强制度建设，提高工作的管理水平是进步加强协调工作，进步优化工作流程，提高工作效率是加强学习，特别是要结合公司发展需要，学习企业管理等方面的专业知识，努力提高充实自己，不断提升领导水平和指导工作的能力。

年月日国企副职述职述廉报告根据市党政领导干部述廉评廉考廉工作安排意见的要求，现本人结合自己分管工作，将个人履行廉政情况简要汇报如下以往的思想工作回顾我做为名普通的领导干部，经常把学习作为修身做人为官的头等大事，加强政治理论学习，用邓小平理论和江总书记个代表重要思想武装自己的头脑，提高思想素养，坚定政治方向，牢固树立科学的人生观价值观。

在实际工作中，发挥好表率作用，对上，自觉接受和服从，把堂堂正正做人，规规矩矩用权，清清白白为政作为自己的行为准则，摆正个人与集体的关系，从大局出发，凡事的大局为重。

从不自以为是，坚持做到按原则按程序办事，不以权谋私。

工作中奉行人人平等的原则，不拉帮结派，不搞亲亲疏疏，做到心口合，秉公办事，切实通过自己的言行举动，为党工作为群众服务。

存在的问题在思想作风方面对理论学习不够深入，用理论指导工作实践，改造主观世界上有定差距强调业务学习多，坚持政治理论学习少。

我过去认为现在发展社会主义市场经济，政府部门的领导干部重要应把精力放到学习市场经济和政策法规知识方面，而政治学习对工作影响不大。

因而出现了注重业务学习多，注重市场经济知识和政策法律条规学习多，对政治理论学习减少现象。

理论学习缺乏自觉性。

我作为把手，自身形象如何，对干部职工影响极大。

平时，理论学习缺乏自觉性，总认为工作忙，没时间，不是千方百计挤时间进行学习武装自己，客观理由多，主观不努力。

运用理论指导工作实践不够。

具体表现在是对邓小平理论缺乏全面理解是有时理论的动用采取实用主义的态度，对符合自己主观愿望的，就断章取义，大讲特讲，用足用活，与自己想法不符的，就避而不谈，或只是谈而不落实，更不去思考，也不去探讨研究。

今年来，我主动协助主任抓好单位的各项工作，摆正自己的位置，当好主任的参谋，较好的完成了全年各项工作目标。

是抓扩面，促进增量增长。

今年以来，按照稳住存量扩大增量的总体思路，我始终把社会保险扩面工作放在各项工作的首位，在工作中通过上门宣传设点宣传签订养老保险关系接续意向书等方式，赢取职工的信任。

年，不但为名解除劳动关系的职工续上养老保险关系，使续接率达到了，而且还拉进了批大客户，如江苏磊达股份有限公司有近人参保，富安茧丝绸有多人参保，头灶镇已有户企业参保，促进了养老保险总量的增长。

是抓征收，促基金实力增强。

我始终坚持移交职能不移交责任，把积极协助地税部门做好基金征收工作列为本人的项重要工作来抓。

在工作中，我方面认真贯彻执行上级部门文件精神，不断改进工作方式，积极稳妥地抓好个体缴费人员代征业务。

全年共累计代征养老保险费万元，比上年增长。

另方面，加强协调，对社会保险费征收中出现的疑难问题组织联合攻关，主动配合地税部门与企业征收，做到应收尽收，并通过社会保险年检通报企业欠费情况，形成了良好的部署督导调度落实的工作运行机制。

是抓稽核，向管理要效率。

为保证全市企业离退休人员养老金按时足额发放，按照主任的分工，我方面做到每月深入到各中介机构发放点，掌握发放中的矛盾和问题，并及时协调解决发放中的困难，确保了离退休人员按时领取到养老金。

另方面，狠抓了养老保险稽核和待遇资格的核查工作，通过稽核追缴养老保险费万元，追回冒领的养老金，我们的稽核工作得到了省社保中心检查组的肯定。

是抓管理，各项工作规范化。

今年以来，我们认真组织职工学习本处制定的各项规章制度，在日常管理中根据制度逐项检查，使员工执行有依据考核有标准。

同时，对检查过程中发现的违规违纪问题，也坚决按照制度规定进行惩罚，绝不姑息。

从而使我处的管理和服务逐步的步入良性循环的轨道，各项工作也不断走向制度化规范化和标准化。

转变作风，真心诚意为基层服务社会保障工作既是政治工作，又是社会安定的工作，为民办实事是劳动保障工作的职责，也是贯彻落实党的十届王中全会精神和个代表重要思想的具体行动。

因此，自己始终不忘社会保险工作上为中央分忧，下为百姓解愁的宗旨，优质服务，做名人民满意的服务员。

主动联系思想实际和工作实际，对照个代表的要求，检查自己，找出存在的问题，克服不足，明确努力奋斗的方向，在转变作风，为基层服务，提高办理效率上下功夫。

我自知，在办事处副主任的岗位上，要履行好职责，必须加倍努力，在今后的工作生活中我会认真改进，力争把工作做得更好。

旁观者清，恳请领导和同志们指出我的诸多不足和过失。

我将虚心接受，鼎力改进。

年月日国企副职述职述廉报告年，在局党委的正确领导下，在单位同志们的努力下，我积极与主任配合，团结和带领全处职工，认真学习业务知识和业务技能，积极主动的履行工作职责，较好的完成了本年度的工作任务，在思想觉悟业务素质操作技能优质服务等方面都有了定的提高。

现将本年度的工作述职如下加强理论学习，不断提高思想修养和领导水平。

年来，我始终坚持学习党的十届中中全会精神，坚持学习个代表的重要思想，学习社会保险法律法规，积极参加单位组织的各种政治学习活动。

通过不断学习，使自身的思想理论素养得到了进步的完善，思想上牢固树立了全心全意为人民服务的人生观价值观。

在思想上，我时刻紧跟时代步伐，了解时事动态，用先进的理论武装自已的头脑，通过开展第批党员先进性教育活动，使我在行动上更加自觉地增强了为参保职工服务的意识，用满腔热情积极认真细致地完成好每项任务，自觉按规章操作平时生活中团结同志作风正派不谋私利，自觉抵制各种不良风气的侵蚀。

同时，利用工余时间认真学习社会保险业务知识，不断充实自己的工作经验，对于上级下发的各种文件学习资料能够融会贯通，学以致用，业务工作能力综合分析能力协调办事能力文字语言表达能力等方面，都有了很大的提高。

当好助手，尽职尽责的做好本职工作。

在工作上，通过思想认识上的提高使我更加认真的对待本职工作，勤于实践，业务技能不断增长，工作能力不断加强，兢兢业业完成领导交给的任务。

国企副职述职述廉报告材料。

是坚持加强风险管控。

强化预算指标过程跟踪，严格按季开展经济活动分析，收集汇总集体企业销售合同签订情况，跟踪分析异动现象，确保经营过程可控在控，防范经营风险。

是坚持强化工作落实。

按照省公司部署要求，组织开展了集体企业清产核资工作，全面清查集体企业固定资产资金库存和债权债务等资产状况，落实清查结果会计事务所审核制度，确保了清产核资工作按时完成，共计清查部网资产亿元，清查省网资产亿元。

是坚持规范管理。

认真落实国网省公司各项文件制度要求，以省公司集体产业单位制度框架体系为依据，强化制度的宣贯和执行落实，切实规范企业经营管理财务控制安全生产用工管理资产管理薪酬管理车辆管理投融资管理等工作，不断提升集体企业依法治企依章管理依规办事的水平。

是坚持提升创效水平。

充分利用集体企业施工制造设计服务等资源优势，以提升经济效益为中心，优化产品质量提升服务水平，实现了设计公司资质升级，铸造了多个施工项目精品工程，提升了制造业生产技术水平，集体企业的市场竞争力和创效力得到不断增强。

稳妥规范，主多分开工作按期完成。

贯彻落实国网省公司主多分开工作要求，严格审计评估程序，严密部署工作方案，倒排工作进度，稳妥完成有关资产臵换房产处臵投资清理债权债务清理等工作，稳妥推进职工股权清退，平稳开展人员安臵工作，确保了我公司市县公司层面主多分开工作务期必成。

加快汉邦集团公司清算注销步伐，成立了清算注销领导小组，发布了清算注销公告，开展了集团公司债权债务清理等工作，目前，注销工作已近尾声。

开展主多分开工作回头看，组织本部及县公司全面自查自纠，重点把握合规性致性程序性完整性原则，从多经企业处臵职工股权清退人员分流安臵等方面逐家逐项进行核查，强化整改落实，确保主多分开工作经得起历史检验。

优化服务，后勤管理及医疗保障工作扎实开展。

提升后勤服务水平，开展了创建健康食堂活动，举办了年度后勤系统烹饪技能竞赛，加强了外委物业服务项目质量管控，及时根据季节变换开展了房屋及附属设施维修制冷制热供应场院绿化等工作。

完成了公司本部大楼改造办公场所搬迁工作，统筹协调房屋车辆员工用餐等事宜，保证了在办公大楼改造期间，为广大员工提供方便周到的服务。

强化车辆和行车安全管理，开展了公务车辆专项治理管理等工作，加强驾驶员队伍管理和培训，提升驾驶人员技能，坚决杜绝酒后驾车和公车私用等问题的发生，确保了行车安全。

扎实开展健康咨询医疗保健公共卫生防疫等工作，实现了省内家我公司名员工体检结果动态跟踪，完成了团体健康分析报告，开展了健康短信健康咨询热线电话等活动，实施了生产线职工健康巡诊服务，截至月底，共计完成家市县我公司在职离退休部分农电工共名员工的体检工作。

创新管理，企业管理创新及标准化建设成果丰硕。

全面部署开展管理提升活动，加强组织领导，努力实现全方位全过程的管理提升。

落实公司标准体系运行工作实施意见，以服务集大体系建设为目标，推进标准化体系落地，加强标准化知识培训和考核工作，公司标准化知识竞赛代表队获得省公司标准化知识竞赛团体第名的好成绩。

以群众性技术创新活动为抓手，构建管理创新学习交流平台，开展管理创新过程控制和跟踪，不断推动员工思维创新管理创新技术创新，公司小组课题调研科技创新等活动成果丰硕，先后获得省公司中质协中国水电质协省质协颁发的创新成果奖近个，名同志获省质量管理小组活动诊断师资格。

廉政建设情况强化履职，认真落实岗双责要求。

是严格落实重大事项有关制度要求。

不断完善集体产业经营决策程序和集体企业法人治理结构，确保了企业资产处臵和经营决策程序依法合规。

是抓紧抓实分管工作范围内的反腐倡廉工作。

高度关注集体企业廉政建设的危险源点，