，对全体党员领导干部的廉洁自律承诺进行公示，接受党组织和群众的监督。在民主生活会上，全体党员对落实党风廉政建设责任制情况进行对照检查，开展批评与自我批评。三是加强监管，全息考核。学校始终坚持把贯彻落实党风廉政建设责任制作为重点，按照局纪检要求，认真抓好责任考核。首先是做到按每季度进行自检，要求全校党员干部每季度进行自查自检其次是做到半年阶段考核，学校组织专班对党员干部履行党风廉政建设责任制情况进行考核，结果作为绩效考核评先选优的重要依据再次是做好年终的全面考核，从岗双责廉政承诺等方面，对全体党员干部和处室负责人进行综合考核，考核由学校党风廉政建设领导小组和教职工代表大会联合组织，办求通过考核，促进学校反腐倡廉工作的持续推进，为学校的健康发展为创办人民满意学校创造良好的环境。二健全机制，在党风廉政建设制度建设方面有了新突破为了进步建立反腐倡廉依法治校依法执教的长效机制，达到标本兼治重在治本的目标，我们大力探索新时期学校党风廉政建设的工作机制，努力使其成为是维护学校稳定，促进学校繁荣的根本保障之。是建立领导责任机制。首先是确立了校长是党风廉政建设第责任人的地位，在学校教职工遵纪守法等方面的问题汇报思想状况，进行对照检查，开展批评和自我批评。对党风和廉政建设中出现的有关问题，召开专题民主生活会，及时解决。其次是定期召开支部党员大会。充分发扬党内民主，保障党员在党内行使表决权和选举权，支持他们对党的工作提出意见，认真对待他们所提出的意见。再次是集体决策制度。凡涉及重大决策干部任免重大项目安排和大额资金使用，都必须通过学校支委会集体讨论决定。三加强教育，在筑牢拒腐防变的思想防线上取得新成果党风廉政建设宣传教育是加强党风廉政建设和反腐败斗争的项基础工作。年来，我们结合过去的经验，从源头上抓起，全面加强党风廉政建设的宣传教育力度，坚壁清野，构筑牢固的思想道德防线。是坚持正面宣传为主，把握正确的舆论导向。我们大力加强反腐败斗争形势的宣传，特别是宣传十七大和中纪委三次四次会议以来党风廉政建设不断取得的成效，进步增强全体党员干部的廉洁自律意识。二是加强理论学习，提高政治觉悟。学校党支部经常组织全体党员认真学习邓关于党风廉政建设理论，学习胡锦涛同志在西柏坡的讲话，学习建立健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要领导干部廉洁自律手册，结合学校实际开展宗旨教育纪律教育和典型教育，开展两个务必教育，教育党员和全体教职工时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，堂堂正正地做人，扎扎实实地做事要求全体党员遵纪守法，自觉遵守党的政治纪律组织纪律和经济纪律，以适应党风廉政建设的要求，适应学校发展的要求。三是加强警示教育，巩固思想防线。我们经常性地组织党员干部认真学习党纪条规，学习中国共产党党内监督条例中国共产党纪律处分条例，观看警示教育影视片，让每名干部党员熟知党纪条规，思想上警钟长鸣。使党员干部树立正确的权利观地位观，大力弘扬清政廉洁勤政为民的作风，形成我校廉洁从教的良好环境。四是大力推进学校廉政文化建设。把廉政教育与社会公德教育家庭美德教育职业道德教育结合起来，大力推进廉政文化进学校，进课堂。不断提高教师的师德素养和廉洁从教意识，做到敬业爱岗，诚信服务，为人师表。结合青少年思想道德建设工程，把廉政教育渗透到课堂教学校园文化，把德育与遵纪守法诚信教育结合起来，教育学生迎难而上百折不挠，培养勤俭节约艰苦创业的劳动本色，量力而行，精打细算，培养青少年的正确价值观和崇高的道德情操。五是做好来信来访和实施责任追究等工作。年，我们分别接到上级转交纪检信访函件。对于信访函件，学校都高度重视，并在第时间组织调查，对相关人员进行查处。年来，学校对有有偿家教行为的两位教师进行了通报批评。通过自查，我们也发现存在着些不足，党风廉政建设宣传教育力度还需加强，对干部的管理和监督还需进步加强等。我们将针对不足，进步改进，勤于学习，勇于实践，不断提高贯彻落实党风廉政建设工作的能力，推动我校党风廉政建设工作更好地开展。教育局党风廉正建设自查报告根据市教育局关于年度党风廉政建设工作考核的通知要求，实验小学成立了由校长任组长纪检办办公室负责人为成员的党风廉政建设自查小组，从年月日起，对学校党风廉政建设工作进行了认真的自查，现将自查情况报告如下加强管理，在落实党风廉政建设责任制方面有了新举措学校认真贯彻市纪委和局纪委的要求，学校校长分别与各处室负责人班主任签订了党风廉政建设责任书，并结合实际工作，坚持谁主管谁负责的原则，认真制定党风廉政建设目标任务，抓好党风廉政建设责任制的落实，主要体现在以下三个方面是健全组织，明确责任。学校成立了以校长组长，副校长副书记各部负责人和纪检委员为副组长，全体党员和领导班子成员为成员的校党风廉政建设责任制领导小组，全面负责部署协调指导学校各项反腐倡廉工作，将专项工作的目标分解到各科室和各岗位，落实到每个人，形成级抓级，层层抓落实的工作机制。二是作出承诺，接受监督。学校在组织分析本单位党风廉政建设的工作状况和主要任务的基础上，确定了年度的党风廉政建设重点和计划，确保了党风廉政建设工作的有效开展。并要求全体教师作出廉洁从教承诺，并以党员目标明白卡为载体，对全体党员领导干部的廉洁自律承诺进行公示，接受党组织和群众的监督。在民主生活会上，全体党员对落实党风廉政建设责任制情况进行对照检查，开展批评与自我批评。三是加强监管，全息考核。学校始终坚持把贯彻落实党风廉政建设责任制作为重点，按照局纪检要求，认真抓好责任考核。首先是做到按每季度进行自检，要求全校党员干部每季度进行自查自检其次是做到半年阶段考核，学校组织专班对党员干部履行党风廉政建设责任制情况进行考核，结果作为绩效考核评先选优的重要依据再次是做好年终的全面考核，从岗双责廉政承诺等方面，对全体党员干部和处室负责人进行综合考核，考核由学校党风廉政建设领导小组和教职工代表大会联合组织，办求通过考核，促进学校反腐倡廉工作的持续推进，为学校的健康发展为创办人民满意学校创造良好的环境。二健全机制，在党风廉政建设制度建设方面有了新突破为了进步建立反腐倡廉依法治校依法执教的长效机制，达到标本兼治重在治本的目标，我们大力探索新时期学校党风廉政建设的工作机制，努力使其成为是维护学校稳定，促进学校繁荣的根本保障之。是建立领导责任机制。首先是确立了校长是党风廉政建设第责任人的地位，在学校教职工代表大会的监督下，全面负责学校的党风廉政建设工作，当好表率，把好方向，管好事，用好人，领好路其次是确立了全校党员领导干部的管理者地位，要求领导在党风廉政建设上要做到必须按党风廉政建设的要求严格要求自己，必须深入广泛听取师生意见，必须定期检查各处室的党风廉政情况，必须认真落实重大责任的追究，以此来确保学校党风廉政建设责任制的落实，形成齐抓共管的良好局面。二是建立量化考核机制。我们