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煤业有限公司施工用电管理办法 煤业有限公司施工用电管理办法

格式:DOC | 上传时间:2022-06-24 20:02 | 页数:6 页 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤ 我的浏览
煤业有限公司施工用电管理办法
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1、开关箱,必须实行机闸制。严禁用同个开关电器直接控制两台及两台以上用电设备。开关箱内必须装设漏电保护器,漏电保护器的选择应符合国标漏电保护器剩余电流动作保护的要求。漏电保护器的安装要求和额定漏电动作应符合规范要求。总配电箱和开关箱中两级漏电保护器的额定漏电动作时间作合理配合,使之具有分段保护的。

2、集团基煤业有限公司施工用电管理流程施工队进场基建科开具进场相关证明填写施工用电申批表,编制施工用电安全措施机电科审批机电矿长审批根据审批情况交押金机电队领取计量箱,并协助接通电源与施工队共同抄取计量表底数机电队按月抄表每月日机电科汇总经机电科机电矿长批准后交财务按月预收电费施工结束后,通知机。

3、款中直接扣除。工程完结后,由施工队和机电队抄表后拆除电源,到财务科结算电费。三安全管理严格执行施工现场临时用电安全技术规范,按照施工用电组织设计架设三相五线的电气线路,架空电线,过道或穿墙均要用钢管或胶套管保护。认真贯彻建筑施工安全检查标准中临时用电规定。配电箱开关箱内电气设备完好无缺。箱体。

4、基建科出具的相关证明,到机电科填写用电负荷申请表,并制定用电安全措施,经机电科机电矿长审批。施工队完成审批后到机电队领取电表,缴纳电表押金后,由机电队协助接通电源。接通电源后由机电队和施工队共同抄表,并报机电科归档管理,机电科通知财务预收电费。施工队在电源接通后五日内持用电负荷申请表到财务科。

5、算电费。三安全管理严格执行施工现场临时用电安全技术规范,按照施工用电组织设计架设三相五线的电气线路,架空电线,过道或穿墙均要用钢管或胶套管保护。认真贯彻建筑施工安全检查标准中临时用电规定。配电箱开关箱内电气设备完好无缺。箱体下方进出线,开关箱应相序排列档距线间距离及横担的垂直距离和横担的选择。

6、队抄表并拆除电源到财务科结算电费煤炭运销集团基煤业有限公司施工用电审批表施工单位负责人用电时间用电负荷电表型号倍率用电原因电费单价煤业施工用电协议为规范我矿施工用电,合理分配用电负荷,确保用电安全,特签订此协议,施工队按照协议内容,做好线路设备维护工作,确保用电安全。进场管理施工队进场后,持。

7、能。手动开关电器只许用于直接控制照明电器和容量不大于动力电路。容量大于的动力电路应采用自动开关电器或降压启动装置控制。各种开关电器的额定值与其控制用电设备的额定值相适应。所有配电箱开关箱应由专人负责。且应每月定期检修次。检查维修人员必须是专业电工,检查维修时必须按规定穿戴绝缘鞋手套必须使用电。

8、工绝缘工具。对配电箱开关箱进行检查维修时,必须将其前级相应的电源开关分闸断电,并悬挂停电检修标志牌,严禁带电作业。移动设备和电气线路使用的电源线路,必须使用绝缘胶套管式电缆。用电设备和电气线路必须有保护接零。严禁施工现场非正式电工乱接用电线和安装用电开关。残缺绝缘盖的闸刀开关禁止使用,闸刀开。

9、煤业抄表单。由机电科根据抄表单填写煤业抄表记录并由机电科负责人签字施工队负责人签字抄表人签字后移交财务科及施工队,施工队持煤业抄表记录向财务上预交电费。施工队如不能按时缴纳电费着,由财务科通知机电科切断电源或由财务直接从工程款中直接扣除。工程完结后,由施工队和机电队抄表后拆除电源,到财务科结。

10、及规格,严格执行规范规定。动力配电箱与照明配电箱应分别设置,如合置在同配箱内,动力和照明线路应分路设置。配电箱开关箱制作所用的材料箱的规格设置要求及安装技术应按规范执行。配电箱开关箱购合格的成品使用。配电箱开关箱内的开关电器安装,绝缘要求和箱壳保护接零应按规范执行。每台用电设备应有各自专用的。

11、预交月电费。二电费管理机电队每月日日对各施工队用电情况进行抄表,填写煤业抄表单。由机电科根据抄表单填写煤业抄表记录并由机电科负责人签字施工队负责人签字抄表人签字后移交财务科及施工队,施工队持煤业抄表记录向财务上预交电费。施工队如不能按时缴纳电费着,由财务科通知机电科切断电源或由财务直接从工程。

12、熔断保险丝选用合理。施工队负责人申请人签字年月日机电科长审批签字年月日机电矿长审批签字年月日煤业抄表单工程单位上月指数本月指数施工队抄表人备注矿方抄表人抄表时间煤业抄表记录抄表时间年月日单位项目总表上月指数本月指数消耗指数倍率本月实际消耗电量机电科负责人签字施工队负责人签字抄表人签字煤炭运销。

参考资料:

[1]计财信息部制度办法(第132页,发表于2022-06-24 20:33)

[2]集中职工单身宿舍工程安全管理制度(第53页,发表于2022-06-24 20:33)

[3]集团作业规程及安全技术措施管理办法(第45页,发表于2022-06-24 20:33)

[4]集团总部绩效管理制度(第8页,发表于2022-06-24 20:33)

[5]集团员工违规违纪处理制度(第22页,发表于2022-06-24 20:33)

[6]集团有限公司员工培训管理办法(第22页,发表于2022-06-24 20:33)

[7]集团有限公司日常行为管理规定(第15页,发表于2022-06-24 20:33)

[8]集团有限公司绩效管理制度(第11页,发表于2022-06-24 20:33)

[9]集团有限公司办公楼管理制度(第6页,发表于2022-06-24 20:33)

[10]集团信息化管理制度(第33页,发表于2022-06-24 20:33)

[11]集团试用期员工考核管理办法(第18页,发表于2022-06-24 20:33)

[12]集团人事管理制度汇编(第59页,发表于2022-06-24 20:33)

[13]集团企业管理制度(第144页,发表于2022-06-24 20:33)

[14]集团企业标准文件管理规范(第14页,发表于2022-06-24 20:33)

[15]集团控股权属公司管理制度(第21页,发表于2022-06-24 20:33)

[16]集团绩效考核管理办法(第27页,发表于2022-06-24 20:33)

[17]集团会议管理制度5.28(第8页,发表于2022-06-24 20:33)

[18]集团和各项目公司档案管理办法(第16页,发表于2022-06-24 20:33)

[19]集团固定资产管理制度(第14页,发表于2022-06-24 20:33)

[20]集团股份有限公司合同管理制度(第14页,发表于2022-06-24 20:33)

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