1、业不够紧张不够尽心，工作效率低，些工作得靠上级催才抓紧办理工作缺乏敢于担当和敢于碰硬，怕犯怕惹麻烦，工作缺乏原则性创造性灵活性，对不属于自己分管的工作很少过问，也不愿意了解，不愿意多发表意见，管好自己的事情就好，多事不如少事。缺乏工作责任意识，工作标准低工作中缺乏创新性，灵活性懒惰，办事拖拉，不认真研究政策，对部分政策研究不深入，不彻底，太肤浅。缺乏过紧日子的思想，花钱大手大脚，造成不必要的成本浪费。平时工作中，财政干部的自律性差，工作时而不在状态，思想开小差，有空闲，就看书，看微信，自控能力差。安于现状，思想淡化，缺乏创新意识。缺乏过紧日子的思想，办公用品消耗过多，造成不必要的浪费。存在畏难厌战情绪，情绪低迷在工作中，每天接触的都是数据，很枯燥乏味，有过天算天的思想，对工作要求不高不思进取，对工作投入的时间精力不够，忽视了工作的积极性主动性和创造性。对于工作岗位。
2、织，尤其是村级党组织治党不严，对基层党员干部思想上行为上存在苗头性倾向性问题，不闻不问，缺乏有效的教育和监管，甚至当党员干部违纪追究时，帮其说情开脱。有的党组织不抓经常性政治纪律教育，致使基层党员干部纪律意识淡化。有的党组织不坚持党的组织原则，党组织生活会流于形式，些基层党员长年不参加组织生活，成为不受党纪约束的特殊党员。有的党组织执纪不严，对违犯政治纪律者，认为蒙上政治色彩，尤其针对违反政治纪律言行，处分尺度更不好把握，因此得不到及时应有惩处。三加强党员干部执行政治纪律的对策建议着力强化党章意识，增强执纪严肃性。党章是立党治党管党的总章程，是全党必须共同遵守的行为规范。每个党组织都要组织党员干部认真学习党章，严格遵守党章，自觉维护党章。做到党章规定的必须不折不扣执行，党章禁止的必须坚决纠正和查处。每个党员干部特别是领导干部，都要牢固树立党章意识，把严格遵守党章，。
3、执纪持久性。严守政治纪律，执行制度是关键。方面，各级党组织和广大党员干部必须严格遵守党章，自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事。坚持少数服从多数下级服从上级局部服从全局，坚决维护中央权威，在思想上政治上行动上始终与党中央保持高度致。真正做到关键时刻听从指挥重大方针坚决贯彻，具体规定严格执行日常生活严守规矩。另方面，扎实抓好党内民主生活会民主评议诫勉谈话述职述廉函询和问责等制度落实，查找和解决在执行政治纪律方面存在的问题和薄弱环节，及时予以整改。同时针对违纪问题易发多发的领域和部位，查找违纪的深层次主客观原因，及时制定和完善政治纪律规定，增强政治纪律的针对性和实用性。四着力强化查处力度，增强执纪有效性。强化监督检查，严肃查处违反政治纪律的行为，坚决维护党的政治纪律，是纪检监察机关的职责所在。是加强对各级党组织和党员干部贯彻执行党章党的路线方针政策和党内政治生活。
4、民生和促进社会和谐等政策措施落实情况的监督检查，严肃查处违反政治纪律的行为。从群众反映强烈的吃住行医学等方面入手，查办损害群众利益的典型案件，对违反政治纪律的人和事，要发现起，查处起，绝不姑息。对执行政治纪律监督不力的，要追究所在单位主要领导和分管领导及相关人员责任。五着力强化主体责任，增强执纪示范性。各级各部门党员干部尤其是把手要自觉作好表率，既要以身作则，率先垂范，主动维护政治纪律，又要坚持原则，敢抓敢管，坚决同切违反政治纪律的行为作斗争，坚决维护纪律的权威性和严肃性。要强化纪律铁的意识，强化按制度办事的意识。要把执行政治纪律贯彻于履职全过程，切实守住底线不踩黄线，不越红线，以自身的示范表率作用，促进从严治党严明执纪要求的有效落实。查找突出问题,在执行纪律合格方面在遵守党的政治纪律反对民族分裂等方面存在的问题对党的民族团结政策维护社会稳定工作等方面的学习不能持。
5、懈，不要流于形式。多到基层单位及财政所指导工作，把最新工作动态政策带到基层，把教育实践活动与做好财政各项工作紧密结合起来。全文完年月日持。对党的民族宗教政策理解不深不透，片面认为民族宗教政策只是从事宗教事务管理的干部和少数民族同志应该学习的，与自己关系不大，不愿学不想学，被动接受教育对组织政治学习方面不够重视，规定每周四组织全体干部政治学习，没有长期坚持下来，旦工作任务忙就疏忽不学了。对民族分裂问题，思想上比较麻痹，总认为在我们县上不会出现民族分裂情况，总是忽略它的重要性。对双语学习不重视，不会说不愿说不想说，导致双语水平不高，与少数民族沟通交流困难。对双语学习不重视总觉的暴力恐怖事件离我们很远，和我们关系不大，存在严重的麻痹大意思想，对三股势力破坏的严重性认识不到位。二形式主义方面存在的突出问题工作督办落实力度不大，点评也不够全面在学习方面学习不够透彻，不善于思。
6、为自己必尽的义务和责任，自觉用党章规范言行，真正把党章内化于心外化于行行见于效，切实做到政治信仰不变，政治立场不移，政治方向不偏。二着力强化纪律意识，增强执纪自觉性。是认真学习领会，增强纪律意识。组织党员干部认真学习毛泽东邓小平江泽民胡锦涛同志关于严明党的政治纪律的系列主要论述，认真领会习近平总书记对严明党的政治纪律提出的新要求，学懂学透党章党纪处分条例等党纪条规，自觉规范言行，明确守纪底线立正确的政绩观，防止搞形象工程政绩工程。三是跟进重点时段关键环节，加强政治纪律执行情况的常态化检查。要强化新政策出台重要会议召开等敏感时期的专项检查，及时发现和排除隐患，严明政治纪律要强化重点人员的检查，突出新党员新任干部新进班子成员和离退休干部，及时纠正违反政治纪律的人和事要突出重点环节检查，定期对网络设施传播媒体涉密载体等情况进行清查，防止发生网上政治问题。四是要加强对改善。
7、责不了解，些政策法规不熟悉。对于自己工作岗位职责不了解，些政策法规不熟悉。五奢靡之风方面存在的突出问题把握不好公务接待和工作交流中的消费尺度，习惯于热情接待，不够勤俭节约艰苦朴素的优良传统执行不够细节，主观意识上还存在讲面子讲排场风气。执行党员干部廉洁自律规定把关不严，在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够深入，偶有存在把关不严的现象。打印文字材料时，纸张浪费现象多县财政较好，缺乏小钱大用意识，节俭意识不够享乐主义不健康思想侵蚀，相互攀比，产生不平衡心理。中央八项规定自治区党委十条规定地委七条意见和县委实施细则执行不到位，存在讲面子讲排场的现象。懒惰，办事拖拉，不认真研究政策，对部分政策研务学习不够深入和透彻，学习的自觉性积极性和主动性不足工作创新意识进取精神不强，工作懈怠思路不宽工作亮点不多不特，习惯照葫芦画瓢。工作中，自律性差，不在。
8、状态。在日常工作中，缺乏政治学习，应利用下班时间充实理论知识。对组织学习不够重视，没长期坚持下来。在日常工作中，缺乏政治学习，应利用闲暇时间充实自己的理论知识。三官僚主义方面存在的突出问题工作安排部署的多，督促检查的少,办公室下发文件后，有些工作没能及时跟进办事门槛高程序多，常以材料不全没有政策依据没有领导指示没有惯例为由，推三阻四百般拖延漠视群众职工谈心少，交流少，没有真正了解职工的思想和工作思路，有时对职工提出的建议和意见，没有经过充分考虑，就给与定的答复，存在没有充分考虑到可行性和可操作性的现象。缺乏为人民群众服务的意识，应对群众有关心和关爱意识对些利民惠民富民政策和项目执行监管不到位平时工作中，财政干部的自律性差，工作时而不在状态，思想开小差，自控能力差。深入基层调研不够，缺乏真心实意为人民群众服务的意识，感受不到老百姓的疾苦。在财政日常工作中，遇到实际困。
9、究不深入，不彻底，太肤浅。开会比较多，落实不到位，针对性不强。厉行勤俭节约的意识仍不够强，存在常明灯常流水车轮上的浪费等现象较突出。厉行勤俭节约的意识仍不够强，常明灯车轮上的浪费等现象仍然比较突出感觉是存在对中央的八项规定的重要认识不足廉政风险防范意识不强，认为本部门风险系数低，缺乏督促检查意识。工作结束时，总爱忘记关闭电源及电脑。六对搞好教育实践活动的意见和建议能为老百姓办实事才是硬道理是做决策前，针对问题，深入调查研究，结合实际，开拓创新，做到决策接地气，符合当前政策环境和院实际情况，可操作性强。二是多开职工座谈会，多与职工交流，对职工提出的意见和建议，及时拿出整改措施，抓整改落实，并反馈给提出意见的职工。能够实实在在的查找本身问题，能为群众解决实际困难问题提高干部职工学习群众路线的热忱度，积极贯彻落实，不流于形式。加强服务创新意识，加强政治理论学习建议常抓不。
10、。尤其是作为财政工作人员必须有过硬的财会知识，是加强财政监督的基础。财政职工缺乏会计知识。在政治理论学习中，浮在上面，做般理解，深入学习思考少，往往把学习文件浏览下，没有真正研读文件，分析文件，掌握文件的内涵。下基层的次数少，应该多下基层线，为群众解决实际问题下基层调研次数少，深入群众不够，群众心思不明在日常工作中，遇到实际问题和问题时，不敢直面解决，不敢担当，不论对与错，都怕惹麻烦，得罪人，工作缺乏灵活性。学习形式和方法单，学习不深入不系统不透彻。日常工作中对于预算单位上报申请资金时阐述其存在方方面面困难时，听之信之，不进行深入调查研究，只看表面，不实际了解实际情况。学习形式较为单，学习氛围不浓厚，通常就是集中学习，没有多样化的学习。存在为群众排忧解难化解基层矛盾的主动性不够工作沉不下去，缺乏苦干实干狠抓落实的工作精神思想学习意识不够强，虽然组织学习但政治理论和。
11、以恒我单位是个多民族聚集的大家庭，建议加强对双语学习，目前不重视，不会说不愿说不想说，加上少数民族使用汉语，导致双语水平不高。对双语学习不是很重视，双语水平不高，与少数民族交流困难创新意识不强，难点热点问题解决不彻底对组织政治学习方面不够重视，规定每周的学习没有长期坚。二是创新教育方式，增强教育实效。坚持政治教育与理想信念宗旨教育相结合，经常性教育和集中性教育相结合，示范教育和警示教育相结合，增强政治纪律教育的针对性和实效性。三是注重统筹规划，加强持续教育。把政治纪律教育纳入党员干部教育的整体规划，让政治纪律教育进入党校培训中，进入各单位党课教育中，切实使政治教育经常化制度化规范化，不断传递严格执行政治纪律的正能量，使广大党员干部自觉增强纪律意识，自觉做到在重大政治斗争中立场坚定，在重大原则问题上旗帜鲜明，在贯彻党的路线方针政策时坚定不移。三着力强化制度执行，增强。
12、和问题时，不敢直面解决，不敢担当，不论对与错，都怕惹麻烦，得罪人，工作缺乏灵活性和创造性。工作方法简单，在群众路线开展方面比较被动。对些利民惠民富民政策和项目执行监管不到位工作方法简单，压制强迫方式开展群众工作很缺乏群众工作经验，对党的群众路线认识不深，没有树立出全心全意为人民服务的公仆意识。在财政工作中，有些问题不能直面解决，怕得罪人。档案整理不及时，应边干边整理，大部分都堆到年末起整理。在工作中，不勇于承担自己的，办事存在拖拉现象。四享乐主义方面存在的突出问题有时工作。有些单位党组织制度执行力不够强，存在重形式轻实效的问题。比如有少数党员干部不严格遵循民主集中制原则，不能正确处理上级与下级个人与组织少数与多数局部与整体之间的关系。有的自觉或不自觉地把民主与集中对立起来，导致民主不够或集中不够，从而影响执纪实效。四不注重从严治党，教育监管惩处不到位。有些单位党组。
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