作。
选取综合科开展廉政风险防控述双评试点,选取接待管理风险点实施精准防控。
月份综合科负责人就职能职责风险点排查防控措施和成效进行述职,局领导作点评,干部职工进行民主测评。
釆取每月自查的方式,对接待二处的接待管理风险点实施重点风险点精准防控。
三存在的不足和困难随着机关事务管理职能的不断加强,机关事务工作正由过去做具体事务向制定宏观管理政策制度和标准转变,由单纯的横向保障本级机关向全方位纵向指导管理下级机关拓展,在此过程中,我们在工作中还存在些不足和困难。
是原来的管理思维和工作理念难以适应新形势,有等待观望思想。
必须不断加强自身建设,提高政策法规水平,才能更好地落实厉行节约反对浪费各项规定。
二是管理力量不足专业人才匮乏。
必须加大人才培养,引进专业人才,才能增强适应力执行力和战斗力。
三是机制不健全职能不明确是制约我市机关事务工作科学发展的主要问题。
用车保障服务。
是加强安全行驶管理。
坚持每周五下午安全例会,做好车辆年检工作,做到定期审验,不开带病车,全年安全出车无事故。
二是完善管理制度。
新制定了油料管理规定和修理管理规定,油料做到购入有帐,领用有据,修理明确各环节责任。
并对各项管理制度进行细化,增强可操作性。
三是用车服务保障有力。
至月底完成市特殊公务用车台次,老干部用车台次。
二改进作风,强化党建,自身建设不断加强围绕中心,开展群众路线教育实践活动。
加强组织领导。
成立了党的群众路线教育实践活动领导小组。
领导小组下设办公室,负责相关工作。
研究制定了行管局接待办教育实践活动实施方案,明确了指导思想基本原则,范围对象和方法步骤,月日下午,行管局接待办教育实践活动领导小组组织召开深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动动员大会。
建立周工作例会制度,制定每周工作安排表。
统思想认识。
组织开展多种形式的学习教育活动,开辟活动专栏,制作宣传板报块,印发学习材料篇,编制工作动态活动信息篇,组织全体干部职工观看专题片和电影,全体党员开展了次集中学习,学习党的群众路线教育实践活动学习文件选编习总书记系列讲话等余篇文件和文章,召开了次党课报告会。
清明节个支部组织党员和积极分子祭拜烈士参观新四军抗战史迹陈列馆和西联乡钱湾村革命遗址。
围绕局办精神开展征文活动,举行次交流学习会,名同志撰写学习心得和体会文章,名同志在交流会上做了主题发言。
广泛征求意见。
通过向服务对象发放征求意见表到县郎坑村天井湖社区进行了调研走访设立意见箱和向职工发放了意见表召开职工的座谈会上门拜访老干部和与县区行管系统座谈等多种方式,广泛征求意见建议。
对收集到的意见,进行分类梳理,整理汇总出关于领导班子的意见和建议条。
深入查摆问题。
是认真撰写对照检查材料。
领导班子和成员从遵守政治纪律和中央八项规定情况四风问题突出表现原因根源今后努力方向四教育活动。
开展优秀共产党员优秀党务工作者评选推荐。
文明创建工作。
是加强文明创建督导。
根据文明委要求,在争创全国文明城市活动中,领导班子带队到所包社区所包路段进行文明创建督导,陪同市领导督导社区和路段文明创建次。
二是强化志愿者队伍建设。
成立了名党员的志愿者服务队,中华志愿服务网网上注册志愿者名。
三是部署志愿服务活动。
组织开展政策宣传环境清洁扶贫济困技术技能等志愿活动。
四是弘扬社会主义核心价值观。
认真开展市直机关好人最美党支部书记最美共产党员评选推荐活动,推荐最美党支部书记和最美共产党员各人,推荐好人名。
五是实施造林绿化工程。
组织党员干部开展义务植树主题当日活动和宣传周活动。
联系基层活动。
是慰问困难群众。
重大节日局领导班子慰问联建村联建社区的困难家庭困难户,共开展次走访帮扶慰问活动。
成立了结对帮扶小组,领导班子成员每人联系两户,其他党员每人联系户。
二是深入走访解决基层困难。
开展访民情解民忧聚民心活动调研联建村省美好乡村示范点建设等,干部下基层活动达人次,其中县处级干部调研达人次。
筹措十多万元资金,用于河道清淤道路平整饮用水工程等。
月抽调名干部到郎坑村协调帮助美好乡村建设,月选派名干部到郎坑村任村第书记。
三加强领导,开展党风廉政建设。
强化组织领导。
将党风廉政建设工作列入党组重心工作,制定了年度工作计划,形成岗双责工作格局,及时调整局党风廉政建设领导小组,党组每半年召开专题会议研究部署党风廉政建设工作。
制订印发年度党风廉政建设责任制工作目标和年度廉政风险防控工作目标廉政文化建设工作。
积极参加市级廉政文化示范点建设,建立完善机关办公楼廉政文化长廊廉政书屋影视角等廉政文化设施,定期更换廉政文化宣传栏,重新制作调整廉政桌牌,设置廉政壁纸屏保,组织廉政书法比赛等活动。
营造浓郁的廉政文化氛围。
监督检查工作。
认真落实中央八项规定,严格遵守方面进行深刻的检查对照。
领导班子对照检查材料在局内开展了轮征求意见和次班子集体审议,班子成员的对照检查材料在局内进行次修改,根据督导组活动办的反馈意见进行了次修改。
二是召开民主生活会。
在督导组的指导下,月日,局办召开了党的群众路线教育实践活动领导班子专题民主生活会,领导班子查摆四风方面的问题条,位领导班子成员查摆四风方面的问题条。
班子成员进行对照检查后,其余成员对该同志进行了批评,提出批评意见条。
班子成员针对批评意见,进行了表态发言。
会后,局党组及时向全局通报了专题民主生活会召开情况。
五是开好支部组织生活会。
月上中旬,个支部分别召开了组织生活会,每位党员作了自我批评和批评,意见诚恳,态度真挚,交流了思想。
严格整改落实。
针对存在的问题,印发两方案计划,提出项整改落实专项整治和制度建设任务,内容涉及加强班子建设联系群众强化制度执行等多方面内容。
按照三张清单工作法,结合征集到的意见和建议,确定项责任清单。
对局内的各种工作制度进行梳理,明确修订项工作制度制定项制度的工作任务。
梳理制定机关事务管理和公务接待工作的行政职权清单,上报各类清单张,实现了机关后勤管理职能的本帐。
做好四整治四促进四提升专项行动。
按照市四整治四促进四提升专项行动的要求,我局认真做好办公用房清理整治公务用车整治健全公务接待制度规定建立领导干部生活待遇制度规定等方面工作,较好地完成了专项行动工作任务。
对活动办转办的市直单位关于行政中心车辆整治和在工商质监部门进行公务用车改革这两项协调解决的工作任务,我局办相关科室及时进行了答复和落实。
二真抓实干,强化机关党建工作。
机关党组织建设工作。
是做好党员管理。
加强载体和阵地建设,做好党员统计发展以及党费的收缴管理,发展了名预备党员,有名入党积极分子参加培训。
二是做好党组织建设。
严格党的组织生活,认真执行三会课等党内生活制度,召开次联合党委会议次主车改革的做法和经验总结,协助市史志办完成市公务用车制度改革专题史志编写。
根据中央取消般公务用车的要求,加强做好定向化保障制度研究,做到实施全面公车改革时,能够及时调整完善方案,保证车改工作平稳有序推进。
四强化监督管理,加强设备设施维护,营造良好工作环境。
行政中心设备设施维护工作。
加大对变配电消防监控电梯中央空调等设备的管理力度,做到小修不过时,大修不过夜。
更新了消防水池浮球阀台消防主机配件高压直流屏以及行政中心监控系统等,重新安装电梯隔栅板,对行政大楼防雷工作变电柜以及生活水箱进行全面检查维修,确保行政中心各类设备设施安全运行。
行政中心环境保护工作。
开展市行政中心绿化工作,给区域内花草树木定期浇灌施肥,及时修剪整齐。
修补院内地砖墙砖余块,修缮室内会议室以及卫生间面积约平方米,做防水处理面积平方米,对卫生间的隔板墙板,损坏破旧的集成吊顶进行了维修更换。
开展灭四害工作,共投放鼠药公斤,个点面积达万平方米,喷洒蟑螂药水公斤,消毒液公斤。
开展以消除牛皮癣卫生死角三根为重点的清理活动,分两小组对行政中心办公楼院墙每天上下午各检查次。
组织卫生大清理次,运送垃圾约吨。
加强行政中心社会管理综合治理工作,确保安全有序。
是完善制度建设。
完善社会治安综合治理和平安建设领导小组综治维稳和反恐怖袭击领导小组。
制定行政中心综治工作要点,细化工作目标管理责任书。
健全了安全保卫工作制度门卫制度消防器材维护和管理制度外来人员出入登记制度等。
二是强化日常管理。
全年出入登记万多人次,对行政中心大楼会议中心综合楼和信访接待中心进行了次安全大检查,保安每天巡视到次。
三是做好信访维稳工作。
疏导劝导引导到行政中心上访群众,制定三套预案,与信访公安等部门建立联合防范机制。
协助处置群体性上访余批次约余人,未发生群体性上访人员闯进大楼的情况,较好地维中心能耗检测平台系统建设和节能改造工程的招标工作。
三是创建节能示范单位。
完成了家国家级节约型公共机构示范单位和家省级节约型公共机构示范单位的创建申报工作。
组织市第五中学市人民医院和郊区政务中心家单位通过省评价验收,获得省第批次节约型公共机构示范单位称号。
四是能耗统计和市直机关节能日常管理。
完成我市年公共机构节能的能耗统计汇总上报任务,并顺利通过了省管局检查验收工作。
加强基层公共节能机构业务指导工作,组织全市名公共机构工作人员参加国家机关事务管理局组织的第二期公共机构远程培训,推进市公共机构废旧商品回收利用试点工作在市行政中心的开展。
六提高财务管理水平和服务质量。
规范财务管理,提高资金使用效率,做到收支平衡。
严格执行财务规章制度,规范财务报销手续。
公务接待费用报销律执行三单函审批单发票单消费清单公函制度,会议费报销必须要附上会议通知会议议程签到簿等相关材料。
全年家统管单位报销多笔,未发生错报虚报问题。
推行公务卡结算制度。
明确各统管单位在各项支出中严格执行公务卡结算转帐制度,做到财政资金流向可查,源头可溯。
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