及时研究信息工作内容，明确采写重点和方向，只有这样，才能形成齐抓共管全员参与的工作局面。三是抓素质，加强队伍建设。做好每项工作的关键在人，对各级信息工作人员，我们不仅提要求交任务和压担子，而且要给信息员出题目提思路教方法，文件应先让信息员阅读，会议应多安排信息员参加，中心工作应多让信息员参与，多看多听深入基层，有助于开阔思路，下笔有言。信息调研工作寂寞清苦用脑程度高，但非常锻炼人，目前很多地县领导都是从信息员这个岗位上得到的锻炼而被提拨起来的。从事信息调研工作的同志，必须加强学习，广泛涉猎各类知识，不断提高思想和工作水平。目前，些基层乡镇反映写作人才紧缺，这是个现实问题。我们可以把培养工作做在平时，眼光放长远些，从些参加工作年限短文化层次高政治素质好写作能力强的同志中发现好苗子进行重点培养，并为他们提供相对宽松的工作环境。从今年四月份开始，我们将实行基层信息员到组织部跟班学习的办法，提升他们的业务素质。四是抓质量，体现信息价值。从目前来看，我们的信息质量之所以不高，原因在于我们对信息的规律性和深层次信息还缺乏探求深究的热情，不能仅仅把目光放在刊发了多少条数上面，而应该将着眼点放在如何体现信息的价值上。在撰写信息和调研文稿的过程中，只有紧紧围绕党和国家的工作大局，贴近组织工作实际，多深入基层挖掘整理提炼有本地特色的信息，才能为上级决策和指导工作提供有重要参考价值的高质量信息和调研文稿。同志们，信息调研工作看似虚功，却是我们实际工作的具体体现，看似无形，却对指导我们开展好各项工作起到很大的帮助作用，希望在我们共同的努力下，的组工信息调研工作能够取得跨越式进展,谢谢大家。全文完年月日五以来，合肥在建设与发展的诸多领域，创造了许多领全省中部乃至全国风气之先的新经验新做法新成效。各级各部门，尤其是信息工作人员要善于把握规律性富于创造性，及时利用信息工作的有效平台，围绕宣传合肥推进工作，及时向上级党委和领导展示本地区本部门工作的好经验好做法，既不断扩大合肥的知名度和影响力，又达到推进工作的目的，实现信息服务与宣传合肥推动工作的有机融合。第三，要继续加强信息质量建设，不断提升党委信息服务满意度。党委信息服务满意度，主要体现在信息工作质量上。质量是信息工作的生命所系提升党委对信息服务满意度的关键所在。信息工作有没有起到参谋助手作用是否出成效，很重要的条就是看你所提供的信息是否有参考价值有没有进入党委政府的决策视野是否引起了领导的关注。因此，具体工作中，要牢牢把握及时准确全面的基本原则和要求，所有重要信息，尤其是紧急信息的报送，都要在第时间内快速反应跟踪采编及时报送，坚决杜绝迟报瞒报漏报现象，以快保质量以快创高效。要扣紧关注点。信息工作人员要着眼全市经济社会发展大局，跳出本地本单位，站在上级党委的角度换位思考，找准上级的兴奋点注意力，从领导想要知道应该知道两个方面去采编和提供信息。这样的信息才会有层次才会最抢眼才会进入领导视野。二要捕捉闪光点。闪光点就是个地方工作的特色和亮点，这样的特色信息往往具有宣传和推广的价值，最容易引起领导的关注。特色信息贵在特字，特色和亮点越鲜明，信息的质量就越高，也就越有社会效应。三要挖掘集成点。围绕全力以赴稳增长转方式控物价惠民生促和谐，继续加大信息调研的频次和力度，注重从浩瀚的信息海洋中筛选有用信息，开发批有深度有分析有建议等附加值较高的信息产品。这类信息最具创新性最能出彩最能吸引领导的注意力，也是信息部门发挥作用最大的空间所在。信息工作是各级党的工作的重要组成部分，是发挥参谋助手作用的重要途径。各级各部门尤其是主要负责同志要自觉地把信息工作摆在重要位置，统谋划部署统筹配备力量同检查落实。要结合党务政务信息化建设，进步健全完善地方和单位内部信息网络。信息工作人员要不断加强政策理论文字加。信息调研工作来源于基层，如果脱离了基层，就成了无源之水无本之木。前几年，我们也曾建立过信息网络，培养过批信息员，但近两年我们放松了这项工作，没能很好的形成工作出信息，信息促工作的氛围。调研工作是信息的深度开发，也是指导促进组织工作的重要组成部分，由于基层缺乏建制人员缺乏，组织部的干部又未能及时经常地深入基层搞调研，使信息和调研文稿的质量数量都有所降低。三队伍建设滞后信息质量不高。从目前来看，我县组织系统信息员队伍中，大多数是刚参加工作不久的年轻同志，没有形成老带新领导带干部的良性梯次，造成部分信息员对组工信息的写作要求及党务工作学习掌握得还不够全面，对事物的观察分析能力较为欠缺。报送的信息上还存在反映共性问题的多个性的少，泛泛而谈的般信息多深挖细想的精品信息少等问题。此外，我县报送信息数量少也是个重要原因，年办信息工作比较好的其他县市平均发稿量在篇以上，基本上是我县的倍，采用量当然也相应较高，这就要求我们各级信息员能够保持工作压力增强信息敏感度，吃得起苦，坐得住，只有这样，才能取得信息工作的突破。虽然我们的各级信息员非常辛苦也很努力，但总体成绩上不去，原因是多方面的。只要我们敢于正视问题认真分析原因，信息调研工作会有明显起色。下面，我就如何做好今后的信息调研工作谈几点意见是抓核心，明确各级责任。包括县委组织部门在内的各部门单位必须把信息调研工作列入重要议事日程，摆在桌面上重点解决，明确分工定人定责。在为主管或分管负责人添责加压的同时，提高各部门单位的重视程度，对信息调研工作必须明确奖惩抓好兑现和落实工作。三月份，组织部已经兑现了年度信息奖，今年还将调研任务做为组织工作的项重要内容抓好落实，力争做到每季度进行次重点调研，每月都有篇质量好有深度的调研文稿上报。二是抓组织，完善运行机制。组织系统工作千头万绪，实行全员办信息难度较大，但是我们应当采取全员办重点办相结合的方法，对信息调研工作实行月通报月例会制，单位内部实行定期点题讨论反馈制，定期分析研究信息工作进展存在的问题，并根据上级党委和组织部门的工作思路和决策需求，工沟通协调等自身业务能力建设，增强把握大局创造性开展工作的实际本领，在工作态度上，要精益求精务求精品在工作能力上，要成为业务上的行家里手在工作状态上，要贴近领导，确保工作上求快作风上求硬结果上求好。要继续完善信息报送领导批示办理考核评比等长效机制建设，硬化领导责任落实条件保障，进步营造重视信息工作关心信息员成长进步奋力争先进位的浓厚氛围。希望全市广大信息工作者始终秉持更快更新更准更精的原则，继续发扬白黑的忘我工作精神，忠诚敬业甘于奉献，创造流的业绩，实现流的作为，赢得各级党委政府的更多信任与支持。同志们，当前我市现代化滨湖大城市和现代产业基地建设的丰富实践，为我们进步做好信息工作开辟了更加广阔的前景。希望大家在市委的坚强领导下，以更加认真的工作态度更加饱满的工作热情更加务实的工作作风，推动信息工作再上新台阶,在信息工作会议上的讲话三各位领导同志们今天召集大家来，有两个目的，是为了传达贯彻月日在我县召开的地区组工信息调研工作座谈会议精神二是和大家起商讨如何做好的信息调研工作。过去的年，我县共上报组工专报期，其中被自治区采用期，排名地区第名，形势不容乐观。特别是在上级组织部门对信息调研工作高度重视信息调研任务逐年加重的形势下，要求我们必须下决心，狠抓落实。目前，我县信息工作主要存在三方面问题工作重视不够抓落实不到位。虽然我们年年都在强调信息工作的重要性，也采取过全员办信息定期点题等做法，但是由于对信息调研工作在思想上认识不到位重视程度不够，办信息成为可有可无可大可小的工作岗位。特别是在组织系统工作非常繁忙的情况下，往往不自觉的从时间和精力上使信息调研工作让位于其他工作。在基层，大多信息人员是兼职，安排的杂事多，整天忙于事务性工作，工作长期处于被动状态，没能真正坐下来认真思考理清思路提炼精华。最终的结果，必然导致信息调研工作的滑坡。二工作机制不健全氛围不浓厚。些单位不注重制度的建立和完善，即便是制度建起来了，但又缺乏有效的激励奖惩机制，工作忽冷忽热，时紧时务，服务意味着奉献，没有奉献也搞不好服务。身在办公室，就要有谋事而不谋利奉献而不索取的精神操守，耐得住清苦，耐得住寂寞，踏踏实实地搞好三服务。总之，办公室是特殊部门，对办公室同志必须要特殊要求。要自觉养成四个习惯即勤奋好学的习惯善于思考的习惯勇于实践的习惯严谨认真的习惯，培养四种作风即求真务实的作风雷厉风行的作风艰苦奋斗的作风团结协作的作风，要强化四种意识即政治意识大局意识服务意识创新意识，要提高四种能力即执行力亲和力洞察力协调力。在工作中，要找准定位发挥职能，注意以下六方面问题要当好参谋，不要越权行事二要以小见大，不要以偏概全三要举轻若重，不要忽视细节四要简洁，不要简单五要规范化，不要公式化六要宁静，不要浮躁。同志们，办公室工作非常辛苦，同时也非常重要非常光荣。希望同志们以这次会议为契机，继续保持争先创优的高昂气势，自我加压，负重奋进，以更加创新的理念更加有为的举措，不断提高办公室整体工作水平，努力为推动全区经济社会又好又快发展做出新的更大贡献,在信息工作会议上的讲话二同志们今天的全市信息工作会议，主要是总结工作，表彰先进，部署今年的信息工作任务。刚才，省委办公厅信息处杨冰处长作了个十分重要的讲话，讲话站位高，对信息工作了解深，对如何做好信息工作给了指导，希望大家认真学习体会细细琢磨，落实到工作中。胜平同志作了个很好的工作报告，贤柱同志宣读了表彰通报，长丰县蜀山区经开区市财政局包河工业区分别作了典型发言。希望大家结合实际，认真抓好落实。过去的年，在市委的坚强领导下，全市信息工作围绕中心服务大局，卓有成效地开展工作，进步巩固了党委信息主渠道地位，较好地发挥了参谋助手作用。去年全年我们上报中办省委办公厅信息多条，编发信息多条，省市领导批示条次。特别是，不少体现合肥建设与发展特色亮点的重要信息上报后，引起省委省政府多位领导乃至中央领导同志的高度重视，并作出重要批示，既有效展示了合肥十五以来建设与发展的辉煌成就改革经验与创新做法，又生动反映了全市广大干部群众加快现代化滨湖大城市和现代产业基地建设，朝着区材料刊物新闻媒体等渠道传播的信息，及时通过加工浓缩，克服信息量大篇幅长时效慢耗费阅读时间多等不足，快速向领导反映对负面类问题类信息，要作为信息采编报送的重点，及时发现分析研究问题并提出解决问题的建议，为领导决策提供有价值的参考对领导特别关注的转变经济发展方式推进民主政治建设等调研类信息，要注重深入基层线，把各级各部门的好经验好做法好典型总结提炼好，为领导指导面上工作提供借鉴。总之，信息渠道是直通车，基层线的同志都可以通过信息平台与省市领导直接对话。我们要善于利用好这个平台，牢牢掌握信息工作的话语权服务党委决策的主动权。第二，要紧贴党委中心工作，不断在服务大局中实现新作为。紧贴党委中心工作是做好信息工作的根本，更是推动信息工作创新发展的活力之源。信息工作要紧跟着党委中心工作走，紧跟主要领导决策需求的脉搏跳，主动融入全市工作大局，在创新服务中实现新作为。要善于统筹谋划和协调推进信息工作。要紧紧围绕合肥改革发展稳定大局，将党委的中心工作作为信息采编上报的重点，着力在丰富信息量挖掘深度和拓展广度上下功夫，进步增强信息的时效性服务的针对性，实现信息工作与党委中心工作同频共振。要善于将信息服务的触角延伸至领导决策的全过程。