得冲破性进展。大力开发原位测试手段。测试专业引进了孔径探测仪和高密度电法测试仪,丰富了测试技术手段,进步强固了我公司在测试领域的龙头地位。岩土专业在添翼钻孔灌注桩预应力空心方桩以及后压浆工艺的研究推广方面,投入了大量的精神,并且已经在部门工程中进行了应用,通过实际工程,后果较好,也为岩土专业扩大利润空间打下了良好的基础。课题研究和技术推广方面,我们积极推进市城市地质信息系统体系的开发和滨海软土地基处理新技术研究以及海河两岸基础工程病害机理研究工作,重点开展了灌注桩后压浆技术和扩盘桩技术的推广工作,并取得了阶段性成果。我公司今年还主持和参与编制了两项国度规范。工程创优方面,华信商厦工程勘察获国家铜牌奖,另外还取得市级优秀勘察工程等奖项,等奖项,等奖项,市级精良咨询工程等奖和鼓励奖各项。加强步队建设,打造优良团队今年我们着重抓了干部队伍建设和专业技术人才队伍建设。我们以提高性教诲活动为契机,加强班子建设,提高干部队伍素质,转变工作作风。活动中保持边学边议,边查边改,认真查找突出问题,踊跃落实整改措施,从而全面提高了党员干部的政治思维素质,强化了基层班子的作用。下半年,我们着重抓了干部队伍作风建设,公司党委专门制定了对加强干部队伍作风建设见解,从精简文件会议,坚持深入线,增强服务意识增强工作主动性加强勤政廉政加强节省意识等个方面提出详细要求,全公司各部分各单位认真落实党委要求,认真查找自身存在的薄弱环节,结合自己的工作特点,制定整改办法,并且党员干部带头做好落实,使得管理工作的效力,职工精力面貌发生了很大的变革,有力地促进了全公司的经谋生产工作。企业管理方面在今年的工作中,我们对公司自成立以来在行政管理机构设置制度建设及运行机制等方面所存在的问题进行认真剖析,经过梳理,针对剖析出的主要问题及时采取措施加以整改。首先从理顺集团的薪酬体系入手,出台了适合公司发展并具有竞争力的薪酬分配方案,并及时制定和完善了员工绩效考核管理办法。同时,通过对公司现有的管理制度进行修改补充和完善并及时组织全体员工集中,以及在工作中进步加强了管理,对各种违规违纪行为严格按照制度进行认真处理,使企业管理水平有所提高。经过公司全体同仁的共同努力,集团被授予重庆市第届十佳诚信房地产开发企业,同时以其较强的综合实力和良好的社会效益再次荣膺重庆市第届房地产开发企业强,并荣获市区统计工作先进集体。集团所属项目也在今年先后获得渝北区优秀住宅小区园林示范小区,江北区十佳建设项目,渝北杯工程奖等荣誉称号。聚信地产品牌正逐渐被业界和广大消费者所接受和认同。上述成绩的取得,是公司全体同仁共同努力的结果,同时,还涌现出了批爱岗敬业成绩突出的先进集体和先进个人。存在的主要问题在客观总结成绩和的同时,我们也清醒地认识到,我们的工作中还存在许多问题和不足,主要是员工素质水平和业务技能参差不齐,团队整体创新意识不够,企业各项规章制度的贯彻执行力度不够。以上问题必须引起高度重视,并在今后的工作中切实加以改进,籍以推进集团公司的全面工作。年公司企业年终工作总结范文材料。鼎力发展企业文化建设。通过增强宣传教育工作,对先进人物和进步事迹鼎力弘扬表彰,对典型进行批评教导,引导职工树立准确的价值观,在全公司范围内造成健康向上的精力面孔。并且要在完美级民主管理系统的基础上,开展多种形式的运动,调动职工参政议政的的踊跃性,激发职工的群体名誉感和归属感,加强团队凝聚力年公司企业年终工作总结公司各部门年,是继年后的又个房地产政策年,也是历年来国家实施房地产宏观调控力度最大的年。为稳定房价,上半年,国家及地方接连不断地集中出台相关调控新政策新老国条及部委意见等,房地产市场度呈现持币观望,成交量大幅放缓的局面。面对风云变幻市场动荡不安的年,在集团公司董事会的正确领导和决策下,全体同仁通过进步转变观念,认真分析当前的形势,努力克服各种不利因素,齐心协力,扎实工作,基本完成了年初工作目标计划。现将公司年来的工作总结如下年主要工作情况经济指标完成情况全年开发建筑面积平方米,建成房屋面积平方米,完成房地产建设投资万元,实现销售万元,销售面积平方米。项目推进方面经过年的艰苦工作,聚信广场完成了项目的前期策划及产品功能定位完成了期用地范围内所有建筑物的拆迁高压线路的搬迁手续及规划方案的设计和审批地质勘探等大量前期工作,并己进入土石方施工。龙头寺项目完成了项目的可行性研究前期策划控规调整及产品功能定位协调好了用地范围内回高压线的搬迁事宜完成了项目土地手续并取得了部份国土证完成了项目用地范围内各种构建筑物的拆迁完成了现场施工围墙的修建及活动棚屋的搭建完成了方案设计并通过了方案的审批完成了项目融资万元,并己开始售楼部施工。但对照年初,两个项目总体推进进展相对缓慢。究其原因,主要有以下方面是国家实行宏观调控,公司领导从战略上考虑有意放慢进度是在高压线搬迁上,由于搬迁难度大,在实际运作中几经周折,影响了项目整体推进时间是在项目产品策划和产品定位上反复推敲,花费了时间是在方案的报审上,由于难度大,困难多,致使报审的方案几经反复才通过方案评审。尽管项目整体推进时间有所滞后,但对项目下步的运作还是利大于弊。首先,项目的产品和功能定位更加准确,年整个房地产形势好转,将更利于项目的建设和销售。其次是通过努力,增大了项目建设规模,龙头寺项目通过控规调整,建设规模由原来的万平方米增加到了万平方米,增加了余万方,聚信广场建设规模从万方增加到了万方左右,潜在经济效益可观。同时,龙头寺项目通过协调和利用政策还节省了土地成本。其是基本扫清了前期主要大的工作障碍,为项目的下步运作奠定了坚实的基础。年公司企业年终工作总结范文紧张忙绿丰盛而又难忘的已经过去,充满期待的已经来到。下面是小编搜集整理的年公司企业范文,欢迎阅读,希望对大家有所帮助。年公司企业年终年是我市加快实行步走第步策略目标的关键年,是全面实现十规划目标衔接十发展的重要年,也是我公司进步深入改革,抢抓机遇,加快发展,实现各项工作再上新水平的重要年。领导班子在局党委的领导下,坚持以经济建设为中心,以活动和两公司关系调剂为契机,狠抓班子建设队伍建设和作风建设,牢牢控制发展这个第要务,用科学发展观总揽全公司各项工作,积极稳当地推动各项工作,使全公司各项工作取得了较好的成就。现将今年的工作情况汇报如下狠抓生产经营,提升经济实力生产经营工作是我公司各项工作的重中之重,是企业生存和发展的根本保障,为此,全公司高下当真贯彻落实全员经营的思想,用有序的生产组织保障生产经营,用技术创新带动生产经营,用优质的服务增进生产经营。今年,我们针对各专业的不同特点,分别确破了不同的生产经营重点,并采取了不同的经营管理策略。工程勘察丈量和测试专业是我公司的传统支柱专业,在市场上领有较高的有名度,为保持传统的优势,我们方面坚固原有市场范围,方面大力拓展新的业务范畴。勘探专业积极开展地质灾害评估业务,并且走出软土地域,在基岩地区勘察上获得了攻破性进展。测量专业通过直提高服务水平,赢得了建设单位的信任,并且积极配合政府部门,写作秘书网保质保量地完成了城市快速路等多项市重点工程的拨地测量责任。测试专业在人员弛缓的情况下,通过劳务分包,扩展了生产能力,降低了成本,并且发挥持续奋战的精神,圆满实现了上级委派的管线探测义务。岩土施工是我公司的个主要专业,但市场上风不明显,并且因为价格竞争激烈,多年来始终盈利不高,今年我们抓住滨海新区加快发展的有利机会,积极承揽公共建造与工业项目,抢占市场份额,使产值增加较快。设计监理等小型专业也都捉住有利时机,找准市场定位,发挥自身特点,较好地完成了工作目标。自年初以来,全公司职工在工作中充分弘扬拼搏精神,从到当初,各生产单位基础上不歇过公休日,通过大家的独特尽力。截至月底,全公司完成产值,营业收入达到,分辨比去年同期增长了左右,实现利润多万元。稳步推进改革,适应市场竞争改革是发展的须要,是企业摆脱盘算经济的束缚,迈向市场的唯途径。面对我公司目前的个专业,或多或少地都存在些不能适应市场经济的问题,但是为了确保在牢固中求发展的目标,我们决定把今年改革的重点放在岩土专业。因为岩土专业占领全公司分之的职工,占据资产总量最多,但盈利水平不高,诚然近年来,由于岩土施工市场的恶性竞争和行业管理不规范,导致赢利空间越来越小,然而我们自身在管理机制上缺乏翻新,也是导致盈利水平始终不高的重要起因。因此加快岩土专业的改造已经成为解决全公司发展的事不宜迟。为了提高设备利用率,进步下降生产成本,我们进行了设备承包责任制的改革试点工作,将设备管理的义务落实到具体人,改变了以往管理中责任不清的弊端,减少了许多繁琐的管理环节,使责权利的关联更加清楚公平,收到了较好的成果,调动了职工的积极性和责任心,设备运用率提高了,成本节约了,品德控制也更有保障。目前,装备承包责任制改革已经在岩土公司全面推开。鼎力发展企业文化建设。通过增强宣传教育工作,对先进人物和进步事迹鼎力弘扬表彰,对典型进行批评教导,引导职工树立准确的价值观,在全公司范围内造成健康向上的精力面孔。并且要在完美级民主管理系统的基础上,开展多种形式的运动,调动职工参政议政的的踊跃性,激发职工的群体名誉感和归属感,加强团队凝聚力年公司企业年终工作总结公司各部门年,是继年后的又个房地产政策年,也是历年来国家实施房地产宏观调控力度最大的年。为稳定房价,上半年,国家及地方接连不断地集中出台相关调控新政策新老国条及部委意见等,房地产市场度呈现持币观望,成交量大幅放缓的局面。面对风云变幻市场动荡不安的年,在集团公司董事会的正确领导和决策下,全体同仁通过进步转变观念,认真分析当前的形势,努力克