，认真开展了相关学习。通过整改，分局人员尤其是党员干部的自律意识政治意识有了定程度的提高。现将有关情况汇报如下。加强学习，增强维护党的政治纪律的自觉性收到文件后，分局随即召开全体工作人员会议，在会上传达了关于切实维护党的政治纪律有关问题的通知的精神，并起学习了文件中的相关规定，如严格遵守党的政治纪律中的十项严禁等。分局领导强调，全体人员尤其是党员干部定要认真重视，充分认识维护改措施针对自身查找出的上述问题，制定以下整改措施学习要主动积极。加强理论和专业学习，认真落实学习计划。用正确的理论充实自己头脑，端正思想，提高认识，更新观念，紧跟时代步伐，适应中心发展的要求。加强专业学习，提高自身素质，充分发挥好自己的岗位职能作用。态度要科学正确。积极努力提高自身修养，改正缺点和不足，改善工作方法，端正工作态度。遵守各项规章制度，时刻以名共产党员的标准衡量自己，规范自己。心态要心平气和。以平静的心态，正确对待领导和在工作中无论上级领导或同事提出批评意见，无论批评意见与事实是否相符，应该用有则改之无则加勉的态度正确对待。单位治转提真参加了转变干部作风加强行政效能建设的活动。在活动中，通过学习有关文件精神和陈主任在动员大会上的讲话，深刻检查了自己的工作作风思想作风组织纪律以及服务意识等方面存在的不足，对查摆出的问题认真进行了深层分析，认识到自身存在些需要今后加以注意和改进的问题与不足，现将自查的情况报告如下存在的问题与不足工作作风不强，主动意识和服务欠优。这点具体表现在对工作没有做细，考虑不全面。对工作只是单纯地上传下达，照搬照套，不用心去思考，怕麻烦不愿意多层次了解问题，有时对同事的问题问三不知。做事拖拉，不对按时完成工作任务。办事不够严谨，甚至有时凭想当然办事，给作造成不必要的被动和对资源的浪费，比如说有时打印文件时可以双面打印却输出单面偶尔还自以为个文件不重要，没有经过办公室主任就擅自往上呈递等等。组织纪律不强，缺乏积极的团队精神。这问题主要体现在有迟到现象，上班时间吃零食有时中心组织的活动无故缺席，参与意识不够没有很好地团结每位同事，有时和同事说话不讲究策略，缺乏艺术性。思想作风不强，思想上认识不够。对工作要求和标准只求过得去，只满足于不出问题，不捅篓子，不挨鞭子，工作甘于平庸。二产生问题的根本原因在参加效能建设活动学习后，通过自身的认识，自查出的这系列的问题，除了客观的因素外，主要还是主观因素年单位治转提自查报告范文引导语单位开展治转提专项行动是深入贯彻全面从严治党的重要举措。下面帮帮网为大家带来单位治转提自查报告范文，欢迎大家阅读和参考。单位治转提自查报告范文在自治区党委厅党组和中心党支部的正确领导和精心组织下，按照厅效能办和中心效能建设领导小组的要求，认真的政治纪律的重要性和紧迫性，讲政治顾大局，提高维护党的政治纪律的自觉性。纪律教育学习月期间，分局继续抓政治纪律教育，把树立正确的观念作为首要任务，分局领导带头学习了建立健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败政治纪律的意识，理论水平也有定程度的提高，分局的凝聚力也得到增强。接下来，分局将继续紧抓教育学习，认真履行职责，切实维护党的政治纪律，真正将有关规定落到实处。全文完年月日的政治纪律的重要性和紧迫性，讲政治顾大局，提高维护党的政治纪律的自觉性。纪律教育学习月期间，分局继续抓政治纪律教育，把树立正确的观念作为首要任务，分局领导带头学习了建立健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要胡锦涛同志在中国共产党第十七次全国代表大会上的报告和各级领导在各级纪委会议上的讲话等多个文件材料组织全体人员重温了中国共产党章程，大家巩固了对党章的认识，对在新时期如何贯彻党章有了新的了解组织党员干部学习了中国共产党纪律处分条例，加强对党员行为规范的认识，明晰行为界限，使党员干部能够自觉远离违法违纪行为。通过系列的党性观念。另外，不定期组织集中学习，检查学习情况，交流学习心得，再安排分局领导和党员干部给全体人员上党课，提高理论修养。第二方面，加强了自我约束相互监管的力度。要求党员在民主生活会上定期做好思想汇报，各人对照十项严禁等党的政治纪律的要求，自我检查是否做得相关要求，同时在日常工作学习生活中互为监督员，进行互相监督，杜绝出现违反党的政治纪律的苗头趋向。经过几个月的检查和整改，党员干部行为进步规范。遵守党的政治纪律的自觉意识进步增强。第三方面，加强了干部职工出入境管理。结合党的政治纪律相关要求，分局再次强调出入境管理的重要性，要求干部职工按规定做好出境申请学习，大家对如何在新时期当好名党员干部有了更感性更具体的认识，提高了维护党的政治纪律的自觉性。二加强管理，建立有效的监管机制按照强化预防及时发现严肃纠正的要求，分局内部逐步形成了按制度办事靠制度管人的有效机制。第方面，建立长期学习机制，将学习日常化，并坚持长期开展。要切实维护党的政治纪律，要从学习有关政治理论，加强政治意识着力。结合纪律教育学习月解放思想和学习科学发展观等活动，分局制定了长期的学习机制，要求分局人员每月至少抽出个小时学习相关的理论知识，如毛泽东思想邓小平理论三个代表重要思想等理论精髓，逐步加深对党的路线方针政策的理解，增成的。深入分析起来，主要有两个方面学习不够充分。对学习的必要性认识不足，没有充分认识学习是自己吸收政治营养的条件，只是凭兴趣而学，看自己爱看的书，对工作相关知识主动学习的意识不强。对相关的专业学习也是不求甚解，只知皮毛。在学习方法上也很是欠佳，不能思想联系实际。同时向有经验的老同志学习也不够。部门治转提自查报告态度不够端正。没有树立科学严谨的工作态度，作为名党员，没有树立个党员应有的形象，在小节上放松了自身纪律的要求。思想不够进步。工作上思想呆板，有时靠自我感觉办事。没有开阔的视野，对周围的变化形势不够敏感，跟不上形势的变化，进取意识不强。三整查报告范文二为深入贯彻落实关于切实维护党的政治纪律有关问题的通知东纪发号，切实维护和严格执行党的政治纪律，茶山社保分局结合今年的纪律教育学习月活动体系晚起步低员工队伍整体技术含量低管理人员能力较欠缺，这些都有待于股份公司各级领导大力帮助和协调和物业公司自身不断努力去加以解决同其它子分公司相比，我们还有许多工作存在定的差距，希望各级领导各位同仁多多给予我们支持和帮助，我们也将加强沟通和交流汲取经验和教训，不断进行学习和教育，使精神文明建设工作取得更大成效全文完年月日变。通过以上开展的各项活动，促进了物业公司年度精神文明建设工作的深入开展。物业公司工会还非常关心职工生活中的困难，在春节劳动节等节日期间走访慰问困难职工，在得知保安部员工王新国同志的女儿患重病的情况后号召全体员工计人共捐款多元其中不含与王新国有私人交情主动捐款的，并积极响应公司向弱势群体捐款活动，为住宿职工提供日常药品，通过送温暖等方式切实做到了为员工排忧解难。六充分发挥工会组织的职能作用和职工代表大会的监督作用物业公司于年月成立了工会组织，由余玲同志任工会副主席，主持工会日常工作，并按组织程序选举了工会委员会委员组织委员石建忠，宣传委员梁升平，女工委员王吉华，劳动委员候新寿制定了二二年工作计划职工代表大会制度和工会工作制度为了充分发挥工会组织的民主监督民主参与和民主管理职能，由员工选举出名职工代表韦天红王新国高丽萍李德良王丽李章制度的建立等都通过工会和职工代表大会讨论通过物业公司根据职代会制度于月份召开了物业公司第届次职工代表大会，通过了大会决议。通过这些会议，充分发挥了职代会的作用。为公开公正实事求是地开展企务公开工作，物业公司制定了企务公开民主管理实施办法和企务公开制度，成立了领导小组及办公室，通过板报横幅宣传栏及职工代表大会等形式对企务进行了次涉及内容项的公开板报块内容为党风廉政建设横幅次，内容为党风廉政建设宣传栏次，内容为社保金缴纳公开公积金缴纳公开医保公开和电话费用公开职工代表大会次，内容为效绩考核结果公开规章制度公开，为切实维护职工合法权益提供了有力的保障。物业公司工会注重女工工作，在参加股份公司组织的三八妇女节演讲活动中精心组织认真准备，选送了三名妇女代表参加了演讲在巾帼建功活动中高丽萍杨雪英胡玉珍获得了巾帼建功先进个人军陈强候新寿梁升平，并在物业公司届次职工代表大会上增补了名职工代表莫永兵付江杰杨铁强陈建忠孙强冯慧柴金磊杜纪奎张永志玛丽娅张丽君魏芳郝建萍任艳梁根翠马冬梅张军王彦军王庆周延武胡玉珍王吉华。为调动广大员工的工作积极性和创造性，公司工会制定了劳动竞赛实施办法，成立了劳动竞赛领导小组，有组织有计划有目的地在员工中开展以完成公司既定目标为议题以节能降耗降低成本合理化建议技术革新改造和优质服务等为内容的劳动竞赛活动，并于月份开展了百日优质服务劳动竞赛创建巾帼文明示范岗和争创青年文明号等活动，通过活动进步调动广大员工的积极性和创造性。在公司副主席余玲同志的组织主持下工会委员和职工代表上半年共学习新工会法两次其中次是在全体管理人员例会上共同学习，使大家充分认识到工会组织的职能作用，在此基础上，公司的员工奖惩管理，提高了党，认真开展了相关学习。通过整改，分局人员尤其是党员干部的自律意识政治意识有了定程度的提高。现将有关情况汇报如下。加强学习，增强维护党的政治纪律的自觉性收到文件后，分局随即召开全体工作人员会议，在会上传达了关于切实维护党的政治纪律有关问题的通知的精神，并起学习了文件中的相关规定，如严格遵守党的政治纪律中的十项严禁等。分局领导强调，全体人员尤其是党员干部定要认真重视，充分认识维护改措施针对自身查找出的上述问题，制定以下整改措施学习要主动积极。加强理论和专业学习，认真落实学习计划。用正确的理论充实自己头脑，端正思想，提高认识，更新观念，紧跟时代步伐，适应中心发展的要求。加强专业学习，提高自身素质，充分发挥好自己的岗位职能作用。态度要科学正确。积极努力提高自身修养，改正缺点和不足，改善工作方法，端正工作态度。遵守各项规章制度，时刻以名共产党员的标准衡量自己，规范自己。心态要心平气和。以平静的心态，正确对待领导和在工作中无论上级领导或同事提出批评意见，无论批评意见与事实是否相符，应该用有则改之无则加勉的态度正确对待。单位治转提真参加了转变干部作风加强行政效能建设的活动。在活动中，通过学习有关文件精神和陈主任在动员大会上的讲话，深刻检查了自己的工作作风思想作风组织纪律以及服务意识等方面存在的不足，对查摆出的问题认真进行了深层分析，认识到自身存在些需要今后加以注意和改进的问题与不足，现将自查的情况报告如下存在的问题与不足工作作风不强，主动意识和服务欠优。这点具体表现在对工作没有做细，考虑不全面。对工作只是单纯地上传下达，照搬照套，不用心去思考，怕麻烦不愿意多层次了解问题，有时对同事的问题问三不知。做事拖拉，不对按时完成工作任务。办事不够严谨，甚至有时凭想当然办事，给作造成不必要的被动和对资源的浪费，比如说有时打印文件时可以双面打印却输出单面偶尔还自以为个文件不重要，没有经过办公室主任就擅自往上呈递等等。组织纪律不强，缺乏积极的团队精神。这问题主要体现在有迟到现象，上班时间吃零食有时中心组织的活动无故缺席，参与意识不够没有很好地团结每位同事，有时和同事说话不讲究策略，缺乏艺术性。思想作风不强，思想上认识不够。对工作要求和标准只求过得去，只满足于不出问题，不捅篓子，不挨鞭子，工作甘于平庸。二产生问题的根本原因在参加效能建设活动学习后，通过自身的认识，自查出的这系列的问题，除了客观的因素外，主要还是主观因素年单位治转提自查报告范文引导语单位开展治转提专项行动是深入贯彻全面从严治党的重要举措。下面帮帮网为大家带来单位治转提自查报告范文，欢迎大家阅读和参考。单位治转提自查报告范文在自治区党委厅党组和中心党支部的正确领导和精心组织下，按照厅效能办和中心效能建设领导小组的要求，认真的政治纪律的重要性和紧迫性，讲政治顾大局，提高维护党的政治纪律的自觉性。纪律教育学习月期间，分局继续抓政治纪律教育，把树立正确的观念作为首要任务，分局领导带头学习了建立健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败