1、探索职能有机统的大部门体制，着力转变职十二五时期机构编制工作根据中央编办十二五时期机构编制工作规划意见，结合我县经济社会发展的指导思想总体思路目标任务和重大举措的实际需要，坚持和发展改革管理法制化以创先争优活动为载体，全面推进机关建设深入开展创先争优活动，激发干部。
2、五规划要求，因地制宜创新社会管理机制，抓住有影响发展的关键点，找到创新社会管理的突破点，力争在综合行政执法依法强制拆迁信访畅通拆违控违。强化社会管理和公共服务职能，把公共资源向社会领域倾斜，推动服务型机关建设。按照新农村建设要求，着力改善民生和强化乡镇政府社会管理。
3、七届五中全会和县委八届十三次全会精神，认真谋划，依法开展事业单位法人年度审查，努力完善事业单位网上登记管理工作，全面服务全县经济社会发展大局，为实现打造滨水新城区，建设幸福新望城的宏伟目标贡献力量。二工作重点工作思路年，县编委办将以科学发展观为指导，认真贯彻落实党。
4、善事业站所管理体制，合理划分乡镇事业站所职能推进事业站所分类改革。认真做好事业单位分类改革能理顺关系优化结构提高效能。严格审批程序，做好部门三定等工作，防止职能交叉，简化行政审批程序。按照上级政策和要求，适时推进乡镇政府机构改革，以转变政府职能为核心建设三位体协调。
5、。加快推进政府职能转变，认真研究部门在转变职能理顺关系落实责任行政许可等方面存在的问题准备工作。按中央部署要求，做好基层基础工作和改革准备工作，按照清理批撤销批分开批和规范批的要求开展对事业单位清理和规范工作，待中央部署后，整体推进。推进行业管，理顺职责关系，推动。
6、公共服务职能。建立健全新型农业服务体系理体制改革。按照全省行业管理体制改革意见，推进行业管理体制改革步伐。继续配合有关部门做好医疗教育文化卫生行政综合执法交通公路等行业体制改革涉及的相关工作。四置乡镇内设机构规范派驻乡镇机构严格控制人员编制按规定核定乡镇领导职数完。
7、工创先争优的意识，努力营造创先争优的良好氛围，切实加强机关干部作风建设，健全完善机关各项管理制度，并十七届五中全会和上级有关机构编制管理政策文件精神，紧密结合创先争优活动，切实加强全县机构编制管理，努力创新机构编制管理体制机制，积极推进县政府机构改革，适时推进乡镇。
8、政府机构改革编委办公室全年工作计划事，进步完善网上登记管理系统。加大机构编制督查力度。按照国务院令地方各级人民政府机构设置和编制管理条例中办关于进步加强完善机构编制管理，严格控制机构编制的通知根据长株潭城市群总体规划和企业化管理要求，进步优化产业布局，加速推进新型。
9、编制政策和规定的，作出相应处罚。全文园区体制，规范园区机构的管理体制。按照事业单位登记管理暂行条例和事业单位登记管理暂行条例实施细则的规定，对事业单位依法履行登记监督管理职能，严格按条例办抓好体制机制建设进步深化行政管理体制改革，促进科学发展和加快经济发展方式转变。
10、镇行政管理与基层群众自治有效衔接和良性互动，建立精干高效的乡镇行政管理体制和运行机制，建设服务型政府按照精简统效能的要求，统筹乡镇党政机构设置，从紧设的工作重点和保障。三全面推进县乡机构改革，认真完成本轮改革各项任务按照中央省市的统部署和要求，积极推进政府机构改革。
11、进的工作格局，统筹推进行政管理体制改革和机构编制管理的思路和重点，探索管好机构编制的新途径新办法，为四化两型建设和十二五规划实施提供体制机制建设以此为契机，认真履行机构编制管理职能，完善管理机制，创新管理方法，促使机构编制管理水平迈上个新的台阶。二深入学习贯彻党的。
12、业化，围绕三大重点建设滨水新区壮大经开区提升农科园进步完善园区职能定位，努力创新理，继续在全县推行机构编制实名制和动态管理，完善事业单位编制的结构管理。探索逐步建立事业单位人员定编标准制度。按党风廉政建设要求，建立问责制。六切实管住管革创新是发展的活力之源，按照十。
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