完成了宣传发动查摆问题集中整改阶段的各项工作任务。通过开展上下联动，人人参与的政风行风评议和建设工作，切实端正了政风行风，形成了敬业为农优质服务文明执法廉洁高效的行业新风。经最后综合测评，我局行评工作综合得分居五个重点评议单位之首。四建立和完善规章制度，机关建设不断增强。是加强制度建设，规范机关各项管理。我们先后制订和完善了机关考勤制度机关学习制度财务管理制度项目跟踪督查制度工作定期汇报制度专家座谈会制度定期研究解决突出问题制度等十多项制度，将机关各项工作纳入了制度化规范化轨道。二是加强硬件建设，改善机关办公条件，使机关整体形象得到较大改善。我们通过系列硬件制度建设和规范化的管理，着力打造学习型服务型勤政型落实型机关，局党组成员和助理调研员率先垂范，各科室站尽职尽责，不仅在技术推广招商引资等方面抓得主动扎实，富有成效，而且在机关政工纪检监察财务管理信访接待档案保密老干工会扶贫等方面工作也有声有色，社会治安综合治理安全生产门前四包等都达到了目标要求。五依靠科技进步，农业地位显著提高近年来围绕突出调整优化结构，增加农民收入这个中心和强化农业基础设施生态环境这个重点，面向市场，依靠科技，农业农村经济取得了长足发展。近年来我县主要农产品产量均保持了稳步增长或者持平的水平，尤其是些价值高产量增长快的优质农产品对农业总产值和增加值贡献较大。随着结构调整，尤其是五大产业化工程的实施，我县涌现出批上规模的农业产业化龙头企业。农业产业化企业的发展，不但提高了农业生产的规模化水平和组织化程度，还提高了农产品的附加值，实现了规模与效益的同步增长，对农村经济发展和农业增加值的增长发挥了重要作用。通过建设与发展，大足已成为全国种子工程示范县，全国种子储备县全国节水农业示范县全国商品粮基地建设县和重庆市渔业产业结构调整示范县，并跻身于全国个产粮大县个农业生态县行列。扎实开展科技创新，农业科技迅猛发展在实现两个转变，提高规模效益进程中，我局大力实施了丰收计划星火计划，广泛开展了以丰收计划等为龙头的农业科技项目的试验示范和推广。在改变农业生产传统的耕作制度，在粮油生产水产多种经营生态农业等各项领域取得丰硕成果，农业生产能力显著提高。农业科技应用水平得到新提高，成果转化速度加快千人科技下乡活动扎实开展，被市里作为实施科技兴村典型加以推广。科教兴农与可持续发展综合示范县无规定动物疫病区等项目实施顺利，再生高粱地膜花生等新品种新技术示范推广成功。与西南农大等批科研院所建立了更加紧密的协作关系，成功开展了系列科技项目合作。被誉为群众性科技活动盛会的大足县第四届科技活动周专家服务团下乡科普专题报告农业活动日等系列活动，丰富多彩，寓教于乐，有效地增强了公众科技意识。余名科技工作者，满腔热情，积极投身科技宣传普及活动。专家服务团奔赴国梁镇开展了科学养鱼养猪培训，并接受群众咨询，受到农民群众的普遍欢迎和称赞。农民科学文化水平有很大提高要富口袋，先富脑袋，成为广大农民致富奔小康的深切体会三下乡村村通会信用体系建设，保证社会主义市场经济健康发展。紧紧围绕关心和帮助困难群众，广泛开展扶贫济困活动，千方百计帮助特困家庭下岗职工孤寡老人等解决生产生活中的实际问题，让他们真切感受到党和政府的关心，社会主义大家庭的温暖。紧紧围绕提高社会文明程度和公民道德素质，在全局深入开展文明行业文明单位文明家庭评选工作。从具体事情抓起，从言行做起，从点滴改起，不断增强道德建设的感召力和影响力，引导职工在社会做个好公民在单位做个好建设者在家庭做个好成员。大力倡导解放思想实事求是，与时俱进开拓创新的精神，大力倡导顾全大局团结协作，方有难八方支援的精神，大力倡导艰苦奋斗自强不息，爱岗敬业无私奉献的精神，大力倡导扶危济困见义勇为，尊老爱幼邻里互助的精神，把伟大的民族精神转化为激励广大干部群众再接再厉奋发进取扎实工作，夺取新胜利的强大精神力量。坚持党支部每月次支部大会，中心学习组每月次学习会，每周次职工学习会，采取集中培训学习自学分组讨论，理论考试知识竞赛的形式，通过领导讲学，职工评学，个人述学的方式，认真学习了邓小平理论和三个代表的重要论述及现代经济金融科技法律和历史知识，用科学的理论武装头脑，干部职工政治上更加坚定，理论更加成熟，思想觉悟明显提高，牢固树立了献身农业，服务农民的思想，下农村与农民同吃同住同劳动，发扬了农业技术干部爱岗敬业吃苦耐劳，为老百姓办实事的好作风。二是大力抓好革命传统教育，弘扬了红岩精神，发扬共产主义道德，认真开展义务献血红十字会募集资关爱生命展示人道力量募捐送温暖，献爱心等社会公益活动。三是强化职工家属和子女的文明素质教育，邻里团结合睦，机关大院保持了绿化香化净化美化的环境，成为名符其实的县级卫生单位和市容整洁小区。局党组还把思想政治工作贯穿于日常事务之中。是关心职工生活。职工生病住院，领导亲自看望职工有困难，领导亲自帮助解决职工有思想情绪，领导亲自谈心开导。在评先进职称中，尽量向第线技术骨干倾斜，充分调动了科技干部的工作积极性。二是给职工办好事办实事。安全防范工作落到实处，被命名为县级安全生产先进集体解决了职工住房，解决了科技人员后顾之忧。三是尊重人才。经常征求职工意见，及时采纳合理的建议，实现了科学决策从政治上生活上关心离退休同志，每月组织次学习，解决在老年大学学习的费用，并经常召开座谈会，把他们当成大财富。四强化机关内部制度建设，促进机关作风明显好转今年是政务环境建设年，打造服务型政府既是践行三个代表重要思想的要求，又是实现以德治国和全面建设小康社会的重大举措，为贯彻实施县政务环境建设年的各项措施，形成行为规范运转协调公正透明廉洁高效的行政管理体制，制定了系列制度，包括政务环境定期评定制度，公开评价制度，工作抽查汇报考评制度。严格实行上下班考勤制度，当月公布考勤结果，当月逗硬奖惩，使机关作息时间得到保证。严格执行了农业局机关内部财务收支管理制度和领导审批报销制度，把好财务开支审批关，杜绝铺张浪费，减少了不合理开支。实行了政务公开，厂务公开，做到了职责任务办事程序，收费项目，重大工作事项等上墙展示，公布于群众，设置了公开电话意见箱。严格农业行政执法，对违反农业法农业技术推广法种子法农民负担管理条例动植物检疫条例渔业法饲料及兽药管理条例等相关农业法律法规的人和事，组织力量，坚决查处，并及时上报了有关部门。积极组织职工学习行政许可法。五加强党风廉政建设，增强拒腐防变能力是强化纪律意识，规范从政行为，深入扎实做好了党员领导干部的廉洁自律工作。对领导的审批工程的招标公开小车的使用电话费的报销公款接待等进行了规范。二是认真处理群众来信来访，加大了查处违纪违法案件的工作力度。在案件的处理上，坚持实事求是，以事实为依据，依法律为准绳，做到不枉不纵，达到了既惩处教育挽救犯的同志，又警示和教育其他党员干部的效果。六深化改革，确保各项任务的完成，促进两个文明双丰收我局坚持两个文明起抓，始终坚持三个有利于的标准，抢抓发展机遇，深化改革，创造性地开展了各项工作，取得显著成绩。年我局获县目标考核等奖被县委表彰为优秀领导集体连续被评为市级卫生先进单位在年创国家卫生城市中，我局获县委县府表彰的优秀单位，局机关党党委和粮油党支部分别荣获县先进基层党组织称号。在县委县政府的领导和市农业局的支持下，我们既抓农业生产管理，又加强精神文明建设，不仅发展先进生产力，而且又发展先进文化，坚持批评与自我批评，在工作中戒骄戒躁，积极进取，通过知识体系价值观念政治信仰等激发职工的创造活力，规范职工的行为，依靠集体的力量，实现大足县农业工作的新突破新发展。农业局创建市级文明单位复查的自查报告县精神文明办公室近年来，我局在县委县政府的领导下，在上级业务部门的大力支持和帮助下，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，以科学的发展观统领工作全局，认真贯彻落实中央号文件精神和党的十六届三中四中五中全会精神，在坚持统筹城乡经济发展的方略，圆满完成了全年各项工作目标任务，三农工作取得了重大进展，全面实现了十五计划的发展目标的同时，以培育四有公民为目标，坚持两手抓两手硬的方针，遵循重在建设，贵在坚持，注重实效的原则，深入开展了职工思想道德教育，强化了农业科技培训和更新知识培训，开展了形式多样的健康向上的群众性文化活动，倡导了文明新风尚，三个文明建设取得明显成效。主要成效我局注重以人为本，大力开展社会主义精神文明建设，强化队伍作风建设，提高干部综合素质和文明素养，为改革发展提供了强有力的思想保证和精神动力，抓机构改革和干部人事管理，促进了干部队伍建设抓党风廉政建设，领导干部廉洁自律的自觉性进步提高促进了局属单位经济效益不断提高通过抓技术服务，农业结构调整取得了阶段性成果。职工思想建设得到强化，干部综合素质显著提高我局紧密围绕提高党员素质加强基层组织服务人民群众促进各项工作的总要求，强化有为才有位的竞争意识，干职工精神面貌焕然新，班子的战斗力凝聚力得到进步增强。团结友好实干和谐的局面得到体现，切实提高了各级领导干部的政治鉴别力和政治敏锐性，增强了党组织的凝聚力和战斗力，使广大干部职工坚定理想信念，提高理论素养，全面提高自身素质。在工作中增强宗旨意识大局意识，改进工作作风和方法，做到与时俱进，开拓创新，培养新的工作理念，增强工作的主动性。通过认真学习胡锦涛总书记八荣八耻的社会主义荣辱观，广大干部职工的思想观念和精神面貌发生了巨大变化，大家履行职责，努力工作，呈现了爱岗敬业勇于奉献团结奋进努力拼搏的良好氛围。达到了内强素质，外塑形象，