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县组织工作总结报告及规划

。结合科学发展观和机关效能建设年活动,认真开展抓党建促效能,改进机关作风创群众满意机关活动,提升机关党建工作水平,积极推行社区党建工作机制。四是要切实加强党员队伍建设,引导党员在促进经济社会发展中发挥先锋模范作用。认真做好发展党员工作,从源头抓起,突出做好在专业技术人才农村致富能人非党员村组干部和进干部的培养,提高年轻干部履行岗位的能力和综合素质。四是实施人才能力提升计划。以师徒结对方式传授技能,搞好传帮带,着力培养批岗位能手,并组织机关企事业单位青年技术人才开展比二看三竞赛活动。第四,不断提高基层党组织和党员队伍建设工作水平。要围绕抓基层打基础强堡垒,不断提高基层党建工作水平。关于农村基层组织建设工作,等下将作专题部署,这里着重强调其它领域的基层党建工作。是要坚持和完善党建工作履责述职制度,建立健全党建工作责任落实长效机制。认真执眼界宽思路宽胸襟宽的高素质组工干部队伍。有计划地选派组工干部特别是年轻干部到基层线锻炼,着力培养有多岗位经历的复合型人才,努力提高组工干部的实践能力和水平。第三,以树立组工干部的新形象为目标,认真落建党周年领导讲话县党员教育联系会议制度实从严治部的要求。将中组部提出的十严禁纪律要求作为规范组工干部行为的铁纪律。要带头坚持民主公开竞争择优的原则,带头坚持德才兼备以德为先的标准,带头坚持正确的选人用人导向,真正树立起公道正派的社会形象。全文突出以人财事物规范化管理为重点内容,全面推进村级组织规范化建设。切实抓好册线党员教育管理机制的落实,扎实推进党组织进区入会,做好村级组织活动场所建设项目的申报实施督查验收等工作,。四是积极开展三培两带两服务活动,不断增强农村基层组织的生机活力。省委要求从今年开始,在全省乡村党组织中扎实开展三培两带两服务活动。全面实施农村党员创业孵化工程,实现打造农村党员创业孵化基地强化农村党员创业技能培训对农村党员创业致富实施金融扶持三位体,切实解再优中选优,进行严格培养,对优秀的大胆予以破格重用。要加快建立基层和生产线的党政干部选拔培养链,完善机关年轻干部到基层任职锻炼制度,把基层经历作为选拔优秀年轻干部的重要条件,鼓励年轻干部到生产线艰苦地方经受锻炼增长才干。六是要切实加强对干部选拔任用工作的监督。切实抓好中组部关于深入整治用人上不正之风进步提高选人用人公信度的意见的贯彻落实,继续坚持干部监督信息交流制度干部监督联席会议制度干部监督员制度,建立选人用人群众满意度民意调查制度,严肃查处严重违规用人导班子思想政治建设工作。重点就在加强各级领导班子和领导干部的理想信念政治大局根本宗旨思想作风等教育,切实增强各级领导干部的政治意识政权意识和责任意识。三是要着力围绕三保选好干部配好班子。组织部门服务三保大局,最重要的就是要围绕三保来选好干部配好班子。要注意在三保的实践线检验和识别发现和培养干部,让那些越是困难越是保持永远向前的气概越是困难越是保持攻坚克难的劲头,善于在机遇中争资争项在危机中推进工作在困境中打开局面的干部脱颖而出,为顺利实和广大党员干部把开展学习实践活动与应对危机克服困难紧密结合起来,以三保实效来检验学习实践活动的成效。具体的动员和布置,将在月下旬召开专门会议。第二,大力加强领导班子和干部队伍建设。今年干部队伍建设的重点,就是要根据当前形势,努力把各级领导班子建设成为自觉坚持科学发展善于领导科学发展的坚强核心着力把我们的干部队伍打造成具有苏荣书记强调的四种能力的坚强集体。是要进步深化干部人事制度改革。推进干部工作的民主化科学化,是深化干部人事制度改革的个基本方向提升了组工干部服务大局和探索创新的各种本领。二今年组织工作的主要任务根据中央精神和省市委要求,结合我县实际,年我县组织工作的总体要求是高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面建党周年领导讲话县党员教育联系会议制度落实党的十七大十七届三中全会和全国省市组织部长会议以及县委十三届三次全会精神,以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线,以开展深入学习实践科学发展观活动为重点,围绕保增长保民生专家志愿者服务团。在去年抗击冰冻雨雪灾害中,各级党组织充分发挥了战斗保垒作用,广大党员带头冲锋在前,帮助受灾群众渡过难关,并及时安排困难党员扶助金,慰问部分受灾党员在支援四川抗震救灾中,我县广大党员响应上级党组织的号召,全县名党员交纳了特殊党费万元支援抗震救灾,充分发挥了党员的先锋模范作用。第三老干部工作有新进展。是抓好了老干部思想政治建设,以加强退休干部党支部建设为重点,坚持学习日制度,加强老干部政治理论学习。二是落实老干部生活待遇,抓试用制,创新村后备干部选拔培养机制深入推进党组织进区入会工作,扩大党组织的覆盖面。制定出台了村党总支部星级管理办法试行,按照党建工作目标对各支部进行了考核评星,创新实施农村党员创业工程,提高党员双带致富能力。继续实施村级组织活动场所建设工程,完善服务功能。在非公企业,专门成立了工业园区党委,切实加强对非公企业党建的领导。在机关,结合突出践行科学发展观活动,深入开展了六型机关支部和八好风气模范党员星级创评活动。三是党员队伍建设得到加强。大力培,开展了对关于对不称职不胜任现职领导干部认定和处理的办法试行的学习,在全县营造了奋发向上,奋勇争先的工作氛围。三是人才队伍建设取得新的进展。采取三个三方式,在全县名市选拔生中开展扎根基层踏实做事提升素质主题教育活动。四是探索干部选拔任用机制,提高干部任用公信度。探索了离岗考察对象的初始提名制度,创新了自下而上单位纵向推优,系统内部分管县领导横向推优的纵横双推工作机制。通过民主推荐和公告公示,提高了干部任用的公信度和透明度,继续实行了信访督县组织工作总结及规划县党员教育联系会议制度年,全县组织工作始终坚持以围绕条主线突出三个重点统筹五项工作的工作部署,以抓基层打基础创特色求突破为思路,紧扣中心,服务大局,取得了较好成效。第决当前农村党员普遍面临的创业无项目致富无技术发展无资金难题,充分发挥好广大农村党员服务农民群众推动农村经济社会发展的先锋带头作用。四关于组织部门自身建设第,以提升服务科学发展水平为前提,全力开展好学习实践活动。把学习实践活动与讲党性重品行作表率活动有机结合起来,通过形式多样内涵丰富的载体活动,推进学习实践活动的有效开展。第二,以提高服务科学发展本领为基础,不断加强自身的能力建设。大力加强学习型机关学习型组织学习型干部队伍建设着力培养造就个教学平台全面推行选学积分学习机制,逐步建立管理科学运行规范学用结合的农村党员干部现代远程教育长效机制。二是突出工作重点,加大发展农村党员工作力度。要抓好年度发展计划的制定和落实,重点发展岁以下高中文化程度以上的年轻党员,重点发展农村致富能人党员,重点发展女性党员进城务工人员优秀分子,着力改善农村党员年龄老化文化程度偏低致富能力较弱女性比例偏小的现象。三是加强规范建设,着力提高村级组织建设工作水平。抓住今年是村级班子换届选举后第年的契机,城务工人员中发展党员工作,全面消除个两年以上未发展党员的村。积极开展党建带团建妇建系列活动,通过党的基本知识进课堂成立社区妇助会等方式,形成党建工作合力。第五,进步加强离退休党组织和老干部队伍建设。是在离退休干部党支部开展创五好支部,做有为党员活动。二是进步保障老干部生活待遇的落实。三是加强活动阵地建设。四是充分发挥老干部的优势和作用。三关于农村基层组织建设工作是按照守信念讲奉献有本领重品行的要求,着力加强以村党组织书记为重点的村干镇街道党委书记履行党建工作责任述职制度,进步完善述职的各项程序和机制,建立述前政绩公示述中质询点评述后民主测评制度,增强制度的操作性继续推行村党支部书记双述双评制度,坚持以工作实绩和群众评价作为村党支部书记考核的重要内容和检验工作的重要标准。二是要着力推进非公企业党组织规范化建设,努力提升非公企业党建工作水平。认真贯彻落实市委办公厅下发的关于加强和改进非公有制企业党建工作若干意见试行,扩大规模以下非公企业党组织工作覆盖面,抓好党组织活动场所和党组织活问题。第三,扎实推进人才队伍建设。是加强人才工作的领导协调全面推进人才工作考核机制。要及时调整县人才工作领导小组,并建立和完善由县委组织部牵头抓总领导小组成员各司其职密切配合,并带动社会力量广泛参与的人才工作运行机制。二是加强引进人才制度建设。县委组织部门要充分发挥引进人才的职能,建立和完善引进人才机制和体制,把握引进急需人才这个重点,切实引进符合我县经济发展的急需人才。三是大力实施人才培养工程。出台关于加强优秀年轻干部人才培养意见,进步加强优秀年轻三保目标任务提供坚强的组织保证。四是要大力加强干部教育培训。要

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