落实党风廉政建设自查自纠自我剖析报告材料㊣精品文档值得下载

工作，并贯穿于全年工作之中。

把党的领导体现在日常管理监督中。

推动各级纪检监察组织全面履行监督责任，健全责任追究情况报告典型问题公开通报制度，严肃责任追究。

三是落实八项规定精神，持之以恒查纠四风。

紧盯重要节点，管住重要环节，看住关键少数，严防四风反弹密切注意不正之风的新动向，加强扶贫脱贫资金的监督检查。

创新监督方式，加大曝光力度，形成有力震慑大力弘扬优秀传统文化，引导党员干部自觉培养高尚道德情操抵制不良风气，推动社会风气持续好转，着力开展公车改革监督检查关于新形势下党内政治生活若干准则的监督检查及党内监督条例落实情况的监督检查。

四是保持高压态势，坚决遏制腐败蔓延势头。

坚持反腐批共考察了名县直单位纪检组副组长监察室主任，任免了名纪检组副组长监察室主任，纪检监察队伍结构进步优化。

持续用力推进三转，进步理顺管理体制，落实中央关于纪委书记纪检组长在党组党委分工中不分管其它业务的要求，规范乡镇纪委书记和县直单位纪检组长分工，转向主责主业。

注重学习培训。

创新学习模式，开展两学做学习教育周五下午集中学习等活动。

创新工作管理方式，实行机关干部工作动态网格化管理模式，调动干部工作积极性。

通过上派参训跟班学习分片轮训等方式，提升纪检干部能力水平。

举办全县纪检干部业务培训会次，分片分系统轮训次，选派参加中央和省纪委举办的业务知识培训人次，全面提升了纪检干部工作本领。

注重干部交流。

交流纪检干部人次，提拔重用从事纪检监察工作的干部人次。

加强内部监督管理。

始终做到严格要求严格教育严格管理严格监督，着力打对象岗位，有效地解决部分单位存在的行政效能低下服务态度生硬，以及中梗阻股长现象等问题。

五强化源头防控，筑牢拒腐防线。

积极开展廉政文化宣教。

组织开展学习新修订的廉政准则纪律处分条例问责条例等专项宣传教育活动，编印落实主体责任操作手册落实监督责任操作手册，发放学习单行本万余册，对全县名新任科级领导干部采取闭卷方式进行廉政测试。

组织全县万余名党员干部关注三湘风纪和林邑清风微信公众平台，开展党章党规知识微信在线学习测试活动，组织观看不可触碰的底线镜鉴警示教育片，教育和警示广大党员干部时刻紧绷纪律之弦，集中组织全县各单位开展学习贯彻党的十八六中全会精神，开展十八届六中全会精神进乡村等活动。

自筹经费编印新编领导干部学习手册，将习近平总书记七讲话精神换届纪律问责条例容错免责等相关文件纳入其中，深得党员干部喜实施方案，进步加强对损害群众利益的不正之风和腐败问题线索的搜集，共清理件件，发现问题线索个。

县专项整治办加强与县局县长公开电话办公室县纪委室的合作，扩大线索来源。

月份以来，全县共发现问题线索起，受理举报起，已整改起。

积极认真开展自查自纠工作，共发现问题线索条，共自查项目资金类，合计亿元，发现问题资金类，合计万元。

强化督促检查。

县专项整治办牵头组织个工作组，先后分两次对个成员单位个乡镇街道个村社区自查自纠情况进行重点督查，并将督查情况在全县予以通报。

严厉查处问责。

全县对雁过拔毛式腐败问题共立案件，给予人党纪政纪处分，移送司法机关人。

如油麻镇原党政办主任兼社保站站长邓利用职务之便，侵占社保资金并据为己有。

年月，邓受到开除党籍处分，并被移送司法机关转化。

五是严守办案安全。

严格落实纪律审查责任制和上级纪委关于初核和立案调查阶段调查谈话取证工作的有关规定，完善办案安全制度，加强办案场所建设，切实做到安全责任落实到人安全措施落实到位，真正做到对纪律审查过程的全程跟踪监管。

强化纪律审查队伍建设，强化人身安全信息安全，慎用两规两指措施，全县办案安全实现了零事故目标。

四强力正风肃纪，推进专项整治是深入开展纠四风治陋习活动。

成立了由县委书记任组长的作风大提质活动领导小组，加强了领导小组办公室力量，建立了县委常委带队检查，县作风办协调县直单位纪检组长交叉核查，特邀作风监督员随机暗访，县作风办固定小组每周暗访的常态化监督机制，形成了周暗访月通报季点评年考核的常态化推进模式。

共开展集中督查次，日常监督检查次。

加强宣传教育大联动。

积极营造氛围强化明查暗访大协作。

突出整治效果。

联合政清气正。

三强化纪律审查，坚持挺纪在前是规范问题线索的处置管理。

建立问题线索集中排查管理制度，严格按照问题线索五类标准加强问题线索集中统管理。

截至目前，共受理各类举报件，处置问题线索件，初核件，拟立案件，函询件。

对涉及扶贫领域雁过拔毛式问题线索进行重点标注，及时跟踪督办，共排查雁过拔毛式问题线索件，全部由委局科室直接初步核实，目前转立案件，立案人。

二是加大纪律审查力度。

严格按照中央省市县反腐败工作会议精神，围绕中心工作，结合当前雁过拔毛式腐败问题纠四风治陋习公务接待专项整治违规兼职取筹等专项整治重点，加大纪律审查力度，查处了批党员干部的违纪违法问题。

截止目前，共立案件，同比增长，结案件，给予党政纪处分人，移送司法机关人。

三是积极践行四种形态。

坚持挺纪在前，积极位和乡镇下发整改函，对家排名靠后单位的主要负责人进行了约谈，对家不合格单位的主要负责人进行了诫勉谈话问责处理。

坚持案三查，做到有错必究有责必问，共对名落实党风廉政建设责任制不力的领导干部进行了问责，其中问责主体责任人，监督责任人。

二强化换届监督，确保风清气正。

是强化宣传造势。

下发了关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知关于加强乡镇党委换届风气监督的通知关于成立永兴县加强换届风气监督工作领导小组的通知等文件，制定了永兴县乡镇党委换届选举工作流程图永兴县乡镇党委换届选举工作程序永兴县换届风气监督操作手册等工作流程。

利用大会宣讲微信公众号发放图册手机报等渠道，大力宣传九个严禁九个律等中央省市关于换届纪律的要求，确保入脑入心。

由县委常委带队，与乡镇领导班子成员面对面开展换届专题谈心谈话。

截止月底，全县共开提供了坚强的纪律保障。

年工作开展情况强化统筹部署，狠抓责任落实紧紧抓住两个责任手册，落实要求，定责明责，督责问责，确保政令通畅。

是健全责任机制。

修定落实永兴县落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任实施意见和永兴县落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任清单永兴县委常委会班子成员党风廉政建设责任制分工永兴县党风廉政建设责任制领导小组成员单位工作职责等具体操作办法和两个责任的文件体系，实行签字背书，逐级签订党风廉政建设责任状，构建横向到边纵向到底的责任体系。

换届之后的新届县委，又逐步形成了以党建为抓手推动工作的格局，实行四联四包制，即联乡包村联企包项联户包案联点包优的责任体系，推行县委委员责任包干负责制，推进主体责任的再落实。

二是注重以上率下。

县委主要领导认真履行党风廉政建设第责任人的责任，对重要工作服务。

八下半年工作打算今年下半年，我局将进步加强领导，完善机制，狠抓落实，深入持久开展好党风廉政建设，为经济建设提供良好的环境，推动各项工作全面发展。

是认真开展两学做主题教育活动，组织党员认真学习习近平总数觉得系列重要讲话和党规党纪，引导党员干部纪律规矩刻印在心具化为行，发挥党员干部在党风廉政建设的模范表率作用。

二是继续深入开展廉政教育，充分认识预防工作的重要性和必要性，筑牢拒腐防变的思想道德防线，要深入进行反腐倡廉党纪和法律法规的学习，大力开展廉政文化建设，强化典型示范和警示教育。

三是切实加强作风建设，着力解决损害群众利益的不正之风。

要坚强党员干部特别是领导干部的思想作风学风工作作风领导作风和生活作风建设，切实加强服务型机关建设，着力解决人民群众最关心最直接最现实的利益问题，进步转变工作作风。

四是大力加强监督管理，认真执行各项规定，健全完善各项制作风开展服务环境整治活动，深入开展庸懒散奢乱活动。

根据房管局是政务服务窗口和州级文明单位的情况，本着简化程序，提高效率，方便群众，优质服务的原则，大力加强作风建设，改善服务环境。

是完善站式办公条龙服务，坚持首问责任制服务承诺制，严格上班打卡制考勤奖惩制，查处迟到早退擅离职守网上娱乐等行为，杜绝门难进脸难看事难办等不良行为发生，转变工作作风，提升服务质量，为民搞好服务，发挥了文明服务窗口的示范作用。

二是简化审批程序，减少审核流程，提高办事效率，方便群众办事。