商品专项行动工作先进集体称号。
五是深入开展创先争优活动和机关效能建设。
结合科技工作实际，认真组织开展创先争优活动。
成立了领导小组，制定了实施方案，召开了动员大会，隆重纪念党的华诞，组织开展建党周年系列活动。
组织开展以人为本，执政为民主题教育以案为鉴遵守准则筑牢防线警示教育月活动。
切实加强机关党建工作，在争先进中深化活动效果，推动创先争优活动深入开展。
机关转变作风，深入基层企业，帮助指导企业解决实际问题，努力提高办事效率。
年，我们将继续按照市委市政府的指示，围绕全市中心工作，贯彻落实十二五规划纲要，继续做好科技工作，进步分析形势，理清思路，抓住关键，重点突破，大力培育战略性新兴产业，发展壮大高新技术产参加各类展交会和走出去等方式，不断开拓各类招引渠道，中心招引工作取得定成效。
新引进入孵企业家，毕业家，在孵企业总数达到家，入驻率达以上，实现销售收入亿元，上缴利税万元。
二主要做法是大力培育高新技术企业和产品。
充分发挥科技支撑引领作用，加快发展高新技术产业，助推经济快速发展。
组织开展了高新技术企业产品摸底调查，召开了高新技术企业产品申报工作调度会，把指标分解到各县区，采取切实措施，加大培育力度，确保超额完成年度目标任务。
二是重视农业科技创新，积极开展科技对接合作。
进步深入推进科技特派员农村科技创业行动，动员广大特派员深入农村基层，开展创新创业和服务，为发展现代农业，加强农业科技创新做出切实贡献。
制定了年度市星火科技培训实施方案，培训了返乡农民工名，继续在全市科技特派员和科技专家大院中组织实施了星火科技培训工程。
协助新荣久农业科技有限公司参加了省科技厅与中国农业大学在北京举办的科技创新产项目项，引进转化推广新技术新成果项。
自评分全年新发展科技特派员人，科技特派员总数达到人。
共实施科技开发项目项，共引进转化推广新技术新成果项。
新认定科技专家大院家，创建大院总数达到家。
科技专家大院解决产业发展技术难题个，引进新技术新品种个，带动产业发展年增产值亿元。
任务三实施技术创新工程，培育省市级创新型企业家，省市级工程技术研究中心家以上，新发展民营科技企业家以上。
自评分全年培育省市级创新型企业家，其中省级家，市级家。
培育市阻尼和降噪材料工程技术研究中心市席草种植工程技术研究中心市生物肥料工程技术研究中心市铁矿采选工程技术研究中心等省市级工程技术研究中心家，其中省级家。
新认定民营科技企业家，总数达到家。
任务四组织申报省级以上各类科技项目项以上，立项项以上。
自评分组织申报星火计划科技支撑计划科技扶贫技生产力促进中心月，市科技创业服务中心引进入孵企业家，毕业企业家，实现产值亿元，税金多万元投资万元，万三期工程建设已开工。
六是民营科技企业蓬勃发展。
积极支持科技型中小企业创新发展。
组织家企业参加全省科技型企业创业投资项目路演对接系列活动，合益食品获得兴泰融资租赁万元创业风险投资引导基金支持。
全年新认定民营科技企业家，总数达到家。
新评定民营科技企业专业职称技术人员人，其中初级人，中级人。
七是科技合作进展顺利。
与合肥工业大学等高校院所建立了战略合作关系，与合肥市科技局签订了科技合作协议，与皖西学院联合承办了在皖高校深化拓展大别山道路暨服务老区加快发展推进会，与合肥市科技局联合举办了霍邱姚李高新技术产业园项目推介会。
八是超额完成招商引资任务。
我局引进的战略性新兴产业项目，金日盛矿业管状输送工程，本年到位资金万元，医疗器械研发生产项目，本年到位资金万元。
九务全面完成省内争先进位任务完成年底，全市高新技术企业共家，总量居同类市第同类市亳州家，阜阳家，宿州家。
截止月底，全市发明专利授权件，同比增长，位居同类市第二位，较上年进了两位目标任务进位，增幅居同类市第位，全省第三位。
二重点目标任务完成和部分超额完成九项重点目标任务全面完成。
其中专利申请量预计超件，高新技术企业超家产品超个，专家大院超家。
协助文广新局实施科技馆建设，因其他原因尚在筹备中。
三招商引资任务完成我局引进的战略性新兴产业项目任务完成，其中金日盛矿业管状输送工程，本年到位资金万元，医疗器械研发生产项目，本年到位资金万元。
四共性工作任务完成开展了年度党建工作总结和自查上报工作，申报了创建学习型党组织工作示范点和基层党组织规范化建设示范点，认真实施百千万工程，其做法在全市推进会上作书面交流。
争取科技项目超项，课的方式，由局业务科室人员结合各自工作，依次开展科技知识业务培训，认真组织开展了机关效能建设六查六看和五个绝不活动，努力提高机关党员干部的综合素质。
改变作风，深入基层。
局机关人员转变思想改进作风，深入基层和服务对象调查研究，为基层和服务对象排忧解难。
局党组书记杨书林同志率有关人员多次深入基层企业调研，积极向基层企业宣传国家和省市有关鼓励科技创新和高新技术产业发展的各项优惠政策，认真听取各企业在发展过程中遇到的实际问题和困难，提出建议和解决办法，积极鼓励企业申报各级科技计划项目，全年争取科技项目多项，无偿资金多万元，创历史新高。
局总工周磊同志率专利科人员和北京专利代理机构专家深入企业，帮助企业寻找专利申请产品，全年专利申请量预计达件，超去年多件。
通过深入基层集中调研活动，不仅进步了解到全市科技创新和高新技术产业发展的主要现状，掌握了基层和企业的实际要求，同时，明确了今后科技创新的努力方向，对全市和自主创新情况。
召开了市科技局裕安区人武部双拥共建座谈会。
双方就深化双拥共建工作进行了交流，表示将进步加强组织领导创新工作机制，不断推动双拥共建工作再上新台阶。
五加分情况自评加分市科技局被市效能领导组评为效能建设先进单位，加分市科技局获得第六届市级精神文明单位称号和市直工委第六届文明单位，加分市知识产权局获得省知识产权局和省人社厅联合表彰的知识产权系统先进集体称号，加分市知识产权局获得省知识产权局表彰的双打行动先进集体，加分国家型中小企业创新基金项目年争取项，位居全省第名，加分市科技局被市表彰为双拥合格单位市科技局包保路段被市城管委表彰示范路段，加分市科技局落实市政府号文件精神被效能办表扬，加分市生产力促进中心获国家级示范生产力促进中心，加分。
办理市政协提案件。
第四篇加强领导，深入推进机关效能建设全面贯彻室，负责日常管理工作制定了年科技工作要点市科技局年机关效能建设实施意见市科技局效能建设十项制度等，以保证完成并全面贯彻落实市委市政府关于效能建设和总体部署，对每项工作分别确定了责任领导责任科室和责任人，协同科室，细化任务，强化措施，狠抓落实。
执行机关工作纪律。
加强机关效能建设，治理慵懒散乱等问题，机关转变了工作作风，优化了发展环境。
加强市科技局窗口建设，做到热情服务，礼貌待人，来有迎声，走有送声，严禁门难进脸难看事难办和吃拿卡要现象。
机关工作人员严格遵守纪律，无上下班迟到早退等现象，无上班打牌下棋打麻将或在电脑上玩游戏聊天炒股等行为，无违反工作日午间饮酒等情况。
推进党务政务事务公开。
制定市科技局党务公开目录政务公开目录内外部权利运行目录和流程图，推进局党务政务事务公开，机关党建工作制度健全，三会课党建工作责任制落实到位。
遵循，科技特派员动态发展总数达人，科技专家大院总数达家。
新认定省级工程技术研究中心家，市级家。
申报省科技奖项，获三等奖项。
创业中心三期工程动工。
创业中心三期工程万，已于月日动工。
积极配合市经信委培育壮大战略性新兴产业。
协同文广新局实施科技馆建设，因其他原因尚在筹备中。
三超额完成招商引资任务自评分分我局引进的战略性新兴产业项目招商任务完成，其中金日盛矿业管状输送工程，本年到位资金万元，医疗器械研发生产项目，本年到位资金万元。
完成招商引资万元，超额完成年度目标任务。
四共性工作任务完成自评分分机关党建自评分分基层党组织规范化建设示范点创建学习型党组织工作示范点年度党建工作自查自评等报告已上报市直工委验收考核。
认真实施开展了百千万工程活动，百千万工程主要做法在市推进会上作书面交流。
二精神文明建设自评分分制定了工会宣传教育工作自评分是积极发展工会会员，在职名干部，全部参加了工会组织二是积极开展创建职工之家活动，由于机关办公房紧张，将职工之家与局会议室合并建立，并配备有关设施，开展各项活动三是我局工会主席参加过省总工会培训，近年来我局无培训任务四是积极开展职工文化体育活动，丰富职工精神文化生活，组织机关干部和离退休人员赴湖北宜昌水电科普基地生态环境示范基地和爱国主义教育长江三峡大坝考察接受爱国主义教育基地等活动五是积极做好六五普法活动，我局制定了六五普法活动工作计划，每年结合科技宣传周活动，大力宣传法规法律，做到依法办事。
三维护职工合法权益自评分是单位支持工会工作，把工会工作列入全年工作计划，今年给工会解决活动经费万元二是开展了慰问活动，春节前夕，走访慰问了在职和离退休人员并送去了慰问品，高温期间，慰问了在职和离退休人员，并送去了防暑降温品三是积极开展慈善日捐活动，职工个人共捐资多元四是重点推进阶段工作情况自评分分清权确权自评分分按照有关法律规定及三定方案，清理了部门职权，科学配置了权力。
编制了职权目录，绘制了外内部权力运行流程图，印发了文件，并在科技工作网公开。
二排查风险点，确定风险等级自评分分从单位科室和岗位三个层面，紧紧围绕三重大等排查了风险点，逐评估风险点确定风险等级，制定防范措施，做到人员无遗漏。
三制定防控措施和处置纠正问题自评分分针对风险点对制定了有针对性和可操作性的防控措施，建立了廉政风险点目录和市科技局廉政风险防控管理工作六项机制六科号，并及时公开。
对廉政风险防控中发
部门自评报告材料
