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系职工群众的桥梁纽带作用,将主席维权流动岗继续发扬光大,做到哪里有侵权事件,就到哪里开展维权活动。


今年月中旬,顺昌富宝公司员工因企业改制后未兑现提薪福利等承诺而引发集体罢工,主席维权流动岗获息后,第时间赶到现场,代表职工与企业政府进行方协商,为职工争得合法权益,平息了罢工事件,体现了工会维护职能。


半年来共接待职工来信来访来电共计件,结案件,结案率为。


以活动为载体,推进女职工建功立业。


是广泛深入开展双争活动和百万女职工素质达标活动,组织引导全县广大女职工自定目标自学成才自强拼搏,激励女职工认清形势不断进取超越自我,更新知识,增强学习能力竞争能力创新能力创业能力,为建设海峡西岸绿色腹地工业强县建功立业。


是开展女职工维权活动,举办妇女权益保障法知识讲座,上街宣传福建省女职工劳动保护条例妇女权益保障法等法律法规,共发放宣传材料份,增强女职工依法维权的自觉性。


是做好福建省女职工标兵岗和南平市女职工标兵岗的推荐评选工作,用典型的事迹鼓励和引导广大女职工积极发挥主力军作用,全面展示新时代女职工风貌,推动形成劳动光荣知识崇高人才宝贵创造伟大的良好风尚。


机制创新工作取得明显成效今年我县以构筑合理化建议推介平台,实行金点子资源全县共享为工作机制创新项目。


经过几个月来的运行,目前进展情况是是落实人员设备。


县总工会成立合理化建议管理工作领导小组,由县总工会领导和部分企事业单位工会主席组成,领导小组共人,其主要职责是领导协调全县合理化建议工作,各乡镇工会联合会和企事业单位工会相应成立领导机构,配备人员,开展工作。


县总工会合理化建议管理办公室配备名工作人员担任专职管理员,负责对合理化建议的收集登记整理传递存档等日常工作。


同时,全县个企事业单位工会已配备兼职合理化联络员名。


个纵横交错,运行正常的合理化建议网络已经建立,并进入正常运转。


为确保合理化建议安全贮存,县总工会新购置计算机两部和台激光打印机,实行专机专人管理,并拨出笔合理化建议专项资金。


是搭好推介平台。


向县电信部门申请开通合理化建议专用网站请技术人员设计制作了合理化建议网页,设立了多个栏目。


今后广大职工只要点击顺昌县总工会网站就能获得各类有价值的合理化建议。


通过基层工会传报提合理化建议者直报等多种渠道,现已收集合理化建议条。


是制订各项制度。


目前已制订的制度有合理化建议管理员职责,合理化建议联络员职责,合理化建议优秀成果评定及奖励办法。


是初步显示成效。


据不完全统计,目前已被各企事业单位互相交流使用的合理化建议条,取得较好的经济效益。


福建水泥股份有限公司炼石水泥厂十分重视职工合理化建议,广泛发动职工群众积极开展合理化建议活动,把广大职工的注意力吸引到围绕企业改革生产经营中的急难重高尖及技术创新工程质量降低消耗节约成本改善经营管理等方面献计献策,取得显著成效。


该厂化验室职工提出的改进混合材品种结构提高混合材掺量的合理化建议被厂领导采纳,对窑头混合材品种结构进行调整,提高了强度,多掺了混合材,创经济效益万元。


上半年我县工会工作以建示范,树典型抓创新,促成效为主题,扎实有序地开展工会规范化建设和机制创新工作,并取得定成绩,为我县经济建设及构建和谐社会充分发挥工会组织作用。


在总结经验的同时,我们清醒地看到存在的问题和不足,如乡镇工会联合会作用发挥不明显些系统工会组织力量薄弱些工会干部业务知识贫乏等有待于我们进步改进与完善。


加强了党风廉政建设和反腐败工作加强了领导干部的理论学习,使领导干部充分认识到了贯彻落实廉政准则的重要性和紧迫性,全面把握了廉政准则个严禁个不准的内容和精神,增强了党员干部廉洁从政的意识,进步规范了党员领导干部从政的行为。


认真执行了党员领导干部报告个人有关事项的规定,把住房投资配偶子女从业等情况列入了报告内容。


进步规范和改革了公务接待制度,严禁用公款大吃大喝,坚持勤俭节约,反对铺张浪费,在工会系统营造了风清气正的工作环境。


存在的问题非公企业工资集体协商工作有待进步规范。


基层工会特别是非公企业村社区工会组织建设有待进步加强。


基层工会工作效率有待进步提高。


下半年的工作思路加强对工资集体协商工作的宣传,督促非公企业按程序按要求依法签订工资集体协议,切实保障职工利益。


加强基层工会组织建设,增强工会凝聚力。


组织召开全县第次劳动工会企业方协商会议,商讨解决劳动关系中的重大问题。


开展金秋助学活动,切实解决困难职工农民工子女入学难的问题。


加强困难职工帮扶工作,切实为职工农民工办好事办实事。


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第篇县总工会半年工作总结半年来,我县各级工会在县委县政府和上级工会的坚强领导下,以邓小平理论和个代表重要思想为指导,深入学习贯彻胡锦涛总书记在福建视察时的重要讲话及省委工青妇工作会议精神,全面贯彻科学发展观和组织起来切实维权的工作方针,围绕建设海峡西岸经济区绿色腹地工业强县的宏伟目标,以服务全局工作为大增强基层活力为先完善维权机制为重构建和谐劳动关系为本,努力推动工会体制创新机制创新和工作载体创新,不断扩大工会工作的覆盖面增强工会组织凝聚力,维护职工队伍的团结统,调动好发挥好保护好广大职工的积极性和创造性,团结动员全县职工在实施十规划构建和谐社会中充分发挥工人阶级主力军作用。


年上半年工作回顾贯彻落实省委工青妇工作会议精神省委工青妇工作会议后,县总工会在县委常委会上汇报工会工作,并提请县委研究解决了几个问题。


月初,县委召开全县工会共青团妇联工作会议,贯彻落实省委工青妇工作会议精神,研究布署我县工青妇工作,下发了中共顺昌县委关于加强工青妇工作的实施意见的通知顺委发号文件,将工会工作列入党建工作目标责任制检查内容,年终与党建工同检查同考核。


主动融入全县经济发展工作大局用个代表重要思想和科学发展观教育凝聚广大职工群众,更好地呼应和融入海峡西岸经济区绿色腹地工业强县建设,进步发挥工人阶级在推动经济社会发展中的主力军作用。


深刻领会省县委工青妇工作会议精神,找准工会在建设海峡西岸经济区绿色腹地工业强县和实现十规划中的科学定位,在服务全县工作大局中充分发挥工会组织的作用。


是下发顺昌县总工会关于团结动员全县职工为实施十规划建功立业的决议文件。


号召全县广大职工把智慧和力量凝聚到加快建设海峡西岸经济区绿色腹地工业强县的伟大实践上来,把广大职工的思想统到实施十规划的宏伟目标上来,教育和引导职工主动融入全县工作大局,主动呼应经济社会发展的需要,积极支持党和政府的各项改革发展政策,正确认识和对待改革发展中利益格局的变化和利益关系的调整,坚定地站在推动海峡西岸经济区绿色腹地工业强县的最前列。


是发出关于在全县职工中广泛开展社会主义荣辱观学习践行活动的倡议书。


号召全县各级工会组织和广大职工要积极行动起来,投身到树立正确荣辱观增强主人翁责任感的主题教育活动中来,带头弘扬社会主义的荣辱观,努力实践荣耻的基本要求,把荣耻和职工职业道德建设有机结合把企业文化建设和树立良好风气有机结合把提高职工技能与学习荣耻互相渗透。


做爱祖国爱顺昌爱企业知荣辱树新风促和谐讲全局比奉献做模范的新时代工人。


办好全县第届职工运动会为展示新时期我县职工队伍健康文明积极向上的精神面貌,展示我县广大职工在物质文明政治文明精神文明和谐社会建设中的辉煌业绩。


期间,县委宣传部县总工会与县文化体育局共同承办顺昌县第届职工运动会,本届运动会距上届已年之久,是全县职工期盼已久的运动会。


来自全县个乡镇工会联合会个系统工会个厂矿企业工会个工会园区工会联合会及个县直机关工会代表队的多名运动员参加了比赛。


运动会以团结拼搏健身和谐为主题,在全县职工中弘扬顽强拼搏努力进取的精神,激发全县职工参与群众性体育活动的积极性主动性和创造性。


运动会期间,运动员踊跃参赛,文明参赛,团结拼搏,奋勇争先,分别参加大类个项目的比赛,展示了顺昌职工良好竞技水平精神风貌道德风尚全体裁判员坚持原则,公正裁判工作人员精心组织,认真负责,为这次运动会的成功举办付出了辛勤的劳动,涌现出批运动成绩优异的代表团和运动员,涌现出批道德风尚优秀的代表团和运动员,推动了我县群众性竞技运动水平的提高,掀起我县全民健身运动新高潮,得到全县广大职工群众的致好评。


以典型引路促工会各项工作为全面提高工会工作的整体水平,以适应新形势工会工作的发展需要,发挥以点带面典型示范整体推进的作用,年初县总工会在各乡镇工会联合会系统工会厂矿工会及非公企业等多家基层工会分别建立工会规范化建设职工之家厂务公开经审女工法律保障安全生产及经济技术工作示范点,并建立县总工会各部室与示范点工作联系制度,对各示范点明确目标要求,通过抓典型,有力地促进了各项工作的全面开展。


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完善组织体系,夯实工作基础。


坚持哪里有职工哪里就有工会组织的建会原则,继续落实扩大覆盖面增强凝聚力的工作要求,切实做好固本强基工作。


上半年新建了红盛塑编有限公司昊洲肥业有限公司等个基层工会组织涵盖法人单位个发展会员人,使全县基层工会组织达到个发展会员数人涵盖工会法人数个,基层建会率达到了以上,职工入会率达到以上。


继续贯彻落实企业工会工作条例,在巩固基层规范化达标的基础上,继续扩大规范面,建成了公司工会等个规范化样板基层工会。


月份,下发了深入开展建设职工之家活动的意见,以双爱双评活动为载体,大力开展创建先进模范职工之家活动,并为获得省级模范职工之家的县中工会授了牌,通过媒体宣传,掀起了基层建家的新热潮。


关心关爱职工,履行帮扶职责。


按照有牌子有场地有人员有设施有经费有活动的有标准化要求,我们在乌兰镇东街社区建成规范化帮扶中心。


同时,按照先建档后救助的原则,进步建立健全困难职工档案户,进行了网络化动态管理。


两节期间,通过市总补助政府配套等多方筹措资

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