风险防控机制建设方案以及印发了县水务局系统年政风行风评议工作实施色，有亮点的方式方法激发中心干部的学习热情和积极性。结合今年的小农水重点县工作党员干部购买了干部是干出来的你在为谁工作两本书，起共同学习探讨，并制定加强党员干部思想教育实施意见，从严抓实思想教育，拧紧思想总开关。拟定并完善局党委中心组学习计划，扎实开展社会主义核心价值观大讲堂习开展党性教育，不断推进党的思想组织作风建设，较好地发挥了基层党组训，党务知识和党务工作不熟悉，懂得不多，对党员的教育管理手段比较落后，管理缺乏力度。党支部的凝聚力号召力不强。组织学习和活动时候，存在重业务轻党建的倾向，由于业务工作的繁忙，大家对党建工作几乎就是应付了事。活动开展创新不够。上半年，组织意率实行重大行政决策合法性审查，依法规范和监督权力运行。依法化解矛盾纠纷，逐步规范信访秩序。持续开展月学法活动，扎实推进法律七进法治大讲堂等活动，加大水法水土保持法等法律宣传力度，切实提高全民法治意识。，往往把行政业务工作开展得好坏，作为评价全年工作成绩的主要依据，而对政治表现歌的歌咏比赛，让各支部下来自行学习，由于只集中组织学习了次，到了临近七却开展不起来。党员先锋意识淡化。不注重党员发挥先锋模范作用，致使个别党员放松了对自己的要求。有的党员党性淡簿，日常工关于领导干部操办婚丧喜庆等事宜的暂行规定七不准规定县纪委监察局正风肃纪随手拍等内容。在行规定中央的八项项规定开展三严三实教育活动。牢固树立党员干部廉洁自律廉洁从政的思想意识。二是开展廉政谈话活动，促进领导干部增强廉洁行政依法行政的自觉性。今年以来，共对名重要岗位的主小组，制定了县水务局党风廉政建设和反腐败工作意见，并制定和下发了目标任务分解表，二是层层签订了党风廉政余元。并自发组织单位职工为脑瘫小孩募捐，献爱心活动工会组织看望生病职工，为患者送上温暖祝福，并组织全局职工体检。加大在非公经济组织自来水公司建立党组织工作力度，推进党的组织和，于月份组织单位职工水利工作站涉及乡镇业务人员和施工队伍监理单位招标代理机构进行专业业务培训，累计培训持高度致。二强化学习，夯实党建思想基础局党委按照全覆盖多渠道求实效的要求，做到悉心谋划全心投入精心组织。全体党员干部以高度的政治责任感和饱满织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，有力地推动了党建各项目标任务顺利完成。思想重视，完善组织保障体系直以来党委坚持把思想建党放在首位，作中把自已等同于普通群众，缺乏全局观念有的党员工作缺乏热情和积极性，得过且过，工作上不求进取，少数党员只缴纳党费不参加组织生活有的党费也要催缴，还有展了走访慰问，座谈，虽然也组织了职工进行体育竞赛，可是终归还是没有更好更有特色的活动方式。落实情况较差。比如原本五月份就拟定了七篮球竞赛，并且召开了五四青年节交心谈心座谈会，在清明节我们组织了单位刚入党的青年党员到烈士陵园扫墓，并在烈士墓前庄严宣誓，激发青年热情，充分发挥群团组织的桥时妥善处置各类突发事件。目前共处理群众来信来访件，网络舆情件，正风肃纪随手拍件，在规定期限完成了办理，满组，同时邀请当地村民在现场监督工程质量，对资金和政策的落实情况每月进行两次督查，坚决查处和纠正挤占截留挪用等问题，确保惠农资金真正落到实处。通过抓落实，使党风廉政建设各项措施都得到有心组学习计划，扎实开展社会主义核心价值观大讲堂暨道德讲堂，强化道德建设年我局党建半年工作以来，全面贯彻党的十八大十八届三中四中全会以及习近平总书记系列重要讲话精神，结合水务工作实际，注重思想政治学习开展党性教育，不断推进党的思想组织作风建设公里沟渠持续推行双联双岗双责计生三结合精准扶贫等活动，分别到的政治热情，积极参加学习实践活动。按照机关工委的要求，继续积极开展学习型机关党组织服务型机关党组织，促进了党员队伍整体素质的提高，保证了各项水利工作的顺利开展。通过有特色，有亮点的方式方法激发中心干部的学习热情和积极性印发了县水务局系统年政风行风评议工作实施方案。是全面贯彻落实省市县纪委相关文件工作全社会有效覆盖。坚持党建工作与行政工作同谋划同部署同考核，推动党建工作由软任务向硬指标转变。健全党支部书记定期向党委报告党建工作制度，落实党组织书记履行党建工作第责任人职责。四建章到实处。通过抓落实，使党风廉政建设各项措施都得到有效的落实，没有重大事件和案件发生。五推进依法治水，维护社会要领导干部及自来水公司负责人进行约谈，加强预防工作。三是加强廉政文化。积极撰写网评文章，旗帜鲜明地宣传党风廉政建设和反腐败工作的重要性必要性和长期性。利用党务政务信息公开宣传栏显示士墓前庄严宣誓，激发青年热情，充分发挥群团组织的桥梁和纽带作用。七存在问题党务工作不够熟悉。我们有的党务工作者未经过系统的培牢固树立全天候信访的工作理念，全力推进信访工作的五大转变，搞好矛盾纠纷排查，努力把问题解决在基层，化解在萌芽状态，及时妥善处置各类突发事件。目前共处理群众来信来访件训，党务知识和党务工作不熟悉，懂得不多，对党员的教育管理手段比较落后，管理缺乏力度。党支部的凝聚力号召力不强。组织学习和活动时候，存在重业务轻党建的倾向，由于业务工作的繁忙，大家对党建工作几乎就是应付了事。活动开展创新不够。上半年，组织意率，真正做到权为民所用情为民所系利为民所谋。六加强群团工作，凝聚发展合力为创新我局群团组织活动方式，开展丰富多彩的群团活动，进步加强群团组织干部队伍建设，全面提高群团工作整体水平。今年我局开展了三八妇女节体育健身比赛和稳定坚持依法执政，实行重大行政决策合法性审查，依法规范和监督权力运行。依法化解矛盾纠纷，逐步规范信访秩序。持续开展月学法活动，扎实推进法律七进法治大讲堂等活动，加大水法水土保持法等法律宣传力度，切实提高全民法治意识。，往往把行政业务工作开展得好坏，作为评价全年工作成绩的主要依据，而对政治表现自身综合素质等难以实施准确的评价考核最后，我们将按照月日何书记在县水务局年党建工作任务分解表上的批示继续开展接下来的各项工作。全文完活动的开展方式，就是以股室为单位进行公民道德歌的歌咏比赛，让各支部下来自行学习，由于只集中组织学习了次，到了临近七却开展不起来。党员先锋意识淡化。不注重党员发挥先锋模范作用，致使个别党员放松了对自己的要求。有的党员党性淡簿，日常工关于领导干部操办婚丧喜庆等事宜的暂行规定七不准规定县纪委监察局正风肃纪随手拍等内容。在维护群众权益上，重点加强对水利项目的监督检查，对在建的新坝水库芭茅沟水库小农水项目农村安全饮水等重大工程进行按月督查，并成立了水利工程验收小会议精神，会前学习关于党员干部操办婚丧喜庆等事宜的暂行规定中央的八项项规定开展三严三实教育活动。牢固树立党员干部廉洁自律廉洁从政的思想意识。二是开展廉政谈话活动，促进领导干部增强廉洁行政依法行政的自觉性。今年以来，共对名重要岗位的主小组，制定了县水务局党风廉政建设和反腐败工作意见，并制定和下发了目标任务分解表，二是层层签订了党风廉政建设责任书主要领导和县级分管领导签订，主要领导和本单位分管领导签订，分管领导和各股室负责人签订。全面落实了党风廉政建设责任制。三是健全机制。兰厂村海纳村茶园村进行走访慰问，上半年累计慰问资金余元。并自发组织单位职工为脑瘫小孩募捐，献爱心活动工会组织看望生病职工，为患者送上温暖祝福，并组织全局职工体检。加大在非公经济组织自来水公司建立党组织工作力度，推进党的组织和，于月份组织单位职工水利工作站涉及乡镇业务人员和施工队伍监理单位招标代理机构进行专业业务培训，累计培训余人次，为造就批高素质精业务的水利专业人才队伍打实基础。三强化支部建设，增强服务功能这半年以来，我局在摆脱了后的要求，制定了实施方案机关制度，真正做到思想上政治上行动上语言上与党中央保持高度致。二强化学习，夯实党建思想基础局党委按照全覆盖多渠道求实效的要求，做到悉心谋划全心投入精心组织。全体党员干部以高度的政治责任感和饱满织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，有力地推动了党建各项目标任务顺利完成。思想重视，完善组织保障体系直以来党委坚持把思想建党放在首位，年初，局党委就把学习三严三实读好两本书唱会两首歌作为加强思想政治建设融入党建工作中，为全局水务局党建半年工作总结作中把自已等同于普通群众，缺乏全局观念有的党员工作缺乏热情和积极性，得过且过，工作上不求进取，少数党员只缴纳党费不参加组织生活有的党费也要催缴，还有的甚至连党费也不愿意按规定标准缴纳。党员干部教育管理虚化。各支部在对党员管理结果的衡量上活动开展了些，但是做得还不够，也没有创新的点子。比如三八五四清明节七等活动仅仅开展了走访慰问，座谈，虽然也组织了职工进行体育竞赛，可是终归还是没有更好更有特色的活动方式。落实情况较差。比如原本五月份就拟定了七篮球竞赛，并且召开了五四青年节交心谈心座谈会，在清明节我们组织了单位刚入党的青年党员到烈士陵园扫墓，并在烈士墓前庄严宣誓，激发青年热情，充分发挥群团组织的桥梁和纽带作用。七存在问题党务工作不够熟悉。我们有的党务工作者未经过系统的培牢固树立全天候信访的工作理念，全力推进信访工作的五大转变，搞好矛盾纠纷排查，努力把问题解决在基层，化解在萌芽状态，及时妥善处置各类突发事件。目前共处理群众来信来访件，网络舆情件，正风肃纪随手拍件，在规定期限完成了办理，满组，同时邀请当地村民在现场监督工程质量，对资金和政策的落实情况每月进行两次督查，坚决查