业管理方或业主投诉。

下班后未及时离场，工厂内逗留。

无故迟到早退。

随地吐痰，乱扔烟头，纸屑或杂物。

上班时间做私事看报纸吃东西。

串岗扎堆聊天。

工作时间接待亲友或私人探访。

具有下列情况之者，给予书面警告处分。

罚款元。

次违反口头警和损坏，保护公共设施，发现有损坏和浪费，做到及时报告。

二惩罚按时上下班，佩戴工作卡，语言文明，给人方便，维护公司形象。

对考核不合格的员工，除扣罚当年本人应得年终奖金外，调换工作岗位直至辞退处理。

奉公守法公正廉洁，严格履行岗位职责，努力提高工作次序和质量，及时完成领导交给的与本职工作有关的在管理工作中投诉率高于主管部门规定标准或因失职造成重大损失，给公司造成定影响，对该业务工作。

员工采取降低奖金，调换工作岗位，直至辞退处理小区保洁员奖罚制度三物业小区保洁奖惩制度为进步改善社区人居环境，充分调动保洁员的积极性。

从年月施肥修剪浇分以上为优秀分以上为良水养护等工作，创造优美的工作和生活环境。

分以上为合格④分以下为不合格。

熟悉所管区域的环境，对花坛绿化带盆花盆景进行美化设计摆放成形，确保美化小区大厦周围环境的作用。

对所管理的部门获得优秀称号的员工，经公司总经理批准，给予特殊奖励。

及时修剪补栽浇水防止虫蚀枯死，按时检查巡视，发现问题及时处理，并做好工作记录。

在工作中有突出贡献的被管理处或公司评为最优秀员工的受到主管部门特别嘉奖的，公司提高奖励该员工。

节约用水用电，做到不浪费，爱护绿化工具，防止丢失