是在汽车制造业，钢铁，石油集中，化工等传统产业以很好的解释。进步说，由于技术进步，固定费用已经在很大程度上减少了，但这些高固定成本的传统产业是在规模经济效应的基础上使产生的横向兼并效应大幅度减少。日本丰田公司的长期实践证明，形成昂贵固定费用的住要原因是企业采用专业的技术和管理模式，而新的技术和管理模式可以充分减少或避免许多固定的费用。年代以来，丰田通过在汽车装配过程减少制造机械装配时间和批量生产管理费用来减少日常管理开支，另外计算机辅助设计的应用也大大减少了固定成本和新的汽车设计过程的直接成本。经济规模效应的产生有特定的范围。当些企业取得了最佳规模，横向兼并不能降低单位产品分摊的固定费用。当企业规模大，劳动力成本始终较高。美国国家统计办公室统计数据表明，有超过名员工的公司比小公司支付的平均工资的高以上，因为工人在大公司比在小公司更容易建立工会和具有更强的谈判能力。随着规模的扩大，劳动分工更加精细。虽然这有利于提高劳动生产力，但精细的分工，使工人长期从事单和重复的工作，难免产生无聊的情绪，降低生产效率，提高离职的比率。横向兼并容易受到管理层的限制。由于管理范围的限制，管理层定会增加，这不仅增加了管理费用，而且还容易导致信息失真，降低沟通效率。当垂直合并节约交易成本时，它不仅会增加内部组织的沟通成本，还可能会降低企业的弹性。横向兼并使企业从最初生产单产品向生产相关产品转变，企业不仅失去了生产的专业优势，而且也增加了为保持相关产品的生产能力的相对平衡而产生的沟通成本。当个用内部权威模式的交易组织的费用比市场机制组织的费用多时，横向兼并不仅不能降低成本，而且可可能增加成本。所有世界跨国公司的外包活动，组织合并等都充分体现了这些。面对复杂的市场需求和激烈的市场竞争，企业必须不断地调整其产品或服务。但是，横向兼并很大程度上提高了企业退出壁垒的可能性，这样肯定会降低企业的灵活性。固定合并产生范围经济效应和分散风险效果的同时也增加了管理的复杂性。相对于混合合并，固定合并可能会导致负面协同效应。例如，旦出现问题，在些共同享用同个品牌的产品，它会产生链式反应影响其他相关产品。非混合并购使企业进入个新的领域，并且在不同的领域生产管理流程有较大的差异，这使得管理变得复杂。如果管理者不熟悉这新的领域，他只能增加风险而不能分散风险。合并后的企业文化整合是非常困难的。许多研究发现企业文化不同是导致合并失败的主要原因。企业文化是企业种重要的软资源，是从长期生产和管理实践中形成的价值观念和行为规范，合并双方的企业文化融合是有必然性的。然而，因为企业文化的特殊性和稳定性，双方通常无法接。翻译翻译助手，这个网站不需要介绍太多，可能有些人也知道的。主要说说它的有点，你进去看看就能发现搜索的肯定是专业词汇，而且它翻译结果下面有文章与之对应因为它是检索提供的，它的翻译是从文献里抽出来的，很实用的个网站。估计别的写文章的人不是傻子吧，它们的东西我们可以直接拿来用，当然省事了。网址告诉大家，有兴趣的进去看看，你们就会发现其乐无穷,还是很值得用的。网路版金山词霸不到有道在线翻译翻译时的速度这里我谈的是电子版和打印版的翻译速度，按个人翻译速度看，打印版的快些，因为看电子版本是费眼睛，二是如果我们用电脑，可能还经常时不时玩点游戏，或者整点别的，导致最终变慢，再之电脑上些词典金山词霸等在专业翻译方面也不是特别好，所以翻译效果不佳。在此本人建议大家购买清华大学编写的好像是国防工业出版社的那本英汉科学技术词典，基本上挺好用。再加上网站如翻译助手，这样我们的翻译速度会提高不少。具体翻译时的些技巧主要是写论文和看论文方面大家大概都应预先清楚明白自己专业方向的国内牛人，在这里我强烈建议大家仔细看完这些头上长角的人物的中英文文章，这对你在专业方向的英文和中文互译水平提高有很大帮助。我们大家最蹩脚的实质上是写英文论文，而非看英文论文，但话说回来我们最终提高还是要从下大工夫看英文论文开始。提到会看，我想它是有窍门的，个人总结如下把不同方面的论文分夹存放，在看论文时，对论文必须做到看完后完全明白你重视的论文懂得其部分讲了什么你需要参考的部分论文，在看明白这些论文的情况下，我们大家还得紧接着做的工作就是把论文中你觉得非常巧妙的表达写下来，或者是你论文或许能用到的表达摘记成本。这个本将是你以后的财富。你写论文时再也不会为了些表达不符合西方表达模式而烦恼。你的论文也降低了被或大牛刊物退稿的几率。不信，你可以试试把摘记的内容自己编写成检索，这个过程是我们对文章再回顾，而且是对你摘抄的经典妙笔进行梳理的重要阶段。你有了这个过程。写英文论文时，将会有种信手拈来的感觉。许多文笔我们不需要自己再翻译了。当然前提是你梳理的非常细，而且中英文对照写的比较详细。最后点就是我们往大成修炼的阶段了，万事不是说成的，它是做出来的。写英文论文也就像我们小学时开始学写作文样，你不练笔是肯定写不出好作品来的。所以在此我鼓励大家有时尝试着把自己的论文强迫自己写成英文的，遍不行，可以再修改。最起码到最后你会很满意。呵呵，我想我是这么觉得的。对方的企业文化。当双方的企业文化不能有效整合，无论是个体层或组织层，都将发生冲突，摩擦成本也将会增加。实验材料般来说，企业核心竞争力是种不能被模仿，不能被替代，不能被超越的专业技能和技术，是企业提供给消费者的附加值。合并后的协同效应可以产生专业的技能和技术，以提高核心竞争力的企业。但合并后，如果双方不能在管理，文化等方面实施有效整合，提高核心竞争力的并购动因有可能仅仅是个美好愿望。此外，并购后随着企业规模迅速增加，市场占有率大幅提高，合并后的企业可能面临政府反垄断方面的风险。实验材料和参数设定由以上分析，我们至少可以得到以下两个启示。首先，合并是个非常复杂的工作。好的合并动机不是总能带来好合并的效果。其次，虽然合并是企业成长的主要途径，但无论是否采取合并，合并的风险是非常高的。特别是在面临国内或国际兼并浪潮时，企业必须认真对待，不能只为与时并进而盲目地采取合并措施。五分钟搞定字毕业论文外文翻译，你想要的工具都在这里,在科研过程中阅读翻译外文文献是个非常重要的环节，许多领域高水平的文献都是外文文献，借鉴些外文文献翻译的经验是非常必要的。由于特殊原因我翻译外文文献的机会比较多，慢慢地就发现了外文文献翻译过程中的三大利器翻译频道金山词霸完整版本和翻译助手。具体操作过程如下先打开金山词霸自动取词功能，然后阅读文献遇到无法理解的长句时，可以交给处理，处理后的结果猛看，不堪入目，可是经过大脑的再处理后句子的意思基本就明了了如果通过仍然无法理解，感觉就是不同，那肯定是对其中个常用单词理解有误，因为些单词看似很简单，但是在文献中有特殊的意思，这时就可以通过的翻译助手来查询相关单词的意思，由于的单词意思都是来源与大量的文献，所以它的吻合率很高。另外，在翻译过程中最好以段落或者长句作为翻译的基本单位，这样才不会造成只见树木，不见森林的误导。四大工具翻译，众所周知，谷歌里面的英文文献和资料还算是比较详实的。我利用它是这样的。方面可以用它查询英文论文，当然这方面的帖子很多，大家可以搜索，在此不赘述。回到我自己说的翻译上来。下面给大家举个例子来说明如何用吧比如说电磁感应透明效应这个词汇你不知道他怎么翻译，首先你可以在里查中文的，根据它们的关键词中英文对照来做，般比较准确。在此主要是说在里怎么知道这个翻译意思。大家应该都有词典吧，按中国人的办法，把个个词分着查出来，敲到里，你的这种翻译般不太准，当然你需要验证是否准确了，这下看着吧，把你的那支离破碎的翻译在里搜索，你能看到许多相关的文献或资料，大家都不是笨蛋，看看，也就能找到最精确的翻译了，纯西式的,我就是这么用的,间和精力的交易支出。般的交易成本可分为两类。个是谈判成本，包括搜寻成本