生产安全政治工作不误。

特别是安全工作，对我们工段来说，设备顺利运行就是产量，安全就是成绩。

针对上半年工作的不足，不断健全完善支部管理制度，协助行政完善工段管理制度和机构。

随着工段人员的增多，工作量的不断增大，工段需要及时调整管理机制。

不断提高党员的党性，提高政治素质和文化素质。

党员是支部工作的核心，只有这个核心强硬，才能做出更加璀灿的成绩。

继续发扬在党员先进性教育活动中的敢于批评和自我批评的作风，积极采取有效的措施进行整改和提高，将党的各项工作进步做好做大。

第篇车间党支部工作总结年，采矿车间党支部在矿党委和党委工作科的正确领导下，以党的届中中全会精神精神为指导，紧紧围绕车间专列发运和安全工作两个重点，团结带领车间全体员工，全面加强和改进党的建设，不断创新思想政治工作，抓好班子建设和支部建设，强化教育，带好队伍，充分调动了车间全体党员干部和员工的积极性，促进了物质文明精神文明和政治文明的同步发展，为车间管理水平的全面提升车间的生产任务的顺利实现和谐车间的初步建立提供了坚强有力的政治保证思想保证和组织保证。

年采矿车间党支部主要开展了以下几方面的工作摸清底细，提高素质，强化理念，争得支持，找准切入点。

今年月底，车间新届班子成立，新的支部委员会成立。

古人云知已知彼，方能百战不殆，要想搞好支部工作，必须进行充分的调查研究，车间新的支委会成员首先利用了较多和最短的时间到各岗位进行走访，对员工的思想状况进行了认真的调查摸底，对所应具备的知识进行了深入的学习，提高支委会成员整体素质。

经调查研究，车间员工整体的思想动态是积极向上的，但也有少部分员工积极性差，存在内耗现象。

了解了车间的整体情况后，支委会认为支部的工作在于创新在于常抓不懈。

今后，我们将深化学习型企业建设，进步夯实思想能力基础加强党员队伍建设，进步夯实组织基础狠抓党风廉政建设，进步夯实作风基础加强精神文明建设，进步夯实群众基础提高党务干部素质，进步加强党的自身建设，将维检做大做强，不断开创运输事业又好又快发展的新局面。

第篇车间党支部工作总结年车间党支部工作总结今年，车间党支部围绕中心年党委工作纲要，以建所年为契机，开展争第创新业担责任活动，增强在自主创新全面发展的实践中实现个人价值的责任感。

积极开展形式任务教育，引导员工冷静看待形势，正确看待第，正视现实差距，树立危机意识和赶超信心，保持旺盛斗志。

回首年，在各级领导的支持及帮助下，在试制车间全体员工共同努力下，克服了场地面积不足人力资源缺乏工作场地分散管理难度大等诸多困难，全面出色地完成了各项产品试制任务。

年度生产任务完成情况。

截止到年月底，车间共计完成加工工时小时，其中，车工小时，钳工小时，铣工小时，刨工小时，磨工小时，电焊工小时，数控加工小时，镗工小时，钣金小时。

产品类加工工时小时，夹具类加工工时小时，零活类加工工时小时。

组织车间加班合计人日平时人日，节假日人日。

关键设备利用率的保证能力快速提升年初，针对今年整车总成白车身驾驶室等项目试制任务量大，加工装配焊接等任务繁重等实际情况，部领导要求各部门级经理亲自落实项目内容，亲自编制人力资源设备资源保证计划。

同时要求根据不同项目特点，抓项目主要矛盾，为项目按时完成提供保证。

如车间编制的年总成零件加工关键设备资源保证计划，该计划详细落实了每台加工中心在每个月需要完成的每个零件，每台加工中心需要提供的工时总额，根据不同时期所需工时，合理安排人员，采取加班或倒班生产方式，为等项目按时完成及顺利点火成功奠定了基础。

核心业务能力快速提升年车间白车身焊接业务量暴增，月份以来，每个月同时有个品种在焊接。

生产面积不足，混流生产，物流管理新兴业务。

以按时完成产品试制任务为核心目标，边生产，边完善，经过车间各级领导和全体员工的共同努力，圆满地完成了该类产品的试制任务。

如试制项目就颇具代表性。

尤其是驾驶室焊接项目，钣金班全体员工在党员班长的带领下，克服场地面积不足人力资源紧张设计脱期个月而试制完成时间节点不变等困难，敢于承担责任，用他们的智慧和汗水提前天完成了这项神圣而光荣的任务。

。

车间党团员都发挥了应有的带头作用，有名青年团员手指甲被砸掉后，车间已安排人员顶班，当车间领导到他家看望他时才知道他到医院包扎后早已回到了工作岗位上。

今年采的工作任务量很大，几乎是每天列专列，甚至有时天两列，为保证专列的正常发运，行车班破碎班常常是换班吃饭，刻不停。

大幅度提高的工作量使车间人员不足的矛盾显得日益突出，但采车间员工不停不靠，党员发挥了应有的先锋模范作用，他们带领员工以公司和矿山大局为重，常常是点班人员加班连零点班，为专列的正常发运作出了突出的贡献。

为保证破碎的运转率，检修人员常常是抓住破碎人员中午吃饭的间歇抢修设备。

为保证公司派来的天两列的专列按时发走，曾有个勾机司机创下了连续运行个小时不下线的记录。

从采车间党员干部和员工的身上我们看到了高贵的爱岗敬业精神和主人翁精神表现出了强烈的责任感和大局意识。

正是这种团结协作和无私奉献精神，采车间才得到在生产任务大幅度提升，设备状况严重老化失修，人员十分紧张的情况下，圆满地完成了矿党委矿部交给光荣而艰巨的任务。

强化管理拚搏进取再创佳绩年采支部努力加强自身建设，充分发挥支部的政治核心作用和战斗堡垒作用，领导车间工团组织，卓有成效地开展工作，为车间各项工作的顺利开展，提供了坚强有力的政治保证组织保证和思想保证。

车间进步加强管理，生产组织进步优化，管理平台进步提升，员工的拚搏进取精神进步增强，各方面团结和谐紧张有序，生产供矿取得历史性突破，圆满完成了上级下达的各项生产经营任务。

载至月底采矿车间共完成倒矿供矿万吨，发运专列列，占全矿专列发运总量的，创建矿以来车间供矿的历史最高记录。

自采矿自月日开始出矿，已完成，剥离万方。

为车间和矿部顺利完成全年各项任务指标，发挥了巨大作用。

过去的年，我们虽然取得定的成绩，但也存在有不足和问题，特别是在采车间任务量大生产连轴运转的情况下，如何更好地处理学习开展丰富多彩的活动与工作的关系，如何更好地建立党员的量化考评机制，尚存在许多问题和矛盾。

新的年我们将按照矿党委的总体思路和要求，加大政治工作的力度，加快工作步伐，使采矿车间党支部党建工作进步适应矿山新的改革与发展。

第篇年车间党支部工作总结分中心党支部工作总结年，在维检中心党支部的正确领导下，分中心以中国特色社会主义理论为指导，认真贯彻党的十大精神，坚持以党的建设为工作重点，努力发展新党员，不断壮大分中心党员队伍，为创新创优创业，建设和谐企业提供政治和组织保证。

为适应新形势新任务对党建工作的要求，年初，分中心领导认真分析了分中心的现状，结合实际，制定了年度党建工作计划，并对党建工作进行了安排部署，明确了全年党建工作的目标和任务，从而把党建工作纳入重要议事日程。

年以来，分中心认真执行年初制定的目标和任务，不断加强党的建设，吸收符合标准表现突出的同志为新党员，为分中心的党员队伍注入新的活力，先后吸纳了名同志为中共预备党员。

与此同时，我们把切实抓好分中心职工队伍的思想政治学习，把抓好理论学习作为分中心思想政治建设的重要内容，加强干部的理论学习和教育培训。

年初制定学习计划，做到年月都有安排，今年分中心组织职工集中学习次，在学习形式上，开展了多种形式的党员教育工作，今年我们组织职工观看各种类型党课教育录像次，并先后选送名表现优秀的职工到首钢党校参加为期周的积极分子培训班。

为分中心职工征订了多种党刊杂志，定期开展学习，并开辟了学习园地，从而带动整个分中心职工队伍的学习氛围。

在学习教育内容上，进步增强了政治性思想性和知识性，收到了较好的效果。

总体来看，分中心职工对党的认识和了解比年初均有了量的积累和质的飞跃，思想觉悟不断提高，积极向党组织靠拢，并掀起了入党新高潮。

截止到目前，分中心共有名职工思想觉悟提高较大，工作表现突出，被确定为入党积极分子，根据优中选优的原则，分中心计划明年从中选择名入党积极分子，发展为中共预备党员。

车间党支部年终总结精选多篇党建工作总结第篇年车间党支部年终总结年月以来，车间党支部在厂党委的领导下，坚持以重要思想为指针，以学习贯彻大精神为契机，进步更新思想观念，认真抓好党组织自身建设，以党支部的核心作用和党员的先锋模范作用促进车间精神文明建设，为车间生产目标和任务提供有力的组织保障。

年来，支部从以下几方面来开展组织工作强化理论学习，提高党员的思想政治素质支部注重党员的理论学习，有计划定时间较系统地组织党员学习员邓小平理论大报告重要思想，重点学习了新党章，学习了公民道德建设实施纲要等等。

通过学习，进步加强了党员的自身修养，提高了理论水平和思想觉悟，党员的工作能力和业务水平不断提高。

加强和规范组织管理组织发展工作支部关心员工的工作生活情况，鼓励员工爱岗敬业，积极要求上进，主动向党组织靠拢。

年来，已有名员工向支部递交了入党申请书，其中名已被接收为更多请关注新党员。

支部平时重视对入党积极分子的教育管理，建立党员与他们的培养考察结对工作，同时作到严格把关，成熟个，吸收个，及时将优秀员工吸收进组织。

增强支部凝聚力，发挥党员先锋模范的带头作用支部增强凝聚力的工作注重从关心职工生活为员工做好事办实事的出发点去作，当员工家庭发生困难，支部提供力所能及的帮助员工生病住院，支部派人登门慰问，并给予适当补助。

通过系列实实在在的工作，使员工群众切身体会到党组织的关心，感受到温暖。

另方面，支部结合目前形势和生产实践，通过开展向郭力华同志学习的活动，要求党员进步增强党员意识，在工作和生活中充分发挥先锋模范作用，为群众作