泼内容丰富的税收宣传月活动。
大张旗鼓地组织税收宣传月首日启动仪式,开展主题为税收宣传进校园活动,与区地税局等单位联手组织税法宣传进社区文艺晚会,组织税收宣传进农村墟市进商场进重点企业活动,在广播电台开设国税夜话,共投入宣传经费近万元,发放各种宣传材料多份,十几篇税收宣传新闻报道被省市局税收宣传专刊和南平电视台闽北日报制定下发了关于迎接税收管理员考试工作的奖惩办法,先后利用节假日和晚上时间,邀请市局教学骨干举办了十多次培训。
月日,区局组织了税收管理业务考试,月日对考试不及格人员进行了补考,并兑现了奖惩办法对参加市局区局培训缺勤的同志人员按正常出勤制度扣发考勤奖对区局组织税收管理员业务考试成绩前三名给予奖励元对区局组织税收管理员业务考试成绩不及格的名同志进行了补考,并扣发奖金元。
通过学习,干部业务素质有了明显提高,还有位同志被授予福建省国家税务局百佳税收管理员的荣誉称号。
二以完善管理制度为重点,建设务实型机关。
是大力推行政务公开制度。
对后勤管理财务支出人事管理等工作的过程和结果及时通过网络等载体在定程度上公开全面加大督促检查力度,发挥督查督办的职能以电控税机砖企业进行调查,计划在月份机砖行业全面推行以电控税,同时对缺少的资料和程序进行重新补齐。
上半年,对辖区内实行以电控税管理的户数分别为机砖户,竹木制品户。
其中,月至月机砖行业实行以电控税申报销售收入万元,同比增长,实现增值税万元,同比增长木制品行业实行以电控税申报销售收入万元,同比增长。
实现增值税万元,同比增长竹制品企业实行以电控税申报销售收入万元,同比增长。
实现增值税万元,同比增长。
六是加强落实欠税核算,加大清欠力度。
半年来在区局网页上通报欠税情况次,督促分局管理员齐抓共管,规定对欠税企业,管理员必须每年至少下户两次了解欠税企业的情况,印制下发了企业基本情况表和产品单料进销表。
根据这两表综合测算企业的生产规模和生产能力,把产供销和进销专用体化,进而对企业增值税专用的开具使用进项抵扣凭证等实行跟踪监控,及时发现纳税疑点,从而建立起对纺织服装行业进行监管的长效机制。
三是严格资源综合利用企业的管理。
我们加强日常跟踪管理工作,做到月核季查实时实地监控企业三废掺配比例是否符合要求,核实其真实性,并做好监控记录,制作资源综合利用产品情况调查报告,交给减免税审批委员会审查查对资源综合利用产品进行分别核算成本利润和税金将享受资源综合利用税收优惠政策的企业纳入纳税评估对象,防止企业利用税收优惠政策进行税负转移严格按退税审批程序及时办理退税的审批,年上半年为综合利用企业办理退税万元,审核不予退税万户。
四是对停业注销户的清查。
对正处于停业状态或已办理注销的纳税户下户实地核实,经发现有假停业的纳税户除按规定补缴税款及处罚外,责成及时办理复业手续。
上半年加强了督查力度,加强了分局内部管理,共发现假停业户次,办理了复业手续,补申报税收万元。
五依托信息化建设,优化管理手段。
坚持以票控税管理思路,发挥各科室之间的牵头配合作用,加强金税工结合工作实际,重点对福利企业管理相关人员廉政预警工作,分别召开福部修养镜鉴读本,组织党员撰写学习心得,以学习践行胡锦涛同志倡导的八个方面良好风气,切实抓好干部队伍建设为根本,不断解决党员干部在思想作风学风工作作风领导作风生活作风等方面存在的突出问题,使广大党员干部心灵得到净化,思想得到熏陶,认识得到升华,觉悟得到提高,在读书活动中获得真知。
二是举办行政机关公务员处分条例学习讲座。
认真学习贯彻公务员法行政机关公务员处分条例福建省国税系统工作人员行政告诫规定试行为重点,切实加强和改进干部作风建设,积极开展以干部职业道德教育为重点的教育学习活动,加强纪律作风整顿,引导干部自觉投身于国税改革和建设的大潮中,不断提升国税队伍形象。
三是积极开展文明创建活动。
在全局深入开展了创建文明单位青年文明号等争先创优活动,在讲求实效上下功夫。
进步完善和推行了文明岗两责,班子副职与所分管科室分局领导同签订廉政责任书,切实把廉政责任落实到人,形成了级抓级,层层抓落实,人人齐抓共管的责任机制。
二是认真落实廉洁自律规定。
认真学习贯彻省委反腐办关于年元旦春节期间严格遵守廉洁自律规定反对奢侈浪费的通知等文件精神,局班子成员带头在全局大会上承诺廉洁自律,并将承诺内容在区局局城网进行公开。
节前,全体干部职工都向纪检监察部门承诺廉洁自律,节后,全体人员对照承诺内容进行自查,并填写廉洁承诺书践诺情况表。
三是认真做好民主生活会。
上半年,区局党组先后两次召开民主生活会,会上,班子成员就工作学习思想作风廉洁自律和干部队伍建设等进行了认真剖析,并认真查找分析不足,开展批评与自我批评,并提出努力方向。
四认真落实廉政谈话制度。
按照分级管理,下管级的原则,局领导按分工分别与投诉的开具服务质量税收征管等业务问题,提高纳税服务质量,构建和谐征纳关系。
下半年,我局将再接再厉,奋力拼搏,继续深入贯彻落实省市局和区委区政府年度工作部署,按照年初工作思路,重点抓好以下四项工作是深入贯彻党的十七大会议精神,大力加强先进性建设,进步提升队伍素质,增强党纪观念,巩固党风廉政建设和反腐败工作成果。
二是加强税源监控管理,依法组织税收收入,完善纳税评估工作和税源管理联动机制,大力整顿规范税收秩序,认真落实各项税收政策,全面完成收入任务。
三是围绕规范和效率目标,全面落实岗两责制,推进内部管理制度化规范化,进步完善绩效考核制度,加强作风纪律建设,努力提升国税形象。
四是加大税收宣传力度,优化税收工作环境,提升服务质量,促进社会各界了解税收法规,增强依法诚信纳税意识,努力构建和谐国税。
全文分析,扩大重点税源监控面。
及时向地方党政领导报送综合利用及民政福利企业税收优惠对地方财政经济的影响调节大型超市管征难点和对策等材料,受到区委区政府领导的高度重视和好评,并在东南税务杂志上进行了交流。
二是加大税法宣传力度。
采取经常性的税法辅导宣传公告法规指南业务手册等形式,面向纳税人开展宣传。
今年月,我局紧紧围绕依法诚信纳税,共建和谐社会的主题,开展了生动活程稽开创新天地塑造新形象实现新跨越发展思路生态城区,现代成华发展定位发展战略和建设机制,加强动态管理,推进行政审批行政处罚电子化。
目前网站已对外公开,行政处罚电子化运行正常,基本达到了权利事项清权力流程清权力责任清和依据明晰化裁量标准化过程电子化的要求。
十信访维稳工作贯彻信访条例,健全机制,加强排查,畅通信访请诉求渠道,落实领导每周接待日制度。
年上明显,非法营运现象得到了有效遏制开展校园周边环境综合治理,派出两个执法检查组,配合区安监局交警五分局区教育局对区域内校园周边非法营运和违法搭载学生的现象进行全面清查,查获非法营运车辆台,非法黑摩的辆,有效遏制学生上学放学存在的交通隐患。
开展货运维修企业质量信誉考核工作,考核具有端午等重要时间节点,结合百日安全生产活动,着重对区域内道路交通道路建设及养护汽车维修等重点部位和环节安全生产隐患进行排查整治。
上半年无安全事故发生,安全生产形势平稳。
交通运输行业管理。
压缩审批时限,提高办证效率,上半年共受理各类行政审批事项件,办结件,办结率街办进行对接协调,并于年月日向区政府上报关于川陕路及熊猫大道片区货运场站搬迁有关问题的报告,并按照区分管领导的指示,加紧同市土储中心对接协调,争取补偿资金及时到位,以利工作全面展开。
九交通行业管理工作企业改制与维稳工作。
积极跟踪成华区汽车运输二公司的企业改制工作,及治人行道上无障碍设施处,整治面积平方米,修补路沿石米更换井盖个水篦子个,疏淘条道路的排水管道,共计米,疏淘雨水检查井座进水井座。
投入资金万元。
川陕路及熊猫大道片区货运站场外迁工作。
按照川综合整治情况扬尘治理情况。
积极开展扬尘专项整治,共出动执法人员余人次,执法车辆近台次,清理整治干道摆摊占道乱停乱放乱贴乱画违章搭建非公路标志标牌设置等违法行为处。
对区域内公路周边在建工地开展执法检查次,对个扬尘污染较严重工地下发整改通知,并责令限期万元,占全年工作目标的引进入驻龙潭工业园区总部企业个,完成全年工作目标工作目标个的。
预计完成固定资产投资万元,占全年工作目标工作目标亿元的。
七现代交通服务业工作推进情况定期召开区现代交通服务业推进小组办公室例会,及时上报工作进展情况停车场点工作正常推进,预计年月完成新增停车位个优化公交线路增设出租车站点工作正在与市交委对接沟通,年底前完成优化完善交安设施推进智能化停车引导系统培华西路整治等工作,已完成了方案设计,并对方案进行了初步审查,待区领导审定后即可实施,预计需经费万元。
目前正在协调经费目。
预计投资估算亿元,施工工期个月。
年月已完成立项施工招标和部分地勘等工作,并签订了投资协议。
上跨东风渠成华大道立交桥段已于月日开工,现已完成施工场地平整预制场修建等临设修建工作,正在进行成华大道桥梁小三线迁改石陵河改道东风渠渠堤保护工作,累计完成投年月底开工,年月底形成通车能力。
二天岭路成华段建设工程预算总投资万元不含拆迁费用,年完成投资万元,年计划完成投资万元,截止年月底,天岭路成华段道路主体及附属工程已完工泼内容丰富的税收宣传月活动。
大张旗鼓地组织税收宣传月首日启动仪式,开展主题为税收宣传进校园活动,与区地税局等单位联手组织税法宣传进社区文艺晚会,组织税收宣传进农村墟市进商场进重点企业活动,在广播电台开设国税夜话,共投入宣传经费近万元,发放各种宣传材料多份,十几篇税收宣传新闻报道被省市局税收宣传专刊和南平电视台闽北日报制定下发了关于迎接税收管理员考试工作的奖惩办法,先后利用节假日和晚上时间,邀请市局教学骨干举办了十多次培训。
月日,区局组织了税收管理业务考试,月日对考试不及格人员进行了补考,并兑现了奖惩办法对参加市局区局培训缺勤的同志人员按正常出勤制度扣发考勤奖对区局组织税收管理员业务考试成绩前三名给予奖励元对区局组织税收管理员业务考试成绩不及格的名同志进行了补考,并扣发奖金元。
通过学习,干部业务素质有了明显提高,还有位同志被授予福建省国家税务局百佳税收管理员的荣誉称号。
二以完善管理制度为重点,建设务实型机关。
是大力推行政务公开制度。
对后勤管理财务支出人事管理等工作的过程和结果及时通过网络等载体在定程度上公开全面加大督促检查力度,发挥督查督办的职能以电控税机砖企业进行调查,计划在月份机砖行业全面推行以电控税,同时对缺少的资料和程序进行重新补齐。
上半年,对辖区内实行以电控税管理的户数分别为机砖户,竹木制品户。
其中,月至月机砖行业实行以电控税申报销售收入万元,同比增长,实现增值税万元,同比增长木制品行业实行以电控税申报销售收入万元,同比增长。
实现增值税万元,同比增长竹制品企业实行以电控税申报销售收入万元,同比增长。
实现增值税万元,同比增长。
六是加强落实欠税核算,加大清欠力度。
半年来在区局网页上通报欠税情况次,督促分局管理员齐抓共管,规定对欠税企业,管理员必须每年至少下户两次了解欠税企业的情况,印制下发了企业基本情况表和产品单料进销表。
根据这两表综合测算企业的生产规模和生产能力,把产供销和进销专用体化,进而对企业增值税专用的开具使用进项抵扣凭证等实行跟踪监控,及时发现纳税疑点,从而建立起对纺织服装行业进行监管的长效机制。
三是严格资源综合利用企业的管理。
我们加强日常跟踪管理工作,做到月核季查实时实地监控企业三废掺配比例是否符合要求,核实其真实性,并做好监控记录,制作资源综合利用产品情况调查报告,交给减免税审批委员会审查查对资源综合利用产品进行分别核算成本利润和税金将享受资源综合利用税收优惠政策的企业纳入纳税评估对象,防止企业利用税收优惠政策进行税负转移严格按退税审批程序及时办理退税的审批,年上半年为综合利用企业办理退税万元,审核不予退税万户。
四是对停业注销户的清查。
对正处于停业状态或已办理注销的纳税户下户实地核实,经发现有假停业的纳税户除按规定补缴税款及处罚外,责成及时办理复业手续。
上半年加强了督查力度,加强了分局内部管理,共发现假停业户次,办理了复业手续,补申报税收万元。
五依托信息化建设,优化管理手段。
坚持以票控税管理思路,发挥各科室之间的牵头配合作用,加强金税工
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