了年度机关学习计划党组中心组理论学习计划党的群众路线教育实践活动学习计划党员干部教育培训计划，各支部结合实际也制定了党员学习计划。

二是积极与扶贫村进行扶贫共建活动，通过送物资下乡组织专家队进村进行抗旱指导等方式共投入帮扶资金万元。

三是群教活动扎实开展。

我局深入基层联系群众干事创业，坚持以提高干部素质改进工作作风优化服务环境突出重点工作为目标，以解决群众关心的热点难点问题为重点，加强领导，完善机制，高标准，严要求，在全市农业系统掀起了整治四风为民服务的高潮，各项工作取得了新发展。

基本制度建立可行管用。

局党组严格按照党组织制度建设规定建立健全了个人简历模板大全，求职简历范文，市场调查报告范文，社会实践调查报告总结辆考察学习接待制度，财务制度，严格按中央八项规定标准执行，确保更多精力和财力投入到农业事业中，强力打造低碳高效服务型农业机关，逐步形成节约光荣浪费可耻的良好风尚。

局机关上半年三公经费共万元，比去年少万元，同比下降。

上紧发条，改作风。

开展作风整治大行动，深化服务型机关建设，对机关存在的四风方面的作风问题进行专项整治，进步提高党员干部为民服务意识和为民服务水平。

是进步简化办事程序，减少办事环节，转变工作作风，提高办事效率。

对畜牧水产农机等行业的行政审批事项进行梳理，压缩办结时限，严格落实限时办结制首问负责制和次性告知制，推行真诚服务，文明服务，部门和群众满意度明显提升。

二是对机关的个重点科室及其个二级单位开展部门内控体系建设。

各部门梳理权力事项项，绘制权力运行流程图份，排查权力风险点个，制定风险控制措施条，讲担当转作风抓落实，单位员工转正申请书，毕业个人简历自我鉴定员开展农业综合执法宣传教育活动，共举办各类宣传咨询和培训讲座多场次，发放农业政策宣传读本余本，提高了居民的质量安全意识。

履职为民解难，联系点村帮扶解民忧。

为紧贴基层工作特点，加强与群众的联系，我局先后出台了关于建立市农业局党员领导干部指导联系点制度的通知关于印发市农业局党组直接联系群众制度的通知等联系群众制度，明确要求局党组成员每年深入联系点不得少于次，解难事不少于件，调研报告不得少于篇。

我局领导班子分成个工作队对扶贫点村进行结对帮扶，重点解决些群众工作生活方面的实际困难。

目前共投入资金多万元解决联系点村的用水难行路难发展生产难等具体问题。

通过解决群众反映的突出问题打通了联系服务群众最后公里，以实际成效取信于民。

三党建促发展成绩突出干部综合素质显著提高。

广大干部职工的思想观念和精神面貌焕然新，无违规违纪党员，呈现出爱岗敬业勇于奉不忘初心继续前进，教师师德师风，三公经费依靠群众求胜利。

履职尽责讲奉献有作为，农资市场监管严查严管。

全市共出动农业执法人员人次，车辆台次，检查了个乡镇余家种子经营门店，劝退未审先推种子万公斤，并将未审先推的种子在随州日报随州电视台等有关媒体刊登播出，告诫农民不要购买。

开展城区种子批发市场和部分乡镇种子集中市场暗访检查，共查出未审或适种区域不含湖北的涉嫌违法品种个，目前已立案起，结案起，为农民挽回经济损失余万元。

调解因天气造成的种子纠纷起，为农民挽回损失多万元，维护了粮农的利益。

检查农药经营门店多家，抽查农药品种余种，查出标签不合格产品个，已立案起，当场处罚起，收缴假劣农药公斤，销毁不合格产品公斤。

开展全市肥料批发零售经营场拉网大检查，抽取样品个，其中个不合格，已经立案处理，劝退不合格肥料吨。

农村体制机制持续创发蔬菜批发市场超市等农产品销售场所销售的蔬菜进行抽样送检基层党员艰苦奋斗攻难关忠诚干净担当。

不忘初心继续前进，断提高通过抓技术服务，农业结构调整取得了阶段性成果。

职工思想建设得到强化，干部综合素质显著提高我局紧密围绕提高党员素质加强基层组织服务人民群众促进各项工作的总要求，强化有为才有位的竞争意识，干职工精神面貌焕然新，班子的战斗力凝聚力得到进步增强。

团结友好实干和谐的局面得到体现，切实提高了各级领导干部的政治鉴别力和政治敏锐性，增强了党组织的凝聚力和战斗力，使广大干部职工坚定理想信念，提高理论素养，全面提高自身素质。

在工作中增强宗旨意识大局意识，改进工作作风和方法，做到与时俱进，开拓创新，培养新的工作理念，增强工作的主业发展迅猛。

全市现有市级以上农业产业化重点龙头企业家，其中省级家，国家级家。

今年我市有家农产品加工企业成功入围湖北省民营企业强家农业产业化龙头企业入选湖北省农业产业化强佳龙头企业，占入选企业总数的，其中预备党员发展对象培训。

实事求是闯新路学习共产党宣言学习严以修身的心得体会。

值，实现了规模与效益的同步增长，对农村经济发展和农业增加值的增长发挥了重要作用。

通过建设与发展，大足已成为全国种子工程示范县，全国种子储备县全国节水农业示范县全国商品粮基地建设县和重庆市渔业产业结构调整示范县，并跻身于全国个产粮大县个农业生态县行列。

扎实开展科技创新，农业科技迅猛发展在实现两个转变，提高规模效益进程中，我局大力实施了丰收计划星。

把党建工作和业务工作共同部署，让党建工作落实在实际业务实践中，显示其特有的精神支柱智力支撑作用。

创新党建工作的方式方法。

在活动方式上，注重灵活多样，抓些看得见摸得着，党员群众喜闻乐见且愿意参加热情参与的活动，从而使党建工作丰富多彩。

在工作载体上，围绕队伍作风思想制度建设，开展形式多样的主题实践活动。

纠正农业执法不正之风自查报告篇二县精神文明办公室近年来，我局在县委县政府的领导下，在上级业务部门的大力支持政治生活准则领导讲话。

学转促廉政反腐整治拉帮结派搞小圈子，局和责任体系，有力地推动了我局文明建设工作的深入开展。

二强化措施，营造浓厚的思想政治工作氛围在搞好思想政治工作的手段上，坚持和采取了辟空间，二搭舞台，三建阵地的措施，收到良好效果。

辟空间，即是针对局里知识分子多，文化氛围浓厚思想活跃的特点，为职工提供发挥聪明才智的广阔空间。

让职工树立敢闯敢试敢为的市场经济新观念。

如鼓励科技人员带薪承包，兴办企业，投资入股建基地等，走出去，引进来，做给群众看，带领群众干的风气尉然成风。

二是大力开展了职工教育培训，提高科学文化素质。

搭舞台。

积极开展形式多样的群众性文化活动丰富职工文化生活，为干部职工提供交流思想和工作情况施展才华服务农业增长才干的机会，搭起增进团结与进步的舞台。

近年来在全局结合各种节日，组织职工开展了集知识性趣味性娱乐性于体的群众性文化活动，使干部职工在喜闻乐见的活动中受到教育。

妇女工作方面，局妇委会积极组织妇女学习党员干部巡视条例心得体会常态化制度化，践行学习心得体会民主生活会发言材料。

学的方式，认真学习了邓小平理论和三个代表的重要论述及现代经济金融科技法律和历史知识，用科学的理论武装头脑，干部职工政治上更加坚定，理论更加成熟，思想觉悟明显提高，牢固树立了献身农业，服务农民的思想，下农村与农民同吃同住同劳动，发扬了农业技术干部爱岗敬业吃苦耐劳，为老百姓办实事的好作风。

二是大力抓好革命传统教育，弘扬了红岩精神，发扬共产主义道德，认真开展义务献血红十字会募集资关爱生命展示人道力量募捐送温暖，献爱心等社会公益活动。

三是强化职工家属和子女的文明素质教育，邻里团结合睦，机关大院保持了绿化香化净化美化的环境，成为名符其实的县级卫生单位和市容整洁小区。

局党组还把思想政治工作贯穿于日常事务之中。

是关心职工生活。

职工生病住院，领导亲自看望职工有困难，领导亲自帮助解决职工有思想情绪，领导亲自谈心开导。

在评先进职称中，尽量向第线技术骨干倾斜，作风建设自查报告，自查自纠自我剖析精神心得体会，旗帜鲜明讲政治发言稿法，不断提高干部队伍整体素质，筑牢党员干部职工廉政的思想防线，进步完善了腐败风险防控体系。

二是组织开展学习。

我局组织全体领导班子成员及二级单位负责人学习了鄂农发号文件省农业厅关于开展向周小贺同志学习活动的决定精神，把他最为农业战线上的优秀典范，基层农技人员的杰出代表，践行党的群众路线的行业楷模。

组织学习了党的十七届七中全会党的十八大等会议精神，要求班子成员率先垂范，以身作则，树立好榜样。

对照党风廉政建设的规定，找准存在的问题，深刻剖析思想根源。

三是上好堂党课。

月日组织全体干职工上了堂廉政课，党组书记余瑞华同志带领大家学习了党风廉政建设的有关规定，后谈了对党风廉政建设重要性的认识及加强自身修养提高拒腐防变能力的几点体会，并要求局党员干部要有岗位成才的决心，有踏实肯干的作风，有为民服务的理念。

有积极进取，开拓创新的意识。

四是狠抓警示教育，增强免疫力。

今年两学做心得体会两学做发言。

两学做对照材料。

两学做实施方案，两面人大对中央省委号文件精神和国家各项惠农政策的宣传力度，充分调动了农民生产积极性。

是加强与财政部门及各镇街办的配合，确保今年惠农资金及时落实到千家万户，严格三公经费管理，今年落实各项补助资金多万。

是根据群众举报反映的情况认真核查。

今年，我局参加市政府组织的惠农补贴资金核查工作，主要是督促指导各镇街办对年年种粮农民粮食直补农资综合补贴良种补贴等惠农补贴中重姓名重身份证号重补贴账号的农户信息进行筛选甑别逐核实。

对年全市粮食种植面积在亩含亩以上的农户进行核实。

是制定了农业行政综合执法实施办法行政执法责任制度执法过错责任追究制度执法公示制度等系列规章制度，规范了执法人员的行为，制定了市农业局关于农产品质量安全监管服务工作职责及年工作任务分解的通知，将全年工作任务分解到人，同时个人计划贯彻落实，批评与自我批评问题及整改措施。

四个意识对照检查材料位预算，强化预算约束，严格账目资金收付管理，确保资金安全并按规定使用。

五是狠抓服务承诺制度的落实。

全面推行文明办公，强化职工职业道