按照公司党风廉政建设责任制业绩考核办法，进步分解考核内容，明确考核标准，抓好责任考核。要采取单位自查日常检查和年度考核等方式，形成常态检查考核机制。对工作责任不到位，发生违法违纪问题或发生重大问题造成恶劣影响的，加大责任追究力度。严抓教要强化全员法制意识，党员干部必须带头学法，带头守法，带头用法，带头遵守局规局纪，自觉维护法律法规的严肃性。纪律是做好各项工作的前提和保证，纪律建设刻都不能放松。要严格遵守政治纪律组织纪律财经纪律廉政纪律。严格执行十个严禁要求，继续发扬艰苦奋斗的创业精神，办切事情都要遵循勤俭节约艰苦创业的原则，量力而行，讲求实效。把遵纪守法反腐倡廉作为每名干部职工的自觉意志。三着眼于实现全年奋斗目标，不断提升反腐倡廉的防控水平今年以来，公司各项动,遵守职业道德社会公德和家庭美德，作到思想更新，政治过硬，令行禁止，政令畅通，把诚实守信反腐倡廉作为全员的道德规范政治意志。全员守责，强化反腐倡廉的表率意志。公司干部职工身处不同岗位，但反腐倡廉的责任是共同的，党员干部的责任尤为重大而突出。其身正，不令则行其身不正，有令不从。个单位风气好不好，关键在领导，领导的关键在守责。作为党员干部，也只有在认真履行职责之中，才能发挥领导作用表率作用。广大职工特别是党员干部要视岗位为天职，视责任为在公司廉政建设工作会议上的讲话材料保障重要目标。公司上下要从对自己负责对家庭负责对单位负责对公司负责的态度，从中吸取教训，深刻认识加强廉政建设的极端重要性任务的艰巨性和长期性。要充分认识到，全员加强廉政建设，是增强企业战斗力凝聚力向心力的需要，是建设政治强素质硬的干部职工队伍的需要，是构筑和谐企业，实现员工身心和谐家庭和谐人企和谐，建设强三优现代公司的需要。广大干部职工要切实增强开展反腐败和反嫌疑腐败工作的责任感压力感紧迫感，以强烈的责任意识良好的精神面律意识差，放松自我管理，抵不住诱惑，经不起考验，对廉政建设不是不知，而是顶风而上明知故犯有的缺乏纪律观念和大局意识，说话不负责任，办事不讲原则，患得患失，左顾右盼，只讲索取，不讲奉献有的缺乏进取精神和创新意识，作风漂浮，推诿扯皮，缺乏实干精神有的艰苦奋斗精神淡化艰苦创业意识弱化，贪图享受，不肯吃苦有的法制观念淡薄，甚至走向违法犯罪的道路。上述问题的存在，追根求源，是个思想认识的问题，而根本上还是个责任问题。这些问题的发生，就是放松了对自我的任何时候都不能放松的全员工程。近年来，公司高度重视党风行风廉政建设，建立健全了廉政建设的领导机制和制度体系，开展了党风行风廉政警示教育等系列活动，促进了公司各项事业的快速发展。市场经济的新形势公司改革发展的新任务，对廉政建设提出了新的要求，廉政建设面临新的考验。最近，公司发生了涉嫌经济犯罪涉嫌经济问题的事件。事情虽然源于多年以前，但暴露在今天问题虽然出现在极个别的干部身上，但影响的却是形象的整体，在公司内外产生了极不好的影响。事情的出现，与公司各在公司廉政建设工作会议上的讲话在公司廉政建设工作会议上的讲话在公司廉政建设工作会议上的讲话同志们今天，公司召开廉政建设工作会议，主要是深入学习贯彻集团公司党群工作和纪检监察专业工作电力需求侧管理，千方百计开拓市场，加强大项目跟踪服务，努力提高市场占有率。加强电价调整政策的宣传贯彻，争取社会各界理解，确保执行到位。抓好电费回收工作。四是深入开展同业对标，选准标杆，持续改进，敢于超越，追求卓越，形成良性循环，提升精细化管理水平。五是围绕三大支柱，内强管理，外拓市场，确保多种产业产值效益持续同步增长。六是大力推进服务文化大纲的贯彻实施，创新服务举措，浓厚文化氛围，在完善文化理论体系创新服务支撑体系方面实现突破。七是总结经验，发管理监督的各个环节中去，对党员干部尤其要严格要求严格教育严格管理严格监督。是充分发挥好纪检监察和审计等监督部门的职能作用，突出管人管钱管物管工程等关键环节，改进监督方式，拓宽监督渠道，认真开展好事前事中监督，在主动监督上下功夫，在防范上下功夫。特别重视加强审计建设，建立组织严密责权统界面清晰分工协作的审计组织体系，坚持开展常规审计和专项审计，全面开展管理审计，发挥审计监督职能。二是加强重点岗位人员的交流轮岗，逐步实现轮岗交流各项，杜绝和防止违反制度和程序可能引发腐败的行为。二是严守规定，执行到位。加强财务管理，严肃财经纪律。严格执行公司关于资金管理的各项规定，保证资金安全。认真落实招标管理各项规定和招标工作监督办法，加强物资采购的统管理，严格基建工程和合同管理。三是关口前移，超前防范。认真开展自查自纠活动，按照自查互查重点排查和信访举报等方法，对照检查的重点，查找在廉洁自律遵章守纪严格管理权力运行等方面存在的问题与不足，制订措施，堵塞漏洞。坚决查处违反制度和程序心组织，加大宣传，统筹安排，整体推进，突出加强对党员中层及以上领导干部和管人管钱管物管工程等重点岗位人员的教育，确保教育活动思想认识到位责任压力到位工作措施到位目标成效到位。要把阶段性的强化教育与经常化的宣传教育结合起来，增强廉政教育的引导警示辐射渗透功能。突出抓好党纪政纪条规的学习，重点组织党员干部认真学习和遵守国有企业领导人员廉洁从业若干规定试行，做到依法经营，廉洁从业。坚持用身边的事教育身边的人，以案说法，警钟长鸣。大在公司廉政建设工作会议上的讲话材料扬成绩，按照上级部署，抓好保持共产党员先进性教育活动的转段工作。特别要把反腐倡廉工作作为整改提高阶段的重点，有机结合，确保实效。要加强三支队伍建设，全面落实教培计划，大兴群众岗位练兵比武活动，确保技术比武取得新成绩。推进党建精神文明建设创新创效，加强思想政治工作，保持和谐稳定的良好局面。同志们，公司改革发展稳定任务十分艰巨。广大干部职工要振奋精神，坚定信心，扎实工作，廉政勤政，为完成全年奋斗目标，建设强三优现代公司而努力奋斗,全文严抓当前各项工作的推进落实。反腐倡廉工作是项系统工程，是个勤政廉政的行为过程，也是与公司各项工作有机结合协调推进的过程。广大干部职工要着眼于全年目标，干事创业，廉政勤政。是坚持预防为主安全第，强化安全生产可控在控管理。雷雨季节来临，要超前做好防汛工作，加强夏季负荷预测，完善迎峰度夏方案。二是加强电网建设工程的组织协调，确保各项工程建设进度。加强设备维护大修更改工程管理，提高设备健康稳定运行水平，为确保全市电力供应提供坚强保障。三是加强政文化进单位进班组进家庭，在公司内部形成以廉为荣以贪可耻的良好风尚，有效预防腐败行为的发生，保证公司健康发展。要加强制度建设，建立健全与现代企业制度相适应，具有公司特点，结构合理配置科学程序严密易于操作的制度体系，是惩治和预防腐败的重要保证。按照实施办法的要求，修订完善制度程序审查党员干部廉洁自律激励等，搞好工作制度与监督制度的衔接，明确对工作制度运行的重点监督环节和监督方式，使惩防体系无时不在，无处不作用于企业改革发展稳定的全过程。要加规范化文秘版权所有制度化。认真执行廉政谈话制度，按系统分层次进行廉政谈话。建立廉政巡视制度，超前发现问题，防患于未然。重视关注干部职工的社交圈生活圈，加强小时以外的自律与他律。坚持发动和组织职工群众参与企业的民主决策民主管理民主监督，不断深化厂务公开工作，保证职工参与民主监督的有效性。三是以加强管理堵塞漏洞提高效能为目的，紧紧围绕公司的中心任务，重点开展成本管理和控制重大设备物资采购和重点工程项目招标活动效能监察工作规定的行为。坚持三不放过原则，对发生嫌疑腐败行为的人员，严格执行处罚规定。四是建立纪监审联动机制，明确分工，协调配合，形成反嫌疑腐败的合力。业务部门要各负其责，结合职能和业务特点，找准本部门工作易发多发问题的主要环节，有针对性地提出预防和治理措施，提高反嫌疑腐败的工作水平，逐步形成全过程全方位全员参与的新机制。严抓廉政监督的落实。从严治党，必须全面贯穿于党的思想政治作风纪律和组织制度建设，切实体现到对广大干部职工的教育力倡导艰苦奋斗节俭从事朴素生活的作风，树立和宣传廉洁自律先进典型。广大党员干部要自觉加强党性锻炼，加强思想政治修养，筑牢拒腐防变堤防。坚持讲学习讲政治讲正气，自重自警自省自励，牢固树立正确的世界观人生观价值观利益观和权力观，提高抵御腐朽思想等各种诱惑的能力。严抓反嫌疑腐败工作的落实。是着眼教育，立足防范。认真执行公司关于认定和处置嫌疑腐败行为的暂行规定，进步增强干部职工以法治企意识和廉洁自律意识，严格执行廉政帐号规定对党员干部和重点岗位人员的监督，形成靠制度管人监督到位的监督机制。要加大科技防腐的工作力度。根据集团公司安排，运行好网上反腐倡廉工作平台，实现网上举报网上投诉，网上信访，发挥监控系统作用，加强实时监督和程序监督。严抓党纪政纪教育的落实。各单位要把思想政治建设摆在党的建设的首位，进步加大反腐倡廉工作的宣传力度，通过开展保持共产党员先进性教育和反腐倡廉教育等有效途径，加强党纪和廉洁自律教育。要加强反腐倡廉警示教育月活动的组织领导，精在公司廉政建设工作会议上的讲话材料育制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施办法的落实。建立健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败体系，是党的十六大和十六届四中全会作出的重大战略决策，是新时期从源头上防治腐败的根本举措。公司各单位要在认真学习贯彻中央实施纲要集团公司实施细则的基础上，把学习贯彻公司实施办法，作为反腐倡廉工作的重要任务抓紧抓好。把学习实施办法，作为保持