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企业四风问题整治情况回头看自查自纠自我剖析报告材料

四风问题整体好转的情况下,深入基层成为普遍现象的基础上,享乐主义和奢靡之风基本杜绝。但应看到围绕水务集团民生行业的职责,个别区域仍有新的百姓吃水难问题发生,老百姓对水务行业仍有期盼,有待于在今后的工作中不断加强。在行业行风建设方面仍有待加强。因水务行业的特殊性,在老百姓眼里,这个企业拥有对水的特权,这种特权思维助长了个别领导干部不守规矩的行为。今年,在行业作风方面,集团集中整治门难进脸难看事难办等问题,行业作风进步好转,在全市行风评议身订制课程项目,从安全知识加氯工规范操作流程拓展项目健身操再到绘声绘影软件使用等方方面面,历时两个多月的时间,力求把服务送到基层,把职工需要的培训项目送到群众当中。二回头看教育实践活动取得的成果四风问题得到有效遏制经过教育实践活动的深入开展,水务集团班子整体作风有所好转。目前,领导班子成员普遍下基层到线的多了,坐办公室享清闲拍脑门的少了各类会议大幅减少,庆典庆祝活动基本取消各类文件做到精简实用,文件量压缩初见成效让老百姓看到企业正在告别文山会海,变得更加务实,更有理性与朝气。作风建设得到进步加强活动以来,领导班子以督导协调组身份深入基层,走访领导干部党员群众,深入线生产现场,取得第手资料掌握第手信息,将问题开通百姓水生活网和水务微博水务集团充分利用网络新媒介信息传递速度快范围广,交流互动性强,资源高度共享等优势,先后开通百姓水生活网网址水务集团微博和腾讯微博,形成多元化全方位立体式网络便民服务平台,进步拉近了我市广大用户与集团即时交流的距离,使全市用户多渠道的及时了解水务信息动态。三是完善六个中心水务集团全力维护最广大人民根本利益,保障职工群众对美好生活的向往和追求,不断加强以维权保障中心帮扶关爱中心竞赛协作中心劳模服务中心健康文化中心监督考评中心为主要内容的六个中心建设,要继续不断加强以六个中心为载体的职工权益维护保障与发展体系建设,多渠道提高职工收入水平和福利待遇,继续办理完毕的业务信息及时进行登记,做好跟踪反馈。预约服务开展以来,通过提前预约进行查表收费维修的用户达到数十人次,得到辖区居民的致好评。事件家住北塔街号楼的李大娘每次来收费站,都笑呵呵的对咨询员竖起大拇指你们自来水的服务真是好,现在都能预约查表了。上次我家的房子出租要清算水费,大娘我眼神不好,水表那小指针我是真看不清啊,没办法我就往收费站打了电话,希望查表员能在房子出租那天给我来查查水表,接电话那姑娘就给我做了登记,约定好了查表时间。两天以后,查表员果真按着约定的时间到我家来查表了,分钟都没晚,还帮我清算了水费。其实我家上个月刚查完水表,查表员那天顶着大太阳又跑了趟给我查表,大娘我心里还真有点过意不去呢。预约制服务的实施,不仅提高了办事的效率,而龙头换好了,又发现水表腐蚀很严重,随时有爆裂的危险,服务队临时决定为用户又更换了新水表,云素娴家人喜上眉梢。事件服务居民随叫随到。小汪啊,我家的水费好长时间没交了。你能帮我代缴下吗家住沈河区北三经街号楼的百岁老人关汉英说。放心,关大爷,我会就帮您交。在接到关大爷的电话不久,老人家中就迎来了群沈河分公司红马甲队员。他们不但帮助老人缴好了水费,还给老人带来了慰问品。关大爷,我帮您收拾收拾屋子吧。说话间队员们拿起抹布擦起地来,还不时地询问老人的身体和生活情况,关大爷独自生活很寂寞,红马甲的到来,给老人带来了不少欢乐。现在,红马甲队员有时间就来看望老人。如今,红马甲已经成为了居民生活中不可缺少的好帮手,只要有吃水用水问题,于水的热点难点问题,都在短时间内,得到满意的解决。城市供水为了更好的践行党的群众路线,保障居民用水,在供水服务过程中,特别是解决弃管小区楼内漏水,产权单位不作为的用水难题,大东营业分公司经过与大东区政府相关部门协商,成立了室内应急抢修水务服务队,以解决在数字化平台上反映的居民楼内漏水问题。主要负责帮助用户维修楼内供水管线水表水龙头等设备漏水问题。自成立以来已成功帮助用户解决问题余次,受到居民们的广泛好评。穿行在社区里的红马甲红马甲共产党员便民服务队直以来活跃在沈城社区之间,为老百姓提供零距离服务。他们身着大红色马甲穿行于社区之中。社区居民每每看见红马甲总要跑上前去围绕用水问题问个不停,我家的水龙头最近长流水有效推进大伙房引水工程增量运行,日供水量已增至万立方米,累计置换地下取水井眼具备国内流水准的调度指挥中心升级改造完成并投入使用圆满完成了春秋季供水设备设施检修工作,设备完好率达到,泵站运行率达到圆满完成今年汛期城市防洪排涝工作,我市供排水系统运行安全平稳,确保了全市特别是全运会期间水务大局稳定。二是推出四项承诺重点解决人民群众还有什么诉求,需要我们做什么的问题。水务集团以服务人民群众无小事的意识,向全市人民承诺是停电不停水,解决制约供水连续性的主要问题二是作业不扰民,严格执行抢修不过夜,减少停水抢修次数,将影响用水降到最低三是雨停不积水,加大城市防汛力度,迎战强降雨四是打造沈阳第环境,确保重点项目到哪,水就供作,为查摆问题撰写对照检查材料开好民主生活会,特别是在增强班子凝聚力向心力战斗力方面迈出了坚实的步伐。五看开展批评是否胸怀坦白经过认真准备,在领导班子专题民主生活会上,集团党委书记董事长张国祥代表集团领导班子进行了全面对照检查,并带头开展了批评和自我批评。其他班子成员按照排序也都逐进行了对照检查和相互批评。相互批评时,班子成员充分发扬党的优良传统和优良作风,实事求是,开诚布公,直言不讳地指出问题,并虚心接受他人批评,在思想深处受到了教育和触动,进步强化了共识增进了团结明确了努力方向。班子成员之间相互提出了条批评意见,每条意见都开门见山,没有礼炮,针见血不放空炮。大家致表示,要在今后的工作中,认真贯彻落实党的群众路线,自觉践行全群众的热切期望,说明班子的工作和作风还有不足,必须按照中央和省市委的要求,从中找出找准找透四风方面存在的突出问题,深刻剖析问题的实质和产生问题的根源,制定切实有效的措施,认真加以整改。经过梳理,共征求到各类意见建议条,其中查摆出集团领导班子四风问题条。经过分类甄别,确定整改措施条。在面对面心贴心的交流中,党和群众走得更近,贴得更紧。三看自我剖析是否深刻透彻根据广泛征求意见查找出来的突出问题,党委书记董事长张国祥起草了集团领导班子对照检查报告,对班子整体问题进行了深刻剖析,名领导班子成员既市管干部,也自己动手完成近万字的对照检查材料,对自我问题进行了深入剖析,余条四风问题梳理,余项直接和深层次原因分析,与市委第七督导组的反,多次开展民主征求意见座谈会。市委督导组的领导及成员也亲自参加,亲自聆听意见与建议。是面向全市人民,邀请居民代表社区代表企业代表楼长代表义务监督员代表和媒体代表,广泛征求意见。二是面向全体职工,邀请职工代表党员代表班组长代表女职工代表特困职工代表青年干部代表,广泛听取来自基层的意见。另外还先后召开了基层党政领导机关部门负责人退休职工代表和窗口用户单位代表多个座谈会。集团领导班子班人,始终带头深入基层,走进线,征求意见,听取建议。他们走班组做家访开座谈,听取基层单位职工最盼最急最难解决的问题,特别是征求四风方面还存在的问题。党委书记董事长张国祥多次强调要通过多种方式听取群众意见,真正把征求意见的环节做好要深入到群众中,听真高质量推进教育实践活动的要求,学习党章和十八大报告,学习党的光辉历史和优良传统,学习市委下发的三本书以及党的群众路线教育实践活动有关文件情况。领导班子认为通过集中学习自学邀请专家讲课党委书记开讲堂等多种形式,从思想深处解决了理想信念群众观点思想方法精神状态执政能力五个方面问题,做到解放思想,开拓思维,见到成效。领导班子围绕如何发挥领导班子表率作用进行深入探讨,研究反对四风加强作风制度建设,对现实当中四风的主要表现和对党的危害进行深入探讨围绕对照典型找差距做合格的企业领导干部进行探讨,进步增强反对四风的思想自觉和行动自觉,有效做到了学用结合知行合。为进步学习贯彻党的十八届三中全会精神,月日下午,集团党委在二楼俱乐部企业四风问题整治情况回头看自查报告分享人许毓美企业四风问题整治情况回头看自查报告回头看是搞好教育实践活动的重要保障。根据中央活动办统部署和省市委具体安排及市委第七督导组的指导,水务集团从月中旬开始,利用周时间,对党的群众路线教育实践活动前段工作认认真真扎扎实实地进行了次回头看。现将回头看有关情况汇报如下明确回头看的基本任务深入学习贯彻党的十八届三中全会精神和习近平总书记系列活动中,水行业窗口文明服务得到致认可和高度赞誉。但我们也深知,在个别部门和个别职工身上,些推拖懒散行为仍存在,有待进步加强改进。四主要收获和体会与百姓关心的热点难点紧密结合,有力促进民生工程建设。与经济工作紧密结合,有力促进企业改革发展。主要领导亲自指挥,带头排查,把自己摆进去,真查真抓真出实绩。党员干部积极参与,全覆盖,无死角。教育实践活动的成果最终要以工作的实效来检验,水务集团将在集中精力搞好教育实践活动的同时,统筹兼顾抓好落实,切实做到两手抓两不误两促进,目前已经圆满完成年的各项目标任务,向市委市政府和全市百姓交上了份满意答卷,年,将以教育实践活动为抓手,继续实打实的做好各项工作。全文完在基层解决,将矛盾化解在基层,理顺人心,顺应民意。集团党委提出,今后,这项工作将作为项制度,长期坚持下去。整改措施方案清晰明了整改落实的情况既是对开展教育实践活动的检验,

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