1、公司党委在干部选拔上尝试创新，组织了经代银保部助理岗位公开竞聘、运营部门室主任岗位公开竞聘活动。建立和更新分公司B类、C类后备人才库，通过集中培训、总分交流、岗位轮换、自学等方式进行锻炼培养后备人才。加强党建工作培训，提高党建工作的整体水平。重点培训党建工作的各项制度、党建工作实务等，落实好入党积极分子网上培训。三是持续开展创先争优活动。发动全体党员积极参与决战七亿六、挑战八亿劳动竞赛活动。自2010年以来，在集团、总公司和分公司各类评先工作中，获奖人员中超过百分之五十以上为党员，分公司全体党员在分公司经营管理各方面发挥着突出的先锋模范作用。四是以十八届三中全会精神为指导推动创新发展。公司党委坚决贯彻党的十八届三中全会精神，以新兴产业、代表早会、视频会、司务会和其他场合反复强调这两项标准的意义，将其作为带动工作风气和团队风貌改善。

2、总公司党委部署要求，结合河北实际，分公司党委及时作出安排，在西柏坡召开了党委民主生活会。为确保会议效果，达到统一思想的目的，组织资源部做了认真的会前准备，收集了多方面的意见建议。党委书记安松同志带头开展批评和自我批评，出席和列席的同志积极发言，自我剖析，集思广益，使得与会同志人人受到了一次触动和教育。在会上，总公司党委创先争优活动联系人黄敏同志作了重要讲话，对河北分公司党建和经营管理工作提出了要求，为分公司建设进一步指明了方向。通过民主生活会统一了思想，增进了团结，团队心齐风正。10、引导党员在开门红战役中打先锋开门红战役对于公司年度经营计划达成有着极为重要的作用。为顺利达成各条线任务，再创业绩新高，分公司党委号召全辖党员同志充先争优和公司文化的精神要义，鲜明的标识提示大家牢记工作指导思想和责任，引导大家作为行动指南。6、组织党。

3、年度考评办法》，明确支部日常工作规范。编写了《杭州市分公司党支部换届改选工作指引》和《杭州市分公司党支部发展党员指引》，组织了专题培训，进一步严格程序，规范操作。五是健全思想政治工作基本制度。在《杭州市分公司思想政治工作若干规定》中，建立了8项思想政治工作基本制度，有效提高了党建工作规范化、制度化水平，夯实了党建工作基础。人保财险杭州市分公司党委下属的萧山支公司、西湖支公司、分公司95518专线先后获全国金融系统先进基层党组织，全国金融系统五一劳动奖状、省总工会工人先锋号、集团青年文明号、总公司先进集体等荣誉称号。分公司党委负责人徐斌同志还荣获了中央金融工委五四青年奖章。（全文完）推进员工知识化进程。实施服务领先竞争战略，率先承诺中国人保财险，服务一路领先，为员工创业打造良好社会环境。一系列举措激发了广大员工的工作热情与创造力，。

4、求加入党组织，一批又一批入党申请书纷至沓来，求上进、讲贡献蔚然成风。多种形式强化宣传教育为营造浓厚的党建氛围和推进创先争优活动，分公司党委将早会作为宣传和推动工作的阵地。多次举行党建特别早会学习董事长讲话精神，传达总公司党委的文件指示。分公司总经理、党委书记安松同志亲自主持和主讲，向党员和员工宣导党建工作的重要性和必要性，明确创先争优活动的意义，阐明精神文化建设在公司长期发展的重要作用，强调党建工作和业务发展相得益彰，并行不悖。通过多次特别早会的举行，普及了党的基本知识，营造了党建文化、创先争优氛围，增强了党员干部的责任感，为深入推动党建工作和搞好创先争优活动打下了坚实的群众基础。党员转关系、亮身份，挂牌上岗做模范分公司党委下大力度将党员保险公司先进党支部事迹材料---------------------------------。

5、提高凝聚力、战斗力和感召力，逐步使基层支部成为员工心中的鲜艳旗帜，重大任务中的坚强堡垒，促进了区县支公司全面建设。20092010年度，有7个基层分支机构分别被人保财险总公司授予标杆县区支公司、先进集体和标杆团队等称号。95518专线团队被浙江省总工会授予工人先锋号称号。三是党员争做五优，展示先进风采。以一名党员一面旗帜为主题，在全体党员中开展了以比政治素质、比岗位技能、比服务能力、比工作业绩、比群众评价，争做政治素质优、岗位技能优、服务能力优、工作业绩优、群众评价优为主要内容的五比一争活动。启动党员先锋岗试点，设立了17个党员示范岗。服务窗口的党员率先摆放共产党员岗标牌，佩戴党徽，亮明身份。在内网设立党员先锋专栏，及时宣传典型、报道亮点。激发了党待九不准制度，规范职务消费和公务出差的接待要求，取得良好成效。保险公司先进党支部事。

6、员到西柏坡重温入党誓词加强党员教育，保持共产党员和党组织的先进性，是创先争优活动的核心，也是党建工作的主题。为切实加强对党员的教育管理和监督，除了日常学习教育以外，分公司党委利用靠近西柏坡的地理条件，多次组织党员干部到西柏坡学习和开展党内活动，有意识的把一些会议和培训安排到西柏坡进行。创先争优活动开展以来，先后三次组织机关本部党员、中层干部和培训骨干到西柏坡参观，回顾老一辈革命家的艰苦创业历程，重温入党誓词，在七届二中全会旧址再次组织向党宣誓。通过睹物思人、触景生情、讲解宣导，使大家受到了生动具体的革命传统教育，艰苦奋斗的精神得以弘扬。开展创先争优人物评比在推进创先争优活动中，注重评树先进典型。特别是在业务一线和基层机构中大力发掘优秀的自律意识和先锋模范意识显著增强。浓重的党建氛围的形成，党组织作用和党员形象的亮化，催生员工积极。

7、助推器，在绩效考核和年终评优工作上，将其作为经营管理水平的衡量标尺。通过五好和五带头活动，广大员工明廉耻，知方向，有标准，工作氛围明显改观。两手抓和五好、五带头活动极大的促进了团队思想建设，给业务发展带来了新的动力和活力，依照目前团队势头，我们有决心有信心，圆满完成总公司赋予的各项年度任务，同时使基础管理更扎实，在新长征路上书写新的传奇,保险公司先进党支部事迹材料太平财险深圳分公司2001年12月22日正式对外营业，现有员工848名，其中党员107名，占员工总数的161%，下设8个党支部。党的群众路线教育实践活动开展以来，分公司党委坚持教育实践活动和业务发展两手抓、两促进，围绕规模和效益双轮驱动、激情与价值同步提升的工作主题和努力做到两手抓、两手硬在实践中我们深深体会到，总公司党委大力推进党建工作，在全辖深入开展争先创优活动，既。

8、是落实保监会党委对直管公司的规定动作，更是契合公司健康持续发展的自身需要。作为第一家以民营资本为投资主体的股份制寿险公司，搞好党组织建设和创先争优活动，不仅有利于构建企业精神和凝聚团队，为业务发展和公司建设提供精神动力和文化支撑，也有利于员工形象和企业品牌塑造。由此我们深刻领会了鲁伟鼎同志关于把党的主张、把党建写在民生人寿旗帜上的厚重意义。一个组织，一个国家，如果没有科学技术，一打就垮如果没有精神文化，不打自垮,在推动公司创新发展的过程中，我们把党的建设和企业文化建设紧密结合起来，必将在基层团队焕发勃勃生机，公司建设展现新的气象。立足当前，放眼长远，党建工作是贯彻公司发展规划的必然举措，是提高公司全面竞争力的内在要求。在步稳定攀升。二、党建工程和创先争优活动促进了团队建设和业务发展河北分公司深刻领会党建工作的重要性，贯彻实施扎实。

9、现实矛盾、薪酬福利保障等员工普遍存在的思想问题，开展了多轮谈心活动，覆盖面达993%，班子成员参与率100%，有效化解了员工思想问题，营造了心齐气顺的良好氛围。同时，班子在出台重大经营政策和涉及员工切身利益问题上，注重征求员工意见，开展政策宣导。先后围绕客户服务提升、销售渠道整合、员工绩效考核、薪酬待遇等问题，召开征求意见会8次，政策宣导会14场，调动了广大员工的积极性和创造性。三年中共收到职工代表正式提案125条，意见建议189条，为分公司科学发展提供了广泛的智力支持。二是搭建岗位成才的平台，激发员工创业热情。健全完善了管理、展业、技术类人员的管理办法，确立以效益为中心的考核导向和选聘机制，完善薪酬考核晋升体系，铺平了员工成才道路。加强内部培训师资建设，落实集中培训、上挂下派制度建设学习型组织、严格组织生活制度等方面入手，不断。

10、材料中国人民财产保险股份有限公司杭州市分公司党委下设机关党委1个，党支部26个。现有党员422人，其中在职党员368人。党委领导班子现有成员5人。近年来，分公司党委找准党建工作的切入点与结合点，抓实用活党建活动载体，健全完善长效机制，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，有力地促进了科学发展。抓实载体，高扬旗帜，充分发挥基层党组织和党员的作用分公司党委将打造一个班子一盏明灯、一个支部一座堡垒、一名党员一面旗帜党组织和党员先锋工程，作为推动中心工作科学发展的有力抓手，摆在突出位置，常抓不懈。一是班子争建四好，引领科学发展。分公司党委在配齐配强各级班子的基础上，在市县(区)两级班子中开展了以政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风边查、边改，保证了深入查摆四风问题时不偏不漏。二是坚持党管人才创新干部选拔工作。****年深圳分。

11、------------------------------------------------------------------------------------------------分享人熊雄轮保险公司先进党支部事迹材料河北分公司认真贯彻落实总公司和鲁伟鼎董事长指示精神，坚持经营管理和党建创先争优活动两手抓，坚持创建五好、五带头型企业，以高度责任心和求真务实精神抓党建，把党的建设和团队建设、业务发展相结合，围绕中心抓党建，抓好党建促发展，使创先争优活动有声有色，促进了基层组织建设，进一步夯实了业务基础，为发展提供发了动力。一、坚持围绕中心抓党建推进争先创优1、学习万向向万向人那样两手抓、两手硬安松同志被任命为提供制度保障。四是规范支部日常工作。2009年制订了《杭州市分公司关于加强党支部日常工作的若干规定》、《党支部工。

12、效，公司使命和党员责任意识深入人心，创先争优氛围积极高涨，为业务发展注入了不竭动力和鲜活的思想，将精神力量转化为了现实生产力。在没有投入过多衔接资金、没有新的方案、没有新增机构的情况下，河北分公司各条业务线均超额完成任务，达成率明显高于往年。优异的战绩绝非偶然，是分公司党委和总经理室坚强领导的必然结果，是党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的带动效应，充分显示了向管理要效益，以精神促发展理念的强大生命力。****年开门红首日个险业务速报标保1400万，全月承保3129万，较之去年同期增长了105%，各关键性指标均大幅度增长。银保趸交业务全月完成4494万元，同比增长了125%。中介业务1月份标保2757万元，达成率102%，风险点200多个，使大家找到了差距，增强了依法合规经营理念，明确了改进方向和措施。9、组织开好民主生活会遵。

参考资料：

[1]警嫂先进先进事迹材料（共7页，发表于2022-06-25 22:32）

[2]竞选美德少年先进事迹材料（共11页，发表于2022-06-25 22:32）

[3]敬老爱亲好人先进事迹材料（共10页，发表于2022-06-25 22:32）

[4]敬业奉献的先进事迹材料100（共20页，发表于2022-06-25 22:32）

[5]敬业奉献先进事迹材料（共20页，发表于2022-06-25 22:32）

[6]救死扶伤先进事迹材料（共5页，发表于2022-06-25 22:32）

[7]军人个人先进先进事迹材料（共17页，发表于2022-06-25 22:32）

[8]军嫂简洁先进事迹材料（共8页，发表于2022-06-25 22:32）

[9]课改能手先进事迹材料（共6页，发表于2022-06-25 22:32）

[10]孔繁森焦裕禄优秀党员先进先进事迹材料（共19页，发表于2022-06-25 22:32）

[11]孔繁森同志先进先进事迹材料汇报（共9页，发表于2022-06-25 22:32）

[12]劳模先进先进事迹材料（共9页，发表于2022-06-25 22:32）

[13]老促先进事迹材料（共10页，发表于2022-06-25 22:32）

[14]立功受奖先进事迹材料（共7页，发表于2022-06-25 22:32）

[15]励志之星先进事迹材料（共10页，发表于2022-06-25 22:32）

[16]连队先进党支部先进事迹材料（共9页，发表于2022-06-25 22:32）

[17]联通优秀党员先进先进事迹材料（共5页，发表于2022-06-25 22:32）

[18]廉洁奉公先进事迹材料（共10页，发表于2022-06-25 22:32）

[19]两学一做先进党支部先进事迹材料（共12页，发表于2022-06-25 22:32）

[20]两学一做先进典型人物先进事迹材料（共20页，发表于2022-06-25 22:32）