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第四节转正评估包括个人申请主管批准人事部协调总裁签字调档手续福利手续签署劳动合同公司祝贺等程序第五节正式员工的权利与义务尊重病人的人格与权利,对病人不分民族性别地位财产状况,都应视同仁。


文明礼貌服务,举止端庄,语言文明,态度和蔼,同情关心和体贴病人。


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