，全面推进公安部三项建设和三项重点工作，全力优化交通环境，整治交通秩序，预防交通事故，促进综考晋位，逐步把临湘交警建设成为活力之队实干之队创新之队和谐之队，努力开创新形势下道路交通安全管理工作新局面。根据这指导思想，要重点抓好七个稳步推进，七个全面提升稳步推进队伍建设，全面提升公安交警的战斗力。是突出班子建设。以创先争优严格教育严格管理严格考评严格奖罚为手段，在大队和中层班子中营造有为的有位，实干的实惠，少为的受折，乱为的追责的赏罚分明的常态机制。二是绩效考核。按照能级管理原则，实行责任领导和责任民警日常考核和集中考核自我评价和他人评价重点考查和专项考查的体化，形成更高标准更趋科学更为合理的评价机制。三是突出从优待警。坚决争取从优待警政策坚决兑现从优待警措施坚决尽可能解决民警实际困难坚决尽可能为民警创造良好的工作和生活条件。二稳步推进秩序整治，全面提升公安交警的履职力。是重力改革勤务模式，实现警务跟着警情走，常规跟着特情走的勤务模式，使高峰和平峰重要路段和重要时段能够科学调度无缝对接。二是重力改革警力配置，按照加强城区，统筹乡镇，兼顾村组的思路，对现有机构设置警力认真调研，合理搭配，并将协警招录到位，使人才资源适应发展需要，得到充分利用。三是重力创建平安畅通县区，按照创建标准争取市委市政府重视和相关部门支持，逐步整治交通事故隐患，完善城区交通安全设施，力争畅通工程等管理水平。四是重力实施治堵保畅，着力解决易堵节点交通乱点破案难点着力开展城乡交通秩序的专项整治。五是重力开展宣传教育，积极整合交通安全宣传资源，认真落实文明交通行动计划，创新手段，丰富载体，搞活形式，寻求支持，使交通安全宣传更加广泛，更具影响，更有有成效。三稳步推进综考晋级，全面提升竞争力。是务必平衡推进。方面要把情报信息交安宣传事故预防执法质量等优势项目继续做强，另方面要针对车辆年检率不高信息平台运用不畅窗口单位群众满意度不尽人意等问题强力整改，力争突破。二是务必大力创新。在事故预防交通管理人信息化管理等方面主动作为，大胆创新，培育亮点，积极推介，力争个省市上档次的加分项目。三是务必提高警调。年警务调查所占分值由原来的分提高到分，交警的四个项目即的接处警驾驶考试车辆年检与上户违法处罚四个方面已经成为综考成败的关键因素，核心问题集中在接警速度接警态度公正廉洁和办事效率上，分数直接影响市局和支队在全省的排名，形成了损俱损荣俱荣的格局，我们绝不可掉以轻心，无动于衷。四稳步推进执法规范化，全面提升公信力。是抓实系统建设。年内必须建成覆盖全市交警的三级网上执法办案系统，执法录音录像设备配备率达到。二是抓实法制培训与监督。按照文明理性规范平和的执法要求和人民群众反映强烈的突出问题，至少举办五期以上的法制培训班，使民警达到自知执法自律执法规范执法零诉执法的境界。三是抓实典型带动。大力开展规范执法示范创建活动，力争全部的城资金。交警的自建项目投入余万元。特别是福桥路提质改造和南正街转盘的渠化改造在现有条件下适应了交通需求，并成为湘北名市的张闪光名片。二为改变因警力严重不足而导致见警率不高管控密度不大道路通行不畅的现状，我们以坚定不移的决心，克服困难，寻求理解，取得支持，最终在年月日由毛知兵市长主持召开的市政府常务会议上板定音同意招录名交通协警，招录工作现已进入实质性运作，数量如此之多且由市财政列支工资的人员招聘在我队建队史上尚属首次，应该认为在改变交警警力结构增强队伍活力减轻民警压力推进工作开展具有开拓性意义。三为改变窗口单位段时间满意度不高群众存在较多负面反映的现状，我们以积极主动的态度，以闻过则喜，闻过则改，有则改之，无则加勉的态度，提出了奋发进取，争创人民满意车辆管理所务实求真，开创车驾管理工作新局面的口号，按照创满标准，从科技设备人员配置业务规范服务措施等多个方面进行了全新打造，使车管所不仅经受了支队总队的严格验收，而且以岳阳市交警系统唯个县市车管所的规格被支队呈报为全省人民满意车管所，如果获批，将是我队个从未有过的上了档次的单项荣誉。此外，我们农村交通安全社会化管理创建了沙坪交通安全示范村，为逐步实现真正意义上的社会化起到了典型示范作用，受到了支队充分肯定大队工会创建的岳阳市示范职工之家，也得到了验收认可，等等，这些我们都应该得到种丰收之后的欣慰和喜悦。七优化环境坚定不移，着力落实了三项举措着力落实组织领导。大队成立了优化经济环境领导小组，采取集中教育座谈讨论辅导讲座换位体验上门求谏现身说法等多种形式，实行大会小会讲优化，每周例会谈优化双月讲评说优化评先评优看优化，用身边的事例警示民警，用感人的事迹教育民警，用群众的困难打动民警，用企业的贡献感染民警，全队民警的民生理念民本意识得到了巩固和强化，进步打牢了想发展促发展为发展的思想基矗二着力落实严制铁规。在已制定了系列优化和服务经济环境相关制度并形成了长效机制的基础上，今年又出台了优化经济环境纪律督查工作规定和大队领导班子成员优化经济环境责任追究制度，实现了优化经济发展环境督查的常态化损害经济发展环境追究的连带化和经济处罚的刚性化，年来，无违纪违规损害经济发展环境现象发生的实践证明，严制出规矩，严管出清净，严厉出公信，严明出口碑。三着力落实服务承诺。我们始终坚持了优化经济环境的警务公开制首长问责制规范服务制内外监督制免处通行制轻处通行制十不查违制的七制承诺如既往地会同市纪委优化办对本市上规模的外资民营企业实行绿卡通行，联合发放了块绿色通行证，持卡车辆在临湘境内，除发生交通事故和有严重交通违法行为外，律不扣证不扣车不罚款，提高了企业运输车辆的通行效益和经济效益从今年起，我们又探索试行了行政自由裁量权制度，对每项交通违法行为的处罚依据具体情况作出了限额规定，配套出台了关于严格证据固定规范执法行为的通知，有效规范了民警的执勤执法行为，提高了公安交警的满意度。八廉洁从警紧抓不松，重点突出了三个加强突出加强思想教育。主职硬则班子硬，班子硬则队伍强。今年，我队坚持以强班子严警纪正警风聚警心为主线，以政治学习警示教育理驾驶证申领人，增驾人，换补证人注销人转出人，组织驾驶人体检人车管部门受理机动车注册登记台次，转移变更补换牌证台次，转入登记台次，完成车辆安全技术检测台次。并扎实开展了人民满意车管所创建工作，规范了业务流程，加大了科技投入，相继开通了三个农村中队摩托车注册业务权限，增设了三个摩托车登记服务站，为民服务水平上升到了个新的高度。二全力应对春运。从月日至月日，我们开展了历时天的春运道路交通安全工作，全队民警顶风冒雪，不畏疲劳，连续作战，实行对路面的昼夜管控，共出动警力余人次出动警车台次，疏导交通拥堵次，卸客转运人，排查交通安全隐患起，为过往司乘人员提供服务次，实现了平安春运的目标，受到了市委政法委的通报表扬。三真心实意走访。为构建和谐警民关系，大队以包村联点的形式，扎实开展了大走访活动，共计走访群众户，倾情办理了批实事。大走访期间，向横铺乡捐献了万元扶贫款和元特困户慰问款向源潭镇募捐了万元扶贫款。按照突出重点四必访，包村联点四必请，调查走访四个百的要求，认真听取人民群众的意见，尽心化解矛盾纠纷和安全隐患，对案件当事人违法处罚当事人等重点人员进行了回访，做好引导和帮扶工作，赢得了群众的理解和支持，为民调工作排名岳阳市前列贡献了份力量。四挺身抗洪抢险。月初至月中旬，我市路北沿长江地区发生洪涝灾害，大片农田和民房被淹。在党和人民最需要的时候，大队部分领导带领余人的抢险救灾突击队，连续个昼夜奋战在抢险救灾的第线，保证了前来指导防汛的领导用车防汛物资及瓜果运输车辆的畅通无阻，共疏通防汛通道处，排除因洪水淹没塌方发生的险情处。退洪后，大队我又组织各中队开展补损工作，向灾区人民捐款万元。因在救灾补损工作中表现突出，大队和源潭中队分别受到市委市政府和上级公安机关的表彰记功。五劲推五创提质。今年月日，市委市政府五创提质工作动员大会后，为把这项惠及全市人民的实事办实，好事办好，我队作为创建国家交通管理模范城市的主创单位，迅速召开了动员会，成立了领导班子，制定了工作方案，出台了特别纪律规定，确定了示范路禁鸣街严管街，编印了文明交通劝导资料。从月至月日，集中名民警到城区个创模岗位定点执勤，开展城区交通秩序整治和文明劝导，每天连续执勤长达个小时，为提升城市的文明程度确保城区的车畅人欢付出了辛勤汗水。六谒诚事故调处。元至月，共接处警余起，受理般程序交通事故起，简易程序交通事故起。侦破交通肇事逃逸案件起，刑事拘留人，批准逮捕人，起诉人，行政拘留人。事故起数死亡人数受伤人数直接经济损失数虽然较上年有所上升，但在车辆急剧增多道路容量紧张调处机制不顺处警力量不足调处难度加大的现实情况下，把状态调升到了最佳档次，把事故发生控制到了最低限度，可以说辛苦异常，难度异常，战绩异常。同时，我们积极推行了简易交通事故快处快陪机制，下放了中队受理简易交通事故权限，缩短了简易交通事故的办结时间，极大地方便了人民群众。七倾力警保工作。我们坚决执行市委市政府及小组及其办公室。考评领导小组每月对大队班子成员组织进行次考评，队属各单位每月对民警组织进行次考评，考评办每两月对各单位进行次考评，年底累计记分，分出优劣，班子成员和民警的个人考评直接与工作奖金和评先评优挂钩，单位考评直接与年终评比先进单位挂钩。为防止各单位对民警评优吃大锅饭问题的发生，大队按照优秀称职基本称职人数各占的比例，定额分配各档次人数，未按照比例执行的律不予核发奖金。奖扣金额达万