病房等特色服务和法律咨询援助服务。二转型服务中存在的问题随着社会的发展和生活水平及时刊出有关内容，例如什么是两美浙江党的十八届四中全会公报等内容，截止月共更新黑板内容次。特色服务全方位，身养心养共同抓。针对老干部双高期后，精神和思想上容易会出现孤独焦虑等情况，我们延伸拓展服务，注重关注关心老干部的精神面貌，加大精神慰藉的力度。以活动中心聊天室老干部常青艺术团老干部书画组宣传报道组走进基层开展送文化下乡老少同乐送春联。通过开展这些活动努力满足老干部多层次的精神文化需求。阵地宣传面貌新，文化建设氛围浓。活动中心利用宣传橱窗固定黑板和机动黑板，牢牢把握宣传文化阵地。根据老同志实际需求，定期更新国际形势国内要闻老干部养生老转型发展下老干部活动中心工作的思考，贴近需求。每年开展元宵游园会老干部健康咨询游园会重阳游园会重阳祝寿会等大型活动和系列走基层看变化促发展活动。近几年来，围绕市委市政府的中心工作开展民生实事考察春游看东湖喜看乍浦港走近五水共治，共建江南水乡美丽金等活动，做到大型活动定期规模化，小型活动服务，了解掌握老干部的心态，介绍老干部活动中心的有关工作。结合建国周年开展祖国万岁红歌传唱活动，学习前开展开心刻大家唱红歌活动，活跃学习氛围。注重老干部养生保健工作，邀请专家讲解养生保健等方面知识，增强老干部自我保健意识。今年月份组建了机关退休干部理论学习小组，满足些机关退要求，如何充分发挥老干部活动中心的阵地作用是我们老干部工作者面对的个新课题。近年来市老干部活动中心工作情况我们围绕创老干部服务之先争老干部满意之优的工作目标，深化服务，把活动中心真正建成老干部的满意家园。形式多样学习好，文化养老赋新意。充分发挥活动中心阵地作用，转型发展下老干部活动中心工作的思考义道路的独特的政治力量。努力整合社会资源，促进服务管理转型。要进步健全党委领导政府支持部门各负其责社会有关方面积极参与的老干部工作格局，要紧紧依托老年书画研究会关工委老科协老体协老年大学等涉老社会组织，积极开展离退休干部志愿服务活动和老干部工作进社区工作。充分考虑离休与退休的范围和工作要求。正确定位中心功能，成为增添正能量的主阵地。要把活动中心建设成为为党的事业增添正能量的主阵地。积极发挥好活动中心在组织广大老干部开展思想政治学习，团结教育引领，支持拥护改革，建言献计献策等方面的作用，把老干部活动中心建设成为讲政治讲学习讲正气的政治高地。同时，积极推进老干部文不可替代的政治资源和社会资源。四是网络覆盖不够全面。目前，老干部活动中心在社区乡镇村的网络覆盖面很小。有的乡镇，活动阵地单，活动内容和服务管理上还不够到位，大多数老同志提出要加大财政投入，完善规划建设。老干部活动中心存在的上述问题，在定程度上影响了老干部的活动，制约了活动中心作用有部分的机关退休干部会来活动中心参加些活动，虽然离休干部排外情绪也不再强烈，但总是缺少制度层面的政策指导意见。因此，退休干部的需求无法得到满足。同时现有条件下，无论是活动场所的可容纳量，还是工作人员的力量配备上都无法解决这矛盾。三是功能定位不够正确。些机关部门对老干部活动中心的功能定位不转型发展下老干部活动中心工作的思考不同政治待遇与生活待遇的不同机关与企事业单位的不同。各级老干部活动中心应借助社会力量，充分利用社会资源，科学运用现代服务手段，拓宽服务管理渠道，拓展居家养老精神慰藉文化养老紧急救助权益保护等服务新领域，促进被动服务向主动服务转变共性服务向个性服务转变生活服务向人文服务转变。全文，老干部活动中心应该更加注重实践探索，更加注重建设支心齐气顺的老干部队伍，通过我们的工作，使离休和退休两支队伍互相尊重互相关心，共同为实现中华民族伟大复兴的中国梦而共同努力。同时，依托离退休干部党支部，组织离退休干部起开展政治理论学习，过好党组织生活，使离退干部团结致，成为支走中国特色社会主动阵地的建设上主要存在以下四方面问题是思想认识存在偏差。有的部门对活动中心建设认识不够高,思想上不够重视,活动经费比较紧张，人员安排偏少，没有专职活动中心工作人员。活动场所偏小,没有与区域调整同步规划建设。活动功能不够完善。有的部门活动室的活动设施比较陈旧和落后，依托这些设施开展的活动养老工作，努力满足老干部各方面的文化需求，组织开展系列有益身心健康的文娱活动，把老干部活动中心建设成为传播文明礼仪陶冶思想情操开展高雅文体活动的场所。促进新老干部和谐，建设心齐气顺的老干部队伍。处于转型期的老干部工作，在退休干部的管理服务还带有非常强烈的计划经济管理模式浓厚色彩的情况下的发挥，阻碍了活动中心的持续快速健康发展。三转型发展中的思考和建议理顺工作体制，明确部门职能。理顺老干部局人力社保局民政局及基层老干部老年活动中心的管理体制和工作机制。按照转型发展的方向，做好顶层设计工作，在制度层面予以明确，在整合共享上做好文章，使基层的工作有明确的职责确，他们认为老干部活动中心仅仅是老干部参加活动的地方，甚至认为是老干部打麻将喝茶聊天消磨时间的地方。没有把丰富活动阵地建设提升为老服务的种高度来对待，没有意识到办好老干部活动中心对部门中心工作的促进作用，没有意识到办好老干部活动中心对引领社会文明新风促进社会和谐的积极作用，没有意识到老干部是种也比较传统。有的活动设施普遍不能满足老干部的需求，原有的活动器材活动项目活动内容和活动机制与时代的发展社会的进步和老干部日益增长的精神文化需求不相适应。二是服务管理体制与现有需求存在矛盾。目前，市老干部活动中心所服务的对象主要是离休干部，这也是根据我们的三定方案工作职责所定的。虽然也转型发展下老干部活动中心工作的思考提高，老干部对离退休后的生活充满着新期待，渴望有个组织来关心他们，渴望有活动场所，渴望有吐露心声的机会，渴望实现他们退休后的人生价值，迎来人生的第二个春天。我们曾对市多个机关部门的老干部活动中心进行了文化养老工作的专题调研，发放份问卷调查，与部分离退休干部进行面对面交流。在活阅览室和健身房为主阵地，加强与老干部经常性的联系沟通，及时发现老干部生活思想等方面的实际问题和困惑烦恼，注重从思想上心理上和精神上关心，特别是对老同志遇到的精神障碍等共性问题重点分析，因人而异，开展好心理慰藉和情绪疏导工作。深化分类服务制度和四联四访四评制度，实行工作人员分片联系部法律知识等内容，通过这样的宣传让老干部及时了解党中央的声音，也让文化养分滋润到每位老干部。今年以来，老干部活动中心先后布置了永远的施奇五水共治清三河笔墨丹青中国梦庆祝建党周年老干部书画专刊等展览。截止月份共布置展出了期宣传橱窗。在固定黑板和机动黑板上经常化。今年开展了庆祝建国周年，祖国在我心中十个活动，让老同志们通过参加座谈会知识竞赛时政报告宣传图片展览祝寿会等活动，切实感受到祖国的发展变化，老同志们发自内心的为祖国繁荣发展感到由衷的自豪。同时，常年在活动中心组织老干部开展读书看报书画下棋种花健身红歌合唱等活动。干部学习需求，为转型服务老干部进行有益探索。围绕中心活动优，贴近需求讲实效。活动中心组织开展活动从老干部的身体状况出发，从老干部实际需求出发，以安全快乐为第原则，以满足老干部实现自身价值积极发挥作用为党的事业增添正能量为主题，开展系列的走看促活动。在组织开展活动时力求做到动静结合拓展文化养老内涵。创新学习内容，以多媒体形式组织学习，提升学习效果，提高老干部参与热情。组织老干部参加老干部党校时政班，每周在阅览室开展相约星期三老干部学习日活动，组织学习党的十八大精神求是杂志人民日报时评文章，引导老干部树立积极向上的文化理念。针对老干部双高期实际开展上门送学转型发展下老干部活动中心工作的思考转型发展下老干部活动中心工作的思考干部离退休制度建立多年来，老干部工作经历了从初创到发展的阶段，老干部工作取得了丰硕的成果，也积累了定经验。随着社会形势的变化发展，党的十八提出了全面做好离退休干部工作的新要求，老干部工作面临着转型发展科学发展的新