薪作后薪。我深知自己的政治素质人文底步刺激了大家的干劲。实践证明，我们这个路子走对了，从我担任中学校长到现在，无论在领导班子中，还是在教师队伍中，出现了人心思进干事创业的高潮。为此，我们深感欣慰。三我们取得的成绩。在教育局领导的正确领导下，在社会各界同仁的共同关心下，在全体教职工的共同努力下，我们连续三年完成了教育局下达的职高任务，中考联赛各科成绩也稳中有升，已经从过去的教学成绩三流学校根据上级要求学校人事制度改革已事在必行。我们今年的工作将是明年人事制度改革的基矗我们支部行政班人将在县教委镇党委政府镇教办和有关部门的关怀下，在学校支部的指引下，努力实践三个代表，为提升马坊小学的办学水平鞠躬尽瘁奋斗不止。我相信，有各级领导的关心，有全校师生的大力支持，我们定能够精诚团结努力奋斗，创造小学更加美好的未来,谢谢大家全文完，实施法治，追求德治。我们将逐步建立建全学校，改革和完善学校分配制度，实行按劳分配优劳优酬。教职工综合考核制度。学校的第制度综合表现师德师风意见建设突出贡献等工作业绩语数教学人员幼儿教师行政及后勤管理人员教学常规教学人员管理人员继续教育获奖听课评课公开课学时完成安全工作，制定了系列工作奖惩措施。我们在领导班子内部推行能者上庸者下平者让的用人机制，让那些思想意识超前教育理念先进精力充沛敢作敢为的中青年教师勇挑重担，给他们更多的成长机会。让那些思想意识僵化，不思进取的领导班子成员受到督促，甚至诫勉。我们在教职工群体中，努力营造种比学赶超的氛围，让他们人人有压力，人人有动力，人人有盼头，人人有作为。为此到濒临倒闭的边缘。近几年来，在教育局的正确领导下，我们从自身做起，从小事做起，找缺点查不足，心意抓管理，全心全意促教学。目前，我们的目标是力争在三年之内，教育教学质量进入全县农村中学流行列。我们的目标二是做好学校硬件软件建设。我们知道，个学校要想持续健康发展，是硬件建设必须紧跟时代步伐，二是软件建设高屋建瓴。为此，我们做好了学校硬件建设的,二各位领导各位同仁上午好,在这花开，的日子里，非常感谢大家给予我这次供职的机会。根据县教育局的统部署，并结合我校的实际情况，就我们学校的工作目标，为实现目标采取的措施工作奖惩效果等向各位领导各位同仁做如下汇报工作目标。教育成绩，它不同于其他部门，它是个逐步积累循序渐进的过程。俗话说三年个小循环大学发展，也必须坚持自己的精神传统和核心价值。我们不能为世俗而抛弃学术的独立与尊严，也不能为名利而哗众取宠放任自流。大学的精神和文化应当是简单的纯洁的，不允许有尔虞我诈奉承迎合，也不应有急功近利好大喜功，真理才是我们永远的追求,大学必须守护真理的纯洁，不允许任何不良风气玷污青年人的灵魂大学有责任代表社会良知，维护核心价值，只有把师生的个人理想与社会主义核心价想把他的切传授给学生，希望他们超越自己同窗如兄弟，共同的学习生活，使他们心心相印，质朴纯真同事如亲人，虽然来自五湖四海，但共同的理想与追求，使我们亲密无间肝胆相照。作为个大家庭，也定是要有规矩的。我们要坚持社会主义的办学方向，贯彻执行党委领导下的校长负责制，遵守国家的法律法规，教师还要遵循师德和行为规范，学生要遵守校纪校规。大学是传播和创造知识的场所，教学对北京大学满怀敬意，希望北大能够继续引领中国高等教育走向辉煌。过去四年多，在几任领导的带领下，在全校教职员工的共同努力下，北大发生了深刻的变化。每次回到北京，都能目睹校园的日新月异每次遇到同事和朋友，他们都会由衷地谈起学校的发展和变化优秀学者聚集北大，学术研究成就斐然，教育质量稳步提升，综合改革持续推进，建章立制成果显著，这些发展和进步为学校的未来奠定了坚实的基础。校师生员工道，把北大建设好发展好。北大从来不止是所学校，她是人们心中的图腾，寄托着民族的未来和希望未名湖从来不止是潭湖水，它荡漾着学者淡泊名利的誓言静园也从来不止是席草坪，它承载着学子仰望星空追求真理的执着,这里的木石，即使再普通不过的园林景观，也都被赋予了太多的梦想与期望。的确，世界上恐怕从来没有所大学能如北大这样，与个民族的命运如此紧密新任校长就职演讲稿三份新任校长就职演讲稿范文三篇下面是小编给大家推荐的新任校长就职稿范文三篇供大家参责任制。师德师风督导制度。强调下团结同志的问题团结就是力量众人拾柴火焰高根筷子轻轻地被折断，十根筷子常常扭成团，这都证明团结的力量。我们将把团结作为衡量教师领导师德师风和综合表现的重要依据纳入考核。坐班制度。班级量化管理办法。教学常规测查办法。校产管理制度财务管理制度。各位老师各位领导，面提高教育教学质量，塑造小学在社会各界的良好形象。二实施分级分层管理策略。实施书记校长副校长教导处年级组的分级分层管理策略，明确领导分工细化工作范围。具体分工见表请各位老师及中层干部在教育教学及管理工作中对号入座。三加强制度建设，严格过程管理。没有规矩，不成方圆。学校管理必须实现从人治法治德治的重大转变，屏弃人治蕴学科知识决策能力服务精神都还需要进步提高，要胜任这职责，必须付出艰巨的努力。面对小学的历史面对领导师生及社会的殷切希望，我感到光荣，更感到压力。但是，书记那建设和发展学校的执着理想为我树立了榜样，使我又充满了信心和激情。有了信心与激情，自然有了自己的些想法。目标和理念。我任校长职后，我直在想自己的目标是什么迈进到现在的二流学校。我们有能力有信心有决心，力争在三年的时间内，教育教学质量，迈进全县农村中学流行列。我的讲话完了，有不当之处，希望各位领导各位同仁多多批评指正，谢谢大家,三各位领导各位教师大家好,首先，我衷心地感谢县教委镇党委政府和教办对我的信任与培养，感谢小学支部行政班人和广大教职工的关爱与支持。特别感谢，我们量力而行，让他们的德能勤绩与评优评模晋级晋职挂钩，让那些出力的老师，经济上得到好处，政治上得到实惠。提高教育教学质量，始终是我们学校切工作的立足点和出发点。为此，我们集思广益，给课堂要质量，给时间要成绩，给考试要分数，对症下药因材施教，不让个学生掉队，确保每个孩子健康成长。每学期，我们都拿出三万多元奖励那些教学成绩突出的教师，进申请落实和善后工作，力争在三年之内实现学生上课教师办公师生住宿学生用餐各功能房全部楼房化，校园植被花园化。在软件建设上，我们看重教师队伍更新看重教师全员培训看重各功能房利用，让全体教职工以新的面貌新的理念教书育人，铺就学生成才的康庄大道。二工作奖惩。国有国法，家有家规，校有校纪，不以规矩不成方圆，我们以制度管理人，以制度约束人，以制度塑造人，五年个大循环，是对教育教学成绩提升的个真实的写照，我们深有感触。据此，我们根据县教育局的统要求，并结合我校的实际，制定了切实可行的工作目标，力争稳扎稳打，步个台阶，保质保量达到我们的工作目标。我们的目标是教育教学质量达到全县流农村中学标准。众所周知，过去我们的学校因为管理不善，教师不思进取没有干劲，导致教育质量大幅度滑坡，生源大量流失，学校几乎走值完美结合，才能真正实现中国大学的使命。记得在年我刚刚担任北大化学学院院长时，曾为化学学院通讯写了篇稿子，其中最后句话讲到我与我们中的些人样，可能只是做为北大化学学院过渡时期的过客，但我们应当为我们曾做出的点滴贡献任何牺牲而感到自豪，愿北京大学化学学院的明天更加美好。今天，回到母校，我想重复说句，愿北京大学的明天更加美好,谢谢大家和学术研究都是高度个性化的创造性劳动，只有在宽松的氛围中，才能碰撞出创造的思想和火花。学生也只有在和失败中，才能成长和坚强。大学有责任营造宽松自由的学术氛围，无论是教师学生，还是校长院长，没有高低贵贱，不论学派亲疏，大家都心平气和，平等地争论学术，探讨学校发展。古人云，道德传家，十代以上，耕读传家次之，诗书传家又次之，富贵传家，不过三代。家族兴衰，德行为要我想要特别感谢王恩哥校长。恩哥是我的老朋友，我们也曾起在北大共事。作为校长，他低调务实，勤勉敬业，为北大的发展殚精竭虑呕心沥血，作出了卓越的贡献，在此，我对恩哥校长表示深深的敬意和感谢，并祝福在新的重要岗位上工作顺利,在我的心中，北大就像是个大家庭，老师学生工作人员和校友都是我们这个大家庭中重要的成员，亲情和规矩把我们紧密联系在起。师生如父子，老师总是相连休戚与共。新文化运动中心五四运动策源地最早传播马克思主义和民主科学思想的发祥地中国共产党最早的活动基地学者大师的摇篮，辉煌的历史，使北京大学成为代又代人，探求真理追求理想的精神家园。过去四年多，我走过了两所学校，亲身经历和感受了中国大学的奋力和崛起。重庆大学的质朴与亲情，浙江大学的务实与求新，都让我由衷钦佩收获良多。但无论走到哪里，人们都参阅,尊敬的各位领导老师，大家好,离开北大四年零两个月，重新站在这个熟悉的讲台上，面对着曾经起学习工作数十年的朋友同事，面对熟悉的北京大学，时间，真不知道说些什么。刚才，中组部领导宣布了中央任命，我感谢党中央国务院的信任，也感谢教育部和北京市委市政府的信任。我深知北大校长这副担子的分量，也清楚自己能力有限，但我有信心，也有决心，同朱善璐书记与全