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行业精神文明建设工作论文

好行业精神文明工作的根本途径行业精神文明建设要从打牢基础开始,文明建设的基础在于人,因此,要做好行业精神文明建设工作,就要做好几项基础性关键性的工作,打牢行业精神文明建设的基础,要认真做好行业精神文明建设中核心价值体系建设行风建设文化建设等人员行为,提高办事效率,树立了机关的良好形象在基础设施建设领域,开展了文明工地评比和优质工程劳动竞赛活动,将精神文明建设纳入施工单位考评内容,调动了施工单位抓好精神文明建设工作的积极性。在公路管理领域,开展了和谐畅通路创建收费管理和服务年文明样板路养护管理年活动,实施公路文化三个工程,构建便捷高效绿色安全的现代公路体系。在运输管理领域,在开展十佳运管员十佳服务员评选活动基础上,突出全面规范运输市场秩序和经营行为,法明理诚信团结友爱勤俭自强敬业奉献的公民基本道德规范要求,深入开展以八荣八耻为主要内容的社会主义荣辱观教育,广泛开展以服务人民为核心以诚实守信为重点的知荣辱,树新风道德实践活动和做负责任的行业活动,进步建立和完善吉林交通运输职工道德规范体系,规范职工行为,形成爱岗敬业诚实守信服务群众奉献社会的交通运输职业道德风尚。二创载体,建平台,是做好行业精神文明工作的有效手段做好行业文明建设有很多手段,但依托丰富的载体,为精神文明行业精神文明建设工作论文精神实质和根本要求,深入学习实践科学发展观,着力解决影响和制约交通运输科学发展的突出问题,把理论学习成果用于交通运输发展实践,解放思想,改革创新,促进发展。重点抓好理论中心组学习和领导干部学习,省厅每年举办至两期处级以上干部培训班,领导班子定期进行理论中心组学习,召开领导班子民主生活会,形成了团结民主拼搏干事的风气。厅直各单位结合自身实际,突出特点,创新方式方法,坚持对干部职工进行政治理论文化知识和业务技能培训,采取理论培训形式报告成果交流联合县个,奖励资金三千多万元。这工作机制充分调动了各级党委政府和交通运输部门抓精神文明建设的积极性。其次是各地各部门乃至全体干部职工的重视,只有大家都重视,把行业精神文明建设作为重要工作来抓,才能保证行业精神文明建设工作有效开展。用我们在实际工作中的经验足以证明全员参与行业精神文明建设工作的必要性,各地各部门制定科学的创建标准详细的活动计划和方案,明确目标,落实责任,制定具体创建措施。每年年初,都制定下发精神文明建设工作规划和年度工作要点,形成通运输部评为全国交通运输行业文明行业被省文明委评为全省文明行业。成绩验证我们工作的成效,从经验探寻方法,我认为做好行业文明建设要着重抓好以下几方面的工作。抓班子,带队伍,是做好行业精神文明建设工作的前提对工作的重视程度决定工作的好坏,做好项工作首先要求不仅是职工群众对这项工作重视,主要领导对这项工作更要重视,行业精神文明建设工作亦是如此,因为行业文明建设中,人是最重要的因素,也是决定性因素。因此,我们多年的经验是抓好行业精神文明建设首先就要抓行业精神文明建设工作论文行业精神文明建设工作论文做好行业精神文明建设工作的几点思考行业精神文明建设工作是行业健康发展不可或缺的工作,在新的形势下日益显得更加重要,从我省行业文明建设多年的经,人的素质的提高和行业文明程度的提高促进交通建设运输管理等各项工作的有效完成,我省交通总体规模发展质量服务能力和水平有大幅提高,在国民经济中发展地位日益增强,完成交通运输发展投资亿元,公路总里程达到公里,高速公路通车总里程达到公里,乡镇通水泥沥青路率达到,行政村通水泥沥青路率达到。公路网密度和整体运输能力稳步提升,在全国率先实现建制村全部通客运班车,交通运输生产持续增长。较好地完成了抢,针对运输管理体制调整后运输管理范围拓展到城市公交出租车等密切关系群众出行关系民生的新形势,把创新运输管理作为创新社会管理的重要组成部分,把加强积极推进城乡客运公交化,在客运站推行既要为旅客服务,又要为运输业户服务的双服务理念,推出了重点旅客服务双语服务导游式服务等在公路管理方面,文明样板路由干线公路向农村拓展,带动了村屯文明建设。在收费管理上,提出了敬语服务微笑服务委屈服务公约,在实行收费卡通的基础上积极实施不停车收费,开辟了鲜活农活动与交通运输发展紧密结合,进步推进厅直机关作风转变。开展服务对象大走访活动,变被动受理为主动办理,坚持深入到企业窗口和交通线的服务对象中走访,面对面征求意见和建议,及时解决服务对象反映的热点难点问题。仅去年,共走访企业户,服务相对人人次,召开座谈会个,征求意见和建议条,采纳建议和解决问题个。积极组织厅直有关单位次参加政行风热线直播节目,共受理和解答听众咨询投诉问题个,做到件件有着产形势保持稳定,职工内外关系和谐,无重大安全质量责任事故和严重违法违纪案件。大力加强交通运输文化建设,开展了吉林交通精神表述征集活动。编辑出版了反映我省克服重重困难,加快农村公路建设步伐的长篇纪实文学走出泥泞。编辑印发了反映厅直基层党组织建设经验的践行先进性的足迹,拍摄制作了长风万里壮征程等五部专题片,在些单位开展了唱响局歌等活动。注重打造基层所站礼仪文化巾帼班组文化和多种经营文化。完善职工学习室图书室文化活动室建设,开展了丰富多彩健行业精神文明建设工作论文险救灾重点物资运输和春运等重要时段的旅客运输,圆满完成北京奥运会长春亚冬会东博会农博会等重大活动的运输保障任务。在全国率先实行客运班线经营权有期限使用,完善了客运市场准入监管和退出机制。五年完成科技成果项,其中项获省部级科技进步奖,项获国家发明专利。积极支援新农村建设,开展结对帮扶共建活动。三年来,厅直机关用于帮扶资金及捐款达多万元。精神文明建设成果大大促进了我省交通运输事业不断发展。编辑圆圆全文用,几年来,厅直机关表彰了大批优秀公务员和优秀共产党员。培树了全省勤政廉政优秀党员干部王世忠客运站里的服务明星王大平全国五劳动奖章获得者王立梅等批先进典型。五保中心,促发展,是做好精神文明建设工作的目的所在做好精神文明建设的根本目的是为促进物质文明建设的更好发展,两个文明建设要同步发展,因此,要注重两个文明有机结合,通过开展精神文明创建活动,促进了中心任务的圆满完成。几年来,我省交通运输事业实现快速发展和我们精神文明建设取得的成果是密不可分中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则,开展与省纪委省检察院省审计厅的共建活动,着力构建具有交通运输特色的惩防体系。加强对工程建设抗洪救灾资金物资使用的监督管理,深入开展工程建设领域突出问题专项治理工作,把年以来负责建设管理的万元以上的个重点公路工程项目作为排查重点,组织全系统进行认真排查,共整改问题个,并制定下发了吉林省交通运输厅关于推进专项治理着力解决交通基础设施建设中带有普遍性问题的实施意见等制度性管品运输绿色通道,完善了机动车救援网络。继续推进综合执法联合执法,努力做到规范执法文明执法。转变政府职能,清理行政审批项目,大力推行政务公开,审批项目全部进入政务大厅,实施公开办事制度公开办事程序公开办事结果的阳光工程。强化对各项重点工作和行风的督查。通过完善信访受理制度开通举报电话和网站向社会公开承诺聘请社会监督员走进直播间在线答疑接受新闻媒体监督等方式,拓展外部监督渠道,促进了政行风和软环境建设。注重发挥先进典型的引领作,事事有回音。为确保改进工作作风不走过场,在全省各级党政机关企事业单位和交通服务对象中,聘请了名政行风义务监督员,并建立定期联系制度,主动征求意见和建议。强化服务能力,创新服务理念,设立服务热线和网站等服务平台,推行了社会服务承诺制和首问负责制,开办了全省交通快报高速鹰眼看高速等栏目,及时发布交通运输服务信息,在公路建设方面,突出地域风情,自然景观和公路建设的完美结合,建设生态路环保路安全路廉洁路在客运管理方面向上的文体活动。成立了彤韵乒乓球俱乐部,举办了厅直机关第七届乒乓球赛,参加省直机关篮球赛,获得第名。四抓服务,树品牌,是做好精神文明建设工作的有效方法由于交通运输行业是服务行业,而提升服务行业的服务水平,创建服务品牌永远是服务行业精神文明建设中的首要任务,为此,我们把抓服务,树品牌作为抓好行业精神文明建设的重要内容和有效方法,几年来,我们在行业精神文明建设中不断创新了多个服务品牌,省交通运输厅将强素质作表率创流树新风正气促和谐发展办法个。通过领导干部讲廉政课进行专题廉政教育等形式,切实加强对党员干部特别是领导干部的廉洁自律教育,厅领导积极发挥带头作用,先后为厅直单位讲廉政课次。开展了重点领域商业贿赂工程建设领域突出问题小金库专项治理和纠风等项工作,廉政工作得到省纪委和交通运输部的充分肯定。加强安全监管,全面落实安全生产责任制,强化源头管理,加强综合治理,推进重点部位和薄弱环节的隐患排查和专项整治,加强各级各类应急体系建设,完善应急预案,交通运输应急保障能力逐步提高,安全生行业精神文明建设工作论文础工作。我们努力构建具有吉林交通运输特色的行业核心价值体系,把社会主义核心价值体系贯穿于干部职工学习教育全过程,教育干部职工树立正确的人生观世界观价值观和政绩观,通过学习弘扬许振超等交通运输行业先进英模人物事迹精神,推动全行业践行社会主义核心价值体系。大力加强文体设施建设和环境卫生整治,开展绿化美化,不断完善活动设施,达到了内外环境整洁优美,为职工创造了良好的工作生活环境。加强廉

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