搞好班组建设。班组是我所民主管理的细胞，工会组织活动的落实必须通过班组工会小组来具体实现。抓的进行了生产管理体制改革，在生产系统中顺利过度安全生产承包制，已层层落实了安全生产承包责任，各班组在实施中都收到了不同程度的效果，为做好年各项工作奠定了坚实的基础。所工会还在内部开展了工会委员身边无事故活动，充分发挥了工会委员在生产中的带头作用，起到了以点带面的效应。二切实维护职工利益，保障职工的民主权保障公司安全生产的重要生产单位，承担着全公司变电设备高压绝缘油务化验电测仪表的技术监督工作。负责对全公司辖区内座千伏变电所座千伏变电所变电设备的维护和定期试验，为保证安全生产，维护管辖设备的安全运行，实现年安全生产目标尽到了应尽的职责。工会还组织从抓安全，保安全入手积极配合所行政，发挥工会组织具有调动电力公司试验所年上半工作总结材料做好全体职工体检工作响应公司工会开展慈善救助扶贫挤困送温暖活动，共捐赠衣物和棉被件按公司要求做好培树典型工作配合所行政做好班组基础建设工作，所和管理人员定期到各班组检查班组建设基础资料，各班组资料齐全继续做好工会主席联系困难户工作做好退休退养职工的包保工作，保证了本所时代特征与企业个性的企业理念。上半年的工作已近尾声，在工会工作方面我们重点做了以下工作于今年年初组织了年度三文明评比三八红旗集体三八红旗手最佳文明女职工最佳文明家庭评比活动组织年元旦，春节联欢晚会，并举办了台球乒乓球扑克跳棋友谊赛按年初走访离退休职工余人次组，按照省公司党组的工作思路，全盘谋划我公司的工作思路，精心部署年工作，以改革统揽全局，以安全生产为基础，以经济效益为中心，以优质服务为宗旨，坚持改革创新开展爱心活动，实施平安工程，促进公司三个文明建设协调发展的进程中，我们始终把抓好转变作风，提升服务，固本创新，建设流，为年工作的首要任务。充分体现了党政工电力公司试验所上半工作总结试验所现有职工人，会员人女职工人，其中党员名团员名高级工程师人家庭，为推动我公司的三个文明建设作出了积极的贡献。四加强队伍建设，不断提高职工队伍整体素质。如何建设培养支高素质的职工队伍，如何使职工的政治觉悟思想观念价值取向行为目标与公司改革相适应，是落实依靠方针推动企业改革发展的重要环节。为此我所坚持开展八荣八耻活动，培养和教育职工树立正确的人生工民主管理机制，今年以来我们紧紧围绕安全生产这个中心，从保障职工根本利益出发，组织职工积极参与，建立健全试验所安全生产承包工作方案试验所经济责任制考核暂行办法，实行考核与班组个人奖金挂钩，以形成激励机制，促进了班组整体管理水平的提高，有利地保证了安全生产任务顺利完成。三根据女工特点，做好女职工工作。为了丰富试验所职工的业余文化生活，在公司工会的大力支持下，所工会利用现有的条件，为职工建立了环境优越的图书阅览室，从工作学习兴趣爱好等方面，购置了不同类型的书籍，使职工通过读书，阅览，拓宽了自身的知识范围和水平。积极开展厂务公开工作，充分发挥职工代表作用，切实维护职工利益，重大问题工会参与讨论决定。本所贺到家。试验所领导工会坚持亲自走访职工余人次，把学雷锋送温暖活动落到实处。试验所原有食堂地方狭小，环境简陋，给职工的用餐造成了极大的不便，所工会积极向所领导反映这情况，所领导对这情况高度重视，为改善职工用餐条件，进步完善装修了试验所职工食堂，新食堂宽敞明亮，环境幽雅，还为职工准备了早餐，大大改善了职工电力公司试验所年上半工作总结材料价值观世界观，提高了职工的思想政治素质。总之，我们始终坚持了牢固树立全心全意依靠职工管理企业的思想，在决策上听取职工的意愿，在用人上听取职工的心声，在管理上吸纳职工的智慧，在生产上依靠职工的力量，在监督上发扬职工民主，极大地调动了职工的工作热忱和创造力。真正体现了职工当家作主的企业主人翁精神。全文完职，岗位立功，提高自身素质，争做文明职工，塑造四自新女性。原创，尽在知音网络网。这些活动的开展，激发了女职工学文化学技术学科学学先进的积极性，增强了女职工的竞争意识自强意识和爱岗敬业意识，全面提高了女职工队伍的整体素质。通过系列活动的开展，试验所杨春红被公司评为最佳文明女职工，胡立三家庭被评为公司最佳文定期的组织各工会小组长检查各班组安全活动劳动保护监督技术培训合理化建议以及小改小革等项活动实施情况，对完成情况归纳不好的班组建议行政要求期限整改，充分发挥工会小组长的作用。收集班组的好人好事，在全所加以表扬。这些项目的开展，使职工民主管理民主监督的权利进步得到了体现。职工的主人翁积极性得到了较好的发挥，有女职工是工人阶级不可分割的部分，是妇女的中坚力量。试验所工会按照全国总工会提出的女职工建功立业竞赛和省工会女职工委员会提出的在女职工中开展创最佳文明女职工最佳文明家庭活动的要求，结合本单位特点，在全所开展了创建巾帼文明岗巾帼岗位明星四个竞赛活动，引导和激励女职工，树立爱岗敬业立足本年度工资调整奖金分配职工定岗安全生产承包劳动保护措施等涉及到职工切身利益的重大问题以及重要规章制度都要经过试验所职工代表大会讨论通过后贯彻执行，充分体现了职工代表的审议权监督权参与权，真正把职工的民主权利落到实处。依靠职工管理安全，加强制度建设，确保安全生产落实。试验所建立了以职代表会为基本形式的的用餐环境。同时，根据回民职工的饮食特点，食堂还为他们单独设立了回民灶，使他们就餐就向在家里样方便。并且，所领导从关心职工生活的角度出发，为职工准备了生日餐，赠送生日蛋糕长寿面和花篮同时，为美化试验所工作环境，所工会向所领导提议整理花池，为所前院铁栅栏刷油，给所里车库换大门，所有建议均被采纳并由工会牵头实施完成效地激发了职工的劳动热情。关心职工生活，把职工的冷暖放在心上。为把试验所职工生活安排的更好，试验所工会制定了三个第人的方案。做困难职工的第知情人做困难职工的第人做困难职工的第帮助人。同时我们还开展四到家活动。对患病职工体贴到家对职工家属病故慰问到家对生活困难职工关心到家对结婚职工祝电力公司试验所年上半工作总结材料组民主管理，实行奖金分配公开定额核算公开立功竞赛公开制度。班组职工形成了自我约束自我管理自我实现的运行机制。我们每季度召开次职工代表工会小组长会，将生产任务完成情况核算工资奖金情况奖金分配情况向全所职工交底，做到让职工心中有数，较好地落实了职工对单位经营管理的知情权。为了加强班组建设，试验所工会定期利。企业职工是企业生产中不可忽视的骨干力量，我们始终把全面贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级方针，建立全心全意依靠工人阶级办企业的工作机制，作为有效保障和体现职工在企业中主人翁地位，充分调动职工的主动性积极性和创造性，促进企业发展的重要途径。为了更有效地强化安全生产切实维护职工的经济利益，保障职工的民主权利。在大职工强有力的作用，深层次的开展安全性评价及五查活动，查领导，层层建立安全第责任者负责制查思想，牢固树立安全第，预防为主的安全生产观念查管理，全面落实上级有关部门在各个不同时期下发的安全生产文件查制度，经常检查班组基础建设落实情况查隐患，经常开展反习惯性违章从思想上控制违章事故的发生，成职职工及退休退养职工无人参与上访组织退休职工积极参加公司组织的春游活动。配合所行政做好全年安全生产工作，督促每名职工树立安全第的责任感全过程参与了试验所安全生产承包工作的修改讨论实施上半年，我们重点抓了以下几项工作以安全生产为目标，抓好工会工作。试验所作为女职工参加庆祝三八国际劳动妇女节周年活动配合试验所党支部组织职工参加开展爱心活动实施平安工程签名活动配合所党支部，开展各项活动，并积极向公司网页和长春电业报投稿配合行政做好五查及迎接省公司安全检查等活动配合党政在全所开展百人百事百光点活动配合公司工抓共管，教育全所广大职工，站在服务地方经济和服务社会的高度，密切联系实际，总揽全局改革发展稳定的大局，充分调动广大职工乐于奉献企业的积极热情，使广大职工逐步建立起艰苦奋斗，不怕困难，善打硬仗的意志和品格。积极努力运用有效载体强化企业文化建设，使其纳入三文明建设管理体系，在改革发展中展示企业强劲的文化力，确立体现人工程师人技术员人，平均年龄岁，是支知识型结构,比较年轻的队伍。年，在公司党政班子的下，特别是得到了上级工会的关怀和大力支持，经过所党政工班子的共同努力，完成了上级各有关部门交给的各项工作任务，在实现公司总经理年工作会议中提出的，加深对国家电网公司强三优发展目标以及三抓创工作思路的理