为大家排忧解难，营造和谐氛围进步增强创先争优意识，敬业爱岗，提高水平，争创流，努力形成讲责任讲奉献讲纪律的良好氛围大力倡导低调务实的作风把务实低调作为做好各项工作的基本途径，埋头苦干，潜心做事，以实实在在的业绩获得群众认可赢得社会尊重。严格贯彻落实习近平总书记就厉行勤俭节约反对铺张浪费作出的重要批示精神，牢固树立过紧日子的思想，不为物欲所惑，不为面子所累，少讲排场不比阔气，始终坚持精打细算厉行节约勤俭持家，严格按照国家局的规定，加强会议管理加强公务用车业务接待和基本建设管理，坚决防止大手大脚铺张浪费奢靡享乐，真正把来之不易积累下来的资金用在烟草改革发展的事业上用在回馈社会的善举中，用在企业了定的成效，但对照新形势新目标新要求尚有定差距，为此，在下半年工作中，我们将继续把党风廉政建设和反腐败工作摆在突出位置，抓巩固抓落实抓深入抓提高，全面落实党风廉政和反腐败工作各项任务努力夺取党风廉政建设和反腐倡廉工作的新胜利。深入开展理想信念和宗旨教育党风党纪和廉洁自律教育，坚定三个自信，引导党员干部对党纪法规时刻保持敬畏之心，促使党员干部做到公私分明克己奉公严格自律。健全反腐倡廉教育工作机制，将党风廉政建设和反腐败工作内容纳入学习型党组织建设和党组中心组学习，列入干部教育培训规划。创新反腐倡廉教育形式，加强重点岗位人员廉政风险教育和警示教育，不断提高反腐倡廉教育的针对性和有效性。切实加强廉政文化建设，培育廉洁价值理念，构建具有时代气息展示地方和行业特征富有生机和活力的廉政文化体系。认真落实省局党组贯彻落实中央建立健全惩治和预防腐败体系年按照工程投资物资采购宣传促销程序规定，发挥薪酬投资预算三个管理委员会作用，形成了决策执行监督三权既相互制约又相互协调的源头防范机制，纪检监察员正常列席了党组重要会议，对三重大决策进行了有效监督将廉政监察深入基建工程的招投标的全过程，让基建项目投资领导小组全体成员党风廉政信息员纪检监察员列席招标会议并对活动过程进行监督按照省局关于提需求的不询价询价的不谈判谈判签约的不付款的程序要求，实行大宗物资采购合同会签制零星物资采购会办制，常设的会办小组根据情况临时成立询价组谈判组采购组等三个小组，分别开展工作，强化了前道程序对后道程序的制约，强调了后道程序对前道程序的监督，保证了权力制衡到位。五以查纠四风问题为重点，扎实打造廉洁烟草好形象方面，按照照镜子正衣冠洗洗澡治治病的总体要求，以查纠四风问题为重点，定期或不定期开展修保养费用支出偏高现象，拿出了车辆维修保养管理细则，对车辆维保实行统管理定点维修定点保养，对费用支付采取事前事中事后全方位监督，促进反腐倡廉制度建设的整体推进。二是扎实开展岗位廉政风险防控活动。全面清理和明确各类职权名称内容制度依据和办理部门等，对职权行使的主体条件程序时限和监督方式等内容进行了清理规范，编制了职权目录表，绘制了权力运行流程图领导班子成员结合分管工作实际，重点查找了在重大事项决策重要人事任免重大项目安排和大额资金使用等方面容易产生腐败行为的风险点，科室负责人对照部门职责定位情况，分别查找了业务流程操作制度机制执行和受外部环境影响等方面存在或可能存在的廉政风险，个人对照履行职责执行制度的情况，通过自己找领导提群众帮集体定等多种方式，认真分析并查找出了个人在岗位职责外部环境等方面存在或潜在的风险，突出风险点的关注度影响力涉及面，倡廉工作任务进行细化分解，明确领导干部责任范围和责任内容，通过量化分解责任到人，使反腐败工作任务对号入座自主要负责人分管负责人部门负责人至两网负责人分级签订党风廉政建设书份，使党风廉政建设工作责任落实到人头，覆盖到两网，形成了级抓级级对级负责，层层抓抓实的责任网络体系，从而在责任分解上真正做到了重担大家挑个个有压力。其次，把检查考核作为落实责任制的重要措施，纳入领导班子中层干部目标管理，对相关权力人实行了常态化的三查三看，即查廉洁自律执行情况，看权力人是否做到以身作则，廉洁从政查各部门党风廉政建设情况，看是否对权力人严格教育严格管理查管理岗位权力人工作情况，看是否有吃拿卡要现象，看是否对问题给予坚决及时查处，通过抓好责任考核，形成工作合力，确保反腐倡廉各项任务落到实处。三是落实责任措施。把责任追究贯穿于纪检监察工作的全过程，贯穿于企业受深刻的教育法纪宣讲阶段，从洁身端行严守道德底线干净做事牢记明示承诺廉洁从业谨防职务犯罪三个方面，分析违纪与违法违法与犯罪之间的内在联系，宣扬新形势下烟草行业工作人员廉洁自律的极端重要性，提高了队伍敬廉履廉意识，增强拒腐防变能力，让队伍自觉远离违纪违规。四加强廉政文化建设。根据上级部署和要求，从自身实际出发，采取多种形式，有计划有步骤地开展主题鲜明健康向上寓教于乐形式多样的廉政文化活动。是逢重大节日以发手机短信寄节日贺卡等形式，动员广大党员干部家属算好清廉七笔帐，切实负起助廉之责，主动担起促廉之任，以对家庭对社会负责的态度，当好守廉贤内助，干好促廉份内事，用实际行动维护家庭幸福维护社会和谐，二是在专卖管理队伍中开展了为期天的春季集中培训活动，深入学习新的员工手册和工作人员违法违纪行为处理暂行规定，规范员工职业行为三是开展了确保了党风廉政建设工作的指导性针对性实效性。二以党的群众路线教育实践活动为契机，努力构建反腐倡廉大宣教工作格局结合正在开展的党的群众路线教育实践活动，突出党员干部和关键敏感岗位工作人员这两个重点，不断完善和创新廉政文化载体，丰富教育形式，进步加强理想信念宗旨观念廉政法规教育，通过发挥教育的先导力，不断夯实廉洁从业的思想基础，让务实服务节俭清廉成为队伍共识，使廉洁自律从我做起成为全员自觉行动。加强理想信念教育。在要求党员自学三本规定读本的基础上集中选学了党章习近平总书记关于作风建设三严三实学习弘扬焦裕禄精神的重要讲话面向未来的赶考习近平总书记指导河北省党的群众路线教育实践活动回访记等内容，并围绕为了谁，依靠谁，我是谁的主题进行了交流讨论组织中层以上党员干部聆听了中央党校高新民教授所作的坚持群众路线，为民务实清廉的视频辅导报告，通过加束力监督的制衡力，有力推动了党风廉政建设深入开展，为企业保持健康协调可持续发展提供了坚强保证。以严格执行党的政治纪律为抓手，深入落实上级党组重大决策部署今年来，我局分公司紧紧围绕规范创新发展工作主线和构建反腐倡廉大监督格局这中心任务，把严明政治纪律放在首位，将党风廉政工作列入党组重要议事日程融入企业三个文明建设之中，既坚定不移地把上级党组的重大工作部署贯彻好执行好落实好，又紧密结合本单位年度各项工作目标实际，积极推动企业党风廉政建设工作上水平。月日，全市烟草系统年工作会议召开后，局党组在学习解码刘局长工作报告深入贯彻上级党组决策部署的过程中，专题召开党风廉政建设工作座谈会，认真学习准确理解深刻把握习总书记重要讲话和三次全会精神，教育和督促党员领导干部自觉维护中央权威，在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度致，保证党的集度工作例会整合站所食堂，要求机关人员下乡吃住在站所，节约费用会议培训律不发纸质材料。三改善文风会风。减少发文数量，截止月日，发文数量份，比同期减少份，要求全年发文比去年减少左右大型会议天以内，般性会议半天以内。四从严管理相关费用，对费用报销范围方式和监督审核进行了规定严禁公车私用，严格执行三交封制度。五把作风建设与开展各项活动紧密结合。围绕改进作风年活动，干部职工公开承诺，接受社会监督开展学创活动和文明创建活动，提高员工争创意识。六存在的问题回顾半年来的工作，虽然取得了些成绩，但是，我们也清醒的看到了工作中还存在着明显的不足，具体表现在是工作上满足于正常化，缺乏开拓创新精神，特色工作不明显二是反腐倡廉工作，还必须在实际工作中不断总结提高三是党风廉政建设宣传教育的形式还有些单，广大干部职工，特别是党员干部对党所有物资采购维修和项目建设律公开招投标或邀标比价采购，首次对电脑耗材全年打包比价采购中层干部任免律实行票决制度，确保决策过程严格遵守事项决策的基本程序，并强调痕迹化管理。四加强对领导班子和领导干部的监督。是制定领导班子和领导干部监督管理暂行办法，明确监督部门及职责监督内容及方式，对规范行使权力起到重要的促进作用二是加强干部任用选拔工作监督。参与干部选拔任用考察，对选拔任用工作程序进行监督，对拟任人选进行廉政审核，对新任干部进行廉政谈话，有效防止选人用人的不正之风。四强化风险防控，着力提高治腐能力认真落实三书追究廉政风险预警处置制度。对于群众有举报社会有反映，接近风险临界点的现象与行为，不按规定落实防控措施，情节轻微的，下发廉政风险预警告知书，责令其在规定时间内，制定整改措施，避免违法违纪问题的发生。二政务公开进步深化，通过贯彻落实企务政务公开制生活会等会议和电子显示屏专栏信息简报局域网等载体，加强对廉政准则党的政治理论党纪党规和正反案例的学习宣传教育，通过加强理论武装，使大家进步认清情势，廉洁自律意识不断增强。二进行主题教育。组织全体党员干部到屈原祠屈原廉政文化教育基地进行参观学习。特邀县党校老师以弘扬屈原廉政文化助力烟草企业发展为题进行专题文化讲座开展争当廉内助活动，把党风廉政教育扩大到每个领导干部的家庭，确保党员干部安全家庭更加幸福。三开展廉政谈话。对所有中层干部和新招聘的员工进行廉政谈话。通过廉政谈话这种形式，进步筑牢领导干部拒腐防变的思想道德防线，真正做到清醒就任清正履职。四组织廉政测试。