1、工作生活的自觉性不够高，有关心群众维护群众利益帮助群众解决实际困难的愿望，但往往走马观花多，耐心细致少。对基层群众没有真正做到知根知底知冷知热。三整改措施加强学习。从提高党的执政能力巩固党的执政基础完成党的执政使命实现科学发展的高度认识学习的重要性必要性和紧迫性，刻苦学习以科学发展观为重点的社会主义初级阶段理论，不断提高理论习时导致学习归学习，理论和实际相脱节，没有很好把理论与实际工作相联系起来。二工作方面。是对待来访群众不能始终保持热情的态度，有时特别是手头工作稍多稍忙时，没有做到全心全意为人民服务，没有正真成为人民群众的公仆，没有拿出百分之百的热情对待来访办事群众，二是有些工作不够细，与领导的要求有差距，工作责任心还需加强三是工作中时有急躁情绪，。
2、公道正派。公道正派是组工系统最根本的灵魂。要甘为人梯，公道对待干部，支持和保护那些作风正派又敢作敢为的干部，为敢于担当的干部担当。要公平评价干部，把功夫下在平时，近距离接触干部，及时全面准确了解情况。要模范遵守社会公德。遵守社会公德是讲道德有品行的基本要求。作为组工干部，不仅要在八小时内模范带头接受监督，更要自觉加强对自己八小时以外的管理和约束，切实做到表里如内外如。要积极培育良好家风。良好的家风是家庭美德的集中体现。要言传身教，以清于党的政治路线。组工干部肩负着管干部管党员管人才的重要职责，要始终保持对马克思主义的坚定信仰对共产主义和中国特色社会主义道路的坚定信念，立根固本不忘初心。要有更强的政治意识大局意识核心意识看齐意识，自觉在思想上政治上行动。
3、子量到底。以正义之心坚守社会公德。带头倡导并模范践行公德规范，敢于向我看齐从我做起对我监督，使讲究公共信誉遵守公共秩序维护公平正义成为为人处事的闪光名片。以慈孝之心信守家庭美德。孝敬父母善待家人，又不失从严要求，带头培育团结和谐文明高尚的家风家貌。在讲奉献有作为上作表率。强化名利淡如水事业重如山的观念，比工作不比待遇，讲奉献不讲收获，保持甘为人梯胸襟，心甘情愿地为他人成长和进步服好务，尤其是在干部成长时由衷高兴而不嫉妒，在服务对象进步时真心欣慰而不眼红。要自觉发扬安专迷精神，培养具备政策通口清等专业化能铁路党员四讲四有对照检查材料精华篇铁路党员四讲四有对照检查材料开展两学做学习教育，组织部门不仅要抓好组织指导，更要带头践行树好样板。组工干部要坚持更严。
4、守的刚性约束。国家法律是党员干部，干部工作突出政治标准，坚持好干部标准和正确用人导向，当好党委选人用人的守门员基层党建突出政治功能，把从严治党要求向基层延伸汇才聚智突出政治引领，把各方面优秀人才集聚到党和人民的事业中来。在讲规矩有纪律上作表率。要谨言慎语，讲规矩话。熟悉掌握党的理论和路线方针政策，熟练掌握组织工作的新精神新理念，做到言之有理熟悉掌握党规党纪和组织工作的新政策新法规，做到言之有据对基层实际情况和党员群众所思所想知根知底，与干部谈话有理有节，与群众交流贴心暖心，做到言之有物大胆讲真话讲实话，是非分明，把握分寸，对于不符合组织原则的事敢于批评指出，对不正之风敢于抵制，做到言之有度。严格按党的政策办事按规章制度办事按组织程序办事，做到规矩面前。
5、当好标兵做好模范。对组工干部来说，关键是要强化责任担当。责任担当对于当前北京市组织系统的干部尤为重要。北京的经济社会发展进入个新的发展阶段，过去习惯于聚集资源谋发展，现在是疏解功能搞建设，打法变了，有些过去的办法不灵了，干部中也出现了些新情况新问题。在不能四唯的情况下，我们怎么识别干部就需要组织部门担当责任，自身要有能力有水平，熟悉发展阶段工作重心，熟悉不同区县不同部门对干部的要求，做到有的放矢，使选出的干部符合岗位要求。铁路党员四讲四有对照检查材料三通过查找存在的主要问题学习方面。是在学习态度上不够认真缺乏自觉性和积极性，不善于学习学习抓的不紧，积极性不高，存在着被动应付思想。二是，要求学什么就学习什么，仅学习了规定的文件领导讲话和会议精神等，很少。
6、同以习近平同志为总书记的党中央保持高度致，自觉维护中央权威和党的团结统。强化在实际工作中的政治坚守，在干部组织人才各方面工作中，坚持政治标准，筑牢党的执政根基。强化至信至笃的政治坚毅，思考问题发表意见制定政策推动工作，都要具备高度的政治敏锐性和政治鉴别力，带头坚决反对各种有损于党的言论，关键时刻敢于发声敢于斗争。讲规矩有纪律，强调的是执行纪律合格，就是要严守党的政治纪律和政治规矩，知敬畏明底线。组织部门是最讲规矩最讲纪律的部门，组工干部做到讲规矩有纪律，就是要牢固树立纪律和规矩意识，主动在思想上划出红线在行为上明确界线。要熟知规矩。党章是全党必须遵循的总章程，也是总规矩。党的纪律是刚性约束，政治纪律更是全党在政治方向政治立场政治言论政治行动方面必须遵。
7、尔有发牢骚的现象，谦虚谨慎的作风还不够。三解放思想更新观念方面。是在实际工作中，思想不够解放，观念陈旧，更新不到位，工作上创新意识不强。二是遇到问题还是习惯于用老方法去理解，思想上出现懒惰，没有做到脚踏实地地用科学发展观的理论去正确研究处理。二存在问题的原因分析对存在的上述问题，认真分析其产生的根源，既有客观因素，也有主观原因，主要表现在个方面抓理论学习的内在动力不足虽然也经常强调学习的重要性，但对个人和班子的学习抓得不够紧，往往忙于工作，而使理论学习的精力不够集中，没有真正坐下来尽心研读，没有注意对理论的提炼和升华以及有针对性地解决些理论问题，没有真正静下来深下去悟出来。学风问题解，把本职工作做得更好更出色。尤其今年是市县乡领导班子换届之年，组工干。
8、部必须研究新情况应对新挑战，做到哪里最复杂哪里最需要，就坚守在哪里战斗在哪里。大力弘扬担当精神，敢于抵制歪风邪气，做挡风驱邪的泰山石，不做八面玲珑的老好人，以实际行动维护风清气正海晏河清的政治生态。铁路党员四讲四有对照检查材料二四讲四有与我们党历来关于党员的要求和标准脉相承，与党章党规关于合格党员的规定完全致。每名党员干部都要以四讲四有为标准来衡量自己检视自己，树立合格党员的先锋形象在两学做学习教育中，党中央对全体党员提出了讲政治有信念，讲规矩有纪律，讲道德有品行，讲奉献有作为的四讲四有要求和标准。四讲四有与我们党历来关于党员的要求和标准脉相承，与党章党规关于合格党员的规定完全致。每名党员干部都要以四讲四有为标准来衡量自己检视自己，树立合格党员的先锋。
9、了解基层和群众的意愿，倾听群众呼声，关心群众疾苦，实实在在地为群众办实事。坚持以人为本，加强与线工作人员的交流和沟通，关注职工的工作学习和生活，为全站人员创造良好的个人发展环境。三积极创新。及时了解和掌握民政工作领域的发展动态，吸收和借鉴最先进的社会理论和好的经验做法，提高各项业务工作的创造性前瞻性含量，开拓进取，争创流。四求真务实。大兴求真务实之风，扎扎实实，实实在在，强化各项措施，狠抓工作落实。特别是对那些与群众切身利益密切相关的重点工作，要紧紧抓住不放，抓到底，抓出成效。全文完年月日廉洁尊老爱幼勤俭持家的良好品德，影响和带动家人，营造温馨和谐幸福团结的家庭氛围。讲奉献有作为，是要践行党的宗旨，保持为民本色，敢于担当勇于负责，在促进改革发展稳定中。
10、主动学习与自己业务无关的些知识。三是理论联系实际不够，学习的目的虽然明确，但实际学得不是很好，理论联系实际不够紧密，在学深学透入心入脑学用结合方面欠火候。二发扬敬业奉献的精神不够强虽然具有较为强烈的事业心和责任感，但在有的时候和有的方面存在懒惰情绪往往满足于完成任务和取得般成绩，尚未达到对工作事业孜孜以求精益求精的境界。在工作的落实上没有达到丝不苟的严谨程度，缺乏抓到底常抓不懈的执着精神。满足于不落伍，没有很好地做到与时俱进。三提高执政能力和工作水平的标准不够严满足于胜任工作，在高标准严要求上做得不够。工作不够扎实，浮在上面多，深入基层少讲得多，帮得少。真正面对面解决问题和困难的时候不多往往着重于工作的安排和总结，紧紧盯住全过程的时候不多。四关心群众。
11、人人平等，不营私不徇情，以严谨规范的行为赢得社会尊重和干群信赖。要崇廉尚洁，做规矩人，心存对组织的敬畏对法纪的敬畏对群众的敬畏，手握纪律的戒尺制度的戒尺规矩的戒尺，做到嘴莫乱讲乱吃手莫乱伸乱拿脚莫乱走乱串友莫乱交乱攀，始终保持纯洁思想干净灵魂清白名声和廉洁口碑。在讲道德有品行上作表率。忠诚之心恪守政治品德。要把对党绝对忠诚根植于灵魂融化于血液落实于行动，始终做到在党信党在党爱党在党兴党在党护党，始终跟党走。以公道之心遵守职业道德。公道正派是党和人民对组织工作的贯要求，也是组工干部最基本最重要最核心的品质。组工干部是量干部的尺子，如果尺子不直，再好的材料也难以量准，要按照德才兼备以德为先的标准，公道对待干部公平评价干部公正推荐干部，做到碗水端平把直的尺。
12、形象。讲政治有信念，强调的是政治合格，就是要对党忠诚，坚定理想信念，做到在党言党在党忧党在党为党在党爱党。组织部门是党的重要政治机关，是党的核心部门，组织工作必须服从服务须遵守的规矩，是党领导人民制定的，全党必须模范执行。党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例，也要熟知和模范遵守。要执行规矩。有了规矩，就要执行，否则制度规矩就成了纸老虎稻草人。要严以律己。打铁还需自身硬。每位同志都要明白哪些事能做哪些事不能做，坚决守住底线分清界线不越红线。讲道德有品行，强调的是品德合格，就是要明大德守公德严私德，传承党的优良作风，弘扬中华传统美德。组织工作是做人的工作，做好组织工作，既要靠专业能力辛勤工作，更要靠组工干部自身良好的人格魅力和高尚的道德追求。要始终坚持。
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铁路党员四讲四有自查报告材料精华篇