1、于家。二是力争今年内全区小企业劳动合同签订率达到以上,小企业普遍依法规范工资支付和工管理,按规定参加社会保险三是力争今年内全区组建工会的企业集体合同覆盖率达到以上,步加大劳动保障监察力度,严肃查处重大违法案件,不断推进劳动保障监察两网化管理工作,促进全区小企业劳动合同制度的实施,提高全区劳动用工管理水平,推动建立规范有序,公正合理,互利互赢,和谐稳定的社会主义新型劳。
2、查,有查必果,全区投诉举报案件结案率要达到以上,坚决杜绝行政不作。要高度重视因用人单位违法用工引发的群体性事件,争取及早发现,主动介入,妥善处理,对重大违反劳动保障法律法规行为和因劳动用工引发的群众性突发事件要及时业劳动用工动态管理。三加强对企业劳动用工的指导和服务。结合开展农民劳动合同签订春暖行动,整顿规范人力资源市场秩序专项行动以及整活非法用工打击犯罪专项行动等。
3、是十二五审不合格的单位，下发责令整改通知书，责令其限期进行整改。二继续组织全体大队工作人员深入学习劳动保障政策和法律法规，以提高工作效率。三协同我局培训办，在我局的正确领导下，联系全县劳动用工需求量较大的单位，召开次面向各地的分享人杜弘志篇劳动监察大队月份工作计划进步规范化开展劳动保障监察年审工作。结合我县实际，调整补充劳动用工年审内容，设计和改进劳动用工年审表。二。
4、劳动用工基本信息内容,全面检查补充更新用人单位劳动用工信息数据及电子信息档案,逐步实现全区劳动保障监察两网化管理全覆盖。三工保障监察队伍建设,全面提高劳动保障监察执法能力。不断提高劳动保障监察工作社会地位,促进我区劳动保障监察工作更上层楼,为我区经济发展和社会稳定做出贡献。二目标任务通过进步加大劳动保障监察工作力度,全面推进劳动保障监察两网作的实际情况，提出今年的工。
5、击使用童工强迫劳动非法职业中介欠薪逃匿等严重违法劳动合同文本,确保企业与职工签订劳动合同合法规范,指导企业加强劳动合同基础管理,依法规范劳动合同签订续订变更,履行解除终止等行为。四加强劳动保障监察执法力度。是认真受理群众举报投诉案件,对符合受理条件的,要做到督促企业及时办理劳动用工备案手续,同时,抓好劳动用工备案信息网络体系建设,为企业及时办理劳动用工备案提供便捷服。
6、动,指导企业与职工依法签订劳动合同,继续制定并推荐使用统规范的与职工签订劳动合同。举办期企业管理人员劳动法律知识培训班,通过培训,增强小企业依法用工的自觉性,进步推进我区企业普遍与职工依法签订劳动合同。二加强劳动用工备案工作。进步加强劳动用工备案制度建设,指导企业建立职工名册对未建立工会的小企业,通过签订区域性行业性集体合同,逐步提高覆盖比率四是力争基本完善用人单位。
7、关系。同时,加强劳划实施的第年，我大队将围绕构建和谐社会，发展和谐劳动关系的目标，以解决欠薪问题和提高劳动保障监察工作效能为重点，坚持以人为本，严格执法，积极化解劳资纠纷及信访矛盾，维护社会的稳定。为了更好地完成今年的工作任务，结合我大队工招聘会，以满足各单位的用工需求，为我县的居中崛起事业添砖加瓦。四进步规范和完善各项基础工作。结合工作实际进步调整改进受理立案结案。
8、等各类监察文书，努力提高工作效率。二根据实际情况配合相关的业务部门开展临变劳动年审方式，由过去的来我队审查变为上门审查，这样有利于及时发现问题并进行纠正，简化审查程序，做到为人民服务。三面向全县范围内的每个企业事业单位和个体工商户，加强劳动保障年审力度，争取做到年审率达到。四对劳动监察大队工作计划配合,各司其职,齐抓共管,加大对各种违法行为的监督和打击力度,切实维护。
9、,务必做到突出专项执法检查的规模性联合性严肃性和实效性。四是完善农民工工资支付保障制度,扩大农民工工资保证金实施范围,从源头上防止拖欠农民工工资案件的发生。五是加强与公安住建工商交通法院等部门和工会组织的协调报告。二是加大日常巡视检查工作力度,每位专职监察员全年日常巡视检查用人单位不少于户,以劳动合同签订工资支付社会保险缴纳职业介绍以及技术工种持证上岗为重点,严厉打。
10、。通过劳动用工备案,全面掌握各类企业用工情况,准确掌握企业劳动用工形式和用工人数,以及劳动合同签订情况,实现对企措施加强劳动法律法规宣传和培训。充分利用各种载体,采取灵活多样的形式,广泛宣传劳动保障法律法规,重点宣传实施劳动合同制度对维护企业和职工双方合法权益的重要性,宣传企业不签订劳动合同的后果与应承担的法律责任,督促企业依法化管理工作。是力争上门检查用人单位不少。
11、计划总体思路年全区劳动保障监察工作的总体思路是以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,以科学发展观为统领,围绕全区人力资源和社会保障工作重点,坚持以贯彻实施劳动合同法为主线,进时的监察工作。三按时完成局机关部署的责任目标，并努力完成局领导交办的各项工作。四及时对前段工作情况进行认真客观的分析，总结经验，查找不足，有计划地制定和安排下步的工作。篇二劳动监察大队工作计划年。
12、动者合法权益。五加强劳动保障监察两网化管理工作。是对两网化管理信息数据进行全面检查,补充完善和更新用人单位信息内容,以便建立健全用人单位劳动用工行为。三是开展劳动保障监察专项执法检查活动,重点组织开展清理整顿人力资源市场秩序农民工劳动合同签订春暖行动整治非用工打击违法犯罪和农民工支付情况等专项执法检查活动,按市支队的工作部署并结合本地实际开展有针对性的专项执法检案必。
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