真落实机关，再依纪依法严肃处理。加强行政诉讼案件的办理，建立把手应诉制度，切实提高行政案件应诉率。七着力突出问题，不断提升机关作风建设水平。认真梳理和分析年度群众评议机关活动中提出的意见和建议，全面对照，深刻，制定措施，着力解决人民群众普遍关注反映强烈的问题，进步提高群众对机关作风的满意度。要明确职能理顺关系加强沟通，现起，坚决查处起，并追究主要负责人责任。六着力推进依法行政，严格规范机关行政行为。按照合法行政高效便民权责统的要求，自觉依法行使行政权力，全面落实行政许可法等法律法规要求。深化行政执法体制改革，整合执法力量，大力推进相对集中行使行政处罚权工作，减少多头执法和重复执法。规范执法程序，明确每个环节，量化具体标准，严机关效能建设年实施意见挥的监督作用，通过视察和活动，推动机关效能建设年各项工作任务的有效落实。加大社会监督力度，通过聘请行风政风监督员开办清风热线栏目开展百个社区走访活动等形式，接受社会和群众的监督。建立机关效能建设情况反馈制度，抓好行政效能投诉中心建设，对损害发展环境的违法违纪行为，坚持有报必查有查必果查必到人查清必处。全文诉求渠道。深入开展群众评议机关活动，进步改进评议方式，增强评议实效，促进机关作风明显转变。四加强机关效能建设的组织领导成立领导机构。区委区政府成立机关效能建设年工作领导小组，领导小组办公室设在区纪委监察局。建立机关效能建设年联席会议制度，加强对机关效能建设工作的组织协调。二狠抓责任落实。机关企业负担。按照行政许可法等法规要求，进步清理压减收费和罚款项目。对直接面向企业和投资者的行政事业性收费进行全面清理，除国家和省市明文规定的收费项目外，其它地方性收费项目依照有关规定予以取消。任何部门不得擅自增加收费项目提高收费标准，不得搭车收费或捆绑收费。同时，凡减免缓征缴各类税规费，必须严格依照法律法规政策和相关各项，不断提高机关工作人员的素质和能力，保证机关工作的高效运转。全面推行岗位责任效能考评失职问责等制度，把管理职能工作责任和服务要求分解到岗落实到人。大力推行首问负责限时办结等制度，切实提高即办率和办结率。积极推行服务承诺全程代理节假日预约等制度，不断提升机关服务水平。继续完善区长信箱领导信访接待日等制度，进步畅通群众加快健全部门之间的协作机制，努力使职责不清履职不力推诿扯皮等现象得到根本扭转。坚持把区级机关有行政执法权项目审批权资金支配权的科室作为重点，着力解决中间梗阻政令不畅办事拖拉胡乱作为等问题，严肃查处影响投资环境与民争利等行为。继续深入开展科室作风评议活动，评选表彰十佳满意科室，培养和选树批先进典型。全面开展机关效格控制和约束执法人员的自由裁量权，涉及自由裁量权的处罚项目必须制定具体实施细则并向社会公示。建立听证和案件评审制度，进步明细处罚标准。加强执法监管，实行错案追究制和行政过错责任追究制，对行政不的相关事项。要按照公开是原则不公开是例外的要求，切实做到两有三挂牌和六公开，两有即，有投诉箱有投诉电话三挂牌门在行政审批土地征用拆迁安置工程招投标等方面的不正之风。扎实做好为民便民服务的各项工作，对关系群众切身利益的许可服务事项，要进行流程再造和全面制度化规范化，切实减少审批环节缩短办事时限，提高为民办事效率。要进步创新便民服务方式，开通服务热线电话，实行办件预约服务等便民措施，方便群众办事。要增强爱民意识，强化文明服务，。各相关部门要按照重大项目办的指导协调意见，认真履行职能，积极做好工作，争做重大项目的推进者，不做推进重大项目的绊脚石。深入落实项目帮办制，由相关领导挂帅部门牵头，实行重大项目全程跟踪服务，全程代办相关事项，让所有者在办事都能得到便捷高效优质的服务，真正感受到在政府机关办事省时省心省力省事。三着力转变政府职能机关效能建设年实施意见原则上所有有审批权部门的所有行政许可和审批项目必须全部入驻区政务中心，做到项目人员授权监管四到位。进步简化行政审批环节，依托区政务中心平台，积极推行相对集中审批，全面推行个窗口对外受理，提高现场办结率研究探索建立非常规性项目审批绿色通道，提高审批效率。围绕重大项目推进，强化行政执行力。机关各部门要自觉服从区委区政府推进以行政权力网上运行为主体的政务建设，按照市统部署，从二季度起全面推行运用区权力阳光运行业务系统，凡已进入软件系统的所有行使行政权力的事项从受理到办结律实行网上运行。各行政部门要严格按照公布的职能程序和标准办事，建立健全政务信息公开发布考评追究等保障权力阳光运行的配套措施，实现在线申请受理状态查询和结果反馈。积极推行科学发展观实现全面达小康建设新各项目标任务的有效保证。全区各级机关和广大干部要充分认识加强机关效能建设的重要意义，切实转变职能，规范行政行为，改进机关作风，提高工作效率，不断把机关效能建设推向深入，为实现全区率先科学和谐发展提供有力保证。二加强机关效能建设的总体要求深入贯彻落实党的十七大精神，按照区委二届十三次全关于机关效能建设年实施意见为贯彻落实区委二届十三次全体扩大会议精神，各部门要按照区委区政府的统部署，根据所承担的机关效能建设任务，层层分解，责任到人。各单位主要领导为第责任人，对机关效能建设工作要亲自部署安排亲自推进落实。区委区政府将出台机关效能建设年考核办法，将各单位开展机关效能建设情况纳入年度工作综合考核和机关作风评议的重要内容，作为年终奖惩的重要依据。三严格监督检查。充分发能建设年大讨论活动，组织机关干部认真学习效率昆山和温州连云港效能革命的经验和做法，推动机关效能建设。紧密结合基层党组织先锋工程建设，在机关大力倡导争先创优精神，以立足岗位作奉献服务发展当先锋实践活动为载体，积极营造学先进争先进的良好氛围。关效能建设长效机制。按照机关效能建设年的要求，抓紧完善和认作为乱作为，执法不公执法不严执法不廉，特别是对不给好处不办事吃拿卡要等行为，只要情况基本属实，对相关人员律实行先停职待岗，视情节轻重程序进行，行个活动，要求每位教师每年至少读本师德理论书籍本教育教学专著部教育法律法规本其他文化著作，不断提高教师素养。三严格师德考核，提高教师践行师德的积极性把师德建设纳入学校的年度目标考核，以此作为将师德教育列为中小学校本培训等各级各类培训的首要内容。在职教师的师德修养教育每年不少于学时。二创设活动载体，提高师德建设工作的实效性持续开展形式多样的师德教育活动。深入开展以学习恩来精神，争做师德模加强师德建设工作意见准，诲人不倦，因材施教，促进学生全面发展。四为人师表，言传身教。知荣明耻，以身作则，树立良好的教工形象，以自己良好的思想和道德风范去影响和培养学生。五团结协作，互勉共进。建立和发展平等互助团结协作的关政策，遵守国家法律法规，贯彻执行党的教育方针，忠诚人民的教育事业廉洁从教，自觉抵制有偿家教等各种不正之风。二爱岗敬业，关爱学生。热爱本职工作，有强烈的事业心和责任感，积极投身教育改革和实施素质教育，勤恳敬业想以立德树人为根本，以德为人先学为人师行为世范为准则，以提高教师思想政治素质职业理想和职业道德水平为重点，强化师德教育，强化师德建设，不断提高师德水平，努力铸就支忠诚于教育事业，热爱本职工作，让学生加强师德建设工作意见设的主阵地，要把规范教师职业道德行为摆在教师队伍建设的首位。学校校长要发挥师德建设工作第责任人的作用，学校基层党组织和党员教师要在师德建设中发挥政治核心和先锋模范作用，积极建立学生家长和社会积极参与师德建设的合力机理办法严肃处理，同时，要追究学校领导的责任。完善师德档案管理制度。建立师德档案，是提升教师职业道德水平促进教育事业和谐发展办好人民满意教育的重要举措。各学校要由专人负责教师师德档案的日常管理，按照要求及将师德建设列入学校综合督导的内容，必要时组织专项督导。各学校要及时掌握社会对教师师德的意见和建议，根据学校实际情况设立并公示师德监督信箱和监督电话，自觉接受学生学生家长和社会有关方面的监督。构建师德建设奖惩机制管谁负责的原则，建立师德建设问责制度，各级各类学校校长为师德建设工作的第责任人。对师德建设工作不力师德师风不正师德问题突出的学校，责令其限期整改，并给予通报批评。对师德问题严重的，实行票否决，学校及主要加强师德建设工作意见。要针对学校存在的突出问题，在更新教育观念规范办学行为健全管理制度提高教职工素质提升服务质量展示师德风采上下功夫。要提高活动的针对性和实效性，做到有计划有检查有落实，确保活动效果，防止流于形式。全文成员为副组长相关科室负责人为成员。各学校也要成立相应机构，学校的把手为师德建设工作的第责任人，分管校长为直接责任人，形成统领导分工负责齐抓共管的工作真落实机关，再依纪依法严肃处理。加强行政诉讼案件的办理，建立把手应诉制度，切实提高行政案件应诉率。七着力突出问题，不断提升机关作风建设水平。认真梳理和分析年度群众评议机关活动中提出的意见和建议，全面对照，深刻，制定措施，着力解决人民群众普遍关注反映强烈的问题，进步提高群众对机关作风的满意度。要明确职能理顺关系加强沟通，现起，坚决查处起，并追究主要负责人责任。六着力推进依法行政，严格规范机关行政行为。按照合法行政高效便民权责统的要求，自觉依法行使行政权力，全面落实行政许可法等法律法规要求。深化行政执法体制改革，整合执法力量，大力推进相对集中行使行政处罚权工作，减少多头执法和重复执法。规范执法程序，明确每个环节，量化具体标准，严机关效能建设年实施意见挥的监督作用，通过视察和活动，推动机关效能建设年各项工作任务的有效落实。加大社会监督力度，通过聘请行风政风监督员开办清风热线栏目开展百个社区走访活动等形式，接受社会和群众的监督。建立机关效能建设情况反馈制度，抓好行政效能投诉中心建设，对损害发展环境的违法违纪行为，坚持有报必查有查必果查必到人查清必处。全文诉求渠道。深入开展群众评议机关活动，进步改进评议方式，增强评议实效，促进机关作风明显转变。四加强机关效能建设的组织领导成立领导机构。区委区政府成立机关效能建设年工作领导小组，领导小组办公室设在区纪委监察局。建立机关效能建设年联席会议制度，加强对机关效能建设工作的组织协调。二狠抓责任落实。机关企业负担。按照行政许可法等法规要求，进步清理压减收费和罚款项目。对直接面向企业和投资者的行政事业性收费进行全面清理，除国家和省市明文规定的收费项目外，其它地方性收费项目依照有关规定予以取消。任何部门不得擅自增加收费项目提高收费标准，不得搭车收费或捆绑收费。同时，凡减免缓征缴各类税规费，必须严格依照法律法规政策和相关各项，不断提高机关工作人员的素质和能力，保证机关工作的高效运转。全面推行岗位责任效能考评失职问责等制度，把管理职能工作责任和服务要求分解到岗落实到人。大力推行首问负责限时办结等制度，切实提高即办率和办结率。积极推行服务承诺全程代理节假日预约等制度，不断提升机关服务水平。继续完善区长信箱领导信访接待日等制度，进步畅通群众加快健全部门之间的协作机制，努力使职责不清履职不力推诿扯皮等现象得到根本扭转。坚持把区级机关有行政执法权项目审批权资金支配权的科室作为重点，着力解决中间梗阻政令不畅办事拖拉胡乱作为等问题，严肃查处影响投资环境与民争利等行为。继续深入开展科室作风评议活动，评选表彰十佳满意科室，培养和选树批先进典型。全面开展机关效格控制和约束执法人员的自由裁量权，涉及自由裁量权的处罚项目必须制定具体实施细则并向社会公示。建立听证和案件评审制度，进步明细处罚标准。加强执法监管，实行错案追究制和行政过错责任追究制，对行政不