，存在的问题主要有迎检工作做得不够细致。虽然社区在人员调配上分配清楚有序，但是没有落实好，个别人员主动性差，团队意识薄弱，没有做到协同合作，导致检查组已进入检查点，迎检人员却没有及时到位，随机应变能力较差。流动人口管理工作仍需进步加强。流动人口清理清查工作不够细致全面，没有严格执行月清理清查制度，仍存在漏管现象，特别是流入已婚男性儿童管理不到位，导致全员管理率下降。个别流管员业务不够熟练，对流动人口婚育证明的查验及管理合同签订情况掌握不熟。流动人口管理资料存在信息不准确情况，社区个别流动人员的信息采集卡填写不规范，有漏项，错项，导致流动人口管理系统信息与检查组调查登记信息不致，与被调查者提供的信息出入较大。常住人口管理没有把握好细节。本次考核新优社区的常住人口管理情况，社区个别专干对包片情况不熟悉，对育龄妇女基本情况掌握的不够全面。计划生育信息管理系统数据更新不及时，出生节育情况没有及时录入变更，部分已婚育龄妇女的长效避孕节育措施没有得到有效落实。计划生育个人整改措施优秀范文整改措施材料。社会抚养费征收率不高社会抚养费征收率不高，主要包括两个方面是征收标准不高，按照省条例规定，我乡当年计外出生的胎，应缴纳社会抚养费元，计外出生胎应缴纳的社会抚养费为元。但在实际工作中，计外胎胎征得的社会抚养费仅为之间，和政策规定的征收数额差距很大。是应征对象没有做到的征收。主要表现在上街村的几个钉子户，已经计划外生育了胎，但是直拒交社会抚养费，并威胁乡专干和村干部。其他村的计外胎女户生第胎或有儿有女户扎后生则以女扎手术不成功或种种原因，大多数拒交社会抚养费。而计生局对多胎拒交社会抚养费的情况并不支持起诉，以致这些对象逍遥法外。村办公室条件简陋是办公室条件差。具体表现在房屋陈旧，漏雨现象存在，如田于村部分村无办公室，借用民宅存放计生上墙表侧及相关资料，如穆沟白寨两村房屋有限，计生办公室服务室两室未分离，除长官王沟两村外，各村均存在此类现象办公设施短缺，缺少办公桌椅服务床的现象各村普遍存在。是上墙制度不齐全。今年，又新增了诚心计生和协会村规民约等各项上墙制度，由于经费的原因，除了长官王沟两村制度上墙外，其他村均未制作上墙牌。计划生育个人整改措施优秀范文整改措施第篇计划生育工作存在的问题及整改措施大门乡计划生育工作存在的问题及整改措施我乡地处偏远，群众文化水平相对较低，意识观念相对落后，依法开展计生工作的难度较大，致使工作基础薄弱，相对其他乡镇问题较多。综合软硬件方面的各项指标，现将存在的问题归纳梳理并提出相应的整改要求。存在的问题宣传氛围不够浓厚开展多角度全方位的计生知识宣传，是提高广大育龄人群自觉执行计生政策强有力的保障。但就我乡而言，涉及马路沿线甘什路的村有个，大多都是千人以上的重点村容易被上级计生部门检查，在宣传方面，除了有几十条固定标语外，没有块图文和当年新开展的各项工作并茂的宣传牌，更谈不上有文化长廊文化大院，在这方面显得非常单调。示范点创建规格不高今年我乡的计划生育示范点有个，分别是长官村和王沟村，其中长官村有较为整洁宽敞的阵地，因此，在区上半年考核中进行了布臵，除缺少两个报栏外，基本上符合区上的要求。但王沟村的阵地陈旧，环境很差，无法做进步的布臵整理，至今该村示范点创建还是个空白，而王沟村接待市区年终考核验收的可能性极大。节育措施落实难度大截至目前，我乡本年度报表上反映的出生人，其中落实结扎人，放环人，但全乡的实际出生人数远远大于人。大约在人左右，其中多孩出生人以上。也就是说，真正应结扎人数在人左右，放环人左右。而全乡目前真正落实手术为结扎例区服务站大夫做例，医院证明例，放环例服务所落实例，医院证明例。手术欠账为结扎约例，放环约例，欠账依然严重。节育措施落实难度大的问题在不能采取强制手段的前提下，对不按时做节育手术的对象，是不在办理出生证的表册上签字，限制其办理入户相关的手续是暂时收回胎生育证，等落实节育手术后方可发放是办理结婚证流动人口婚育证明时，先检查其家庭个成员是否按期落实了节育手术，如其家庭成员未落实相关手术，则延期或不予办理相关手续。严格把关，长期坚持社会抚养费征收率不高的问题对不按乡上规定的标准缴纳社会抚养费的对象户，是不在办理出生证的申请表上签字是暂缓发放各类惠农资金是依法进行起诉，由法院强制收取。严格把关，长期坚持村办公条件简陋的问题是动员各村低保户对办公室及周围环境的卫生进行打扫，并将各村办公室周围的卫生状况作为考核村工作的项重要指标，重点考核是制作制度牌，确保各村上墙制度齐全完善月日前完成。应付考核能力不强的问题是平时加强对乡专干的培训是注重平时督查，认真掌握各村干部的工作态度，及时纠正个别干部的想法是对制定的村级考核政策认真把关，对存在的疏漏及时弥补是由各片自行组织干部进行模拟检查，对乡村户各环节存在的问题认真整改，确保个行政村均能经得起上级部门的检查。完成孕前优生健康检查困难的问题是从新婚对象入手，把是否做了孕前优生健康检查作为办理结婚证和胎生育指标的重要依据是严把胎生育证的审批关，对做了孕前优生检查的对象可办理胎生育证，否则不予办理是从流动人口中寻找目标人群，随时掌握外出务工返乡人员的动向，旦有育龄夫妇返回，且符合检查条件，可给予适当的补助，动员其接受孕前健康检查月底前阶段性总结，月底前全面完成。第篇乡镇计划生育工作整改措施优惠政策落实关于女户进入低保问题，我们已把年至今所有已扎女户名单清理出来，并报乡党政府及民政所，力争今年全部列为低保对象，年以前的已扎女户争取以后逐年分期分批列入抵保对象。计划生育个人整改措施优秀范文整改措施第篇计划生育工作存在的问题及整改措施大门乡计划生育工作存在的问题及整改措施我乡地处偏远，群众文化水平相对较低，意识观念相对落后，依法开展计生工作的难度较大，致使工作基础薄弱，相对其他乡镇问题较多。综合软硬件方面的各项指标，现将存在的问题归纳梳理并提出相应的整改要求。存在的问题宣传氛围不够浓厚开展多角度全方位的计生知识宣传，是提高广大育龄人群自觉执行计生政策强有力的保障。但就我乡而言，涉及马路沿线甘什路的村有个，大多都是千人以上的重点村容易被上级计生部门检查，在宣传方面，除了有几十条固定标语外，没有块图文和当年新开展的各项工作并茂的宣传牌，更谈不上有文化长廊文化大院，在这方面显得非常单调。示范点创建规格不高今年我乡的计划生育示范点有个，分别是长官村和王沟村，其中长官村有较为整洁宽敞的阵地，因此，在区上半年考核中进行了布臵，除缺少两个报栏外，基本上符合区上的要求。但王沟村的阵地陈旧，环境很差，无法做进步的布臵整理，至今该村示范点创建还是个空白，而王沟村接待市区年终考核验收的可能性极大。节育措施落实难度大截至目前，我乡本年度报表上反映的出生人，其中落实结扎人，放环人，但全乡的实际出生人数远远大于人。大约在人左右，其中多孩出生人以上。也就是说，真正应结扎人数在人左右，放环人左右。而全乡目前真正落实手术为结扎例区服务站大夫做例，医院证明例，放环例服务所落实例，医院证明例。手术欠账为结扎约例，放环约例，欠账依然严重。社会抚养费征收率不高社会抚养费征收率不高，主要包括两个方面是征收标准不高，按照省条例规定，我乡当年计外出生的胎，应缴纳社会抚养费元，计外出生胎应缴纳的社会抚养费为元。但在实际工作中，计外胎胎征得的社会抚养费仅为之间，和政策规定的征收数额差距很大。是应征对象没有做到的征收。主要表现在上街村的几个钉子户，已经计划外生育了胎，但是直拒交社会抚养费，并威胁乡专干和村干部。其他村的计外胎女户生第胎或有儿有女户扎后生则以女扎手术不成功或种种原因，大多数拒交社会抚养费。而计生局对多胎拒交社会抚养费的情况并不支持起诉，以致这些对象逍遥法外。村办公室条件简陋是办公室条件差。具体表现在房屋陈旧，漏雨现象存在，如田于村部分村无办公室，借用民宅存放计生上墙表侧及相关资料，如穆沟白寨两村房屋有限，计生办公室服务室两室未分离，除长官王沟两村外，各村均存在此类现象办公设施短缺，缺少办公桌椅服务床的现象各村普遍存在。是上墙制度不齐全。今年，又新增了诚心计生和协会村规民约等各项上墙制度，由于经费的原因，除了长官王沟两村制度上墙外，其他村均未制作上墙牌。积极配合。在考核过程中，办事处和社区积极配合考核组的检查工作，在规定时间内提供详实的育龄妇女基本情况住址等信息，不存在干扰影响考核组进行正常的考核工作。存在的问题。通过对检查过程和结果的认真分析总结，存在的问题主要有迎检工作做得不够细致。虽然社区在人员调配上分配清楚有序，但是没有落实好，个别人员主动性差，团队意识薄弱，没有做到协同合作，导致检查组已进入检查点，迎检人员却没有及时到位，随机应变能力较差。流动人口管理工作仍需进步加强。流动人口清理清查工作不够细致全面，没有严格执行月清理清查制度，仍存在漏管现象，特别是流入已婚男性儿童管理不到位，导致全员管理率下降。个别流管员业务不够熟练，对流动人口婚育证明的查验及管理合同签订情况掌握不熟。流动人口管理资料存在信息不准确情况，社区个别流动人员的信息采集卡填写不规范，有漏项，错项，导致流动人口管理系统信息与检查组调查登记信息不致，与被调查者提供的信息出入较大。常住人口管理没有把握好细节。本次考核新优社区的常住人口管理情况，社区个别专干对包片情况不熟悉，对育龄妇女基本情况掌握的不够全面。计划生育信息管理系统数据更新不及时，出生节育情况没有及时录入变更，部分已婚育龄妇女的长效避孕节育措施没有得到有效落实。计划生育个人整改措施优秀范文整改措施材料。本次考核是全市统，考核组分别对常住人口和流动人口进行考核，其中常住组对社区医