动上多出发展之力。各项工作必须围绕发展，在任何情况下都要围绕中心工作不分心不偏离不动摇，全力为创优发展环境推进企业经济发展做保障。二要强化大局意识。纪检监察干部要在服务这个大局上动脑筋下工夫做文章，紧紧围绕大局做工作围绕大局搞服务，为企业提供创优环境提供保证。三要强化创新意识。纪检监察工作要适应新形势，创造新业绩，就必然要求纪检监察干部与时俱进，开拓创新，工作中要善于思考，善于研究不断学习勇于创新。要不断总结经验，找准创新着力点，走出纪检监察服务企业新路子。四要强化自律意识。按照政治坚强公正清廉纪律严明业务精为本，创新服务的宣传教育，坚持以人为本，以市场为导向，以客户满意为目标，加强行风建设，争创客户满意企业。把提升客户服务作为基础管理。健全服务质量管理，强化服务责任考核，完善对客户服务信息收集梳理分析反馈支撑和管理等工作，形成各司其职，相互协作的管理体系。二是开展服务流程回头看活动，自下而上对各类流程进行梳理，畅通服务细化关联工作流程，确保对连带责任的考核主体精准到位。三是建立面向高端客户的服务体系，提高公众客户服务便利和迅捷的水准。全面实施工时池制度，进行集中派工集中回访，真正做到用户说了算。四是进行系统的改进和流程优化，提升在线次处理成功率。把打造卓越团队作为核心要务。各级党委和纪委要认真学习贯彻胡锦涛总书记关于抵制八个方面歪风邪气倡导八个方机制和评价体系。围绕体系构建，拓宽源头防腐。要继续深化人事制度改革。进步完善公开选拔竞争上岗机制，严格选拔标准，规范动作程序，提高透明度，防止用人上的不正之风。二要深化采购管理改革。扩大集中采购范围，提高公司统谈统签统付比例。对广告宣传业务代理咨询服务等项目，要严格照管理规范和内控要求进行项目审批继续推进企业与供应商签定廉洁诚信共守协议制度。对外重大捐赠，要按规定履行审批程序。三要深化财务制度改革。进步加强对预算执行的过程监督，强化财务检查，坚决清理和查处小金库帐外帐，形成对大额资金外流有效监控的预警机制。加强企业的效能监督。今年，我们要按照集团省公司的要求把效能监察作为重要工作来抓。是要认真学习中央企业效能监察暂行办法，贯彻落实中国电信集团效能监察实施管理指引中国电信股份有限公司内部控制管理办法和集团省公司惩防体系建设实施计划，进步完善对权力运行的制约监督制度，认真贯彻民主集中制，健全领导班子议事规则，建立有效防止权力滥用的机制。抓好责任制落实。要根据上级对党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求，结合实际，完善责任内容，按照责任分工，将党风廉政建设任务分解落实到各级班子成员各部室。坚持每半年进行次自查和情况分析报告，加强监督检查，强化责任考核，确保责任制工作落到实处。四抓好廉洁自律。要突出重点继续深化对国有企业领导人员廉洁从业若干规定试行中国电信股份有限公司高级管理人员职业操守守则中国电信股份有限公司员工职业操守守则的学习认真落实四大纪律八项要求和廉洁自律各项规定，坚持把反腐倡廉教育融入到领导人公司还把抓领导领导抓作为落实党风廉政责任制的核心，健全组织机构，明确责任分工，坚持党政把手负总责亲自抓，党组成员按分工负责抓，纪检监察机构具体抓，相关部门各负其责，党员干部积极参与反腐倡廉的新格局。二是层层签订党风廉政建设目标责任书。目标责任书明确了党风廉政建设目标责任书规定的九项责任内容，并召开机关大会签订目标责任书，分层次细化量化了廉政责任。三是严格执行党风廉政建设责任制检查考核制度重大事项报告制度责任追究制度及奖惩制度。二加强从政道德教育。要将企业廉政文化建设纳入党员干部日常教育和入党积极分子培训党课教育的内容之，纳入企业文化建设的规划之中，开展以企业诚信体系建设为核心，以企业经营理念价值取向行为规范评判标准为内涵，营造诚实守信廉洁从业的企业廉政文体，开好地融入通信生产全过程。进步完善政治理论学习制度，力争管理人员达到每周半天，生产人员每周不少于小时的学习时间，并坚持做到有计划有检查有效果。加大业务宣传力度，积极开发新业务，做好通信服务工作，努力开创电信新局面。党的十六大的胜利召开，为我们进步抓好党风廉政建设和反腐败工作指明了方向。我们要继续高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻三个代表重要思想，坚持反腐倡廉的指导思想工作方针和三项工作格局，以与时俱进奋发有为的精神状态，以开拓进取求真务实的作风，用党风廉政建设和反腐败斗争的新成果，为局的改革和发展创造良好的内部环境。要不断探索新形势下做好纪检监察工作新思路新方法新机制。要加强学习，努力提高自身素质。严明政治纪律，坚决制止电信行业中的不正之风，保证政令畅通，巩上了管理岗位。这些通过竞职上岗的同志，责任心强，工作努力，所在部门和单位工作任务完成较好，为企业取得了显著的经济效益。同时，在选拔任用干部工作中，能够按照党政领导干部选拔任用工作条例和省公司相关规定由组织人事部门考察并且提出任用建议方案后，总支会议研究确定程序进行，避免了识人的片面性，选人的主观性，用人的随意性。围绕通信生产中心，加强思想作风组织建设。认真贯彻执行党的路线方针政策，坚持党的实事求是的思想路线，领导带头参加各支部和小组的组织生活，自觉接受党员监督。局党总支把思想政治工作贯穿于通信生产的全过程，注重把思想工作做在随时随地，及时化解各种矛盾。在每年度召开的工作会上，都要对班组长以上的管理人员进行思想工作的业务培训，使人人都做，人人都会做思想工作，并要求县局下去检查工作的完善。经过考核今年有位同志上岗。相关部门今年没有直接接到群众上访信件，无上级部门转交告状信访案件。积极配合处理了信访案件。加强通信服务工作，巩固行评成果。按行风建设的要求，开展了行风建设。各项服务指标全面完成。为了严肃通信纪律切实端正行风，局行文规定领导干部全体职工要树立要树立电信企业形象，切实加强行风廉政建设，严肃通信服务纪律，维护广大用户利益和企业自身利益，对不同的违纪现象给予不等的处罚，层层抓落实，使电信企业有个良好氛围。如用户投诉企业员工服务有问题，经查实后，给以责令待岗之处理。根据通信服务工作的要求。去年月份，以。分的好成绩，被委政府授予行业作风建设合格单位。今年月，我局营销渠道建设制度正式运行，以营销渠道建设为契机，加强员工服务意识教育，同时，要求大家要向先进人物学习，人人争当三个代表的具体实践者执行者，收到了良好的效果。局领导带头执行廉洁自律的各项规定，狠抓各项制度的落实。对已有的制度，规定经常进行对照检查，并在执行中不断完善。是元旦春节期间加强对收受红包礼金问题的巡视监督二是狠刹奢侈浪费歪风，严禁利用公款大吃大喝，控制公务就餐三是严格管理私事用公车等。通过学习教育，涌现出了许多廉洁自律的好公仆。如局领导主动退回现金烟酒等物，价值多元员工用车包括局领导个人用车主动付费中层以上干部到分局网点检查工作，同职工起就餐。在县局职工大会和职工代表大会上局领导进行廉政建设述职，公开承诺欢迎监督举报，对违者将给予党纪或政纪处分。另外，对于领导干部廉洁自律情况招待费情况职工住房电信资费党总支坚持在干部配备和使用上严格按德能勤绩廉进行考核选拔任用。对新提拔的中层干部采取试用年跟踪考核。年试用期满考核合格者予以正式聘用。对离任干部进行离任审计。坚持每年次民主评议干部等制度。使干部的思想素质工作作风管理水平不断提高。坚持做好深入细致的思想政治工作，并能坚持在部室中心分局设立政工员，形成网络，把思想政治工作做到班组岗位和个人，把思想问题解决在基层，坚持每年度表彰批思想政治工作先进集体和先进个人，使思想政治工作有位子。如文明单位档案卷中，其中思想政治工作就占了卷。在政治理论学习方面，要求中层以上干部坚持每周学习不少于半天，班组每周学习不少于小时，并及时督促检查，在季度检查中，有两个单位学习无记录，各扣单位负责人元的绩效工资，进行工作抓党风廉政建设，促进通信发展。党的十六大报告中指出坚决反对和防止腐败，是全党项重大的政治任务。坚持和完善反腐败领导体制和工作机制，认真落实党风廉政建设责任制，形成防止和惩治腐败的合力。胡锦涛总书记在中央纪委二次全会上强调，当前和今后个时期深入开展党风廉政建设和反腐败工作，必须与时俱进，创新体制。在七讲话中指出我们要正确认识和妥善处理党在改革开放和发展社会主义市场经济条件下执政遇到的新情况新问题，以改革的精神加强和改进党的建设，不断提高党的领导水平和执政水平，增强拒腐防变和抵御风险能力。充分认识反腐倡廉工作的重大意义，把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底。因此，年来，我局始终把加强党风廉政建设和反腐败工作作为保证完成通信生产任务和保持省级文明单位，重建县市级电信党风廉政建设自查报告分享人熊雄轮要注意运用重大典型案例，深刻剖析案发原因，以案明纪，引导党员干部树立尊廉崇洁积极向上无私奉献的思想情操，抵制各种腐朽思想和不良风气的侵蚀，筑牢拒腐防变的思想道德防线。以下是年电信党风廉政建设自查报告，欢迎阅读参考。年电信党风廉政建设自查报告接到市纪检组纪检号文件关于做好年双目标管理自查检查工作的通知后，我局十分重视，立即行动，统部署，按照党发通作风优良的要求，知责思为，履职图进，以服从党纪国法为天职，以违反党纪国法为耻辱，以对党对人民忠诚作为最基本的品格，始终保持昂扬向上的精神状态，奋发有为，树立良好形象，做党和人民的忠诚卫士。今年，我公司在抓党风廉政建设方面虽然做了大量工作，取得了些成效，但与上级的要求还有定差距，存在以下不足。是廉政宣传教育力度不够，效果不是很突出。二是制度落实不够好，量化不够到位。今后，我公司将针对存在的问题，以更完善的制度更扎